員工升職演講稿--用奉獻(xiàn)鑄就不老的傳說(shuō)范文

1、 員工升職演講稿-用奉獻(xiàn)鑄就不老的傳說(shuō) 篇一：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委，親愛(ài)的同事們：大家晚上好：很高興能夠站在今天這個(gè)星光燦爛的舞臺(tái)上演講，我演講的題目是用奉獻(xiàn)鑄就不老的傳說(shuō)！聽(tīng)到這個(gè)標(biāo)題，也許有人在偷笑了，不老的傳說(shuō)，這也太神奇了吧。我所說(shuō)的不老傳說(shuō)，并不是人，而是一個(gè)企業(yè)不老，一種精神不老。大家肯定都知道雷鋒吧，他就是不老的傳說(shuō)，他在日記中這樣寫(xiě)過(guò)“如果你是一滴水，你是否滋潤(rùn)了一寸土地；如果你是一線陽(yáng)光，你是否照亮了一分黑暗；如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你的崗位?！睆倪@句話中，我們看到的不是他不錯(cuò)的文筆，而是他的那一份愛(ài)崗敬業(yè)的精神，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。這種精神將永遠(yuǎn)不老。其

2、實(shí)，奉獻(xiàn)對(duì)于任何一個(gè)人都不苛刻，不能長(zhǎng)成參天大樹(shù)做棟梁之材，不妨做一棵小草為青春獻(xiàn)上一絲新綠；不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川，又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；不能成為天之?huà)勺?，何不傳承?ài)崗敬業(yè)的精神為大眾肉聯(lián)集團(tuán)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)呢。愛(ài)崗敬業(yè)，這四個(gè)字是企業(yè)對(duì)我們的要求，也是我們每個(gè)人內(nèi)心的想法，那么，到底要怎樣才能將愛(ài)崗敬業(yè)融入我們的工作，展現(xiàn)在我們的行動(dòng)之中呢？也許，有的人認(rèn)為，要真正做到愛(ài)崗敬業(yè)很難，要每天都要加班加點(diǎn)。其實(shí)不是的，愛(ài)崗不是無(wú)日無(wú)夜的工作，敬業(yè)也不是任勞任怨的工作，而是將自己的工作當(dāng)成一種精神享受的人生追求。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節(jié)儉和意志，就是自

3、信和創(chuàng)新。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒(méi)有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。在我國(guó)敬業(yè)者的楷模比比皆是，許虎、李素麗、張瑋、王順友、任長(zhǎng)霞、許振超，他們都是那種將工作當(dāng)成人生的追求，將工作當(dāng)成人生享受的那種人。他們是幸運(yùn)的，因?yàn)樗麄儽淮蠹宜?，因?yàn)樗麄兂闪丝?，成了表率。而更多的員工，卻可能不被我們大家所知，他們或在車(chē)間里，或在庫(kù)房中他們的職務(wù)不同，工作不同，但是他們都在履行著自己的職責(zé)，堅(jiān)守著自己的責(zé)任。他們精心調(diào)控著每一個(gè)指標(biāo)，他們精心呵護(hù)著每一臺(tái)設(shè)備，他們會(huì)為班組出一個(gè)點(diǎn)子，為車(chē)間提一條建議，他們是那種默默無(wú)聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛(ài)崗者

4、。放眼現(xiàn)實(shí)，大到整個(gè)社會(huì)，小到我們企業(yè)，都不難發(fā)現(xiàn)，越來(lái)越多的人正默默的奉獻(xiàn)著。拿我們銷售公司的銷售科來(lái)說(shuō)，我們的內(nèi)勤經(jīng)常都要加班到深夜，有人曾經(jīng)這樣問(wèn)過(guò)：“都這么晚了，你們?cè)趺催€不走??？”他們的回答是：“客戶的事情還有很多沒(méi)處理完，不盡早做出來(lái)會(huì)耽誤客戶的利益，影響公司的收益和形象?！本褪悄菢悠胀ǖ脑捳Z(yǔ)，那樣勤懇的態(tài)度，才能保證我們銷售公企業(yè)愛(ài)崗敬業(yè)演講稿范文：用奉獻(xiàn)鑄就不老的傳說(shuō) 篇二：?jiǎn)T工演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！我叫_，是一名來(lái)自_的大學(xué)生，很高興今天能夠站在這里代表公司新同事發(fā)言。同時(shí)，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，讓我與大家一起來(lái)交流、學(xué)習(xí)。記得要離開(kāi)時(shí)，老師殷殷的

5、叮嚀：參加工作后要做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人，做一個(gè)踏實(shí)奉獻(xiàn)的人，要在新的工作崗位上勤奮工作，有所作為，為母校爭(zhēng)光添彩。今天，當(dāng)我走進(jìn)新公司，親眼目睹了公司現(xiàn)代化的廠區(qū)廠房和先進(jìn)的設(shè)備設(shè)施，親身感觸到身邊奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)干部和一個(gè)又一個(gè)樸實(shí)無(wú)華的一線職工，更增強(qiáng)了工作的責(zé)任感、使命感，激發(fā)了我立足崗位成才的工作積極性、創(chuàng)造性。十幾年的學(xué)生生涯結(jié)束了，我們從學(xué)校踏入了社會(huì)這個(gè)大家庭，這一轉(zhuǎn)變意味頗多，心情既激動(dòng)又感激。激動(dòng)的是從今天起，我就擔(dān)負(fù)起了社會(huì)責(zé)任。激動(dòng)的同時(shí)，我也感激，感激領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價(jià)值，感激領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴的時(shí)間為我們舉辦這樣的儀式，更要感激公司在近些年，就業(yè)情況如此緊張的形勢(shì)下

6、，給我們這樣一個(gè)寶貴的工作機(jī)會(huì)。所以，在此請(qǐng)?jiān)试S我斗膽代表20_年新入職的員工，表示對(duì)安慶石化的由衷感謝。雖說(shuō)，我們讀過(guò)大學(xué)，學(xué)過(guò)多年的知識(shí)，但是對(duì)于我們這些剛邁出校門(mén)踏進(jìn)社會(huì)的年輕人而言，如何盡快褪掉學(xué)生時(shí)代的散漫天真，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，如何將在校所學(xué)的書(shū)本知識(shí)更好地運(yùn)用到工作實(shí)踐中，如何將自己個(gè)人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一，這些都是我們需要思考解決的問(wèn)題。作為一名剛?cè)霃S的新員工，我決心做到以下四點(diǎn)：1政治合格。我將把個(gè)人的理想追求同企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，把個(gè)人的成才成長(zhǎng)同企業(yè)的需要緊密聯(lián)系起來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，培養(yǎng)與企業(yè)共奮進(jìn)的高尚品德，構(gòu)筑精神支柱，胸懷遠(yuǎn)大理想，培養(yǎng)愛(ài)國(guó)主義情感，做合格的建設(shè)者和接班人。2注重學(xué)習(xí)?！傲⑸戆傩?，以學(xué)為基”。既要認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí)，更要注重學(xué)技術(shù)、學(xué)技能，還要注重學(xué)習(xí)企業(yè)精神、人文精神、科學(xué)精神。要刻苦學(xué)習(xí)，發(fā)奮鉆研，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，培養(yǎng)創(chuàng)新思維，提升創(chuàng)新能力。3勇于實(shí)踐?！凹埳系脕?lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行”，要認(rèn)真向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向身邊的師傅學(xué)習(xí)，到基層去，到一線崗位去實(shí)踐，磨