2021社區(qū)工會工作計(jì)劃范文通用版

1、2021社區(qū)工會工作計(jì)劃范文一、指導(dǎo)思想xx年，xx社區(qū)聯(lián)合工會將全面認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的和精神，自覺圍繞兩委會中心，按照鎮(zhèn)總工會的工作要求，牢記宗旨，不辱使命，積極發(fā)揮工會組織的職能，發(fā)動廣大職工為促進(jìn)xx更繁榮更文明更幸xx功立業(yè)。二、主要任務(wù)(一)繼續(xù)推進(jìn)聯(lián)合工會規(guī)范運(yùn)作，加強(qiáng)人文關(guān)懷和職工關(guān)愛。繼續(xù)抓好聯(lián)合工會規(guī)范運(yùn)作，深入開展聯(lián)合工會工作。加強(qiáng)聯(lián)合工會建設(shè)，逐步完善相關(guān)制度，強(qiáng)化檔案管理;堅(jiān)持對困難職工家庭走訪慰問，深化送溫暖等活動。同時(shí)，深入開展職工維權(quán)、困難幫扶、職工培訓(xùn)、職工文體活動等工作。(二)繼續(xù)落實(shí)工資集體協(xié)商工作，提高權(quán)益保障力度繼續(xù)堅(jiān)持“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，繼

2、續(xù)召開聯(lián)合工會區(qū)域性職代會，推進(jìn)企業(yè)工資集體合同簽訂工作，不斷擴(kuò)大集體合同覆蓋范圍。(三)積極開展職工培訓(xùn)工作，創(chuàng)新職工培訓(xùn)工作方法繼續(xù)落實(shí)“新職工、新村民、大培訓(xùn)、大提升”職工素質(zhì)提升工程。要按照鎮(zhèn)總工會的要求，認(rèn)真了解企業(yè)和職工需求，整合各類教育資源，創(chuàng)新培訓(xùn)方式和載體，加大技能培訓(xùn)力度，重視心理教育和心理健康方面的引導(dǎo)，增強(qiáng)職工的就業(yè)競爭力、人生意識規(guī)劃及社會適應(yīng)能力。(四)進(jìn)一步加強(qiáng)女職工組織建設(shè)大力發(fā)展企業(yè)女職工組織，提高企業(yè)女職工組織的組建率。堅(jiān)持推動女職工組織與工會組建“三同步”(同步籌備、同步組建、同步批復(fù));努力維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，推動女職工專項(xiàng)集體合同以及女職工xx保險(xiǎn)工作，切實(shí)維護(hù)好女職工合法權(quán)益和特殊利益不受侵害。三、工作安排一至二月份：做好春節(jié)前的走訪慰問工作，召開工會會員迎春座談會，組織工會會員參加社區(qū)春節(jié)聯(lián)歡會。三月份：召開工會會員會議，推選一名人員參加街道總工會的成立大會，做好優(yōu)秀工會干部的推選工作。四至五月份：制定工業(yè)區(qū)社區(qū)工會工作制度，組織會員學(xué)習(xí)新工會法。六月份：組織工會會員外出。七月份至八月份：協(xié)助社區(qū)組織好暑假活動。九月份：進(jìn)行法律法規(guī)知識的宣傳。十月份：舉辦社