2021年審計局審計提升年上半年總結(jié)

1、 審計局審計提升年上半年總結(jié)從2021年起,省審計廳在全省依次開展“審計學(xué)習(xí)年”、“審計法制年”、“審計質(zhì)量年”、“審計創(chuàng)新年”和“審計提升年”活動。我局在過去的四年多時間,認真學(xué)習(xí)貫徹落實有關(guān)文件精神,審計干部隊伍素質(zhì)和結(jié)構(gòu)明顯改善,審計決策和管理水平明顯提高,依法審計的能力也明顯增強。今年是五年行動計劃的最后一年,時間過半,我局在審計提升方面取得的成效主要體現(xiàn)在以下四點:一、審計質(zhì)量的提高1、規(guī)范審計程序。從審前調(diào)查、審計公示、審計實施、檔案歸集四個方面確保審計工作法制化、制度化和規(guī)范化。2、加強項目審理。嚴格執(zhí)行三級復(fù)核制度,對審理的內(nèi)容和審理部門的權(quán)限和責(zé)任進一步細化。3、確定專人負責(zé)

2、。確定總審計師主抓審計質(zhì)量提升,各個項目的審計組長通力配合,爭取多出審計“精品”。4、評比卷宗質(zhì)量。為進一步提高審計工作質(zhì)量和水平,我局在年底從市局和兄弟縣區(qū)聘請專業(yè)人員,對各主審審計項目卷宗質(zhì)量進行評比。查找問題,分析原因,不走過場。對評比中發(fā)現(xiàn)的問題,要分析原因,制定整改措施。二、審計隊伍的建設(shè)1、加強審計培訓(xùn)。對各種培訓(xùn)活動,我局有針對性地選擇有潛力、有鉆研的工作人員參加,積極培養(yǎng)一人多專的“復(fù)合型”人才,解決審計應(yīng)用上的困難及人才缺乏等現(xiàn)實問題。2、充實后備力量。六月份,經(jīng)區(qū)編委批準(zhǔn),金安區(qū)投資審計中心成立,性質(zhì)為財政全額撥款事業(yè)單位,核定事業(yè)編制3名,所需專業(yè)人員正在履行招考程序。這

3、緩解了審計人員缺乏的燃眉之急。三、審計業(yè)務(wù)的拓展1、對黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部開展任期經(jīng)濟責(zé)任審計。今年,在多方努力下,我局將對兩名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任期經(jīng)濟責(zé)任履行情況進行試點審計,逐漸摸索黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計的方式方法。2、對政府較大投資項目進行跟蹤審計。今年,我局對全區(qū)校舍安全工程、區(qū)婦幼保健院病房大樓、區(qū)四院綜合樓建設(shè)工程及雙河鎮(zhèn)土地整理這四個政府投資較大項目開展跟蹤審計,提前介入,避免事后審計,使項目資金的使用更具合法性、規(guī)范性、效益性,預(yù)防腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。3、自定項目,開展專題審計調(diào)查。年初,我局和區(qū)人大等相關(guān)部門聯(lián)系,決定以“制定新一輪財政體制應(yīng)注意的幾個問題”為議題,開展專題調(diào)查,探索專

4、題審計調(diào)查的方法步驟,鍛煉隊伍。四、審計服務(wù)水平的提高1、對地方政府的服務(wù)(1)針對問題,提出合理化建議。今年的財政同級審已經(jīng)結(jié)束,對審計發(fā)現(xiàn)的問題,審計人員進行了深度挖掘,并據(jù)此提出了多條合理化建議。對加強政府的財政財務(wù)管理起到了一定的監(jiān)督和促進作用。(2)交辦任務(wù),不折不扣完成。對地方政府交辦的各項任務(wù),如市政重點工程征遷工作、“整鄉(xiāng)鎮(zhèn)推進”示范工程聯(lián)系幫扶工作及扶貧村幫扶工作等,我局都由一把手負總責(zé),確定專人主抓,不折不扣地完成各項任務(wù)。:(3)棘手問題,敢于承擔(dān)責(zé)任。今年,我們積極為區(qū)委區(qū)政府發(fā)揮參謀助手作用,接受委托對六安市五金三廠破產(chǎn)改制資金及南山中學(xué)進行了審計,為黨委政府查清事實

5、真相、正確決策處理等提供了第一手資料。2、對被審計單位的服務(wù)(1)成立內(nèi)審協(xié)會。今年,我局聯(lián)系了多家區(qū)內(nèi)較大單位,在共同努力下,成立了內(nèi)審協(xié)會,定期開展活動,相互學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗、互相監(jiān)督,對各部門單位財務(wù)管理的規(guī)范化起到了一定的促進作用。(2)完善規(guī)章制度。在日常審計中,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出意見和建議,并牢固樹立監(jiān)督與服務(wù)并重的審計理念,不斷強化服務(wù)意識,為被審計單位健全制度,改善管理提供幫助。雖然我局在上半年的活動開展中取得了一定的成效,但是還有很多問題沒有得到解決:一、審計任務(wù)繁重,人手不足。由于近年來審計任務(wù)越來越重,特別是經(jīng)濟責(zé)任審計,而機關(guān)人員編制緊張、流動不暢,造成人力資源不足與審

6、計工作量大的矛盾比較突出。二、審計宣傳不到位。雖然今年我局加大了信息宣傳方面的重視力度,也取得了一定的成效,但這還遠遠不夠。傳統(tǒng)的重業(yè)務(wù)輕宣傳的觀念仍然存在。審計宣傳的質(zhì)量不是很高,宣傳適度性的把握不太準(zhǔn)確,這些因素都在一定程度上影響和制約了審計宣傳的深度、廣度和厚度。三、審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)不足。隨著審計事業(yè)的不斷發(fā)展,對審計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了更高要求,必須不斷加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。但目前培訓(xùn)的現(xiàn)狀并不樂觀,一是業(yè)務(wù)培訓(xùn)沒有明確目標(biāo),欠缺實效性；二是培訓(xùn)工作沒有充分考慮人員層次,欠缺針對性。四、缺乏投資審計專業(yè)人才?，F(xiàn)有審計人員專業(yè)知識比較單一,大多數(shù)為會計、審計,缺乏工程造價、預(yù)決算等專業(yè)人員。針對以上問題,我局將在以后的工作中花時間、花精力來盡力解決,力求改變這些現(xiàn)狀。下半年,我局將重點在以下幾個方面來開展活動,促進審計提升:一、加大審計宣傳力度。我局將通過網(wǎng)站、報紙雜志、簡報等多種形式,加大宣傳力度,注意宣傳稿件的質(zhì)量及適度性,使審計宣傳工作上一個新的臺階。二、摸索計算機審計方法。在下半年,我局將摸索開展計算機審計,由專人負責(zé),填補我局在此項工作中的空白。三、提高審計效率。針對審計業(yè)