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文檔簡介

1、 為實現(xiàn)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo),我們承諾: 遵守國家及地方政府有關(guān)職業(yè)健康安全方面的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和 企業(yè)的規(guī)章制度; 公司的各級最高管理者是職業(yè)安全健康的第一責(zé)任人,每位員工對公司 的職業(yè)安全健康事務(wù)有義不容辭的責(zé)任,職業(yè)安全健康表現(xiàn)是公司獎勵 和聘用員工及承包商的重要依據(jù)。 在生產(chǎn)活動中將職業(yè)安全健康放在優(yōu)先地位,加大在職業(yè)安全健康方面 的投入,加強生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備的改進,制定有效的應(yīng)急措施,防止火災(zāi)、 爆炸、跑黃、有毒有害氣體的泄漏及傷亡等各類事故的發(fā)生; 建立職業(yè)安全健康管理體系全面、持續(xù)地識別、評估、控制與運行過程 相關(guān)的職業(yè)安全健康方面的風(fēng)險,定期制定切實可行的職業(yè)安全健康目 標(biāo),

2、通過全體員工的努力來持續(xù)改進我們的職業(yè)安全健康業(yè)績確保人身、 企業(yè)財產(chǎn)的安全及對周邊環(huán)境的保護; 提供全體員工的培訓(xùn),增強職業(yè)安全健康意識; 定期公布職業(yè)健康業(yè)績,通過公眾的監(jiān)督,使我們的職業(yè)安全健康業(yè)績 得到持續(xù)改進,促使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展; 加強對供應(yīng)商和承包商的職業(yè)安全健康管理,杜絕違章作業(yè)行為; 努力向社會提供符合安全要求的高品質(zhì)產(chǎn)品。 職業(yè)健康安全方針職業(yè)健康安全方針 遵遵守守國國家家法法規(guī)規(guī) 保保障障員員工工安安康康 堅堅持持科科技技創(chuàng)創(chuàng)新新 實實現(xiàn)現(xiàn)安安全全發(fā)發(fā)展展 本廠職業(yè)健康安全方針的內(nèi)涵: 1、企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營必須以國家的法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,企業(yè)安全發(fā)展的 核心應(yīng)該是以人為本,關(guān)愛

3、人和保護人,最大限度的保障人的身心健康、生 命安全需要。 2、只有不斷地將新技術(shù)、新工藝運用到企業(yè)安全管理中去,堅持創(chuàng)新, 企業(yè)的安全管理才能更加科學(xué)化、規(guī)范化,也才能使企業(yè)更好更快地發(fā)展和 壯大。 1.1.目的目的 為了加強對安全生產(chǎn)制度的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)制度,確保 安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性,制定本規(guī)定。 2.2.適用范圍適用范圍 本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)評審和修訂。 3.3.引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn) 危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范 4.4.安全生產(chǎn)管理制度的制訂安全生產(chǎn)管理制度的制訂 4.1 安全勞資監(jiān)察處組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)

4、制度, 并送達(dá)相關(guān)部門、單位進行會簽,征求修改意見。 4.2 安全勞資監(jiān)察處根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成 審批稿。 4.3 審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批,發(fā)布實施。 5.5.評審與修訂評審與修訂 5.1 安全生產(chǎn)制度的評審 5.1.1 評審的頻次:正常情況下,每年組織評審一次;當(dāng)出現(xiàn)以下情況 時,可隨時組織評審。 a)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化; b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化; c)安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機構(gòu)發(fā)生重大變化; d)管理機構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時; 5.1.2 評審組織:安全生產(chǎn)制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。 5.1.3 評審內(nèi)容 a)與法律、

5、法規(guī)符合性; b)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性; c)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性; d)安全管理制度之間的相容性和匹配性; 5.1.4 評審輸出 5.1.4.1 評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。 5.1.4.2 評審結(jié)果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。 5.2 安全生產(chǎn)制度修訂 5.2.1 修訂頻次:正常情況下,每兩年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況, 可隨時組織修訂。 a)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化,現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突, 或不能充分滿足法律、法規(guī)要求; b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化; c)新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn),現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理; d)組織

6、機構(gòu)發(fā)生重大變化,需重新分配安全生產(chǎn)職責(zé); e)各級人員素質(zhì)發(fā)生較大變化,規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉(zhuǎn)變員工的 自覺行動; 5.2.2 修訂組織:安全生產(chǎn)制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則, 當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了 解該制度的制訂的原始背景。 5.2.3 修訂依據(jù): 5.2.3.1 國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。 5.2.3.2 安全生產(chǎn)制度評審結(jié)果。 5.2.3.3 制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。 5.2.4 修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由總經(jīng)理審 批后,修訂版發(fā)布實施。 5.2.4 安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行 因特殊原因,

7、終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請批準(zhǔn)終止執(zhí) 行。 1.1.目的目的 為獲取、識別、更新適用于公司的安全法律、法規(guī)及其它要求,為體系 的運行提供依據(jù),特制定本制度。 2.2.適用范圍適用范圍 適用于本公司獲取、識別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺帳。 3.3.職責(zé)職責(zé) 3.1 安全環(huán)??曝?fù)責(zé)安全法律、法規(guī)與其它要求的收集、識別及更新并 建立臺帳,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。 3.2 安全環(huán)保科負(fù)責(zé)向各部門單位宣傳適用的法律、法規(guī)及其它要求。 3.3 安全環(huán)??曝?fù)責(zé)組織相關(guān)部門單位對識別的法律、法規(guī)及其它要求 進行符合性評價。 3.4 各部門單位負(fù)責(zé)將相關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求傳達(dá)給員工,

8、并遵 照執(zhí)行。 3.5 各部門單位獲取的法律、法規(guī)及其它要求,應(yīng)及時傳遞到安全環(huán)保 科。 3.6 安全環(huán)??曝?fù)責(zé)編寫公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 3.7 各部門單位負(fù)責(zé)編寫本部門單位的安全操作規(guī)程。 3.8 安全環(huán)??曝?fù)責(zé)法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。 4 4 程序程序 4.1 獲取途徑 4.1.1 由安全環(huán)??仆ㄟ^標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主 管部門及其他方式查詢獲取國家的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。 4.1.2 上級部門的通知、公報等由綜合辦公室收集整理。 4.1.3 各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求, 應(yīng)及時報送安全環(huán)??七M行識別和確認(rèn)并備案。 4.2

9、登記與識別 4.2.1 根據(jù)公司生產(chǎn)、活動和服務(wù)過程中所有的危險、有害因素,結(jié)合 法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本,識別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。 4.2.2 根據(jù)本行業(yè)特點,識別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。 4.2.3 安全環(huán)保科組織相關(guān)部門對獲取和識別的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其 它要求組織評審確認(rèn),報公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn),并編制適用的法律、法規(guī)清 單。 4.3 更新 4.3.1 當(dāng)現(xiàn)行法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求更新時,應(yīng)重新及時識別。 4.3.2 安全環(huán)??泼磕赀M行一次法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求的獲取、 識別、更新工作。 4.3.3 當(dāng)生產(chǎn)過程中的危險、有害因素發(fā)生變更時,應(yīng)及時進行法律、法

10、 規(guī)和其它要求的重新識別。 4.4 法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價。 4.4.1 安全環(huán)??萍皶r將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進 行摘編,并下發(fā)到相關(guān)部門單位。 4.4.2 各部門單位要組織學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求并在安全標(biāo) 準(zhǔn)化運行中嚴(yán)格遵守,各部門單位培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況記錄于安全例會臺帳,班組 學(xué)習(xí)情況記錄于班組活動記錄中。 4.4.3 安全環(huán)??泼磕暌淮螌ω瀼匕踩?、法規(guī)情況進行監(jiān)督檢查, 對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門分析原因,進行整改。 安全環(huán)保科建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評價記錄。 4.5 規(guī)章制度及安全操作規(guī)程 4.5.1 安

11、全環(huán)??曝?fù)責(zé)編寫公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并下發(fā)到部門、 單位及班組,各級人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。 4.5.2 各部門單位應(yīng)根據(jù)工藝、技術(shù)、設(shè)備特點和原材料、輔助材料、 產(chǎn)品的危險性編制崗位安全操作規(guī)程,下發(fā)到班組,崗位人員應(yīng)按照崗位安 全操作規(guī)程進行操作。 4.6 評審和修訂 4.6.1 安全環(huán)??泼磕暌淮谓M織有關(guān)部門單位對頒發(fā)的制度文件進行評 審,對不適宜性文件及時進行修訂。 4.6.2 當(dāng)發(fā)生事故時,工藝、技術(shù)、材料等發(fā)生變更時,各部門、單位 應(yīng)及時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行修訂,確保適用性和有效性。 4.6.3 修訂時應(yīng)填寫文件更改審批表,注明原因及更改內(nèi)容,經(jīng)安 全副總批準(zhǔn)后進行修訂。

12、4.6.4 新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應(yīng)及時發(fā)放到崗位,保證各崗 位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新有效文件,原文件收回統(tǒng)一作廢。 1.1.目的目的 本廠貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)” 、 “管生產(chǎn)必須管安全”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行 層層安全責(zé)任制。 2.2.職責(zé)職責(zé) 2.1 廠長是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對全廠安全工作負(fù)總的責(zé)任。 2.2 各部門主要負(fù)責(zé)人為本部門安全直接責(zé)任人,直接管理本部門的安 全工作。 2.3 各班組長是本班組的安全直接責(zé)任人,直接管理本班組的安全工作。 2.4 各崗位員工是本崗位的安全直接責(zé)任人,直接管理本崗位的安全工 作。 3 各級人員安全生產(chǎn)具體職責(zé) 廠長安全生產(chǎn)職責(zé)廠長安全

13、生產(chǎn)職責(zé) 3.1.1 廠長是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本企業(yè)安全工作負(fù)全面責(zé)任, 必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。 3.1.2 重視員工的勞動條件和企業(yè)的安全、工業(yè)衛(wèi)生狀況,重視女工的 勞動保護工作。 3.1.3 批準(zhǔn)、發(fā)布本企業(yè)的各項安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、安全技 術(shù)措施計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃。 3.1.4 經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況,組織開展安全技術(shù)研究工 作,推廣先進的安全技術(shù)和管理方法,審定重大災(zāi)害事故的預(yù)防和處理方案。 3.1.5 建立健全安全組織和機構(gòu),根據(jù)實際情況,按企業(yè)職工總數(shù)的千 分之二至千分之五的比例,配備、充實安全專業(yè)人員,提高專業(yè)人員的素質(zhì), 穩(wěn)定完全專業(yè)隊

14、伍。 3.1.6 定期召開安全生產(chǎn)專題會議,及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重 大問題,審核引進技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的重要安全技術(shù)問題。組織 全廠性安全教育與考核工作。 3.1.7 堅持“五同時”原則,即:在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生 產(chǎn)的時候,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。 3.1.8 企業(yè)內(nèi)實行的各級承包,以及與外單位的各項承包合同中,都必 須有安全技術(shù)指標(biāo)、安全管理要求和安全職責(zé)等條款,并認(rèn)真考核。 3.1.9 廠長不在時,由代理者負(fù)責(zé)。 3.1.10 副廠長在廠長指定的工作范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 總工程師安全生產(chǎn)職責(zé) 3.2.1 在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,對本企業(yè)的安全技術(shù)工作

15、全面負(fù)責(zé)。 3.2.2 組織制定、修訂和審定本企業(yè)各項安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程, 組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠(yuǎn)規(guī)劃。 3.2.3 協(xié)助廠長組織安全技術(shù)研究工作,負(fù)責(zé)解決疑難或重大安全技術(shù) 問題,推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。 3.2.4 組織制訂審批安全教育計劃,參加對干部的安全教育和考核工作。 3.2.5 審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案,審查引進技術(shù) (設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。 3.2.6 審批特殊動火證,參加重大事故的技術(shù)分析工作。 3.2.7 副總工程師在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,對分管工作范圍內(nèi)的安全技術(shù)工 作負(fù)責(zé)。 車間主任安全生產(chǎn)職責(zé)車間主任

16、安全生產(chǎn)職責(zé) 3.3.1 車間主任是車間的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,對車間安全生產(chǎn)工作負(fù)全面 責(zé)任,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。 3.3.2 擬訂、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度,編制車間安 全技術(shù)措施計劃和方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。 3.3.3 組織開展安全生產(chǎn)競賽等安全活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。 3.3.4 組織落實車間級安全教育,并督促檢查班組級安全教育。 3.3.5 組織員工進行安全思想和安全技術(shù)教育,定期進行考核;簽發(fā)新 上崗獨立作業(yè)人員的安全作業(yè)證。 3.3.6 組織車間級定期、不定期安全檢查,確保設(shè)備、安全裝置、防護 設(shè)施處于完好狀態(tài);發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,車間無力整

17、改的要采取臨時安 全措施,及時向廠部書面報告。 3.3.7 組織或參加車間各類事故調(diào)查和處理工作,并按規(guī)定及時上報。 3.3.8 建立、健全安全、防火組織,領(lǐng)導(dǎo)并支持車間和班組安全員的工 作。 3.3.9 副主任在主任指定的工作范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 班組長安全生產(chǎn)職責(zé)班組長安全生產(chǎn)職責(zé) 3.4.1 組織職工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行廠和車間有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。 3.4.2 組織班組級安全教育。 3.4.3 定期組織安全活動,認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,做到班前講安全,班 中檢查安全,班后總結(jié)安全。 3.4.4 檢查崗位工藝指標(biāo)及各項安全制度執(zhí)行情況,做好設(shè)備和安全設(shè) 施的巡回檢查及維護保養(yǎng)工作,并做好記錄。

18、 3.4.5 嚴(yán)格勞動紀(jì)律,正確佩戴勞動防護用品,不違章指揮,有權(quán)制止 一切違章作業(yè),監(jiān)督檢查本轄區(qū)非化工工種作業(yè)人員的作業(yè),維護正常生產(chǎn) 秩序。 3.4.6 負(fù)責(zé)本崗位防護器具、安全裝置和消防器材的日常管理工作,使 之完好。 3.4.7 發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決,做好記錄,不能解決的要上報領(lǐng)導(dǎo),同時 采取控制措施,發(fā)生事故要立即組織搶救、保護現(xiàn)場,及時報告。 車間安全員職責(zé) 3.5.1 車間安全員在業(yè)務(wù)上受安全技術(shù)部門領(lǐng)導(dǎo),并在車間主任的直接 領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。 3.5.2 貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),并檢查執(zhí)行情況參與擬訂、 修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

19、3.5.3 協(xié)助車間主任編制安全技術(shù)措施計劃和方案,并督促實施。 3.5.4 制訂車間安全活動計劃,并檢查執(zhí)行情況。 3.5.5 對班組安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)助車間主任搞好職工安全思想、 安全技術(shù)教育和考核工作。 3.5.6 參與車間新建、改建、擴建工程設(shè)計和設(shè)備改造以及工藝條件變 動方案的審查工作。 3.5.7 深入現(xiàn)場進行安全檢查,制止違章指揮和違章作業(yè),對不聽勸阻 者,有權(quán)停止其工作,并報請領(lǐng)導(dǎo)處理。 3.5.8 負(fù)責(zé)車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理工作。 3.5.9 負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報,參與事故調(diào)查和分析。 班組安全員職責(zé) 3.6.1 協(xié)助班組長開展各項安全活動,提出改進安全

20、工作的建議。 3.6.2 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)有權(quán)制止, 并及時報告。 3.6.3 監(jiān)督檢查班組人員正確使用勞動防護用品、器具和消防器材。 工人安全生產(chǎn)職責(zé)工人安全生產(chǎn)職責(zé) 3.6.1 參加安全活動、學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章 制度。 3.6.2 認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全 設(shè)施是否齊全完好。 3.6.3 精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程,遵守紀(jì)律,記錄清晰、真實、整 潔。 3.6.4 按時巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況。 3.6.5 認(rèn)真維護保養(yǎng)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除,并做好記錄,保持作業(yè) 場所清潔。 3

21、.6.6 正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器村、消防 器材。 3.6.7 不違章作業(yè)、并勸阻或制止他人違章作業(yè),對違章指揮有權(quán)拒絕 執(zhí)行,同時及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。 技術(shù)中心安全職責(zé)技術(shù)中心安全職責(zé) 3.7.1 研究和開發(fā)新產(chǎn)品,必須先作出安全評價,提出安全措施,采用 (引進)新技術(shù),必須首先審核技術(shù)的安全可靠性。 3.7.2 負(fù)責(zé)安排安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生的科研工作,組織研究解決安全生 產(chǎn)中的重大疑難問題。 3.7.3 會同有關(guān)部門提出小試轉(zhuǎn)中試,中試轉(zhuǎn)工業(yè)生產(chǎn)的安全技術(shù)條件, 制訂安全技術(shù)規(guī)程。 3.7.4 提供原料、產(chǎn)品(中間產(chǎn)品)的物化性質(zhì)及安全防護方法。 設(shè)計部門安全職責(zé) 3.8

22、.1 執(zhí)行生產(chǎn)建設(shè)項目“三同時”的規(guī)定,嚴(yán)格按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和 規(guī)范設(shè)計,設(shè)計的項目不留隱患。 (凡是新建、擴建、改建的工礦企業(yè)和革 新、挖潛改造的工程項目,都必須有保證安全生產(chǎn)和消除有毒有害物質(zhì)危害 的設(shè)施。這些設(shè)施要與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投產(chǎn),不得削減。 ) 3.8.2 設(shè)計項目均要有職業(yè)安全衛(wèi)生專篇 ,生產(chǎn)設(shè)備的安全衛(wèi)生設(shè)計 按生產(chǎn)設(shè)備衛(wèi)生設(shè)計總則執(zhí)行,電氣設(shè)備設(shè)計按電氣設(shè)備安全設(shè)計導(dǎo) 則執(zhí)行。 3.8.3 對引進的新工藝、新設(shè)備進行安全可靠性審核。 3.8.4 參加項目的竣工驗收工作。 生產(chǎn)科安全職責(zé)生產(chǎn)科安全職責(zé) 3.9.1 組織編制或修訂生產(chǎn)工藝規(guī)程、操作規(guī)程、崗位操作

23、法,參與安 全技術(shù)規(guī)程的修訂。 3.9.2 在進行生產(chǎn)技術(shù)的革新和挖潛改造時,要同時解決隱患,保證安 全。 3.9.3 遇到生產(chǎn)中的異常情況,應(yīng)及時處理,危險緊急情況,先處理后 報告,嚴(yán)禁違章指揮。 3.9.4 負(fù)責(zé)生產(chǎn)(工藝)事故的調(diào)查、統(tǒng)計、上報,制定事故防范措施。 3.9.5 落實安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度,落實“三級安全教育制 度” ,在召開有關(guān)生產(chǎn)和項目管理的會議中,應(yīng)同時研究安全生產(chǎn)工作; 3.9.6 安排生產(chǎn)任務(wù),制訂勞動強度時要合理,要考慮生產(chǎn)設(shè)備的承受 能力,有節(jié)奏地均勻地生產(chǎn),控制加班加點; 3.9.7 編制生產(chǎn)計劃的同時考慮安全技術(shù)措施,實施檢查生產(chǎn)計劃時, 應(yīng)同時實

24、施檢查安全措施計劃; 3.9.8 參加傷亡事故的調(diào)查分析,提出事故鑒定意見。 設(shè)備科安全職責(zé)設(shè)備科安全職責(zé) 3.10.1 負(fù)責(zé)全廠設(shè)施設(shè)備等固定資產(chǎn)的管理,負(fù)責(zé)各項設(shè)備管理檢查、 評比、考核工作。 3.10.2 負(fù)責(zé)制訂、修訂全廠設(shè)備安全操作維護規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情 況。 3.10.3 負(fù)責(zé)設(shè)施的配置、標(biāo)識、維護、保養(yǎng)等工作。確保設(shè)施、設(shè)備符 合環(huán)保、安全技術(shù)要求。 3.10.4 負(fù)責(zé)編制設(shè)備大、中修計劃并實施。做好設(shè)備改造、檢修中的環(huán) 境、安全保護措施。 3.10.5 負(fù)責(zé)編制設(shè)備購置需求計劃,參加設(shè)備的選型、安裝等工作。 3.10.6 負(fù)責(zé)全廠供電管理;協(xié)調(diào)與供電部門的關(guān)系,分配各部門的

25、用電 及安全。 3.10.7 負(fù)責(zé)全廠壓力容器、鍋爐等特種設(shè)備的管理。負(fù)責(zé)特種設(shè)備的年 檢工作。 3.10.8 負(fù)責(zé)全廠設(shè)備管理及機電維修人員質(zhì)量、環(huán)境和安全意識和業(yè)務(wù) 技能的培訓(xùn)、考核工作。 3.10.9 負(fù)責(zé)設(shè)備事故的分析、調(diào)查和處理工作。 3.10.10 負(fù)責(zé)相關(guān)內(nèi)部質(zhì)量、環(huán)境和安全信息的收集、整理及傳遞。 3.10.11 負(fù)責(zé)本部門的相關(guān)環(huán)境、職業(yè)健康安全項目的監(jiān)測。 3.10.12 負(fù)責(zé)本部門糾正與預(yù)防措施的實施。 安全環(huán)??瓢踩氊?zé)安全環(huán)??瓢踩氊?zé) 3.11.1 貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助廠長組織推動安全 管理工作,研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。 3.11.2

26、組織制訂或修訂、審查安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度和職工勞動 防護用品標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查。 3.11.3 組織編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計劃,督促有關(guān)部門按期執(zhí) 行。 3.11.4 組織對職工進行安全思想、安全管理和安全技術(shù)的教育。協(xié)同勞 資、教育部門,定期組織安全考核。 3.11.5 參加全廠性安全大檢查,監(jiān)督、檢查隱患的整改工作。 3.11.6 負(fù)責(zé)對鍋爐、壓力容器、氣瓶的安全監(jiān)察工作,參加安全裝置的 校驗監(jiān)督,建立好臺帳。 3.11.7 負(fù)責(zé)動火審批及其管理工作。 3.11.8 參加新建、改建、擴建工程及新產(chǎn)品的設(shè)計審核、竣工驗收及試 運轉(zhuǎn)工作。 3.11.9 協(xié)助有關(guān)部門做好職業(yè)病防治等工

27、業(yè)衛(wèi)生工作。 3.11.10 經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查,指導(dǎo)基層安全工作,發(fā)現(xiàn)違章有權(quán)制止, 不聽勸阻者,可令其停止工作,并立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 3.11.11 組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗。 3.11.12 綜合分析研究安全生產(chǎn)中的突出問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門 提出改進意見。 3.11.13 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的劇毒品、爆炸品、起爆器材、放射性物品等的保 衛(wèi)和要害崗位、廠內(nèi)交通、消防的管理工作。 3.11.14 定期組織有關(guān)人員進行消防檢查和應(yīng)急預(yù)案演習(xí)。 3.11.16 負(fù)責(zé)消防器材計劃、配備和維護管理工作。 3.11.17 負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計、上報和建檔工作,參加各類重大

28、 事故的調(diào)查處理和工傷鑒定工作。 質(zhì)監(jiān)科安全職責(zé)質(zhì)監(jiān)科安全職責(zé) 3.12.1 組織制訂(修訂)并監(jiān)督執(zhí)行分析(化驗)系統(tǒng)的安全技術(shù)規(guī)程 和專業(yè)操作規(guī)程。 3.12.2 負(fù)責(zé)各種化工原料、生產(chǎn)中間體和產(chǎn)品的質(zhì)量分析,提供準(zhǔn)確的 分析數(shù)據(jù),把好質(zhì)量關(guān)。 3.12.3 負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查處理,參加其它事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和測定。 基建部門安全職責(zé)基建部門安全職責(zé) 3.13.1 組織編制或?qū)彶榛椖康氖┕そM織設(shè)計,使其符合安全、消防 和衛(wèi)生衛(wèi)生要求。 3.13.2 在簽訂施工合同時,要對承包施工的單位進行資格認(rèn)定,并訂立 施工安全協(xié)議或有關(guān)條款。 3.13.3 組織對外來施工作業(yè)人員進行入廠安全教育和

29、施工前的安全交底 工作。 3.13.4 按季節(jié)特點組織開展現(xiàn)場安全檢查,監(jiān)督施工人員遵守國家建 筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程和本企業(yè)的安全生產(chǎn)各項制度。 3.13.5 按“三同時”原則,保證安全生產(chǎn)和消除有毒有害因素的設(shè)施與 主體工程同時竣工驗收和使用。 3.13.6 參加施工過程中發(fā)生的各類重大事故的調(diào)查和分析。 供應(yīng)、銷售科安全職責(zé) 3.13.1 對采購的器材、設(shè)備、防護用品、器具必須有驗收記錄制度,并 對上述產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 3.13.2 對生產(chǎn)、試驗、研究所需的新化學(xué)物品、采購時(包括國外進口) 必須了解其物理化學(xué)性能,以及安全使用和儲運要求,并索取書面資料。 3.13.3 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)防火

30、和危險物品管理規(guī)定,搞好倉庫防火、防盜、 危險物品、氣瓶和貯運設(shè)施的管理工作。 3.13.4 銷售危險化學(xué)品時,必須檢查運輸單位的化學(xué)危險物品經(jīng)營、運 輸許可證,有證方可發(fā)貨。 3.13.5 定期對駕駛?cè)藛T進行安全教育、考核,配合安全部門做好廠內(nèi)車 輛檢審工作。 3.13.6 對運輸工具、車輛和駕駛?cè)藛T嚴(yán)格管理,督促有關(guān)人員對車輛的 維護保養(yǎng)。 3.13.7 參加廠內(nèi)交通事故的調(diào)查、分析和處理。 3.13.8 按規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動防護用品和器具。 3.13.9 對危險化學(xué)品和易燃易爆物品,做到安全儲運。 財務(wù)部門安全職責(zé)財務(wù)部門安全職責(zé) 3.14.1 安全技術(shù)措施費用要單獨立項、??顚S谩?3

31、.14.2 由于安全措施不落實的技術(shù)項目,未經(jīng)安全技術(shù)部門同意,不得 撥款。 3.14.3 要保證勞動防護用品、保健食品、清涼飲料及職業(yè)病防治費用的 合理使用,沒有安全部門簽注同意的費用,不準(zhǔn)報銷。 3.14.4 按照國家相關(guān)文件的規(guī)定,負(fù)責(zé)安全技術(shù)費用的提留,做到根據(jù) 批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施費用,要專款專用,并優(yōu)先安排。 3.14.4 建立財務(wù)安全方面罰款專用帳戶,按相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一使用,做到專 款專用。 3.14.5 認(rèn)真做好職工的工傷保險工作,對到期的職工保險必須按時辦理 轉(zhuǎn)換手續(xù)。 3.14.6 新、改、擴建項目的消防設(shè)施的投入,必須按相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)進行提 留,保證資金的投入。 3.14.7 協(xié)助

32、安全部門組織本部門人員的教育和培訓(xùn)工作。 3.14.8 參與企業(yè)安全技術(shù)措施計劃的制訂,按國家有關(guān)規(guī)定,保證安全 措施經(jīng)費的提取和專款專用; 3.14.9 保證勞動保護用品、保健用品的支出、購買和供應(yīng)發(fā)放; 1.1.目的目的 為了建立本公司安全生產(chǎn)投入長效機制,加強企業(yè)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管 理,維護企業(yè)、員工及社會公共利益,根據(jù)國家財政部、安監(jiān)總局高危行 業(yè)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理辦法的規(guī)定,結(jié)合本公司安全生產(chǎn)費用實際需要, 制定安全生產(chǎn)費用管理制度。 2.2.工作程序工作程序 2.1 本公司屬歸危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)。應(yīng)當(dāng)按照全年實際銷售收入的 0.5%提取安全生產(chǎn)費用,專門用于開展安全生產(chǎn)活動、事故

33、隱患排查治理和 改進企業(yè)安全生產(chǎn)條件。 2.2 安全生產(chǎn)費用的預(yù)算、使用和支出范圍: 車間、倉庫等作業(yè)場所預(yù)防事故設(shè)施:防爆電氣設(shè)備維修、更新,防 雷、防靜電、接地設(shè)施的檢測,通風(fēng)排風(fēng)系統(tǒng)維修、更新,防腐、防滲漏設(shè) 備維修,特種設(shè)備檢測檢驗等費用預(yù)算。 生產(chǎn)車間、倉庫等作業(yè)場所減少與消除事故影響設(shè)施:消防、技防和 可燃?xì)怏w檢測報警系統(tǒng)維護、更新,防毒、防灼傷衛(wèi)生防護用品,沖淋洗眼 設(shè)施的維護、更新等費用預(yù)算。 安全評價、隱患評估,職業(yè)衛(wèi)生評價,職業(yè)病預(yù)防健康體檢的費用預(yù) 算。 安全標(biāo)準(zhǔn)化考評以及 ISO9000、環(huán)保 14000,安全 18000 管理體系認(rèn) 證的費用預(yù)算。 企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管

34、理人員和從業(yè)人員以及特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)、 考核、取證的費用預(yù)算。 應(yīng)急救援資源和演練的費用預(yù)算。 安全生產(chǎn)事故隱患排查、治理的費用預(yù)算。 其他直接用于安全生產(chǎn)活動的費用預(yù)算。 2.3 企業(yè)安全生產(chǎn)費用應(yīng)當(dāng)優(yōu)先用于滿足安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對企業(yè) 安全生產(chǎn)的整改所需支出。 2.4 安全費用的提取和年初預(yù)算、年終決算要列入企業(yè)年度財務(wù)收支計 劃,并單列財務(wù)科目。按照“企業(yè)提取,政府監(jiān)管,確保需要,規(guī)范使用” 的原則,建立專戶核算,加強財務(wù)管理。 2.5 公司財務(wù)部應(yīng)于當(dāng)年年底和次年年初,分別造具安全生產(chǎn)費用的 “下一年預(yù)算”和“上一年度決算” 。在上報董事會、總經(jīng)理的同時,抄送 工會和生產(chǎn)安全部

35、。 1.1.目的目的 為了進一步貫徹落實安全生產(chǎn)法,依法加強安全教育培訓(xùn)和安全資格證 的管理,建立良好的安全生產(chǎn)秩序,保證員工的生命安全和身體健康,促使 其掌握安全生產(chǎn)技術(shù)知識,提高安全生產(chǎn)技術(shù)素質(zhì)防范事故的能力,實現(xiàn)安 全生產(chǎn),特制定本制度。 2.2.適用范圍適用范圍 本制度適用于化工廠安全培訓(xùn)教育和安全資格證的管理 3.3.職責(zé)職責(zé) 3.1 公司負(fù)責(zé)各級管理人員和專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)。 3.2 安全環(huán)保科負(fù)責(zé)廠級培訓(xùn),各部門負(fù)責(zé)車間級和班組級培訓(xùn),安全 環(huán)保科負(fù)責(zé)對車間級和班組級培訓(xùn)抽查和監(jiān)督。 3.3 各單位負(fù)責(zé)本制度的實施。 4.4.工作程序工作程序 4.1 各級管理人員的安全培訓(xùn)教育 4

36、.1.1 依照安全生產(chǎn)法的規(guī)定,廠長及主管安全生產(chǎn)的副廠長必須 經(jīng)過有關(guān)部門的安全培訓(xùn)取得職業(yè)安全衛(wèi)生資格證后,方可任職,并定期進 行復(fù)審。 4.1.2 車間級領(lǐng)導(dǎo)必須取得職業(yè)安全衛(wèi)生資格證方可任職。每三年進行 一次復(fù)審,取證培訓(xùn)和復(fù)審培訓(xùn)工作由公司負(fù)責(zé)組織。 4.1.3 專(兼)職安全人員的安全教育培訓(xùn)由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和 公司負(fù)責(zé)組織進行,其必須經(jīng)安全培訓(xùn)取得資格后,方可任職,并定期進行 知識更新的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。 4.1.4 班組長及班組安全員的培訓(xùn),由安全環(huán)??曝?fù)責(zé)組織實施,每年 要集中組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提高其安全素質(zhì)。 4.2 生產(chǎn)崗位員工安全培訓(xùn)教育 4.2.1 新進職工培訓(xùn)教育

37、4.2.1.1 新進職工經(jīng)公司級培訓(xùn)教育合格后,持安全教育介紹信,到安 全環(huán)??七M行登記,進行廠級培訓(xùn)。經(jīng)廠級培訓(xùn)考核合格后,安全環(huán)保科開 具培訓(xùn)合格介紹單到生產(chǎn)科。 4.2.1.2 生產(chǎn)科根據(jù)培訓(xùn)合格介紹單開具調(diào)令分配到各車間,進行車間 級培訓(xùn),培訓(xùn)合格簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,然后分配到崗位上,進行班組級培 訓(xùn),培訓(xùn)合格后,指定帶領(lǐng)師傅并簽訂師徒關(guān)系責(zé)任書,上崗一段時間后, 填寫員工工作情況反饋信息單。安全生產(chǎn)責(zé)任書、師徒關(guān)系責(zé)任書、員工工 作情況反饋信息單定于每月 5 日上交安全環(huán)???。 4.2.2 外來實習(xí)和代培人員培訓(xùn)教育 由教育部門負(fù)責(zé)管理,并通知本廠安全管理部門進行四級安全教育,經(jīng) 考

38、核合格后,簽訂外來實習(xí)人員安全環(huán)保承諾書后,方可在有關(guān)部門派 專人帶領(lǐng)下,按指定路線進入生產(chǎn)現(xiàn)場。 4.2.3“轉(zhuǎn)崗” “復(fù)工” “四新”安全培訓(xùn)教育。 4.2.3.1 員工調(diào)整工作崗位(轉(zhuǎn)崗)或離崗 30 天以上,重新上崗(復(fù)崗) 時,應(yīng)實行相應(yīng)的廠級、車間級、班組級安全教育培訓(xùn)后,方可上崗;離崗 30 天以下,試其情況,應(yīng)進行車間級、班組級安全教育培訓(xùn)。 4.2.3.2 非本廠職工調(diào)入,無論是否改變工種,應(yīng)按新工人進行安全教 育。 4.2.4 使用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料在投產(chǎn)以前,應(yīng)及時制定 安全操作規(guī)程和安全管理規(guī)章制度,并對崗位職工進行有針對性的安全教育 培訓(xùn)。掌握一定操作技能

39、后,方可上崗作業(yè)。 4.2.5 車間級安全教育由車間主任及車間安全員負(fù)責(zé)并實施。教育內(nèi)容 是車間生產(chǎn)特點和生產(chǎn)流程及設(shè)備配置情況;車間安全規(guī)章制度和安全生產(chǎn) 技術(shù)規(guī)程;作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,防范措施及事故應(yīng)急措施; 事故案例等。 4.2.6 班組(崗位)安全教育由班組長負(fù)責(zé),班組安全員組織實施,教 育內(nèi)容是:本崗位安全操作規(guī)程;班組生產(chǎn)流程及設(shè)備配置情況;生產(chǎn)設(shè)備; 安全裝置、勞動防護用品(用具)的性能及正確使用方法;事故案例等。 4.3 特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)教育 4.3.1 從事電工、行車工、起重工、司爐工、電(氣)焊工、機動車輛 等特種作業(yè)人員,必須經(jīng)過專門的安全知識學(xué)習(xí)與安全

40、技能培訓(xùn)并經(jīng)考試, 取得特種作業(yè)操作證(定期復(fù)審)方可上崗操作,嚴(yán)禁無證上崗。 4.3.2 特種作業(yè)人員的取證,復(fù)審培訓(xùn)工作根據(jù)上級主管部門的要求由 公司負(fù)責(zé)統(tǒng)一開展工作,各單位要認(rèn)真組織、積極配合參加培訓(xùn)。 4.3.3 特種作業(yè)人員按計劃參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、和復(fù)審,未按期參加復(fù)審 教育考試者原操作證作廢。 4.4 臨時工安全培訓(xùn)教育 4.4.1 按照“誰使用,誰負(fù)責(zé)”的原則,凡在我廠使用的外來人員、臨 時工、農(nóng)民工等均由使用單位造冊報生產(chǎn)科和安全環(huán)保科備案, 4.4.2 各部門臨時用工超過 5 日的,按崗位非全日制用工培訓(xùn)程序進行 三級培訓(xùn)。 4.4.3 臨時用工不超過 5 日的,在進行三級培訓(xùn)

41、時,可適當(dāng)縮短培訓(xùn)時 間,培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)重點針對安全。 4.4.4 各勞務(wù)輸出公司派往用工部門的臨時用工人員,必須先簽訂勞動 合同方可上崗。 4.4.5 對從事特種作業(yè)的無證人員一律不得使用。 4.5 外來施工人員安全培訓(xùn)教育 4.5.1 凡外單位來廠承包工程,檢修檢測的人員必須經(jīng)公司相關(guān)部門審 查其資質(zhì)后,由公司相關(guān)部門介紹到分廠。 4.5.2 分廠安全部門應(yīng)對外來施工人員進行安全教育,并簽定外來施工 單位安全環(huán)保協(xié)議 ,培訓(xùn)中應(yīng)告知其本廠的的安全管理制度及有關(guān)的各項 安全規(guī)定。 4.6 非全日制用工安全培訓(xùn)教育 4.6.1 非全日制用工(包括:崗位民工、打雜民工、駕駛員)進廠后, 到相應(yīng)車間開

42、具請求培訓(xùn)介紹單,并持介紹單到安全環(huán)??七M行登記,由安 全環(huán)??平M織廠級安全教育和培訓(xùn)。 4.6.2 車間在為新入廠民工開請求培訓(xùn)介紹單時,應(yīng)注明崗位、所屬勞 務(wù)公司。 4.6. 3 安全環(huán)保科在培訓(xùn)前嚴(yán)格按用工條件進行把關(guān),凡不符合用工條 件的不予培訓(xùn)。特殊情況,應(yīng)由介紹人或勞務(wù)公司報生產(chǎn)科長后,并報廠級 領(lǐng)導(dǎo)同意并簽字確認(rèn)后方可參加培訓(xùn)。 凡有以下情形之一的不得錄用: 未滿 18 周歲,女性超過 50 周歲或男性超過 60 周歲;文盲;智障等。 4.6.4 非全日制用工經(jīng)廠級培訓(xùn)考核合格后,由安全環(huán)保科組織與相應(yīng) 勞務(wù)隊簽訂勞動用工合同,并開具培訓(xùn)合格介紹單,非全日制用工持介紹單 和合同方

43、可在車間登記并進行車間級培訓(xùn)。 4.6.5 車間培訓(xùn)合格后分配到班組及崗位,指定帶領(lǐng)師傅,簽訂師徒關(guān) 系責(zé)任書,上崗一段時間后,填寫員工工作情況反饋信息單。 4.6.6 非全日制用工培訓(xùn)開課時間為每周星期一、星期三。 4.7 日常性安全培訓(xùn)教育 4.7.1 各車間要根據(jù)本車間安全生產(chǎn)特點,對在崗的員工進行經(jīng)常性安 全教育培訓(xùn),并將培訓(xùn)情況和成績記入安全教育檔案或安全操作證中。 4.7.2 各單位每年必須進行一次各工種規(guī)程考試,不及格者待崗學(xué)習(xí), 合格后方可上崗。 4.7.3 在進行設(shè)備大修和危險性作業(yè)之前,檢修和施工單位必須事先制 定好書面安全技術(shù)措施,并上報安全環(huán)???,同時要對作業(yè)人員進行作

44、業(yè)前 安全教育,落實安全監(jiān)護制度。 4.7.4 班組要堅持每天的班前會和每周一的班組安全活動,安全活動要 有布置,有要求,有內(nèi)容,有記錄,有檢查,講實效。 4.7.5 各車間要經(jīng)常利用班前會,黑板報,標(biāo)語等形式宣傳安全文化安 全法律法規(guī)和政策,總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗。車間主任每月要對職工進行一次安 全講話。車間領(lǐng)導(dǎo)每周一要分頭參加班組安全活動。 1.1.目的目的 為確保化工廠員工的身體健康,杜絕職業(yè)病的發(fā)生,特制定本制度。 2.2.適用范圍適用范圍 本制度適用于化工廠內(nèi)所有員工,包括非全日制用工,合同工,合同制 工。 3.3.職責(zé)職責(zé) 3.1 安全部門制定并落實職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度

45、。 3.2 各單位具體實施 4 4 工作程序工作程序 4.1 依照中華人民共和國職業(yè)病防治法有關(guān)規(guī)定,設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管 理機構(gòu)并配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)我廠的職業(yè)衛(wèi)生管理 工作。 4.2 建立詳細(xì)的職業(yè)衛(wèi)生檔案,其應(yīng)包括: 4.2.1 廠企基本情況:單位簡史、生產(chǎn)工藝流程圖、存在有毒有害的種類 和工序、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果及評價、有毒有害作業(yè)群體分布及其健康 評定和職業(yè)性四種人(職業(yè)病、疑似職業(yè)病、觀察對象及職業(yè)禁忌癥)情況等。 4.2.2 職業(yè)健康情況:勞動者基本情況(包括姓名、性別、年齡、藉貫、 婚姻狀況、出入廠時間、勞動合同時限、健康狀況、工種調(diào)動、工資發(fā)放及 出勤情況等

46、)、職業(yè)史、危害因素接觸劑量、勞動保護、現(xiàn)病史、職業(yè)性健 康檢查結(jié)果及其健康評價等。 4.2.3 職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測情況:包括危害因素種類、監(jiān)測或檢 測時間、地點、濃度(強度) 、國家允許標(biāo)準(zhǔn)及評價結(jié)論等。 4.3 做好職業(yè)病危害項目申報工作,并建立相應(yīng)的管理制度。 4.3.1 職業(yè)病危害項目申報內(nèi)容包括:單位基本情況,工作場所職業(yè)病 危害因素種類、濃度或強度,產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料、 防護措施和應(yīng)急救援設(shè)施等。 4.3.2 職業(yè)病危害項目申報應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目竣工驗收后 30 日內(nèi)申報,生 產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料等發(fā)生變更后 30 日內(nèi)申報變更內(nèi)容。 4.4 必須做好職業(yè)病

47、防治法律、法規(guī)及其相關(guān)衛(wèi)生知識的培訓(xùn)工作,并形 成制度長抓不懈。 4.4.1 單位負(fù)責(zé)人和安全技術(shù)部門、工會組織及車間的兼職職業(yè)衛(wèi)生管 理人員應(yīng)定期接受地方衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。 4.4.2 車間工人必須參加結(jié)合本單位職業(yè)病危害的特點而設(shè)的上崗前職 業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。 4.5 建立健全的有毒有害作業(yè)場所防護設(shè)施定期檢修保養(yǎng)制度。確保防 護措施正常運轉(zhuǎn),是有效控制職業(yè)病危害的重要保證。 4.5.1 產(chǎn)生有毒有害及其它有害因素的生產(chǎn)場所應(yīng)采用密封、通風(fēng)、吸 塵、凈化等防護措施,并與生產(chǎn)設(shè)備同步運行。 4.5.2 確立負(fù)責(zé)檢修保養(yǎng)部門和人員,制定各類防護設(shè)施的檢修保養(yǎng)

48、周 期,記錄檢修情況及時間,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和做好應(yīng)急處理等。 4.6 建立健全的個人防護用品發(fā)放制度,嚴(yán)格把好個人防護用品的購置關(guān), 根據(jù)各工序職業(yè)病危害因素的種類,制定個人防護用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)表,合理 發(fā)放個人防護用品,做好發(fā)放個人防護用品的登記和管理。 4.7 建立健全的有毒有害原材料的選購、運輸、貯存、使用及銷售管理 制度,選購原材料應(yīng)以無毒無害或者低毒低害為原則。 4.7.1 提供、運輸、貯存、使用可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放射性 同位素和含放射性物質(zhì)的原材料,應(yīng)當(dāng)有中文說明書并載明產(chǎn)品特性、主要 成份、存在的有害因素、可能產(chǎn)生危害后果、安全使用注意事項、產(chǎn)品成份 檢驗報告、職業(yè)病防

49、護以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。 4.7.2 貯存有毒有害原材料的場所應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置危險物品標(biāo)識 或者放射性警告標(biāo)識。 4.8 建立作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的監(jiān)測及定期檢測制度,對極度危害、 高度危害的化學(xué)品和產(chǎn)生高危害物質(zhì)的工藝或場所應(yīng)設(shè)置監(jiān)測系統(tǒng)自動報警 裝置,并應(yīng)由專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和登記管理,確保監(jiān)測系統(tǒng) 處于正常運行狀態(tài)。 4.9 按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定,定期組織對工作場所進行職業(yè)病 危害因素的檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地 衛(wèi)生行政部門報告并向勞動者公布。 4.10 如發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時, 應(yīng)當(dāng)立即采取

50、相應(yīng)治理措施。 4.11 職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得省級以上人民政府衛(wèi) 生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。 4.12 建立急性職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援處理預(yù)案和職業(yè)病報告制度。 4.12.1 按照職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法的規(guī)定,結(jié)合實際情況制 定“職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案” 。 4.12.2 發(fā)生職業(yè)病危害事故,應(yīng)當(dāng)立即向衛(wèi)生行政部門、勞動安全監(jiān)督 部門、工會組織及上級主管部門報告。職業(yè)病危害事故報告要及時、準(zhǔn)確, 內(nèi)容包括事故時間、地點、發(fā)病情況、患者去向、死亡人數(shù)、可能發(fā)生事故 的原因、己采取措施和發(fā)展趨勢等。 4.13 一旦發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或者疑似職業(yè)病病人時,應(yīng)

51、當(dāng)按國家職業(yè)病報告規(guī) 定向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門報告。確診為職業(yè)病的,用人單位應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧颖U?行政部門報告。 4.14 建立職業(yè)病危害告知制度。在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè) 病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、化學(xué)毒物預(yù)防知識、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救 援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。 4.15 建立女工職業(yè)衛(wèi)生保障制度。不得安排懷孕期、哺乳期的女職工從 事對本人和胎兒、嬰幼兒有害的作業(yè)。 4.16 建立招工及勞動合同管理制度。招工過程嚴(yán)格把關(guān),防止冒名頂替 或招收童工(未滿 16 周歲) ,同時把好崗前體檢關(guān),杜絕職業(yè)禁忌癥患者進 入禁忌崗位; 4.16.1 訂立勞動合同時,應(yīng)將工作過程中可

52、能產(chǎn)生的職業(yè)病及其后果、 職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者。 4.16.2 在己訂立勞動合同期間因工作崗位或者內(nèi)容變更,從事與所訂立 勞動合同中未告知的有存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,應(yīng)當(dāng)如實告知。 4.17 建立防暑降溫和健康保健衛(wèi)生管理制度。落實各項防暑降溫措施, 暑天高溫期間控制加班加點,合理調(diào)整作息時間;改進落后的高溫作業(yè)工藝, 增添必要的通風(fēng)降溫設(shè)備;供應(yīng)清涼飲料及提供充足的開水,保證工人身體 水鹽代謝;高溫作業(yè)禁忌癥患者應(yīng)及時調(diào)離高溫作業(yè)崗位,作妥善安置。 1.1.目的目的 為了正確評價生產(chǎn)環(huán)境中塵毒、噪聲等對職工健康的危害程度并進行監(jiān) 護,鑒定各部門安全衛(wèi)生工作的成效,必須對生產(chǎn)環(huán)

53、境中的塵毒、噪聲進行 定點、定期監(jiān)測。 2.2.適用范圍適用范圍 適用于全公司各生產(chǎn)環(huán)境。 3.3.作業(yè)場所危害因素作業(yè)場所危害因素 氯氣、塵毒、噪聲 4.4.職責(zé)職責(zé) 4.1 安全部負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境塵毒、噪聲監(jiān)測點的定點和定期監(jiān)測。 4.2 各部門單位負(fù)責(zé)不符合糾正措施的落實。 5.5.工作要求工作要求 5.1 塵毒監(jiān)測點、噪聲監(jiān)測點由安全部會同各單位依據(jù)下列原則和標(biāo)準(zhǔn) 確定。 5.1.1 根據(jù)塵毒物質(zhì)經(jīng)常逸散和產(chǎn)生噪聲的范圍,工人經(jīng)常停留或持續(xù) 操作的地帶,能反映工人實際接觸塵毒、噪聲的地點作為監(jiān)測點。 5.1.2 凡屬同種物質(zhì)存在同一廠房,不應(yīng)以作業(yè)崗位確定監(jiān)測點,應(yīng)按 實際情況確定監(jiān)測點。

54、 5.1.3 在同一地點有兩種毒物存在時,應(yīng)分別按實際存在的毒物的種類, 確定若干個監(jiān)測點。 5.1.4 在同一個地點有混合性粉塵存在時,只確定一個粉塵監(jiān)測點。 5.1.5 塵毒監(jiān)測點及噪聲監(jiān)測點一經(jīng)確定,既應(yīng)作為固定的監(jiān)測點,并 建立監(jiān)測記錄。 5.2 塵毒、噪聲監(jiān)測點不得隨意增減和變動,因故需要增減或變動時, 必須由安全部審批。 5.3 塵毒、噪聲監(jiān)測由安全部負(fù)責(zé)監(jiān)測,每周一次,并認(rèn)真記錄。 5.4 安全部負(fù)責(zé)對動火、設(shè)備內(nèi)等特殊作業(yè)場所進行有毒、有害氣體檢 測,并依據(jù)結(jié)果判定合格與否。 1.1.目的目的 為了切實加強對職工勞動防護用品和保健發(fā)放的管理,保障職工的安全 與健康,特制定本制度

55、。 2.2.適用范圍適用范圍 適用于本公司各部門勞動防護用品的發(fā)放和管理。 3.3.職責(zé)職責(zé) 3.1 安全環(huán)保科負(fù)責(zé)勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定,并監(jiān)督檢查職工的佩戴 情況。 3.2 生產(chǎn)科負(fù)責(zé)勞保用品的發(fā)放。 3.3 供應(yīng)科負(fù)責(zé)勞保用品的采購。 3.4 各部門具體實施。 4.4.工作程序工作程序 4.1 勞保用品管理 4.1.1 職工個人要按照勞動防護用品的使用和防護要求,認(rèn)真正確使用, 并妥善保管,部分公用勞保用品可由車間或班組統(tǒng)一保管。 4.1.2 職工勞動防護用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),由安全環(huán)保科統(tǒng)一制定,勞動防 護用品的領(lǐng)取,保管發(fā)放由生產(chǎn)科專人負(fù)責(zé)。 4.1.3 采購、發(fā)放和使用的特種勞動防護用品

56、必須具有安全生產(chǎn)許可證, 產(chǎn)品合格證和安全鑒定證。 4.1.4 凡從事多種作業(yè)或在多種勞動環(huán)境中作業(yè)的人員,應(yīng)按其主要作 業(yè)的工種和勞動環(huán)境配備勞動防護用品。如配備的勞動防護用品在從事其他 工種作業(yè)時或在其他勞動環(huán)境中確定不能適用的,應(yīng)另配或借用所需的其他 勞動防護用品。 4.1.5 在生產(chǎn)設(shè)備受損或失效時,有毒有害氣體可能泄漏的作業(yè)場所, 除對作業(yè)人員配備常規(guī)勞動防護用品外,還應(yīng)在現(xiàn)場醒目處放置必需的防毒 護具,以備逃生、搶救時應(yīng)急使用。相關(guān)單位還應(yīng)有專人和專門措施,保護 其處于良好待用狀態(tài)。 4.1.6 安全環(huán)保科對發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)具有解釋權(quán),對勞動保護用品質(zhì)量和技術(shù) 要求進行監(jiān)督,并及時向上級部

57、門進行信息反饋。 4.1.7 對工作需要,超范圍發(fā)放小件勞動保護用品,由單位申請,安全 環(huán)??茖徍?,廠長審批,生產(chǎn)科登記發(fā)放。 4.1.8 各單位應(yīng)免費為職工提供符合國家規(guī)定的勞動防護用品,不得以 貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)配備的勞動防護用品。 4.1.9 對涉及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)修改,新項目新涉及的勞動保護用品,由安全環(huán) ??茍笾鞴茴I(lǐng)導(dǎo)審批,方可解決,并報集團公司審核備案。 4.1.10 長期(6 個月以上)因病休息的員工,相應(yīng)延長勞動防護用品發(fā) 放時間。 4.1.11 對因工造成損壞的特種型防護用品,由安全環(huán)??茖徟?,更換。 對非因工造成勞動防護用品損失的,按勞動防護用品使用年限折價賠償。 4.1.12

58、 對安全性能高、正常工作時容易損耗的勞動防護用品,如安全帽、 防護鏡、面罩、呼吸器、絕緣手套等,應(yīng)按有效防護功能最低指標(biāo)和有效使 用期的要求,強制檢驗或報廢。 4.1.13 特種防護用品中的安全帽、護耳器等應(yīng)發(fā)放到個人,由個人專管 專用,其余可發(fā)放至班組,班組保管,集體使用,保證應(yīng)急情況方便使用。 4.1.14 員工進入生產(chǎn)裝置或施工作業(yè)現(xiàn)場,必須按照規(guī)定穿戴防護用品, 否則按照違章處罰。 4.1.15 各車間對特種型防護用品如:防毒面具等,要建立臺帳,常用的 防護用品應(yīng)存放在公眾易于取用場所,定點定人專管,做到防潮、防高溫、 防銳器等損壞; 4.1.16 對使用方法比較復(fù)雜的防護用品,如:防

59、毒面具、呼吸器等必須 進行使用前學(xué)習(xí)培訓(xùn),正確掌握其使用方法。 4.2 降溫風(fēng)扇管理 4.2.1 根據(jù)各單位提出的風(fēng)扇年審報計劃和實際情況,由設(shè)備科調(diào)查落 實后,分類匯總、報主管廠長審批。 4.2.2 設(shè)備科負(fù)責(zé)各類降溫風(fēng)扇編號、發(fā)放、管理、登記工作。 4.2.3 風(fēng)扇電機燒壞后,使用單位負(fù)責(zé)送電修、修復(fù)。如電機不能修復(fù)、 確認(rèn)報廢,以及其他部件損壞或丟失要寫出書面報告,上報設(shè)備科。如人為 損壞或丟失由責(zé)任單位落實到人,照價賠償。 4.2.4 現(xiàn)場的降溫風(fēng)扇根據(jù)季節(jié)的變化,由各單位安全員負(fù)責(zé)保管或發(fā) 放使用。 4.2.5 現(xiàn)場風(fēng)扇必須做到人走風(fēng)扇停。如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場沒人風(fēng)扇仍然啟動的 單位(用于物料

60、、設(shè)備降溫的風(fēng)扇除外)對責(zé)任人處罰 50 元。 4.2.6 現(xiàn)場因工作需要常年固定使用的風(fēng)扇,必須設(shè)專人負(fù)責(zé)管理。 4.3 應(yīng)急藥品柜管理 4.3.1 各車間均應(yīng)配備應(yīng)急藥品柜以放置應(yīng)急藥品。 4.3.2 建立應(yīng)急藥品臺帳、檢查記錄及收發(fā)放記錄(要有領(lǐng)取人、管理 人員簽字) 。 4.3.3 各崗位應(yīng)急藥品設(shè)專人管理,并保證二十四小時隨時能取出藥品。 4.3.4 應(yīng)急藥品要定期檢查,并做好記錄。 4.3.5 藥品柜就應(yīng)為常鎖狀態(tài),每班設(shè)一名藥品管理人員,非藥品管理 人員不得隨意打開取藥。 4.3.6 發(fā)放藥品限一次用量。 4.3.7 過期藥品及時返回安全環(huán)???,由安全環(huán)??平y(tǒng)一銷毀,并做好 記錄

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