2021年安全生產(chǎn)值班管理制度

1、i dont know what i can say this day. at this moment, i only know that my heart is cold. i am no longer the person who was full of passion for love yesterday. i am disheartened and cold about love. .整合匯編簡單易用（word文檔/a4打印/可編輯/頁眉可刪）安全生產(chǎn)值班管理制度 為強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度，加強(qiáng)各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)值班管理，及時協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中存在的問題，提高應(yīng)急處置能力，消除各

2、類事故隱患，特制定本制度。一、公司安全生產(chǎn)值班規(guī)定1、安全生產(chǎn)值班時間：副經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)為24小時值班制，其它人員為當(dāng)日下午下班到次日早上班夜間值班制。2、值班人員：由公司領(lǐng)導(dǎo)帶班，成員由部長、辦公室、安全部、財(cái)務(wù)部、值班司機(jī)等有關(guān)人員組成。3、值班地點(diǎn)：值班人員必須在各自崗位進(jìn)行值班。4、值班人員按公司制定的“公司機(jī)關(guān)值班表”的安排，按時到崗值班，并在值班室簽到。5、值班人員要嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，不得擅離職守或隨意缺崗，有事請假，由別人替崗時必須由帶班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。否則，嚴(yán)厲處罰。6、班中要由值領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對分公司進(jìn)行安全生產(chǎn)值班檢查，并將檢查情況認(rèn)真填入值班檢查表中。7、值班責(zé)任：a、行政值班負(fù)責(zé)全公

3、司安全生產(chǎn)事務(wù)的督促檢查及事故處理；b、辦公室值班負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)外務(wù)接待、接傳電話、大樓值班等事務(wù)；c、安全部值班負(fù)責(zé)全公司安全生產(chǎn)、事故、險(xiǎn)情的信息傳遞與組織搶救，安排救護(hù)車隨時待命；d、財(cái)務(wù)部值班負(fù)責(zé)本部安全。8、值班記錄由經(jīng)理辦保存，并整理歸檔。9、值班人員在崗要求：辦公室、安全部、財(cái)務(wù)部值班人員在各自辦公室值班，其他人員必須在公司值班室值班。二、分公司安全生產(chǎn)值班規(guī)定1、 值班時間。分公司領(lǐng)導(dǎo)為24小時值班時從當(dāng)日整8點(diǎn)至次日整8點(diǎn)。2、 值班人員。分公司每天必須有一名經(jīng)理帶班，成員由安全、生產(chǎn)科各一名，看監(jiān)控接聽電話一人，共4人組成。3、值班地點(diǎn)。值班人員必須在礦上洞口“安全生產(chǎn)調(diào)度室

4、”。值班人員按時到崗，并在值班室簽到。4、值班人員職責(zé)。不得擅自職守或隨意缺崗，值班帶班經(jīng)理負(fù)責(zé)當(dāng)日安全生產(chǎn)工作中的信息收集（如：入坑人數(shù)、跟班領(lǐng)導(dǎo)下井、安全隱患等情況）掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。發(fā)現(xiàn)安全隱患和突發(fā)事件，及時采取有效措施進(jìn)行處置，如發(fā)現(xiàn)重大問題，立即上報(bào)公司指揮中心或公司值班領(lǐng)導(dǎo)。5、安全、生產(chǎn)科及監(jiān)控看管人員，協(xié)助值班領(lǐng)導(dǎo)，做好實(shí)時監(jiān)控、電話接聽、信息傳遞及安全生產(chǎn)中存在的問題。6、值班人員如果未認(rèn)真履行職責(zé)，按照公司制定的相關(guān)制度進(jìn)行處理。三、分公司車間安全生產(chǎn)值班規(guī)定1、礦山車間必須每班有一名車間主任在車間內(nèi)值班室值班，選場車間每班有一名車間主任在車間辦公室值班。2、當(dāng)班值班主任

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決本車間當(dāng)班安全生產(chǎn)中存在的問題，掌握生產(chǎn)作業(yè)安全情況，了解現(xiàn)場作業(yè)人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題采取有效措施，立即解決處理。3、如發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，危及職工生命時，立即停止作業(yè)，撤離人員，并報(bào)告洞口安全生產(chǎn)調(diào)度室。4、參與監(jiān)管各班組織召開班前班后會。5、班中隊(duì)所有作業(yè)場所的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行巡查，每班不小于兩次，并做好當(dāng)班安全生產(chǎn)情況記錄。6、對當(dāng)班未處理的問題及存在的安全隱患，必須向下班接-班主任交待清楚，并提出整改建議或注意事項(xiàng)。湖北省企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)輪流帶班值班制度第一條 為轉(zhuǎn)變企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，強(qiáng)化企業(yè)現(xiàn)場管理，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，根據(jù)安全生產(chǎn)法、湖北省安全生產(chǎn)條例、湖北省企業(yè)

6、安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定（省政府第339號令），等法律法規(guī)和國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知（國發(fā)20_23號），特制定本制度。第二條 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班，是指礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)班子成員和副總工程師輪流帶領(lǐng)工人到井下作業(yè)現(xiàn)場指揮和監(jiān)督安全生產(chǎn)；輪流值班，是指包括礦山企業(yè)在內(nèi)的所有工業(yè)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流安全值班，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和處理安全生產(chǎn)的有關(guān)問題。第三條 本制度適用于本省行政區(qū)域內(nèi)所有礦山企業(yè)和其他工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)。本制度所稱的礦山企業(yè)，是指井工和露天開采的各種所有制形式的煤礦、非煤礦山生產(chǎn)企業(yè)，以及新建、改建、擴(kuò)建礦井。本制度所稱的工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)，是指具有法人資格的工業(yè)生產(chǎn)企

7、業(yè)，總公司、集團(tuán)公司所屬二級或三級生產(chǎn)經(jīng)營單位。重點(diǎn)建設(shè)施工單位，是指鐵路、公路、橋梁、隧道、水利建設(shè)指揮部或項(xiàng)目部。第四條 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部輪流帶班值班全面負(fù)責(zé)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員應(yīng)當(dāng)自覺履行值班帶班責(zé)任。第五條 礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部輪流帶班應(yīng)遵循下列規(guī)定：（一）應(yīng)按月制訂輪流帶班計(jì)劃，明確當(dāng)月內(nèi)每天每班帶班領(lǐng)導(dǎo)，帶班場所、帶班時間、帶班任務(wù)、登記考核辦法、獎懲內(nèi)容等事項(xiàng)。（二）每班必須堅(jiān)持有礦領(lǐng)導(dǎo)帶班。井工開采的礦山，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)與工人同時下井，同時到達(dá)作業(yè)地點(diǎn)，同時出井；露天開采的，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)與工人同時到達(dá)作業(yè)現(xiàn)場，同時離開作業(yè)現(xiàn)場。礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人每月帶班不得少于6個工作

8、日。（三）實(shí)行交接-班制度。帶班領(lǐng)導(dǎo)升井后，要向接-班的.帶班領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)說明生產(chǎn)安全狀況、存在的問題及原因、需要注意的事項(xiàng)等，并認(rèn)真填寫帶班記錄，寫明上下井時間、地點(diǎn)、經(jīng)過路線、發(fā)現(xiàn)的隱患及處置情況。帶班領(lǐng)導(dǎo)下井時，其領(lǐng)導(dǎo)姓名應(yīng)當(dāng)在井口明顯位置公告。領(lǐng)導(dǎo)帶班下井情況，每月在礦山公示欄公示，接受群眾監(jiān)督。（四）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班計(jì)劃執(zhí)行情況以及帶班記錄，應(yīng)妥善保存?zhèn)洳?。（五）建立進(jìn)礦（或作業(yè)場所）帶班檔案，每月對照帶班安排組織考核，因特殊原因不能進(jìn)礦帶班的，必須事前寫出申請，報(bào)礦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，落實(shí)頂班領(lǐng)導(dǎo)，同時交企業(yè)安管部門備案備查。帶班檔案信息保存期不少于一年。第六條 礦山企業(yè)輪流帶班職責(zé)（一）輪流帶

9、班領(lǐng)導(dǎo)要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責(zé)任，全面掌握當(dāng)班安全生產(chǎn)狀況，加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，并指導(dǎo)現(xiàn)場人員安全作業(yè)；（二）及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患，及時制止違規(guī)作業(yè)，制止違章指揮，制止超能力組織生產(chǎn)；（三）當(dāng)現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或遇到險(xiǎn)情時，及時采取緊急處置措施，并立即下達(dá)停產(chǎn)撤人命令，組織涉險(xiǎn)區(qū)域人員及時、有序撤離到安全地點(diǎn)。第七條 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流值班應(yīng)遵循下列要求：（一）生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立健全領(lǐng)導(dǎo)輪流安全值班制度。每天必須至少安排一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)安全值班。（二）安全值班領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)時間內(nèi)不得離開作業(yè)崗位。當(dāng)班值班領(lǐng)導(dǎo)如因事離崗時，必須事先通知安排其他領(lǐng)導(dǎo)頂班，頂班領(lǐng)導(dǎo)還未到位前

10、，不得離開工作崗位。（三）建立安全輪流值班記錄。值班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確填寫當(dāng)天值班的情況，并按要求做好輪流值班記錄的交接手續(xù)。安全值班領(lǐng)導(dǎo)的通訊方式要在各生產(chǎn)作業(yè)場所公布，以便及時報(bào)告生產(chǎn)安全情況。（四）領(lǐng)導(dǎo)安全值班計(jì)劃安排和值班情況要定期公示，接受群眾監(jiān)督,并建立安全值班檔案。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流值班計(jì)劃安排，應(yīng)按月報(bào)當(dāng)?shù)匦袠I(yè)管理部門備案（沒有行業(yè)主管部門的直接報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門），高危企業(yè)同時抄送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。第八條 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流安全值班職責(zé)（一）安全值班領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理和事故處置的第一責(zé)任人，要認(rèn)真做好當(dāng)班安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮工作，全面深入了解企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，協(xié)調(diào)組織好當(dāng)班的

11、安全生產(chǎn)；（二）安全值班領(lǐng)導(dǎo)在當(dāng)班期間，要巡查重點(diǎn)生產(chǎn)作業(yè)場所，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處置或解決當(dāng)班生產(chǎn)中存在的安全問題和突發(fā)事故，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效制止違章違規(guī)現(xiàn)象。（三）安全值班期間，各分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門，應(yīng)積極響應(yīng)值班領(lǐng)導(dǎo)指揮，協(xié)助值班領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作，出現(xiàn)突發(fā)生產(chǎn)安全事故，應(yīng)積極配合領(lǐng)導(dǎo)迅速進(jìn)行應(yīng)急救援，確保生產(chǎn)作業(yè)人員生命安全。第九條 監(jiān)督檢查（一）安全監(jiān)督管理部門和行業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班和安全值班的日常管理和督促檢查。每季度至少對轄區(qū)內(nèi)礦山企業(yè)帶班執(zhí)行情況進(jìn)行一次檢查和通報(bào)。（二）安全生產(chǎn)監(jiān)管部門和行業(yè)管理部門對領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班和安全值班情況進(jìn)行監(jiān)督檢查時，可以采取現(xiàn)場

12、隨機(jī)詢問從業(yè)人員、查閱值班或帶班日志、交接-班記錄和值班安排考核等檔案資料、聽取從業(yè)人員反映、調(diào)閱礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班人員定位系統(tǒng)監(jiān)控記錄等方式。（三）安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、行業(yè)管理部門對領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班和安全值班情況進(jìn)行監(jiān)督檢查時，應(yīng)重點(diǎn)檢查下列內(nèi)容：1、是否建立健全領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班和安全值班制度，包括井下交接-班制度、帶班和值班檔案管理制度；2、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)特別是礦山主要負(fù)責(zé)人帶班下井情況；3、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)每月輪流帶班和安全值班工作計(jì)劃執(zhí)行、公示、考核和獎懲等情況；4、領(lǐng)導(dǎo)帶班和安全值班的履行職責(zé)情況、交接-班記錄，特別是重大事故隱患和險(xiǎn)情的處置情況；5、群眾舉報(bào)有關(guān)問題的查處情況。（四）安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、行業(yè)管理部門應(yīng)當(dāng)建立舉報(bào)制