2021年社保專員個(gè)人工作總結(jié)范文（精選7篇）

1、the kind of people who blindly look forward to but never act are a breeding ground for the plague.同學(xué)互助一起進(jìn)步（頁眉可刪）2020社保專員個(gè)人工作總結(jié)范文（精選7篇） 社保專員個(gè)人工作總結(jié)1一年以來，勞動和社會保障局在黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在地區(qū)勞動和社會保障局的精心指導(dǎo)和各部門的大力支持下，全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社會為主線，積極關(guān)注“三農(nóng)”問題，堅(jiān)持為民服務(wù)、為民解困、為民保障的工作宗旨，全面落實(shí)中央、省、地、管委會勞動和社會保障政策，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)

2、的利益問題。為確保風(fēng)景區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧有序發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將勞動和社會保障工作總結(jié)如下：一、工作完成情況：（一）社會保險(xiǎn)工作開展情況。社會保險(xiǎn)工作是社會保障體系的核心內(nèi)容，社會保險(xiǎn)工作對于我局來說是一個(gè)新的起點(diǎn)，我們在機(jī)構(gòu)不健全和人員偏少的情況下，爭取相關(guān)部門的支持，克服各種困難，部分保險(xiǎn)正在有序啟動。1、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。我區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作，秉著夯實(shí)基礎(chǔ)，積極啟動，穩(wěn)步推進(jìn)，逐步覆蓋的工作思路，通過相當(dāng)時(shí)間的調(diào)查和籌備，7月份正式啟動。到目前為此以做了以下工作：一是完成社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺的建設(shè)。社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺建設(shè)通過招投標(biāo)的方式，已于12月底主體安裝完畢，主要用于城鎮(zhèn)職

3、工基本醫(yī)療。5月通過電信部門實(shí)現(xiàn)了中心機(jī)房與大方、黔西兩地定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（定點(diǎn)藥店）聯(lián)網(wǎng)。二是制定相關(guān)辦法。根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則，我們參照地直機(jī)關(guān)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)辦法，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)暫行辦法風(fēng)景區(qū)大病醫(yī)療補(bǔ)助社會統(tǒng)籌暫行辦法風(fēng)景區(qū)國家公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助暫行辦法及配套政策，為啟動此項(xiàng)作好了充分準(zhǔn)備。三是收集錄入醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位和個(gè)人信息。我局下發(fā)了關(guān)于參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知，目前正在對各單位提供的風(fēng)景區(qū)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)單位基礎(chǔ)信息統(tǒng)計(jì)表、風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員基本情況登記表、風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人基

4、礎(chǔ)工資統(tǒng)計(jì)表進(jìn)行審核錄入，預(yù)計(jì)12月底完成。四是醫(yī)療保險(xiǎn)基金征收。到底可征收醫(yī)療保險(xiǎn)基金222.28萬元，參保人數(shù)達(dá)2110人。2、工傷保險(xiǎn)工作。為了加快工傷保險(xiǎn)工作，下發(fā)了管委會辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)畢節(jié)地區(qū)煤炭開采企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌實(shí)施意見（暫行）的通知、關(guān)于參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知。風(fēng)景區(qū)37對煤礦企業(yè)，已錄入30家企業(yè)的工傷保險(xiǎn)信息。我局于5月28日開通工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，到底可征收11578人工傷保險(xiǎn)費(fèi)175.99萬元。3、養(yǎng)老、失業(yè)、生育保險(xiǎn)工作。養(yǎng)老、失業(yè)、生育保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開展工作正在啟動之中，原組織人事部門招聘的25名鄉(xiāng)干部的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳測算工作已結(jié)束，并提出建議報(bào)組織部，預(yù)計(jì)在12

5、月份以后逐步啟動。到底可征收失業(yè)保險(xiǎn)基金28.75萬元（委托財(cái)政代征），養(yǎng)老保險(xiǎn)基金470.91萬元，生育保險(xiǎn)基金16.81萬元。（二）勞動監(jiān)察工作開展情況。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，以貫徹實(shí)施勞動合同法、勞動保障監(jiān)察條例、就業(yè)促進(jìn)法、職工帶薪休假條例等法律法規(guī)為重點(diǎn)，強(qiáng)化日常主動檢查，加大對投訴舉報(bào)案件處理力度。動態(tài)監(jiān)管煤礦、非煤礦山等企業(yè)勞動用工情況，逐步將小型用工單位和個(gè)人納入監(jiān)察覆蓋范圍，形成覆蓋城鄉(xiāng)勞動保障監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò)。一是搞好用工單位的基本情況的調(diào)查核實(shí)。經(jīng)調(diào)查核實(shí)，目前本轄區(qū)內(nèi)煤礦企業(yè)有37家：其中技改煤礦有5家，整合煤礦20家，生產(chǎn)煤礦6家，新建煤礦6家。其它企、事業(yè)大大小小單

6、位23家，共有勞動用工15100人。二是強(qiáng)化對勞動合同法的政策宣傳和培訓(xùn)工作落實(shí)。我局把對勞動合同法及其配套法律法規(guī)的宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要的工作任務(wù)常抓不懈。下發(fā)了勞動和社會保障關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹勞動保障法律法規(guī)的通知以及通過新聞媒體大力宣傳勞動合同法，今年9月份我局組織37家煤礦企業(yè)83人勞資人員在黔金煤礦進(jìn)行為期2天的培訓(xùn)，主要培訓(xùn)工傷保險(xiǎn)條例、勞動合同法、勞動保障監(jiān)察條例等政策法規(guī)及監(jiān)察案件工傷案件的辦理程序。三是加大對勞動合同法的監(jiān)察工作力度，切實(shí)維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益，確保社會安定穩(wěn)定。（1）主動預(yù)防。勞動合同法頒布實(shí)施后，風(fēng)景區(qū)勞動保障局，在沒有勞動仲裁機(jī)構(gòu)的前提

7、下與大方、黔西兩縣勞動保障局建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮勞動仲裁的作用，堅(jiān)持預(yù)防為主、調(diào)解為主、基層為主“三個(gè)為主”的方針，建立健全勞動關(guān)系矛盾的預(yù)測、預(yù)警、預(yù)報(bào)機(jī)制，變被動處理為主動預(yù)防。（2）以建立和推行勞動合同制度為重點(diǎn)，認(rèn)真開展勞動關(guān)系調(diào)整工作。圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度，要求用人單位必須與勞動者簽訂勞動合同，依法建立勞動關(guān)系。下發(fā)了勞動和社會保障局關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真做好勞動用工合同鑒證的通知按照屬地化管理的原則，對勞動合同進(jìn)行認(rèn)真審查，特別是對有關(guān)約定事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真檢查，對違反勞動合同法有關(guān)條款的堅(jiān)決予以糾正，有效地保護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。到目前為止，簽訂全日制勞動合同用工人數(shù)13590份，簽訂率

8、為90%，基本上未簽訂非全日勞動合同。各類期限勞動合同人數(shù)：其中固定期限12872人，無固期限718人，完成一定工作任務(wù)為期限的為0。勞動合同文本基本上都交付給勞動者，所有煤礦都未簽訂集體合同。已受理工傷案件153件，其中：下決定書122件，中止的11件，正在調(diào)查的20件。我區(qū)內(nèi)勞動爭議案件的調(diào)解率、仲裁率達(dá)90%，呈現(xiàn)出以調(diào)解為主，仲裁為輔的新格局。（3）積極開展專項(xiàng)監(jiān)察，規(guī)范企業(yè)用工制度。針對勞動合同的訂立、流動就業(yè)人員的使用等企業(yè)勞動用工存在的問題，結(jié)合地區(qū)勞動和社會保障局關(guān)于開展安全大檢查整治非法用工行為的通知，我局下發(fā)了關(guān)于“開展安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為”及中華人民共和國勞動合

9、同法貫徹實(shí)施情況進(jìn)行檢查的通知，勞動和社會保障局關(guān)于“開展六月安全月安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為進(jìn)行檢查的通知、勞動和社會保障局關(guān)于開展用人單位遵守勞動合同法情況專項(xiàng)檢活的通知等文件。開展對用人單位工資支付及農(nóng)民工流動情況、社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳執(zhí)法、禁止使用童工、婦女權(quán)益保護(hù)、就業(yè)準(zhǔn)入制度實(shí)施情況、勞動力市場整治等一系列的專項(xiàng)監(jiān)察。及時(shí)認(rèn)真處理群眾對勞動違法行為的舉報(bào)和投訴。我區(qū)勞動保障監(jiān)察建立了對勞動違法行為的舉報(bào)、投訴處理制度，通過多種途徑多次向社會公布舉報(bào)電話，設(shè)置舉報(bào)信箱。截止目前，對22用工單位進(jìn)行勞動保障監(jiān)察，涉及職工3000人，糾正違反用工行為3件，解決勞動爭議案件12起，補(bǔ)簽勞動合

10、同1250份，受理拖欠工資案件6起，涉及金額5.54萬元。相當(dāng)部分企業(yè)未依法辦理社會保險(xiǎn)登記，未依法為職工繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，未發(fā)現(xiàn)使用童工和未按規(guī)定招用未成年工的現(xiàn)象以及違反女職工特殊保護(hù)規(guī)定。（三）以就業(yè)促進(jìn)法為契機(jī)，全面推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和再就業(yè)工作。應(yīng)對金融危機(jī)，全面推進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作。一是全面完成就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)。本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村富余勞動力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)，開展再就業(yè)培訓(xùn)工作任務(wù)，農(nóng)民工崗前培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，及返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過以上措施，完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員113人，占年度任務(wù)的113%；轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力就業(yè)人員1231人，占年度任務(wù)的102.5%；外出務(wù)工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)102人，

11、占年度任務(wù)的102%；就業(yè)困難人員再就業(yè)人數(shù)310人，占年度任務(wù)的125%；就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi)；農(nóng)村勞動力技能就業(yè)培訓(xùn)456人，占年度任務(wù)的114%，其中對生態(tài)文明家園建設(shè)“百千萬工程”培訓(xùn)54名技術(shù)人員；返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)100人，占年度任務(wù)的100%；已建立健全消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制。二是落實(shí)和完善積極就業(yè)政策。貫徹落實(shí)就業(yè)促進(jìn)法和地區(qū)勞動局和財(cái)政局關(guān)于做好農(nóng)民工技能就業(yè)培訓(xùn)工作的通知（畢署勞社局字133號），制定相關(guān)配套政策，努力消除就業(yè)歧視。采取跟蹤調(diào)度、督促檢查等措施，推動積極就業(yè)政策落實(shí)。堅(jiān)持城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭工作進(jìn)展情況通報(bào)制度，

12、動態(tài)幫扶城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭成員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，實(shí)行“產(chǎn)生一戶，消除一戶，援助一戶，穩(wěn)定一戶”的動態(tài)消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制。做好農(nóng)村富余勞動力、被征地農(nóng)民、大中專畢業(yè)生、初高中落第生以及隨軍家屬等群體的就業(yè)服務(wù)工作。三是建立健全創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的工作體系。完善創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)支持政策，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)延伸到本轄區(qū)農(nóng)村新成長勞動力，鼓勵(lì)新增勞動力自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目支持、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等措施，提高創(chuàng)業(yè)成功率。四是加強(qiáng)就業(yè)管理和服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層勞動保障機(jī)構(gòu)制度建設(shè)，推動基層勞動保障工作全面開展。著力解決農(nóng)民工生活壓力過大的現(xiàn)實(shí)問題，營造良好的農(nóng)民工勞動環(huán)境。加強(qiáng)和勞務(wù)輸出地的熱線服務(wù)機(jī)制建設(shè)，

13、定時(shí)、定點(diǎn)、定人開展勞務(wù)協(xié)作、交流，有序組織農(nóng)民工外出就業(yè)。堅(jiān)持本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工月報(bào)表制度。實(shí)施春風(fēng)行動、再就業(yè)援助月等公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動，推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)。促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化人力資源市場的建設(shè)。二、存在的問題通過自查，風(fēng)景區(qū)勞動和社會保障局（民政局）工作中存在的不足主要表現(xiàn)在：（一）新“當(dāng)家”，人員差數(shù)大。我局為一套人馬，兩塊牌子，編制28人（其中勞動和社會保障局（民政局）機(jī)關(guān)9人，社會保險(xiǎn)事業(yè)局為8人，社會救助局11人），現(xiàn)到位的人員只有12人（其中有1人屬借調(diào)）。（二）缺乏專業(yè)人員。主要是從事社會保險(xiǎn)工作和民政工作的專業(yè)人員，特別是社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺所需技術(shù)人才，干部職工醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保

14、險(xiǎn)等業(yè)務(wù)較強(qiáng)的工作急需財(cái)會人員（按規(guī)定要建立社會保險(xiǎn)事業(yè)局二級會計(jì)核算中心）醫(yī)師，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理員，目前我局急缺這些專業(yè)人員。三、工作計(jì)劃（一）工作目標(biāo)：進(jìn)一步搞好勞動監(jiān)察工作。進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作。完善社會保險(xiǎn)體系，強(qiáng)化社會保險(xiǎn)基金管理，提高基金抗風(fēng)險(xiǎn)能。（二）工作重點(diǎn)：實(shí)施服務(wù)行業(yè)的工傷保險(xiǎn)工作，實(shí)現(xiàn)參保率達(dá)80%以上。完成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳任務(wù)250萬元。轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動力就業(yè)1250人。完成農(nóng)村勞動力400人的技能就業(yè)培訓(xùn)。切實(shí)做好下崗職工、城市“零就業(yè)”家庭和返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)工作。就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi)。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi)。規(guī)范用人單位的勞動力用工管理，做好工傷認(rèn)定

15、工作。（三）工作措施：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)民生方面政策，完善操作制度，切實(shí)解決人民群眾最需解決的問題。二是創(chuàng)建服務(wù)模式，推進(jìn)效能建設(shè)，維護(hù)社會穩(wěn)定。三是增強(qiáng)責(zé)任意識，積極應(yīng)對經(jīng)濟(jì)形勢變化。四是解放思想，轉(zhuǎn)變職能，著力服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。五是關(guān)注群眾訴求，及時(shí)化解矛盾，認(rèn)真維護(hù)好人民群眾的合法權(quán)益。六是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，在創(chuàng)新管理、創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)，提升機(jī)關(guān)效能上下功夫。社保專員個(gè)人工作總結(jié)2一、大力宣傳勞動保障法律法規(guī)政策。1、為了加強(qiáng)社區(qū)就業(yè)政策宣傳力度，加大對社區(qū)失業(yè)人員的政策宣傳力度，使社區(qū)失業(yè)人員及時(shí)了解就業(yè)政策，社區(qū)針對失業(yè)人員在天府中心，開展了新一輪就業(yè)政策展示活動。為失業(yè)人員和路人，

16、發(fā)放就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳資料200余份，并耐心、詳細(xì)地進(jìn)行答疑和解釋，以達(dá)到就業(yè)政策的宣傳效果，并通過宣傳教育使其改變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)。10月28日上午10：00時(shí)，在白果苑進(jìn)行“城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)”宣傳活動，讓居民們了解到養(yǎng)老保險(xiǎn)可以解決老年后顧之憂。并發(fā)放中華人民共和國社會保險(xiǎn)法和工傷保險(xiǎn)條例及相關(guān)的保險(xiǎn)宣傳資料，共計(jì)300份。2、為進(jìn)一步貫徹落實(shí)勞動合同法，推進(jìn)社區(qū)駐地單位構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，營造有利于發(fā)展的良好環(huán)境。對社區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)和個(gè)體工商戶發(fā)放摸底調(diào)查表，上門指導(dǎo)各單位規(guī)范勞動合同條款完備、內(nèi)容合法、權(quán)力義務(wù)對待；企業(yè)與勞動者簽訂、續(xù)訂、變更、履行、解除、終止勞動合同

17、合法；社會保險(xiǎn)管理；企業(yè)招錄用人員備案等基礎(chǔ)工作，幫助企業(yè)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)資料歸檔裝卷。二、開展工作情況：1、今年我社區(qū)新增就業(yè)人員20人，其中就業(yè)困難人員2人，且全部進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)錄入，均已經(jīng)過推薦實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。2、對勞動力市場網(wǎng)上的資料做到及時(shí)更新，對社區(qū)內(nèi)下崗、失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理。全年信息采集350人次。3、今年新開發(fā)崗位378個(gè)，其中公益性崗位12個(gè)，公益性崗位安置就業(yè)人員6人。4、開展城鎮(zhèn)人員技能培訓(xùn)3人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5人，培訓(xùn)合格率100%；再就業(yè)意識培訓(xùn)29人；農(nóng)民工提升培訓(xùn)153人。對社區(qū)內(nèi)符合條件的60余名人員發(fā)放了免費(fèi)培訓(xùn)卷。5、今年我社區(qū)共有2人申請靈活就業(yè)，我們對這2名

18、人員進(jìn)行了不定期的抽查，并為他們辦理了相關(guān)手續(xù)。6、做好對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的登記工作，積極了解他們的招用、錄用人員的情況；協(xié)助20家企事業(yè)單位完成勞動保障年檢工作，督促單位與勞動者簽訂合法、有效的勞動合同，并按規(guī)定于其購買社會保險(xiǎn)。維護(hù)好勞動監(jiān)察網(wǎng)的網(wǎng)格化基礎(chǔ)信息，并做到及時(shí)更新。7、及時(shí)發(fā)布退休人員年審信息，對行動不便的老人進(jìn)行上門服務(wù)。重陽節(jié)組織社區(qū)退管人員老年聯(lián)誼活動。8、耐心接待前來投訴的人員，積極（協(xié)助）處理勞動糾紛。社保專員個(gè)人工作總結(jié)3永紅社區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)烏昌辦下達(dá)的xx年勞動和社會保障工作目標(biāo)責(zé)任書文件要求，積極開展社會保險(xiǎn)擴(kuò)面工作，加快完善社會保障體系的步伐，不斷促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧

19、與穩(wěn)定，不斷推進(jìn)社區(qū)勞動保障工作健康發(fā)展，切實(shí)社會保險(xiǎn)工作。現(xiàn)將xx年永紅社區(qū)社會保險(xiǎn)工作總結(jié)如下：一、高度重視本轄區(qū)社會保險(xiǎn)工作，全面社會保險(xiǎn)擴(kuò)面工作目標(biāo)責(zé)任。按照頭屯河區(qū)烏昌辦社會保險(xiǎn)擴(kuò)面工作總體安排和部署，將社會保險(xiǎn)擴(kuò)面工作作為一項(xiàng)長期的任務(wù)抓緊抓好。二、建立社會保險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任制。將本年度社會保險(xiǎn)工作任務(wù)分解，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，建立考核評估制度和獎勵(lì)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)上級下達(dá)的社會保險(xiǎn)工作目標(biāo)，成立社會保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定具體工作方案，專人負(fù)責(zé)組織實(shí)施。三、制定社會保險(xiǎn)工作計(jì)劃，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，促進(jìn)社區(qū)社會保險(xiǎn)服務(wù)工作規(guī)范化、信息化和專業(yè)化建設(shè)。四、落實(shí)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)失業(yè)人員自謀職業(yè)、自

20、主創(chuàng)業(yè)。按照上級文件精神，對實(shí)現(xiàn)自謀、自主創(chuàng)業(yè)人員給予落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。五、更新觀念，以平臺為基礎(chǔ)，以人為本的就業(yè)服務(wù)理念。不斷完善服務(wù)功能，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式在提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫，大力推行“一站式”、“登門式”、“全程式”服務(wù)。六、嚴(yán)格遵守業(yè)務(wù)流程和工作制度，公開辦事程序、辦事時(shí)限，并向社會公布政策咨詢和政務(wù)監(jiān)督電話，自覺接受社會和公眾監(jiān)督。七、組織開展個(gè)體靈活就業(yè)人員、城鎮(zhèn)居民參加社會保險(xiǎn)，規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效地開展社會保險(xiǎn)服務(wù)工作。完成靈活就業(yè)人員的社會保險(xiǎn)的擴(kuò)面任務(wù)，新增養(yǎng)老4人，醫(yī)療4人，居民醫(yī)保3人。八、針對群眾關(guān)心靈活就業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、居民醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)熱點(diǎn)問題廣泛開展社會保險(xiǎn)政

21、策的宣傳及咨詢活動，咨詢社保政策20余人次，使社會保險(xiǎn)政策深入人心。九、建立社區(qū)保險(xiǎn)服務(wù)業(yè)務(wù)臺帳，及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送有關(guān)統(tǒng)計(jì)表。十、做到年初有計(jì)劃，階段有小結(jié)，有分析，有說明。及時(shí)做好資料的整理工作。社保專員個(gè)人工作總結(jié)4我從事社保工作兩年來，始終堅(jiān)持將“便民、利民、為民”的服務(wù)理念貫穿于自己的工作中，沒有取得過輝煌的成績，也沒有光輝的事跡，只是在自己平凡的崗位上辛勤耕耘。一、好學(xué)習(xí)，爭當(dāng)崗位標(biāo)兵。兩年前我有幸從事了社會保障相關(guān)工作，這個(gè)工作政策性強(qiáng)、貼近百姓，是政府服務(wù)百姓的直接窗口。怎樣做好這個(gè)工作我就暗下決心，從“學(xué)”入手。一方面學(xué)習(xí)理論知識，通過業(yè)余自學(xué)，組織培訓(xùn)和集體學(xué)習(xí)討論等多種方式，

22、對學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，實(shí)現(xiàn)科學(xué)、和諧、跨越發(fā)展有了更深的理解，有效地增強(qiáng)了政治紀(jì)律觀念，提高了政治鑒別力和政治敏銳性；另一方面，深入學(xué)習(xí)了北京市出臺的靈活就業(yè)政策，把增強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)能力，作為抬高工作新起點(diǎn)的內(nèi)在動力。同時(shí)，虛心學(xué)習(xí)老同志高尚的道德品質(zhì)和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，做老實(shí)人，說老實(shí)話，腳踏實(shí)地，不斷提高工作能力和道德修養(yǎng)。提高辦事效率，提升為民服務(wù)水平，必須精通所有社保業(yè)務(wù)知識。兩年來，始終保持謙遜的學(xué)習(xí)態(tài)度，勤奮上進(jìn)，虛心好學(xué)，深刻領(lǐng)會和掌握社保政策，經(jīng)常與其他社保辦事人員，共同探討工作中遇到的難點(diǎn)問題，尋求解決方法。工作以來我一直在街道辦事處負(fù)責(zé)辦理靈活的審核、申報(bào)、微機(jī)錄入、核查等

23、工作，按時(shí)報(bào)送各類報(bào)表及檔案管理工作。每天都會有咨詢靈活就業(yè)、自謀職業(yè)的居民，我能做到耐心的為他們進(jìn)行政策講解，促使低收入大齡勞動者充分了解國家的優(yōu)惠政策及待遇。我街道新增加天宮院社區(qū)，大部分都是農(nóng)轉(zhuǎn)非人員，由于他們對政策不了解，而且又想享受國家優(yōu)惠政策，有的居民與他講解了多次都聽不明白，我能做到認(rèn)真為居民解答，接待好每一位居民，直到他們聽懂為止，為辦理靈活就業(yè)、自謀的人員做到一次告知，以免居民跑冤枉路。我在工作中認(rèn)真規(guī)范工作程序與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格遵守大廳規(guī)章制度，同時(shí)不斷完善自己的工作，不斷提高自己的工作水平，把各項(xiàng)工作做得更好。二、用微笑，樹立窗口形象。小窗口，大舞臺。社保服務(wù)窗口不僅體現(xiàn)著

24、本行業(yè)的素質(zhì)，更代表著政府的形象。它承載著黨和政府對人民群眾的關(guān)懷，也是當(dāng)代社會的進(jìn)步與文明的重要標(biāo)志。過硬的微笑服務(wù)，來自過硬的思想。因此，我在不斷強(qiáng)化責(zé)任感和使命感的過程中，逐漸養(yǎng)成了“清晨三問、靜夜三思”的習(xí)慣。就是在早晨醒來就想一想：今天的工作任務(wù)有哪些？最重要的工作是什么？今天在哪些方面要有新突破？在臨睡前要想一想：今天的工作任務(wù)是否完成了？今天的微笑服務(wù)有哪些方面需要改進(jìn)？今天在工作上有哪些心得和收獲？由于堅(jiān)持這種對工作的“朝思暮想”，進(jìn)行不斷的自我鞭策和激勵(lì)，使我形成了恪盡職守、積極向上的心態(tài)。為了提升微笑服務(wù)能力，我自覺地比別人多學(xué)一點(diǎn)、多做一點(diǎn)。從事社保工作以來，堅(jiān)持利用業(yè)余

25、時(shí)間，大練基本功，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，力求精益求精。微笑，是一種陽光，一種積淀，一種吸引，一種發(fā)動，一種激情。這激情是生命的一種存在形式，這激情伴隨著我們經(jīng)歷嚴(yán)寒酷暑，走過昨天，走向明天。它使陌生人感到親切，使朋友感到安慰，使親人感到愉悅，使自己充滿自信。它好像一縷縷春風(fēng)，吹拂出一張張綻放的笑臉，讓我深深感受到人們的豐足、滿足、和諧與安定。三、熱心腸，提供一流服務(wù)。靈活就業(yè)工作牽涉到街道轄區(qū)內(nèi)許許多多的待崗下崗人員，為他們做好服務(wù)就成了工作的之重。加強(qiáng)對靈活就業(yè)人員的管理，協(xié)調(diào)有關(guān)方面為靈活就業(yè)人員解決具體困難，并對其工作進(jìn)行經(jīng)常性檢查和指導(dǎo)。靈活就業(yè)人員應(yīng)服從社區(qū)勞動保障機(jī)構(gòu)的管理，遵守有關(guān)規(guī)章制

26、度，在社區(qū)勞動保障機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下從事靈活就業(yè)工作，人力社保都是做人的工作、都是服務(wù)群眾的工作、都是民生工作。服務(wù)的意識、服務(wù)的能力、服務(wù)的質(zhì)量和服務(wù)的效果是衡量工作好壞的核心標(biāo)準(zhǔn)，作為一名長期從事人力社保工作人員，在做好服務(wù)上下了大工夫。靈活就業(yè)人員享受社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼，必須按規(guī)定進(jìn)行就業(yè)登記、以個(gè)體身份參加社會保險(xiǎn)，按規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。首先要帶頭做好服務(wù)工作，從小事做起、從身邊事做起，時(shí)時(shí)樹立服務(wù)意識，特別是在業(yè)務(wù)能力方面經(jīng)常對自己提出高要求，做到公平、公正、公開，對特殊的群體，還要有個(gè)性化、差異性的服務(wù)，群眾的滿意才是我的滿意標(biāo)準(zhǔn)。用友好、真誠、熱情的服務(wù)態(tài)度感染著身邊每一位同

27、事，樹立起窗口新形象。從自身做起，從身邊的每一件小事做起，不計(jì)個(gè)人得失。20xx年4月社保所來了一名叫束的辦事人員。她是我社保所辦理靈活就業(yè)人員，來咨詢社?？ㄊ褂煤退庂M(fèi)報(bào)銷問題。在交談過程中，情緒激動突然趴在工作臺上，不能動彈，我忙起身問她怎么了，用不用去醫(yī)院，她表示不用，緩一緩就好了。因?yàn)榕滤さ?，我把她扶到大廳休息座椅上，給她倒了一杯熱水，由于她動彈不得，我只能喂她喝水，一方面幫助她捏胳膊揉腿，緩解病情，同事們打電話聯(lián)系她的家里人，后來才得之她有低血糖的毛病，趕緊給她拿了一塊糖放在嘴里，又倒了一杯濃濃的紅糖水，同時(shí)安慰著她，讓她不用著急。問題一定會解決的，我當(dāng)時(shí)聯(lián)系了我們上級單位職介服務(wù)中

28、心，了解了她的藥費(fèi)可以在職介報(bào)銷，于是我向束均榮講解如何在職介辦理報(bào)銷手續(xù)。在我們幫助下，束均榮慢慢得到了緩解，我們也松了一口氣，過了十多分鐘她的家人趕到這里，把她攙扶到車上。下午他的兒子又來到社保所告訴我們他的母親沒事了，對工作人員的幫助表示感謝。三個(gè)月以后，束均榮來我窗口申請靈活就業(yè)時(shí)，還在一直道謝，謝謝那天我對她的照顧。四、盡職責(zé)，做事不分內(nèi)外。在工作中堅(jiān)持以人為本、做好服務(wù)，作風(fēng)踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、正派，真正做到“群眾事情無小事”。在去年11月初孩子因病住院，為了不耽誤社區(qū)居民辦事，我一邊堅(jiān)持上班，一邊照顧孩子，不能天天陪在孩子身邊，心里暗想告訴自己，一定要為居民考慮，相信孩子一定會理解

29、的。有位居民享受靈活就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼，享受期還沒到期，但是她找到了單位，我要在系統(tǒng)互動以后盡快幫助她把靈活就業(yè)保險(xiǎn)停止，系統(tǒng)互動時(shí)間總共就七天時(shí)間，還要減去六日兩天的時(shí)間，我得盡快給她停了靈活就業(yè)保險(xiǎn)，她還能在單位增上保險(xiǎn)，要不然保險(xiǎn)就斷了，當(dāng)時(shí)社保所公車出去辦事，為了她個(gè)人利益不受影響，我騎著自行車去局里為居民辦理此業(yè)務(wù)。因?yàn)檗k理得及時(shí)，她的單位給她增上了保險(xiǎn)沒有中斷?？吹剿芨吲d，我也很欣慰。我是一名平凡而普通的社保人，一名普通社保工作者的能量在浩瀚的生活海洋中實(shí)在微不足道，我深知靈活就業(yè)關(guān)系著社會的穩(wěn)定和居民的切身利益，雖然工作非常繁瑣，我都熱情服務(wù)，有問必答，設(shè)身處地為社區(qū)居民著想，在

30、政策允許的范圍內(nèi)力求把工作做好。兩年的人力社保經(jīng)歷，深刻體會到：熟練掌握運(yùn)用政策是工作的工具，用心做好服務(wù)是一種精神享受。在工作中，自己雖然取得了一些成績，但這些還要?dú)w功于各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及科室同志的熱心幫助。自己在工作中還存在著許多不足之處，在今后的.工作中要更加嚴(yán)格要求自己，用心看，用心學(xué)，用心做，做一名品質(zhì)好、有才干、責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)的協(xié)理員，全心全意為人民服務(wù)，立足過去，展望未來，我深信只要銳意進(jìn)取，努力為轄區(qū)居民服務(wù)就能實(shí)現(xiàn)家家安居樂業(yè)。社保專員個(gè)人工作總結(jié)5xx年12月，我來到了xx鎮(zhèn)人民政府社會保障事務(wù)所工作。不知不覺中，一年過去了。在這一年中，在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)關(guān)心，同事的支持幫

31、助下，我逐步的熟悉了各項(xiàng)工作并且較為圓滿的完成了xx年度的本職工作。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心地向身邊的同事求教，努力爭取在最短的時(shí)間內(nèi)了解工作內(nèi)容，熟悉工作流程，為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。剛剛來到社保所的時(shí)候，我的工作很簡單，只是熟悉業(yè)務(wù)，同時(shí)協(xié)助其他同事完成工作。經(jīng)過了2個(gè)多月的鍛煉之后，我可以獨(dú)立完成工作了，因此所長安排了正式的職務(wù)。在這一年中，我所參與的工作有以下幾項(xiàng)：1、檔案管理：檔案接收和檔案轉(zhuǎn)出。2、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)人員進(jìn)行失業(yè)登記并辦理求職證。3、為檔案在/轉(zhuǎn)社保所的失業(yè)適齡人員辦理再就業(yè)優(yōu)惠證，使其能夠享受國家給予的優(yōu)惠政策。4、為本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)戶口人員辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)

32、證。5、為前來求職的人員進(jìn)行求職登記并做職業(yè)介紹，幫助其找到合適的工作。6、為全鎮(zhèn)60歲以上符合條件的老人辦理城鄉(xiāng)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障待遇的申請與上報(bào)工作，幫助其能夠按時(shí)享受國家給予的財(cái)政補(bǔ)助（200元/月）。7、昌平區(qū)職業(yè)介紹中心與社保中心月報(bào)表的上報(bào)。8、協(xié)助同事完成各項(xiàng)勞動局下發(fā)的調(diào)查工作。如，農(nóng)村勞動力調(diào)查，純農(nóng)業(yè)無就業(yè)家庭調(diào)查。這一年中，我在工作和學(xué)習(xí)中不斷的成長，不斷的用知識充實(shí)自己。雖然能夠完成所交予的工作任務(wù)，但是，在工作中，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，因此，在今后的工作學(xué)習(xí)中，努力的完善自我，做一名稱職的工作人員，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：第一，自覺加強(qiáng)理論和專業(yè)知識

33、的學(xué)習(xí)，提高自我的理論水平和業(yè)務(wù)能力。第二，注意說話的語速，放慢速度，耐心的為前來咨詢政策的人員進(jìn)行解答。第三，克服自己的年輕氣躁的毛病，踏踏實(shí)實(shí)的工作。第四，繼續(xù)提高自身的政治修養(yǎng)，強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識。xx年即將到來，我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中，積極為人民服務(wù)，做一名稱職的政府工作人員。社保專員個(gè)人工作總結(jié)620xx年是不平凡的一年，是社保工作快速發(fā)展的一年，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，通過社保工作人員的共同努力，在城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)療、生活、教育等社會保障方面實(shí)現(xiàn)了全面的進(jìn)步，新的職能不斷增加，管理進(jìn)一步規(guī)范和提升，較好的完成了就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、救助等各

34、項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。另一方面：指標(biāo)多、壓力大、累死人，是社保所工作所面臨的現(xiàn)實(shí)。設(shè)備老、人員少、素質(zhì)低、是社保工作急需解決的問題?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。一、20xx年度工作基本情況（一）城鄉(xiāng)勞動力管理工作1、日常服務(wù)性工作：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力辦理各類證件；為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員申領(lǐng)、發(fā)放失業(yè)金、報(bào)銷門診、住院醫(yī)療費(fèi)；為城鄉(xiāng)勞動力建立、接受、轉(zhuǎn)出檔案；對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員享受靈活就業(yè)等就業(yè)優(yōu)惠政策開展服務(wù)；對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助；對無檔案的城鎮(zhèn)勞動力辦理參三險(xiǎn)手續(xù)，對區(qū)外就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動力申辦交通補(bǔ)貼；對自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力開展申辦小額貸款服務(wù)。城鎮(zhèn)勞動力：失業(yè)人員檔案總數(shù)915份，辦理

35、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員求職證416個(gè)，累計(jì)為失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金399104元、醫(yī)療補(bǔ)助金38050、58元，接受檔案354份，辦理就業(yè)優(yōu)惠證282個(gè)，失業(yè)金領(lǐng)取證127個(gè)。農(nóng)村勞動力：建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案累計(jì)2179份，新建農(nóng)村勞動力就業(yè)檔案567份，辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證567個(gè)。為170名符合享受就業(yè)優(yōu)惠政策的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員辦理了靈活就業(yè)申報(bào)手續(xù)。為已經(jīng)到期的101人辦理靈活就業(yè)停止申報(bào)手續(xù)。對一戶純農(nóng)村就業(yè)家庭、一戶零就業(yè)家庭進(jìn)行了就業(yè)援助，并實(shí)現(xiàn)了一名勞動力就業(yè)，純農(nóng)就業(yè)家庭、零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零；對120名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)施了就業(yè)援助。對211名跨區(qū)就業(yè)人員辦理了申請跨區(qū)

36、就業(yè)交通補(bǔ)貼手續(xù)。為2戶自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力發(fā)放小額貸款16萬元。2、職業(yè)介紹工作：發(fā)布企業(yè)空崗信息2668條，收錄求職人員信息1520條，職業(yè)指導(dǎo)1025人，為1320名城鄉(xiāng)勞動力推薦了就業(yè)崗位，850人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)；辦理職業(yè)技能培訓(xùn)班12期，對382名城鄉(xiāng)勞動力進(jìn)行了培訓(xùn)。舉辦以春風(fēng)行動為主題的春季人才招聘會，北京公聯(lián)安達(dá)停車管理有限公司西安達(dá)停車場分公司、北京華遠(yuǎn)富邦船舶企業(yè)管理有限公司等七家企業(yè)參加了招聘，提供了不下260余個(gè)崗位，391名求職人員參加了應(yīng)聘，達(dá)成就業(yè)意向55人，15人當(dāng)即實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。11月份成功舉辦了軌道交通安檢人員九個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx余人參加的招聘活動，長溝鎮(zhèn)300余人參加面試

37、，60余名城鄉(xiāng)勞動力實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。達(dá)成與北京五谷道場有限公司建設(shè)就業(yè)基地的意向。（二）城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)：收繳、采集參保人信息、計(jì)算機(jī)錄入信息、上繳保費(fèi)、門診住院報(bào)銷。20xx年，新農(nóng)合參保人員19014人，收繳參保費(fèi)95、07萬元，對4529名慢病患者簽訂了用藥協(xié)議書，并發(fā)慢病門診手冊。為1515人審核上報(bào)報(bào)銷單據(jù)，為1450人報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)107萬余元。為4名參保人員辦理特病門診申報(bào)手續(xù)。為了進(jìn)行醫(yī)療報(bào)銷改革，實(shí)行醫(yī)保卡結(jié)算，截至到目前共為540人發(fā)放了社會保障卡，累計(jì)為16人辦理丟失補(bǔ)辦手續(xù)。（三）城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保養(yǎng)工作：截至到目前，為1941人辦理了參保手續(xù)，

38、累計(jì)為10209人辦理了參保手續(xù)，參保率達(dá)到105、3%。續(xù)保人數(shù)目前達(dá)到7789人，大齡參保率達(dá)到100%。目前，享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員475人。2、城鄉(xiāng)居民福利養(yǎng)老工作：目前，享受福利養(yǎng)老金人員共計(jì)3796人。對3580名享受社會福利養(yǎng)老金人員進(jìn)行了生死認(rèn)定，死亡停止105人，并對42人進(jìn)行了福利金追回工作，追回福利養(yǎng)老金8400元。（四）勞動關(guān)系工作1、掌握用人單位用工情況，對用人單位的勞動合同簽訂、工資、工時(shí)等執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，并指導(dǎo)健全各項(xiàng)用工制度，規(guī)范了企業(yè)用工行為。目前，用人單位進(jìn)行進(jìn)行日常巡查共計(jì)500余次。2、重點(diǎn)實(shí)施制止無工資拖欠政策，實(shí)時(shí)監(jiān)控鎮(zhèn)域建筑企業(yè)施工動態(tài)，從源頭

39、遏制拖欠農(nóng)民工工資事件發(fā)生。（五）退休人員管理工作。目前，退休人員334名，為350名退休人員報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)98萬余元，為334名退休人員進(jìn)行了養(yǎng)老金資格認(rèn)證，組織退休人員開展活動2次80人。（六）民政事務(wù)性工作1、城鄉(xiāng)社會救助事務(wù)性工作：目前，我鎮(zhèn)農(nóng)村低保家庭292戶，639人，城鎮(zhèn)低保家庭116戶，245人。對408戶、878人城鄉(xiāng)低保家庭調(diào)標(biāo)、年審工作，取消34戶65人低保待遇，調(diào)標(biāo)35戶低保人員低保金待遇。新增低保9戶23人。目前共發(fā)放城鄉(xiāng)低保金198萬余元。對408戶低保戶進(jìn)行了收入、財(cái)產(chǎn)等情況開展了調(diào)查；目前，對236戶申請低收入家庭進(jìn)行受理和材料上報(bào)；為6戶辦理了臨時(shí)救助申報(bào)手續(xù)，發(fā)

40、放救助金1682元，為29戶辦理了醫(yī)療救助申報(bào)手續(xù)。為113戶申報(bào)了教育救助手續(xù)。2、優(yōu)撫工作：我鎮(zhèn)現(xiàn)有老優(yōu)撫對象20人，參戰(zhàn)參試人員58人。發(fā)放優(yōu)撫金50萬元。完成一戶老優(yōu)撫對象的建房。二、目前正在需要做好的工作：一是做好在轄區(qū)內(nèi)居住的享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人員、享受福利養(yǎng)老金人員、退休人員等5000余人的資格認(rèn)定工作。二是做好xx0余人的新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保和一老一小無業(yè)居民的醫(yī)療保險(xiǎn)參保險(xiǎn)工作。三是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的收尾工作。四是協(xié)調(diào)開展無檔案城鎮(zhèn)勞動力的社會保險(xiǎn)參保工作。社保專員個(gè)人工作總結(jié)7公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門，有一名兼職人員負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)辦理，在分管領(lǐng)導(dǎo)、部長帶領(lǐng)下取得一些成績，現(xiàn)將20xx年度開展的工作小結(jié)如下：20xx年，公司正式職工168人繳納社會保險(xiǎn)，總資金為243.32萬元。派遣103人繳納社會保險(xiǎn)金額為116.96萬元。社保共計(jì)360.28萬元。共185人繳納住房公積金（正式員工167人，派遣員工18人），全年公積金繳納362.2萬元。公司20xx年度社保及公積金總金額達(dá)到722.48萬元。一、完成的重點(diǎn)工作：1.在分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，超前謀劃，精心組織于20xx年8月完成公司社保及公積金年審工作。20xx年西安市下發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)由2217元提高至