職業(yè)院校教師素質(zhì)提高計劃高職國培項目申報書

1、2014年職業(yè)院校教師素質(zhì)提高計劃高職國培項目申報書（江西?。╉椖炕拘畔⑴嘤?xùn)項目名稱資產(chǎn)評估與管理專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)培訓(xùn)項目代碼備注：申報時不用填寫推薦單位江西省教育廳推薦單位聯(lián)系人張丹推薦單位聯(lián)系方13870978937培訓(xùn)機(jī)構(gòu)類型備注：進(jìn)入網(wǎng)站平臺后選填培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱江西省高校師資培訓(xùn)中心建設(shè)年份1987年聯(lián)系人張維玲聯(lián)系方訓(xùn)類別國內(nèi)培訓(xùn)專業(yè)大類財經(jīng)類培訓(xùn)人數(shù)(預(yù)測數(shù))30培訓(xùn)方向資產(chǎn)評估與管理聯(lián)合實施培訓(xùn)的單位（如有多個依次填寫）聯(lián)合實施培訓(xùn)的單位名稱聯(lián)系人聯(lián)系方式江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院范玲圳市鵬信資產(chǎn)評

2、估土地房地產(chǎn)估價有限公司贛州分公司謝劃培訓(xùn)地點江西省贛州市是否多期培訓(xùn)班 否起止時間 : 2014年7月10日-2014年8月10日收費標(biāo)準(zhǔn)6100元/人收費明細(xì)說明食宿費：3640元/人; 培訓(xùn)期間交通費：400元/人; 場地費：600元/人; 耗材費：360元/人; 證書費：30元/人; 專家費：800元/人; 資料費：170元/人; 保險費：100元/人;機(jī)構(gòu)背景機(jī)構(gòu)隸屬部門江西省教育廳是否為國家職教培訓(xùn)基地是機(jī)構(gòu)規(guī)模負(fù)責(zé)全省高校師資培訓(xùn)組織管理、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、信息交流和咨詢服務(wù)的組織機(jī)構(gòu)，設(shè)事務(wù)管理部、規(guī)劃外聯(lián)部、教師發(fā)展部、評價推廣部等4個工作部門，現(xiàn)有工作人員

3、8名。占地：200平米師資情況依托省內(nèi)外高校和有關(guān)企業(yè)、單位，已建立結(jié)構(gòu)合理、具有一定規(guī)模的師資力量，尤其是近年來，教學(xué)名師、知名學(xué)者、行業(yè)專家、高校骨干教師受聘擔(dān)任各培訓(xùn)項目主講教師的比例明顯提高。根據(jù)培訓(xùn)需求，能夠協(xié)調(diào)省內(nèi)外有關(guān)單位師資力量，統(tǒng)籌安排優(yōu)質(zhì)師資。本次培訓(xùn)項目的主講師資，聯(lián)合省內(nèi)外有關(guān)高校共同組成，包括廈門大學(xué)、江西農(nóng)業(yè)大學(xué)、江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院等眾多高校的相關(guān)專家。同時，吸納北京鼎信諾科技有限公司、深圳市鵬信資產(chǎn)評估土地房地產(chǎn)估價有限公司等知名企業(yè)的技術(shù)骨干、管理高層參與培訓(xùn)，促進(jìn)理論與實踐相結(jié)合。設(shè)備情況擁有功能完善、設(shè)施一流的多媒體教室、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)教室以及現(xiàn)代化的信息教學(xué)設(shè)

4、施。依托省內(nèi)外高校、企業(yè)、單位資源，能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)培訓(xùn)所需的設(shè)備資源。本項目的實驗實訓(xùn)基地，將協(xié)調(diào)省內(nèi)高校資源，安排參訓(xùn)教師赴校內(nèi)實驗實訓(xùn)基地開展相關(guān)訓(xùn)練。同時，將組織參訓(xùn)教師赴相關(guān)企業(yè)開展考察實踐。上一年工作業(yè)績受省教育廳委托，負(fù)責(zé)全省高職國培項目的組織管理工作，2013年新增獲批項目7個，設(shè)立各類培訓(xùn)班21個，培訓(xùn)教師高職教師413人次（含省外高職教師119人次）。其中，國內(nèi)培訓(xùn)9個班次，培訓(xùn)243人次（省外高職教師82人次）；企業(yè)頂崗培訓(xùn)7個班次，培訓(xùn)120人次（省外高職教師37人次）；國外培訓(xùn)5個班次，培訓(xùn)50人次。（其中省外高校157人次）。依托江西省普通本科高校中青年教師發(fā)展計劃、江

5、西省民辦高校教師發(fā)展計劃等工作項目，全年累計培訓(xùn)各級各類教師7785人次。聯(lián)合實施單位江西環(huán)境工程職院承擔(dān)了2013年園林施工企業(yè)頂崗培訓(xùn)項目的聯(lián)系、組織和管理工作。培訓(xùn)目標(biāo)通過培訓(xùn)，使受培訓(xùn)教師的專業(yè)理論、職業(yè)教育教學(xué)能力和實踐能力等方面的綜合素質(zhì)有顯著的提高，使培訓(xùn)對象掌握本專業(yè)領(lǐng)域的新理論、前沿技術(shù)和關(guān)鍵技能，在教學(xué)實踐中發(fā)揮示范作用的高等職業(yè)學(xué)?！半p師型”專業(yè)骨干教師。通過培訓(xùn)加強職業(yè)教育內(nèi)涵建設(shè)、提高辦學(xué)質(zhì)量，達(dá)到建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化“雙師型”教師隊伍，通過培訓(xùn)優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)、大幅度提高職業(yè)院校教師隊伍建設(shè)的水平，為職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展提供強有力的人才保障。具體培訓(xùn)目標(biāo)如下：1.通過有

6、針對性地培訓(xùn)，開闊受訓(xùn)骨干教師專業(yè)視野，增強骨干教師專業(yè)素養(yǎng)，提高思維能力，提升骨干教師的實踐管理能力；使受訓(xùn)骨干教師了解實際管理理念和方法、管理制度與文化、崗位規(guī)范、用人要求，增強骨干教師管理技能水平，提升實踐教學(xué)能力；2.通過教師相互的討論交流和學(xué)習(xí)，及與企業(yè)經(jīng)營管理人員的探討，共同探討制定園林技術(shù)專業(yè)人才的培養(yǎng)方案、提升受訓(xùn)骨干教師課程改革、企業(yè)管理實踐等方面的能力，提升教師的教育理念和實踐教學(xué)水平，使人才培養(yǎng)的方法和理念更符合企業(yè)對高素質(zhì)管理人才的要求。培訓(xùn)內(nèi)容周次時間培訓(xùn)內(nèi)容 授課方式培訓(xùn)老師1星期一星期二通識教育：（3）1.高等職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀及政策解讀。2.中外高等職業(yè)教育教師培

7、訓(xùn)培養(yǎng)現(xiàn)狀及比較。3.高等職業(yè)教育教學(xué)理論與方法。4.新媒體技術(shù)在課程教學(xué)中的運用與學(xué)習(xí)。5.高等職業(yè)教育專業(yè)建設(shè)理論模式與方法策略。6.基于工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式課程體系建設(shè)開發(fā)。講授省教育廳專家星期三上午主要講授價值類型、資產(chǎn)評估目的、資產(chǎn)評估要素、資產(chǎn)價值形成理論、資產(chǎn)評估研究最新進(jìn)展講座董新春星期三下午主要講授成本法、收益法、市場法及評估方法的選擇講授彭東生星期四上午職業(yè)道德準(zhǔn)則的解讀和準(zhǔn)則執(zhí)行過程中主要問題講座紀(jì)益成星期四下午程序性準(zhǔn)則下的準(zhǔn)則解析及執(zhí)行過程中主要問題講座郭亮星期五上午不動產(chǎn)準(zhǔn)則的解析和應(yīng)用中的問題講解講座唐立新星期五下午機(jī)電設(shè)備準(zhǔn)則的解析和應(yīng)用中的問題講解講座謝煒2星

8、期一上午企業(yè)價值準(zhǔn)則的解析和應(yīng)用中的問題講解講座紀(jì)益成星期一下午森林資源資產(chǎn)準(zhǔn)則解讀講座張志云星期二、星期三1.居住房地產(chǎn)特點、價格影響因素、常用方法、技術(shù)路線及難點處理學(xué)習(xí)講授賴紀(jì)光2.居住房地產(chǎn)估價案例實操實操星期四、星期五3.商業(yè)地產(chǎn)特點、價格影響因素、常用方法、技術(shù)路線及難點處理學(xué)習(xí)講授4.商業(yè)房地產(chǎn)估價案例實操實操3星期一、星期二5.工業(yè)房地產(chǎn)特點、價格影響因素、常用方法、技術(shù)路線及難點處理學(xué)習(xí)講授6.工業(yè)房地產(chǎn)估價案例實操實操星期三、星期四7.商務(wù)辦公房地產(chǎn)特點、價格影響因素、常用方法、技術(shù)路線及難點處理學(xué)習(xí)講授8.商務(wù)辦公房地產(chǎn)估價案例實操實操星期五上午商業(yè)用地、住宅用地、工業(yè)用

9、地評估技術(shù)思路及案例講解講授謝弟炳星期五下午用材林資源資產(chǎn)評估方法、評估技術(shù)思路講解及案例分析講授張志云4星期一上午11.經(jīng)濟(jì)林資源資產(chǎn)評估方法、評估技術(shù)思路講解及案例分析講授星期一下午竹林資源資產(chǎn)評估方法、評估技術(shù)思路講解及案例分析講授星期二2.鼎信諾評估軟件功能介紹及演示講授李國平星期三3.評估項目演練實操星期四4.評估項目演練實操星期五5.資產(chǎn)評估項目工作流程、公司管理制度等企業(yè)參觀肖和?？己朔椒ǚ炙膫€方面進(jìn)行考核，具體如下表：序號考核內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)1教學(xué)技能考核（占35%）運用所學(xué)教學(xué)理論和方法完成一份不少于4學(xué)時的教案和配套的ppt課件并試講。教案要求形式規(guī)范、目的明確、重點難點突出、

10、方法手段正確、內(nèi)容過程全面。說課要求內(nèi)容嫻熟、重點突出、表達(dá)流暢，教學(xué)過程完整、邏輯性強，各環(huán)節(jié)時間分配合理、恰當(dāng)，能熟練掌握多媒體教學(xué)技能。2專業(yè)素質(zhì)考核（占35%）培訓(xùn)結(jié)束后，撰寫1篇關(guān)于專業(yè)研究的論文，不少于3000字，要求選題適當(dāng)，內(nèi)容充實，有較為獨到的見解，具有一定的研究意義。3企業(yè)實踐考核（占20%）由企業(yè)有關(guān)專家通過對話形式，考察參訓(xùn)教師對企業(yè)運作流程、管理制度與文化、崗位規(guī)范的了解程度，做出綜合評定。4平時考核（占10%）綜合考察學(xué)員的出勤情況、學(xué)習(xí)態(tài)度和組織性、紀(jì)律性。保障措施-授課教師(專家)名單姓名年齡性別最高學(xué)歷專業(yè)名稱職稱個人簡介紀(jì)益成男56博士資產(chǎn)評估教授 /博士生導(dǎo)師廈門大學(xué)評估研究中心主任張志云男72本科森林資源資產(chǎn)評估教授江西農(nóng)業(yè)大學(xué)林學(xué)院原院長郭亮男50碩士研究生資產(chǎn)評估注冊資產(chǎn)評估師江西東升資產(chǎn)評估有限公司總經(jīng)理謝弟炳男33碩士研究生土地估價注冊土地估價師江西同致房地產(chǎn)土地估價咨詢有限公司總經(jīng)理謝煒男48本科資產(chǎn)評估注冊資產(chǎn)評估師深圳市鵬信資產(chǎn)評估土地房地產(chǎn)估價有限公司贛州分公司總經(jīng)理賴紀(jì)光男45本科房地產(chǎn)估價注冊房地產(chǎn)估價師江西鼎信房地產(chǎn)評估咨詢有限公司董事長李國平男40本科會計工程師北京鼎信諾科技有限公司工程部經(jīng)理董新春男50碩士研究生林業(yè)經(jīng)濟(jì)教