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文檔簡介

1、比的應用教學設(shè)計教學內(nèi)容 :六年級(上) 比的應用教材分析 :數(shù)學教學看似抽象,卻與現(xiàn)實生活有著千絲萬縷的聯(lián)系,生活中必然要用到數(shù)學,而數(shù)學也必然要服務于生活?!氨鹊膽谩闭秊閷W生開辟了一片嶄新的學習天地,真正使學生從中領(lǐng)悟到生活中處處皆數(shù)學的道理。教學目標 : (1)結(jié)合具體情境感受按比分配的合理性。明確比與量的對應關(guān)系。 (2)經(jīng)歷問題解決的過程,感悟按比分的方法,體驗問題解決策略的多樣性 (3)體驗數(shù)學最實際的應用價值,提升學生解決實際問題的能力。 教學重點 : 結(jié)合具體情境感受按比分配合理性,能運用比的知識解決實際問題。 教學準備 : 水杯、水、鮮奶、茶、秤、課件教學過程 : 一、分配

2、禮物 師:同學們,今天的這節(jié)課,老師想送給大家一些特別的禮物,猜猜是什么? 1、想一想 我將禮物的一半給男生、另一半給女生,你們說怎么樣? 如果你覺得不太合理,那你們認為我應當怎樣分呢 調(diào)查班級男女生人數(shù) 假設(shè)所帶禮物的數(shù)量,(不等同于人數(shù)),該怎么分呢? 如男生30人,女生20人,我只有5個禮物怎么分給男生和女生呢?每個人得到的是多少呢?如果我?guī)?0個、15個、50個禮物呢? 為什么這么多的分法你們都認為合理呢?, 師:因為按人數(shù)的比來分,落實到每個人手中的禮物就是一樣的,這才最合理。 【設(shè)計意圖:給學生分禮物是學生最感興趣的,好奇心立刻被激發(fā)。教師直接拋出平均分配是否合理的問題,小學生天真

3、的心理決定了他們一定認為不合理,因為男女生人數(shù)不同。教師不斷的假設(shè),學生不斷的思考,無形中給學生提供了一個又一按比分的可能,并在對比中理解到為什么按人數(shù)比來分配是最合理的?!?2、分一分(教師拿出紙杯) 不知道有多少杯子,你建議怎么分呢? 依照學生的建議分杯。 教師依照學生的提議逐次分杯。分后讓提議查總數(shù)的人核算分配的結(jié)果 各種分杯建議的結(jié)果一樣嗎?為什么? 這些分杯的方法哪一種最好? 師:方法沒有最好,只有最適合,如果知道總的數(shù)量,就直接按比來分;如果不知道總數(shù)或不方便查總數(shù)時,我們就按比來逐次分,來確保分配的合理。 3、比一比 出示“兩袋鮮奶”。直接給男生一袋、女生一袋 思考:這是平均分呢

4、?還是按比分呢?(生答) 其實,平均分也是按比分的一種,這個比就是1:1。 現(xiàn)在,我們?nèi)耸忠恢槐?,但鮮奶只有兩袋,想要全班同學都能品嘗到鮮奶,你有什么好辦法嗎?(推出配飲品的建議) 二、配制奶茶 1、制茶前明確: A、 制作奶茶需要什么材料? B 、你打算怎么來制作奶茶?是隨便放嗎?想想你怎樣確定一下這三個材料的用量? C、:那你們想想要按著怎樣的比來配呢?誰來提議一下? D、 誰理解這個比的含義了? E、哪一個單位最合適呢? 2、回歸具體的量 A 、 順勢提問:如果我有3克奶,要配多少茶?多少水呢?奶茶一共多少克? B 、逆勢提問:如果我想配制2500克 奶茶,要多少奶?多少茶?多少水呢?

5、(板書) 想一想,你要用什么辦法解決這個問題? C、學生自己解決問題,再匯報后 方法1:聯(lián)系除法 方法2:聯(lián)系分數(shù) 方法3:綜合方法 方法4:方程方法 【設(shè)計意圖:在以往,指導學生計算是重點內(nèi)容,可是,在這里這一部分內(nèi)容成了學生自由發(fā)揮的天地,學生可以根據(jù)自己的喜好自由選擇自己喜歡的方法。結(jié)合他們對分數(shù)、除法知識的理解,選擇自己的解決方法。這里沒有最好,最適合自己思維的方法就是最好的方法。老師鼓勵多種思維形式并存?!?3、制奶茶 請學生自己依據(jù)計算出來的各種材料的數(shù)量,動手制作奶茶。分男生組和女生組4、品嘗奶茶后的思考 A、感覺怎么樣?有什么改進的建議? B、如果在這壺(沒被品嘗)奶茶中加一勺

6、糖,這時,糖就可以說是這個比中的1份了嗎 師:我這一勺是多少你才認為可以在這個比中占1份呢? C 、小結(jié):的確, 幾個量之間的比,必須在單位統(tǒng)一的前提下,才能成比,否則,每一份的量都不同,就失去了比的意義了。既然前面的一份茶,就是?克,那么這里的1份糖也應當是?克,這樣,糖才能以1份的身份站在這里?,F(xiàn)在我就將?克的糖防入奶茶中。我想,此時不僅是奶茶的味道變得甘甜了,還有什么改變了呢? D、這時,再問要加多少水,你會怎樣列式呢?(口頭列式就可) E、 師小結(jié):同學們敏捷的思維令老師欣賞,現(xiàn)在讓我們靜下心來,想一想,依據(jù)比,我們合理分配了禮物;依據(jù)比,我們又配制成醇香美味的奶茶了,這就是比在我們生

7、活中的應用。(板書課題) 【設(shè)計意圖:初次品嘗后的學生們是興奮的,甚至有些人已經(jīng)覺得新知識如此簡單,驕傲起來,教師依據(jù)學生的需求添上一勺糖,就勢將話題延伸,1勺是否能在這里充當1份呢?這個小小的轉(zhuǎn)折點,會使學生的注意力立即集中起來,投入到新的問題的研究中,更深入地理解了比中各個量之間的對應關(guān)系。并在此基礎(chǔ)上,運用心中已經(jīng)建立起來的數(shù)學模型去解答新的問題了。】 三、回歸生活 師:其實,比在我們生活中,應用得非常廣泛。下面就讓我們到各行各業(yè)中,走一走,看一看,哪些問題我們能幫助解決呢? 1、 第一站:某大學后勤部 今年大學共招收1500人,其中男女生的比是4:1,現(xiàn)有5棟宿舍樓,該怎么分呢?(口答

8、)2、第二站:四豐農(nóng)藥加工廠 農(nóng)藥廠要生產(chǎn)新型農(nóng)藥,藥與水的比是3:50,現(xiàn)在已經(jīng)準備好藥30千克,需要加水多少千克?(口答)3、第三站:木材加工廠配料車間 下料通知單:本月要生產(chǎn)教學用的三角板,有長80厘米的木料若干根,將每根木料按著5:2:1分成三部分,搭制成一個三角板,請預算每條邊的長度,以便調(diào)試機器。 【設(shè)計意圖:考察學生對已學過的知識,三角形三邊定理的掌握情況,培養(yǎng)學生敢于質(zhì)疑,嚴謹思維的品質(zhì)?!?、第四站:人民法院民事審判廳 案情介紹: 一年前,李某和王某合資開了一家文具廠,一年后工廠獲利5.39 萬元,兩個人由于沒事先約定,發(fā)生爭執(zhí),提出訴訟。 你們想要什么條件呢? 材料提供:1

9、、建廠時,李某出資5萬元,王某出資3萬元。 2、經(jīng)營時,李某出勤10個月,王某出勤12個月。 3、創(chuàng)效益,李某簽定6萬元合同,王某簽定8萬元合同。 你會選擇哪一條做為判決的依據(jù)呢?具體應當怎樣分配呢? 提供法律依據(jù):合伙企業(yè)法第33條規(guī)定 “ 合伙企業(yè)的利潤分配、按照合伙協(xié)議的約定辦理;合伙協(xié)議未約定或者約定不明確的,由合伙人協(xié)商決定;協(xié)商不成的,由合伙人按照實繳出資比例分配;無法確定出資比例的,由合伙人平均分配?!?現(xiàn)在你知道法官怎么分配財產(chǎn)的了嗎? 【設(shè)計意圖:開放的條件,開放的情景,將分配的權(quán)利留給了學生。學生會結(jié)合自己對各個條件的理解和重視程度,選擇不同的分配方法,這里沒有對錯之分,每一種想法都是智慧的體現(xiàn),可以說,這時已經(jīng)超越了數(shù)學

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