財務崗位分工與設置規(guī)定

1、財務崗位分工與設置規(guī)定1、目的為了嚴格按照財務工作的要求配備財務人員，明確工作職責，嚴格落實責任，做到事事有 人管，人人有專責、工作有要求，特制定本制度。2、適用范圍適用于公司財務崗位的設置與職責確定。3、崗位設置與分工3.1根據(jù)企業(yè)管理工作的需要， 設置財務負責人、 助理會計、 現(xiàn)金出納、銀行出納等工作崗 位。公司總經理分管財務部。3.2 各崗位職責。3.2.1 財務負責人崗位職責 主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作；組織協(xié)調、指導監(jiān)督財務部 日常管理工作。（1）建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體 控制。（2）主持財務報表及財務預決算

2、的編制工作；為公司決策提供及時有效的財務分析；保證 財務信息對外披露的及時性和準確性； 有效地監(jiān)督檢查財務制度、 預算的執(zhí)行情況以及適當及 時的調整。（3）組織制定本公司的各項財務會計制度和會計內部控制制度，并督促貫徹執(zhí)行。（4）監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量；確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構；統(tǒng)籌管理和運作公司 資金并對其進行有效的風險控制。（5）對公司重大的投資、融資和并購等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指 導、跟蹤和控制。（6）與財稅、稅務、銀行和證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保 持良好的關系。（7）向總經理匯報公司財務狀況、經營成果、財務收支及預算執(zhí)行的具體情況

3、，為公司高 級管理人員提供財務分析、提出有益的建議。（8）組織會計人員學習理論和業(yè)務知識；負責會計人員的考核；參與研究會計人員的使用 和調配。3.2.2 現(xiàn)金出納崗位職責（1）管理現(xiàn)金支票。（2）嚴格按照公司的財務制度規(guī)定支付款項并編制相關憑證。（3）及時準確并逐筆登記明細賬，定期上交各種完整的原始憑證。（4）做到日清月結。庫存現(xiàn)金余額符合管理制度規(guī)定。（5）按周編制現(xiàn)金收支報表。（6）完成工資的發(fā)放工作。（7）完成其他由上級主管指派及自行發(fā)展的工作。3.2.3銀行出納崗位職責（1）管理銀行賬戶、轉賬支票與發(fā)票。（2）嚴格按照公司的財務制度規(guī)定支付款項并編制相關憑證。（3）及時準確并逐筆登記明

4、細賬，定期上交各種完整的原始憑證。（4）及時與銀行定期對賬，并熟練掌握網上銀行的運作。（5）按周編制現(xiàn)金收支報表。（6）完成其他由上級主管指派及自行發(fā)展的工作。3.2.4助理會計崗位職責（1）嚴格按照公司的財務制度規(guī)定編制相關憑證，記賬憑證編制工作要即時完成。（2）及時準確并逐筆登記明細賬，總賬。（3）負責賬務核算，按月核對總賬、明細賬。（4）根據(jù)審核后的科目匯總表登記總賬， 賬賬相對，及時正確地編制會計報表。各類報表 的編制工作，月報要在次月10日前完成。（5）及時整理裝訂會計憑證，作好會計資料的歸檔及管理。（6）準確及時辦理各種有關稅務核算算及稅金繳納工作。（7）月初5個工作日內準確編制上

5、月工資表。（8）編制費用報表，加強費用控制。（9）負責往來賬款的明細分類核算，月終編制應付賬款明細表。（10）負責往來賬的核算對工作，每月核對一次，發(fā)現(xiàn)問題及進向領導匯報。（11）每月作好銷售房登記，并填報銷售月報表，庫存報表。（12）配合財務主管管理財務事項，努力提高財務管理水平。（13）完成其他由上級主管指派及自行發(fā)展的工作。物業(yè)安保培訓方案（14）完成公司會計制度制定工作，在執(zhí)行本公司會計制度的過程中，密切關注國家統(tǒng)一 會計制度的發(fā)展變化和本公司業(yè)務經營的發(fā)展變化，適時提出修正議案。為規(guī)范保安工作，使保安工作系統(tǒng)化/規(guī)范化 最終使保安具備滿足工作需要的知識和技能，特制定本教學教材大綱。一

6、、課程設置及內容全部課程分為專業(yè)理論知識和技能訓練兩大科目。其中專業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務知識讒、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二培訓的及要求培訓目的2）職業(yè)道德課1）保安人員培訓應以保安理論知識、消防知識、法律常識教學為主，在教學過程中，應要求學員全面熟知保安理論知識及消防專業(yè)知識，在工作中的操作與運用，并基本掌握現(xiàn)場保護及處理知識程的教學應根據(jù)不同的崗位元而予以不同的內容，使保安在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范）法律常識教學是理論課的主要內容之一，要求所有保安都應

7、熟知國家 有關法律、法規(guī)，成為懂法、知法、守法的公民，運用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭。工作入口門衛(wèi)守護，定點守衛(wèi)及區(qū)域巡邏為主要內容，在日常管理和發(fā)生突發(fā)事件時能夠運用所學的技能保護公司財產以及自身安全。2、培訓要求1）保安理論培訓通過培訓使保安熟知保安工作性質、地位、任務、及工作職責權限，同時全面掌握保安專業(yè)知識以及在具體工作中應注意的事項及一般情況處置的原則和方法。2）消防知識及消防器材的使用通過培訓使保安熟知掌握消防工作的方針任務和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保護公司財產和員工生命財產的安全。3）法律常識及職業(yè)道德教育通過法律常識及職

8、業(yè)道德教育，使保安樹立法律意識和良好的職業(yè)道德觀念，能夠運用法律知識正確處理工作中發(fā)生的各種問題；增強保安人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻更好的為公司服務的精神。4）工作技能培訓其中專業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務知識西、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二培訓的及要求培訓目的安全生產目標責任書為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據(jù)我公司2015年度安全生產目標的內容，現(xiàn)與財務部 簽訂如下安全生產目標:目標值:1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、

9、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。4、安全培訓合格率為 100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內容:1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。4、參加生產碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰