幼兒園報(bào)帳員工作總結(jié)（共4篇）

1、幼兒園報(bào)帳員工作總結(jié)（共4篇） 第1篇：報(bào)帳員工作總結(jié) 學(xué)校報(bào)帳員工作總結(jié) 一年來，我堅(jiān)持黨的方針，堅(jiān)持強(qiáng)化本位工作職責(zé)，勤學(xué)勤教，銳意進(jìn)取，在努力干好分管工作的同時(shí)，協(xié)同其他同仁干好兼管工作?，F(xiàn)就本人一年來的工作情況作總結(jié)如下。 一、政治思想方面作為學(xué)校一名報(bào)帳員，我深感責(zé)任重、壓力大。為此，我自覺堅(jiān)持把學(xué)_作為提高素質(zhì)、完善自我的首要任務(wù)。一是加強(qiáng)黨的方針政策的學(xué)_。理論素質(zhì)是管理者工作的靈魂，為此，我認(rèn)真學(xué)_黨的方針政策，學(xué)_經(jīng)濟(jì)管理的相關(guān)法律法規(guī)條例，學(xué)_相關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)范，努力做到業(yè)務(wù)熟、技術(shù)精，增強(qiáng)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針的自覺性，強(qiáng)化辦人民滿意的辦學(xué)理念。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的學(xué)_。一年來

2、，我堅(jiān)持把師德師風(fēng)建設(shè)作為學(xué)_的重點(diǎn)，自覺貫徹上級(jí)文件規(guī)定，用教師職業(yè)道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己，并積極開展自查自糾，不斷提升自己的教師形象。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)_。首先，在實(shí)踐中向其他同志學(xué)_，學(xué)_他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法。其次，積極參加繼續(xù)的學(xué)_，每學(xué)年按時(shí)完成繼續(xù)任務(wù)。另外，加強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)_，不斷提高自己的教學(xué)能力，使自己擔(dān)任的學(xué)科教學(xué)工作無論是在教學(xué)效果上，還是在教學(xué)常規(guī)上，都力爭(zhēng)做到精益求精。二、具體工作方面（一）教學(xué)工作我努力使自己成為學(xué)生眼中的好教師，老師眼中的好同事。一年來，在教學(xué)方面嚴(yán)格按照學(xué)校的要求來規(guī)范自己，努力做好常規(guī)工作，備、講、批、輔、考

3、等方面力求盡善盡美，并逐漸積累了一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。（二）報(bào)賬員工作1、努力學(xué)_，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力。作為一名學(xué)校報(bào)賬員，深知不僅要加強(qiáng)自身的政治學(xué)_，更重要的是要經(jīng)常學(xué)_業(yè)務(wù)知識(shí)，采取多種形式、從多種渠道進(jìn)行學(xué)_。積極參加會(huì)計(jì)繼續(xù)培訓(xùn)，認(rèn)真做好筆記；在平時(shí)報(bào)賬工作中遇到一些自己不明白或自己一時(shí)不理解的業(yè)務(wù)時(shí)，也能積極主動(dòng)地向其他同志請(qǐng)教。2、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。（1）積極做好各項(xiàng)收費(fèi)工作。每學(xué)期嚴(yán)格按照政策規(guī)定收取各項(xiàng)費(fèi)用，堅(jiān)決杜絕增加項(xiàng)目、增加標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，對(duì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)及社會(huì)監(jiān)督電話實(shí)行公開，并在校務(wù)公示欄公示，- 1第2篇：報(bào)建員工作總結(jié)報(bào)建員工作總結(jié)

4、本人自10月18日加入公司已近兩個(gè)月時(shí)刻，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)關(guān)心下，已慢慢融入了那個(gè)大伙兒庭。對(duì)我的報(bào)建職員作總結(jié)總結(jié)我作為一名前期報(bào)批報(bào)建專員，要緊完成以下工作：(一)業(yè)務(wù)方面1、順利補(bǔ)辦盛世景園會(huì)所工程竣工驗(yàn)收合格證為完善會(huì)所竣工手續(xù)，自10月份開始補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)，因?yàn)樯婕安块T較多，加上提供的資料必須符合相關(guān)部門要求，項(xiàng)目進(jìn)展部與工程部認(rèn)真做好資料整理工作，多次與城建局、環(huán)保局、建管處和檔案館等部門協(xié)調(diào)溝通，通過不懈努力，終于在11月底取得工程竣工驗(yàn)收合格證，達(dá)到各項(xiàng)竣工資料齊備。2、提早辦理完成四期預(yù)售證工作為配合營銷部分期推出預(yù)售房源，項(xiàng)目進(jìn)展部12月份一項(xiàng)重要工作是辦理四期4#、1

5、3#樓預(yù)售證。依照房產(chǎn)局要求于12月5日遞交申請(qǐng)資料后，幾乎每天到房產(chǎn)局進(jìn)行督促和追蹤，積極與房產(chǎn)處人員聯(lián)系溝通。在李總的協(xié)助下，最終在12月24日發(fā)證。目前已完成4#、6#、7#、8#、11#、12#、13#樓共330套預(yù)售證辦理工作，確保了營銷工作的順利開展。3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)辦理院后土地儲(chǔ)備預(yù)備工作新項(xiàng)目是集團(tuán)08年度新開工的重點(diǎn)項(xiàng)目，前期與區(qū)國土資源局、市國土資源局、村委等進(jìn)行了多次協(xié)調(diào)溝通，獵取地塊面積和地形地貌等信息，掌握院后村拆遷安置位置和戶數(shù)等，為明年的土地摘牌做好各項(xiàng)預(yù)備工作。4、辦理三期土地證兩證合一按照政府最新要求，土地證與房產(chǎn)證需兩證合一，通過協(xié)調(diào)溝通和資料預(yù)備，現(xiàn)已完成網(wǎng)上

6、注冊(cè)和備案工作。此外，還積極協(xié)調(diào)新奧燃?xì)?、城陽廣電局、市政排水科等單位，正在辦理四期和商務(wù)港項(xiàng)目天然氣施工、有線電視入網(wǎng)施工和接入市政排水等事宜，為項(xiàng)目的配套施工做好前期預(yù)備工作。(二)企業(yè)文化方面11月初積極參加了第六屆集團(tuán)運(yùn)動(dòng)會(huì)，協(xié)助做好會(huì)務(wù)工作;11月中旬參與了為貴州貧困地區(qū)捐助衣物;通過近兩個(gè)月的時(shí)刻，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷關(guān)心下，已適應(yīng)了新的工作環(huán)境，感受我們那個(gè)大伙兒庭年輕而充滿活力，工作高效務(wù)實(shí)。(三)工作經(jīng)驗(yàn)和不足之處1、工作經(jīng)驗(yàn)(1)將負(fù)責(zé)的各類前期資料建立名目，方便查閱;(2)統(tǒng)計(jì)集團(tuán)各項(xiàng)目開發(fā)數(shù)據(jù)匯總表，使各項(xiàng)目資料系統(tǒng)化，但該表仍需完善。2、不足之處(1)報(bào)批細(xì)節(jié)不夠熟

7、練。如辦理預(yù)售證開具支票時(shí)，開戶銀行沒有提早與房產(chǎn)處溝通，使用中國銀行的支票比信用社支票晚一天到帳;再如領(lǐng)取支票的時(shí)刻應(yīng)在房產(chǎn)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后適宜。在日后的工作中應(yīng)加快學(xué)_前期手續(xù)辦理流程和取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到熟練掌握。(2)協(xié)調(diào)能力仍需磨礪提高。報(bào)批報(bào)建工作經(jīng)常與政府部門接觸，對(duì)協(xié)調(diào)能力要求較高，平常首先要熟練掌握前期業(yè)務(wù)知識(shí)，并多向領(lǐng)導(dǎo)同事請(qǐng)教溝通，與政府部門溝通時(shí)注意方式方法，在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。(四)08年度重點(diǎn)工作1、新項(xiàng)目土地掛牌和前期手續(xù)報(bào)批報(bào)建工作;2、平度項(xiàng)目深入調(diào)研等前期工作;3、商務(wù)樓項(xiàng)目和四期項(xiàng)目市政配套手續(xù)辦理。項(xiàng)目進(jìn)展部是集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)的開路先鋒，而報(bào)批報(bào)建是項(xiàng)目進(jìn)展部

8、的重點(diǎn)工作，本人將扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，加快學(xué)_專業(yè)技能，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供政策分析和土地掛牌信息，為在建項(xiàng)目做好配套手續(xù)的服務(wù)工作。在此感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作的悉心指導(dǎo)與關(guān)心，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在今后工作中嚴(yán)格要求，不當(dāng)之處請(qǐng)批判指正。第3篇：報(bào)檢員工作總結(jié)根據(jù)國家、省和青島市事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定以及關(guān)于印發(fā)的通知（青人社發(fā)4號(hào)）文件要求，年青島西海岸新區(qū)、黃島區(qū)面向社會(huì)公開招聘聘用制教師561人，現(xiàn)公告如下：一、招聘范圍和條件（一）具有中華人民共和國國籍；（二）遵守憲法和法律；（三）具有良好的品行；（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；（六）年齡在40周歲以下（1975年4月8日以后出

9、生）；（七）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員不限戶籍，全日制大學(xué)?？茖W(xué)歷人員需具有青島市常住戶口（生源）；（八）報(bào)考黃島區(qū)職業(yè)中心、黃島區(qū)高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校、青島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)教師崗位和音樂、體育、美術(shù)、舞蹈、京劇、書法、足球、兵乓球、籃球、心理健康、信息技術(shù)教師崗位的考生需在錄用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，否則解除聘用合同，對(duì)教師資格證書有明確要求的職位，按計(jì)劃表中的資格條件執(zhí)行；（九）具有招聘崗位所需的其他資格條件。黃島區(qū)正式在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和年公開招聘的聘用制教師不得報(bào)考，黃島區(qū)之外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考需經(jīng)所在單位及主管部門同意；定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征

10、得定向、委培單位同意；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)_、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考者，學(xué)歷、學(xué)位證書須在年7月31日前取得，否則取消聘用資格。二、報(bào)名與資格審查（一）報(bào)名統(tǒng)一招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式。 網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月8日 9:004月11日16:00； 網(wǎng)上審核時(shí)間：4月8日11:004月12日16:00； 查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：4月8日11

11、:004月13日16:00。 具體辦法：11、個(gè)人報(bào)名：報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名，應(yīng)聘人員登陸青島市人事考試網(wǎng)（http：/），如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局上報(bào)青島市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)，取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考青島地區(qū)所有

12、事業(yè)單位。2、資格初審：報(bào)名期間，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織人員集中在網(wǎng)上查看報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，審查確定初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。3、繳費(fèi)：考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。報(bào)考人員初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng)（http：/），進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后，下載打印青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表和應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書（以備資格審查時(shí)使用）。繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可于年5月4日9:005月6日16:00登錄該，下載打印準(zhǔn)

13、考證。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，須先在網(wǎng)上繳費(fèi)，于4月15日9:0011:30到黃島區(qū)人力資源市場(chǎng)（黃島區(qū)水靈山路59號(hào)5號(hào)樓一樓大廳）辦理考務(wù)費(fèi)退款手續(xù)（逾期不再受理）。辦理減免考務(wù)費(fèi)時(shí)，應(yīng)出具以下材料：青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃

14、招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。取消核減的計(jì)劃將在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http:/）予以公告，請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。（二）資格審查對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表、應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書。相關(guān)證明材料主要包括：年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書（山東省內(nèi)院校實(shí)行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書）、學(xué)校有關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位和所學(xué)專

15、2業(yè)證明（屬師范類專業(yè)的需注明，并提供教師資格情況證明），以及職位要求的資格證書等；年應(yīng)屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須出具就業(yè)協(xié)議單位同意其參加應(yīng)聘的證明；年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。其他人員報(bào)考的，提交二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書等職位要求的資格證書（均須在年4月8日之前取得）以及教師資格證，其中，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明，屬在職人員的需提交所在單位或有用人權(quán)限部門出具同意應(yīng)聘的證明，對(duì)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察和體檢時(shí)提供。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限限制的，應(yīng)審查其勞動(dòng)合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情

16、況（工作年限均截止年4月8日）。使用國外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的須提交國家部國外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書。全日制大學(xué)?？茖W(xué)歷的應(yīng)聘人員需提供戶口薄或有效期內(nèi)的戶籍證明。其他要求提供的材料。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)教師資格證書有明確要求的職位，如資格審查時(shí)應(yīng)聘人員尚未取得教師資格證書，須在辦理聘用手續(xù)時(shí)提交符合崗位條件的教師資格證書，否則取消聘用資格。在面試前的資格審查時(shí)，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用a4紙復(fù)?。└饕环?。如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)辦理，經(jīng)批準(zhǔn)，可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書、委托人和被委托人二代身份證辦理。資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的

17、，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補(bǔ)。三、考試內(nèi)容和方法（一）筆試筆試采用省統(tǒng)一招聘筆試試卷，只考一科，不指定教材?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30和70。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試時(shí)間：年5月7日14:0016:30筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按規(guī)定比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。（二）面試面試采取百分制

18、計(jì)分。面試工作在青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、主管部門和招聘單位嚴(yán)格按照備案的面試方案組織實(shí)施。面試方案與筆試成績同步在青島市人力資源和社會(huì)保障局（http:/）上公布，有關(guān)面試具體事宜詳見青島市黃島區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http:/）。3根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn)，面試采取說課的方式進(jìn)行，主要考察崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識(shí)等方面，說課使用現(xiàn)行教材。面試成績于本場(chǎng)面試結(jié)束后向考生公布。四、成績核算本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。筆試成績、面試成績

19、和考試總成績均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。五、考察體檢根據(jù)總成績，分招聘崗位，按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、面試成績都相同，則加試筆試）。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）（國人部發(fā)1號(hào)）和關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知（人社部發(fā)19號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。區(qū)人力資源和社會(huì)保障

20、局組織招聘單位按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織考察和體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。六、聘用對(duì)考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)5個(gè)工作日公示無異議的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、考試、考察等原始材料，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核、備案。符合聘用條件的，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。勞動(dòng)合同的簽訂和執(zhí)行按照關(guān)于印發(fā)的通知（青人社發(fā)4號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、紀(jì)律公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊

21、等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）（人社部發(fā)126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。八、聘用制教師管理及相關(guān)待遇1、聘用制教師與在編教師實(shí)行統(tǒng)一的人事管理制度。2、聘用制教師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付渠道等參照事業(yè)單位在編教師執(zhí)行。九、有關(guān)說明41、根據(jù)全區(qū)師資需求情況及各學(xué)科的招聘計(jì)劃，招聘的聘用制教師按總成績分類別、分專業(yè)由高到低順序依次自主選崗（若總成績分?jǐn)?shù)相同，則筆試成績高者優(yōu)先；若總成績及筆試分?jǐn)?shù)都相同，則抽簽決定選崗順序）。聘用的鎮(zhèn)（王臺(tái)鎮(zhèn)除外）、經(jīng)濟(jì)區(qū)初中教師和小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科教師先在城區(qū)學(xué)校頂崗培訓(xùn)一年，一年后回原鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)區(qū)學(xué)校任教；

22、聘用的鎮(zhèn)（王臺(tái)鎮(zhèn)除外）、經(jīng)濟(jì)區(qū)小學(xué)其他學(xué)科教師不再安排頂崗培訓(xùn)。2、年招聘的聘用制教師在所在學(xué)校的最低服務(wù)年限為5年。3、取消或核減計(jì)劃、面試方案及擬聘用人員名單等信息在青島市人力資源和社會(huì)保障局（http:/）和青島市黃島區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http:/）上公布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時(shí)了解招聘發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。4、應(yīng)聘人員填寫報(bào)名信息時(shí)必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確，所學(xué)專業(yè)以全日制學(xué)歷證書為準(zhǔn)，其中，年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和成績表為準(zhǔn)。具有教師資格證書人員需寫明教師資格證書的學(xué)段。其他報(bào)考崗位所要求的條件

23、，網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息中沒有的欄目，請(qǐng)務(wù)必在備注欄中填寫清楚，否則初審不能通過。因信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任自負(fù)。因個(gè)人提交報(bào)考信息不準(zhǔn)或不符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。5、招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的，取消聘用資格。聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。6、本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。7、未盡事宜按關(guān)于印發(fā)的通知（青人社發(fā)4號(hào)）文件執(zhí)行。報(bào)名咨詢和監(jiān)督電話：見計(jì)劃表（工作時(shí)間咨詢） 網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢

24、電話（工作時(shí)間咨詢）5第4篇：幼兒園電腦員工作總結(jié)- 幼兒園電腦員工作總結(jié)兩篇本文從網(wǎng)絡(luò)收集而來，上傳到平臺(tái)為了幫到更多的人，如果您需要使用本文檔，請(qǐng)點(diǎn)擊下載按鈕下載本文檔（有償下載），另外祝您生活愉快，工作順利，萬事如意！想知道工作總結(jié)怎么寫嗎?為您整理了幼兒園電腦員工作總結(jié)，供大家閱覽。想知道更多關(guān)于工作總結(jié)的內(nèi)容，請(qǐng)關(guān)注工作總結(jié)欄目。幼兒園電腦員工作總結(jié)在信息化技術(shù)日益發(fā)達(dá)的今天，網(wǎng)絡(luò)的概念已經(jīng)深入人心，正日漸改變著現(xiàn)代人的生活方式，學(xué)校信息化建設(shè)也日益成為學(xué)校發(fā)展的重中之重。學(xué)校信息化建設(shè)是適應(yīng)現(xiàn)代技術(shù)和信息技術(shù)的發(fā)展，加大學(xué)校對(duì)外交流與宣傳力度，提高教學(xué)、科

25、研、管理效率的重要途徑;也是展示全校師生才能，加強(qiáng)對(duì)校外聯(lián)系，互相學(xué)_，共同發(fā)展的陣地。我園積極響應(yīng)信息化建設(shè)的號(hào)召，努力朝無紙化辦公的方向發(fā)展，在各類展示及公開活動(dòng)中，切實(shí)發(fā)揮多媒體的作用。在日常備課、教研等活動(dòng)中，也經(jīng)常能夠借鑒網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，使自己的教學(xué)工作更出色，更有特色。本學(xué)期我在全園教師的團(tuán)結(jié)協(xié)助、努力工作，現(xiàn)將本學(xué)期的信息工作總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視- -自開學(xué)初，領(lǐng)導(dǎo)高度重視信息開展工作，形成了一定的工作機(jī)制。根據(jù)上級(jí)部門的信息工作要求及幼兒園的實(shí)際情況，開學(xué)初，認(rèn)真制定了每月的信息工作計(jì)劃。在園長的全面指導(dǎo)下，明確了工作職責(zé)，全面負(fù)責(zé)收集、整理各種資料并及時(shí)上傳下達(dá)各類信息。對(duì)稿

26、件的要求等方面明確了自己的工作內(nèi)容、形式與方法等，把自己每月的信息工作進(jìn)展、采取了哪些措施，是否有遺留工作，從中尋找原因進(jìn)行分析，以各種形式向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的反饋意見進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，為園內(nèi)信息工作的開展?fàn)I造了一個(gè)良好氛圍及奠定了基礎(chǔ)。二、信息上報(bào)工作信息工作中，信息報(bào)送是常規(guī)工作。每當(dāng)幼兒園有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)前來調(diào)研或督導(dǎo)檢查，或者幼兒園有大活動(dòng)，我們都會(huì)主動(dòng)、積極抽出時(shí)間去拍照、寫報(bào)導(dǎo)，而幼兒園的班級(jí)也是我們最為關(guān)注的地方，因?yàn)槔蠋焸儠?huì)把自己班級(jí)的活動(dòng)照片及時(shí)上傳，這也是我們信息的主要渠道。有時(shí)班級(jí)開展親子活動(dòng)等，也鼓勵(lì)老師把孩子的活動(dòng)照片傳到自己的班級(jí)上。我對(duì)信息工作的執(zhí)著與堅(jiān)持，緣于我對(duì)這份

27、工作的無比熱愛，這種熱愛又演化成推動(dòng)我工作不斷向前的動(dòng)力。但是由于種種原因，本學(xué)期我園的信息發(fā)布的情- - 況和數(shù)量等都不容樂觀，為此我們將在下學(xué)期在這方面繼續(xù)努力，及時(shí)捕捉有價(jià)值的信息，及時(shí)發(fā)布。三、信息工作成果1、從幼兒園的整體發(fā)展上來看，我們幼兒園逐步開始向網(wǎng)絡(luò)化管理發(fā)展，利用幼兒園的拓展了宣傳的窗口，為服務(wù)家長科學(xué)育兒提供了有效的途徑，促進(jìn)了幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展。幼兒園也注重對(duì)老教師的信息技術(shù)培訓(xùn)，讓她們能掌握最基本的信息技術(shù)，慢慢地讓她們?cè)谧约喊嗉?jí)上進(jìn)行操作，逐步發(fā)展到信息化為我服務(wù)，為創(chuàng)建網(wǎng)上幼兒園、網(wǎng)上家長學(xué)校奠定了基礎(chǔ)。2、從教師的信息意識(shí)來看，我覺得教師的信息意識(shí)大為增強(qiáng)，每當(dāng)班

28、級(jí)里開展了一個(gè)活動(dòng)，我們幼兒園的教師們就會(huì)主動(dòng)地把活動(dòng)的方案、活動(dòng)的照片、活動(dòng)中的反思、家長的反饋等信息及時(shí)地進(jìn)行上傳，讓家長及時(shí)了解班級(jí)動(dòng)態(tài)，使信息及時(shí)得以互通。3、從家長的參于意識(shí)來看，家長在網(wǎng)上與教師交流的熱情越來越高。這與幼兒園的積極宣傳及幼兒園班級(jí)論壇的日漸完善是分不開的，我也經(jīng)常參與我們幼兒園各班級(jí)的評(píng)論，看見有些家長經(jīng)常進(jìn)入班級(jí)論壇，瀏覽其中的內(nèi)容，及時(shí)與教師互通信息，提出對(duì)班級(jí)論壇、幼兒發(fā)展、教學(xué)工作等方面的建議，- - 發(fā)表自己的感想等，有效地完善了班級(jí)論壇的建設(shè)，而班級(jí)論壇的建設(shè)，也為我的信息工作的開展提供了便利，并帶動(dòng)了班級(jí)工作的開展，更有力地促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。四、今后

29、努力方向1、進(jìn)一步加強(qiáng)園內(nèi)信息網(wǎng)的管理，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真審核信息上傳資料。2、根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況，積極做好園內(nèi)的家長宣傳工作，鼓勵(lì)家長勇躍參與到幼兒園信息管理，讓家長積極投稿說說自己的育兒心得。通過宣傳讓家長更清晰地認(rèn)識(shí)、了解幼兒園的。3、還要不斷地加強(qiáng)自身的撰寫信息的能力，從而促使整體工作水平的提高。以上是本學(xué)期我園信息工作開展的情況，我們將在以后的信息工作中一如既往，進(jìn)一步加強(qiáng)信息工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，提高對(duì)信息工作的認(rèn)識(shí)，從而進(jìn)一步推進(jìn)我園信息水平的提升。幼兒園電腦員工作總結(jié)20xx年即將過去，值此辭舊迎新之際，回顧本學(xué)期的工作，本學(xué)期能認(rèn)真認(rèn)真完成每一項(xiàng)工作，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。在這個(gè)學(xué)期里，繼續(xù)擔(dān)任幼兒園電腦與環(huán)境創(chuàng)作的工作，工作中得到園領(lǐng)導(dǎo)和老師們的支持和一致認(rèn)可。從績、德、識(shí)、勤4個(gè)方- - 面作如下小結(jié)：一、思想方面在這學(xué)期里，我從思想上，利用師德師風(fēng)活動(dòng)端正自己;從行動(dòng)上學(xué)電腦技術(shù)，學(xué)教學(xué)技能等;在生活上注意形象，為人師表。一學(xué)期來，我積極參加校內(nèi)學(xué)_培訓(xùn)，努力提高自身的思想覺悟，服從學(xué)校的工作安排，默默無聞地配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項(xiàng)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯