公共管理學院秋冬學期學生會工作計劃

1、公共管理學院秋冬學期學生會工作計劃2011,普天同慶，公共管理學院學生會將在學院黨委的領(lǐng)導下，學院團委的具體指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想 為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“以人為本”、“服務第一”和“在 繼承中求創(chuàng)新”的工作理念，以服務青年學生的成才成長為出發(fā)點， 以培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神為重點，以素質(zhì)拓展活動為統(tǒng)攬， 發(fā)揮學院優(yōu)勢，狠抓特色活動和品牌項目，主動服務學院黨政中心工 作，不斷加強學生會自身建設(shè)，使我院學生工作更上一個臺階。為實 現(xiàn)以上目標，學院學生會在 XX年年9月至2011年7月，以開展公 管新篇章為口號，擬做好以下工作：一、內(nèi)部建設(shè)篇制度建設(shè)：1 、完

2、善學生會考評制度：時間：在具體工作中逐漸完善；參與人員：全體學生會成員（以主席團成員、部長和副部長為主）； 目的：使學生會內(nèi)部考評、提干和評獎評優(yōu)有據(jù)可循；內(nèi)容：包括以考評工作業(yè)績和工作責任心為主的考評制度總則和 以考和績效為主的項目考評制度。2 、完善學生會例會制度：日期：學生會部長級例會單周周日舉行 （如不定期活動密集可改 為每周日）；各部例會原則上雙周舉行一次，具體時間依實際情況定；時間：學生會部長級例會21:30-22:30 （根據(jù)會議內(nèi)容可適當調(diào) 整時間）；各部會議時間自定；參與人員：學生會部長級會議，學生會主席、副主席、主席助理, 各部部長、副部長；各部會議，部長、副部長、本部干事

3、、旁聽干事；目的：回顧過去一兩周的工作，總結(jié)工作中的不足，介紹近期的 工作，分配各部在接下來工作中的任務；為主席團和各部，不同部門之間，不同部門的干事之間提供交流 的平臺，了解學生會動態(tài)，方便信息傳達。內(nèi)容：實施例會旁聽制度，部長級例會允許各部派一名干事旁聽； 各部例會相互旁聽。學生會成員換屆：時間：8月底至9月初參與人員：全院學生；目的：使學生會內(nèi)部正常更替，各項工作順利進行；擴大學生會 的影響力，充實完善學生會；內(nèi)容：制定學生會納新表，輔以一定的宣傳力度，盡早完成學生 會納新工作；開展老成員帶新成員的合作活動，加強學生會新老成員之間的交 流;對新成員進行一定時期的培訓干部培訓：時間：每月一

4、次，時間待定參與人員：學生會全體成員；1.目的：提高學生干部的思想素質(zhì)和組織管理能力。 特別是加強對外聯(lián)部的業(yè)務培訓，不斷提高他們的業(yè)務能力；內(nèi)容：對學生會成員的文字培訓、信息處理培訓、交際能力培訓等。二、新生教育篇8月份：啟動月活動：軍訓；迎接新生；時間：8月中旬至9月初；人員：學生會組織；軍訓，公共管理學院全體大二學生；迎新生工作，學生會部份成員及學院學長組成員；目的：使學院迎新工作有序進行，為新學期各項工作的開展做準 備。9月份：新生教育月活動：學生會全面納新工作；學生會全體成員大會（會議需完成學生會內(nèi)部交接班工作）： 為新生適應學校生活組織系列講座，組織老生幫新生交流活動； 做好貧困生

5、工作，保證貧困生按時申請到助學金和獎學金；時間：（對應上面）9月8日之前；9月10日；貫穿全月人員：學生會組織；公共管理學院全體學生、部分老師參與；目的：提高學生會素質(zhì)，融洽學院氣氛；幫助新生更好地適應學校生活，更多地了解學院設(shè)置，更好地融 入學院中。10月份：具體活動開展月活動：新生才藝大賽時間：10月上旬人員：所有大一新生目的：展示新生才藝，亮出公管風采；充分調(diào)動新生的積極性，鼓勵綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，豐富文化生活內(nèi)容：大賽可以一臺晚會的形式出現(xiàn)，具體形式待定；允許有多項才藝的同學同時參加不同種賽事；大賽結(jié)束后，將頒發(fā)“才藝全能獎”和各類單獨獎項，具體比賽 規(guī)則待定。三、組織建設(shè)篇w學生會組織建設(shè)概要：做好新老換屆后的干部人員調(diào)整，培養(yǎng)建立一支高素質(zhì)的學生干 部隊伍，培養(yǎng)學生會后備力量；做好學生會納新后的干事人員設(shè)置；學生會考評制度正式運作，辦公室成立專門考評組，各部建立考 評小組以配合辦公室的考評工作；明確各項活動資料歸檔制；加強各部門的聯(lián)系，鼓勵例會旁聽和部門聯(lián)誼；在以往扎實工作的基礎(chǔ)上，更加強化部門職能、明確分工，推動 學生會工作向科學、有序、規(guī)范、高效的方向發(fā)展。w學生會各部門建設(shè)概要：辦公室：安排學院辦公室