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1、2021年商業(yè)銀行營(yíng)運(yùn)主管年終述職報(bào)告功崇唯志業(yè)精唯勤尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好。一元復(fù)始,萬象更新,像雪地里盛開的梅花,只留清香,莫問苦寒。_年,我懷著感恩之心,在營(yíng)運(yùn)主管這個(gè)平凡而重要的崗位上,完成了所有任務(wù),業(yè)績(jī)總評(píng)榮獲_年全省營(yíng)運(yùn)主管業(yè)績(jī)排名第一名,交了一份滿意的答卷?,F(xiàn)述職如下,敬請(qǐng)批評(píng)指正。一、工作認(rèn)識(shí)及思路我_年參加工作,做過儲(chǔ)蓄、出納、會(huì)計(jì)、系統(tǒng)管理員、業(yè)務(wù)處理中心、檢查輔導(dǎo)員等崗位,_年_月開始擔(dān)任營(yíng)運(yùn)主管。在我心目中,營(yíng)運(yùn)主管不僅是一個(gè)重要的崗位,更是一份沉甸甸的責(zé)任,擔(dān)負(fù)著上呈下達(dá)的重要職責(zé),崗位重要,使命崇高。我立足崗位,準(zhǔn)確定位,踏實(shí)履職,在分行班子的領(lǐng)導(dǎo)下,在
2、分行各部門的全力支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)金融方針、政策,以提高營(yíng)銷業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo),以合規(guī)操作為準(zhǔn)繩,以優(yōu)化服務(wù)為基礎(chǔ),確保業(yè)務(wù)運(yùn)行機(jī)制良好,內(nèi)控制度執(zhí)行明顯增強(qiáng),部門狀況呈現(xiàn)出良好的發(fā)展趨勢(shì),營(yíng)業(yè)部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)健。二、_年的主要成績(jī)一是營(yíng)銷業(yè)績(jī)出類拔萃。銀行是致勝文化,實(shí)干就是能力,落實(shí)就是水平,用數(shù)字說話,憑業(yè)績(jī)_。_年,業(yè)績(jī)突出表現(xiàn)在:截止_月底,營(yíng)業(yè)儲(chǔ)蓄存款從_年初_萬元至_年末增長(zhǎng)到_萬元,增長(zhǎng)時(shí)點(diǎn)_萬元,完成全年任務(wù)_%;日均_萬元,比年初凈增_萬元,完成全年任務(wù)的_%。_年累計(jì)銷售理財(cái)_萬元,超額完成全年任務(wù)計(jì)劃數(shù),完成全年各項(xiàng)中間業(yè)務(wù),在全省同行業(yè)中名列前茅,交了一份滿意的答
3、卷。二是系統(tǒng)上線攻堅(jiān)克難。我初到省分行營(yíng)業(yè)部任營(yíng)運(yùn)主管時(shí),正值系統(tǒng)全面更新之時(shí),營(yíng)業(yè)部的業(yè)務(wù)是全省分行最多、最全、最復(fù)雜的。營(yíng)業(yè)部在省分行樓下,還有許多只有營(yíng)業(yè)部才有的特殊業(yè)務(wù),如大客部、公司部、國(guó)際部、預(yù)財(cái)部、資負(fù)部等部門的業(yè)務(wù)。我曾擔(dān)任由_家支行組成的第二小組組長(zhǎng),負(fù)責(zé)每日驗(yàn)證跟賬結(jié)束后的報(bào)表驗(yàn)核及上報(bào)工作,負(fù)責(zé)省分行_系統(tǒng)部分業(yè)務(wù)流程的編制工作。我每天早7點(diǎn)前到單位,晚上9點(diǎn)多從單位離開,白天帶領(lǐng)柜員進(jìn)行相關(guān)驗(yàn)證及跟賬,其余時(shí)間自己加班做各項(xiàng)清理工作及第二天上線準(zhǔn)備工作。_月份_日上線日,我在營(yíng)業(yè)部一直工作到后半夜3點(diǎn),省分行終于成功上線。營(yíng)業(yè)部承擔(dān)了上線后第二日的沙盤演練,絕大多數(shù)的業(yè)
4、務(wù)場(chǎng)景操作,從安排人員到準(zhǔn)備案例,那幾周我早上5點(diǎn)多就到單位,晚上10點(diǎn)多從單位離開。根據(jù)省分行安排,營(yíng)業(yè)部從二樓搬到一樓,搬家日期與上線日為_月份_日同一天。為此,我苦苦思索,制訂了最為科學(xué)的方案,不僅在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成搬家工作,并正常對(duì)外營(yíng)業(yè)。上線后,所有業(yè)務(wù)流程全部發(fā)生了變化,營(yíng)業(yè)部好多業(yè)務(wù)都是省分行第一筆,或是從業(yè)務(wù)處理中心移到營(yíng)業(yè)部來辦理,就又對(duì)我提出了新的要求,我把所有_系統(tǒng)新的制度和業(yè)務(wù)流程都發(fā)到我自己的手機(jī)上,方便自己吃飯時(shí),睡覺前都能看看。至今日,未發(fā)生因上線前清理不完全而產(chǎn)生的問題。三是特色業(yè)務(wù)負(fù)重前行。在賬戶管理及連帶效應(yīng)影響下,我們營(yíng)業(yè)部賬戶已有_余戶,賬戶數(shù)量規(guī)模等同兩
5、個(gè)至三個(gè)中心支行,開立的持有現(xiàn)金支票的基本存款賬戶_余戶;占據(jù)我行大量柜臺(tái)資源,承擔(dān)授權(quán)和管理工作量空前。我行制度要求同業(yè)寄庫(kù)賬戶僅能在營(yíng)業(yè)部開立,因此我行有龍江等多家同業(yè)銀行開立賬戶,每日至我行辦理調(diào)繳款業(yè)務(wù)。因客戶較多,且疑難業(yè)務(wù)處理較慢,也占據(jù)了主管的業(yè)務(wù)管理精力。同時(shí)95559_轉(zhuǎn)介業(yè)務(wù)、信_(tái)卡爭(zhēng)議咨詢業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)、銀承業(yè)務(wù)、自助設(shè)備、二樓貴賓區(qū)柜面服務(wù)授權(quán)、測(cè)試業(yè)務(wù)等正常的授權(quán)業(yè)務(wù),都令我們忙得不可開交。我還承擔(dān)營(yíng)業(yè)部的各類特色業(yè)務(wù),特色業(yè)務(wù)不僅需主管在業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)授權(quán),同時(shí)還需研究管理、客戶安撫、與總行_或分行相關(guān)職能部門溝通,占用非常多的管理精力,承擔(dān)了沉重的風(fēng)險(xiǎn)管控壓力,因此營(yíng)
6、業(yè)部授權(quán)業(yè)務(wù)最為繁重。我在授權(quán)之余已在上班時(shí)間無余力承擔(dān)營(yíng)運(yùn)管理工作,多數(shù)業(yè)務(wù)檢查、自查報(bào)告均在班后加班處理。三、_年的主要經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)一。強(qiáng)化政策法規(guī)學(xué)習(xí),合規(guī)發(fā)展意識(shí)不斷增強(qiáng)。針對(duì)銀行合規(guī)的要求,憑借自己的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)柜員進(jìn)行基礎(chǔ)_輔導(dǎo),嚴(yán)格督促柜員按章操作。按照總行及支行制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,層層落實(shí)責(zé)任,增強(qiáng)員工的責(zé)任感。提高在辦理業(yè)務(wù)中的準(zhǔn)確度,強(qiáng)化員工自身的防范機(jī)制。抓好事后監(jiān)督,主辦會(huì)計(jì)、副主任的層層把關(guān);抓好自查自糾,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。經(jīng)驗(yàn)二。豐富營(yíng)銷方式,營(yíng)銷渠道不斷拓寬。抓住有利時(shí)機(jī),充分利用節(jié)假日,走親訪友和大量農(nóng)民工返鄉(xiāng)機(jī)會(huì),與營(yíng)業(yè)部理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理進(jìn)行掃
7、街,開展“送金融知識(shí)進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),大力宣傳反假幣和我行各項(xiàng)中間業(yè)務(wù),大力開展我行產(chǎn)品營(yíng)銷工作。經(jīng)驗(yàn)三。注重能力建設(shè),服務(wù)水平不斷提高。一是利用會(huì)議開展培訓(xùn)。通過晨會(huì)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件精神,練習(xí)“七步服務(wù)法”;通過夕會(huì)總結(jié)當(dāng)天工作情況,肯定成績(jī),發(fā)現(xiàn)問題,提出整改措施;通過周例會(huì)學(xué)習(xí),對(duì)每周的整體工作情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng);二是_開展崗位練兵。在員工間形成互幫互帶、比學(xué)幫的學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)大家把每一次上崗都當(dāng)成實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn),把握“察”“思”“勤”等營(yíng)銷技巧;三是樹牢形象榮譽(yù)意識(shí)。嚴(yán)格按部總行的要求規(guī)范著裝,做到言行舉止規(guī)范,服務(wù)態(tài)度良好,以標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)為導(dǎo)向,為客戶提供更好更便捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。經(jīng)驗(yàn)四。狠抓內(nèi)部管理,
8、提升執(zhí)行力。一是明責(zé)任。合理計(jì)劃各項(xiàng)工作的主次和時(shí)限,明確崗位責(zé)任與權(quán)限,并嚴(yán)格按崗司責(zé)。二是抓績(jī)效。建立考核激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)員工的積極性。_員工討論制定了營(yíng)業(yè)部綜合考核辦法。設(shè)立工作臺(tái)賬,每天晨會(huì)公布前一天的業(yè)績(jī),每月公示規(guī)范服務(wù)、營(yíng)銷業(yè)績(jī)、差錯(cuò)考核、扣分情況等,并讓所有員工參與評(píng)議、監(jiān)督,使考核公平、公開、公正,員工積極性有了大的提高。經(jīng)驗(yàn)五。樹立全局意識(shí),凝聚發(fā)展合力。在工作中,努力加強(qiáng)同事間的溝通與協(xié)作,形成了團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍。我是中心支行的營(yíng)業(yè)室主管,下面還管著_家二級(jí)行,加上營(yíng)業(yè)室,等于一共是四個(gè)網(wǎng)點(diǎn),工作強(qiáng)度特別大。三個(gè)二級(jí)行都有自己特色的業(yè)務(wù),如a支行是公積金業(yè)務(wù)、b支行原來是直屬支行、c支行開展了全面的貸款業(yè)務(wù),我經(jīng)常與二級(jí)行的主管進(jìn)行聯(lián)系,每月召開業(yè)務(wù)研究及風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議,帶領(lǐng)大家共同進(jìn)步。回首過去,我所走過的每一步,都滲透著_的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,更有同事的真心呵護(hù),因此,我始終懷著感恩的心,以更加勤奮的工作來報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)的信任。營(yíng)運(yùn)主管總的感覺是特別的辛苦,特別累,營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)發(fā)展沒有捷徑,只有踏踏實(shí)實(shí)、一步一個(gè)腳印,擁有正能量的心態(tài),才能做好。我也清醒地認(rèn)識(shí)到了自已存在的缺點(diǎn)和不足:一是對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)、政策法律的學(xué)習(xí)把握不夠快;二是要進(jìn)一步增強(qiáng)以人為本意識(shí),加強(qiáng)對(duì)員工工作生活上的關(guān)心;三是進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行能力。_年是全新的一年,是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的
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