2021社保個人總結.doc

1、2021,社保,個人,總結社保中心個人工作總結2021社保中心個人工作總結2021好撰寫人：_職務：_時間：20_年_月_日2社保中心個人工作總結202120_年在廳黨組和分管廳領導的正確領導及有關處室、單位大力支持下我們以科學發(fā)展觀為指導貫徹落實十七屆五中全會、省委十一屆七次全會和全國、全省財政工作會議精神緊密圍繞財政工作深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動開拓創(chuàng)新、團結奮進基本完成了各項工作任務?，F(xiàn)將我中心20_年度的業(yè)務工作、政治理論及黨風廉政建設方面情況總結如下。一、業(yè)務工作方面20_年我們主要完成以下6個方面的工作。1、健全目標責任考核機制。按照廳機關目標責任考核要求結合中心年度目標任務和內(nèi)部崗位分

2、工健全目標責任考核機制通過將全年工作目標任務逐項細化到崗、明確個人責任等措施做到任務明確量化到崗、責任到人確保各項目標任務件件落到實處促進全年工作任務的圓滿完成。2、做好社保資金財政專戶管理參與集散賬戶改革。以服務全局和財政社保工作為中心在認真做好社保資金財政專戶資金撥付、會計核算、信息反饋等工作基礎上根據(jù)財政集散賬戶改革要求側重完善操作系統(tǒng)落實內(nèi)控制度加強資金安全管理等方面提高財政專戶管理服務水平。一方面針對集散賬戶改革后業(yè)務變化情況摸索總結工作規(guī)律進一步完善業(yè)務操作系統(tǒng)理順工作流程確保集散賬戶改革后資金歸集、會計核算和報表編制等日常工作的順利進行。另一方面結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動以加強資金安全管理

3、和提高服務水平為重點通過在內(nèi)部開展“比、學、趕、幫、超”等活動促進中心內(nèi)部印鑒票據(jù)、不相3容崗位分離等制度落到實處提高資金管理服務水平。據(jù)統(tǒng)計截至年底全省社保資金財政專戶累計收入371.15億元支出329.69億元其中企業(yè)養(yǎng)老金收入274.07億元(地稅征收215.32億元中央補助58.75億元)支出250.97億元。失業(yè)金收入6.11億元支出3.99億元。按照財政集散賬戶管理改革方案累計向財政集散賬戶劃撥資金371.03億元。全年在資金撥付、安全管理等方面未出現(xiàn)任何差錯。3、參與調(diào)查研究。我們結合自身工作實際和財政社保工作需要活躍思維積極參與部分財政社保調(diào)查研究活動推進工作方式轉變不斷提高資

4、金管理服務水平。一是參與社保資金規(guī)范化管理調(diào)查研究。隨著我省社保事業(yè)的快速發(fā)展財政社保工作涉及面越來越廣、資金量越來越大。如何通過加強管理努力提高資金使用效益促進我省社保事業(yè)更快發(fā)展是當前我省財政社保資金管理工作急需解決的重大課題。為此廳黨組確定社會保障資金管理規(guī)范化研究為重點調(diào)研課題之一劉小燕廳長親自擔任課題總負責人周彬縣廳長擔任負責人社保處牽頭我們參與。我們先后配合課題組赴渭南、廣東湛江等地了解當?shù)厣绫ＹY金管理使用情況為調(diào)研工作收集第一手經(jīng)驗材料。二是參與我省基層醫(yī)療機構藥品“零差率”銷售改革調(diào)研。我們抽調(diào)人員赴陜北農(nóng)村了解我省農(nóng)村基層醫(yī)療機構財政財務管理、藥品采供及加成、村衛(wèi)生室建設等情

5、況形成工作匯報為社保處開展藥品零差率改革政府補助政策調(diào)研提供資料。4、完成全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療年度審核。為加強省財政新型農(nóng)村合作醫(yī)療資金監(jiān)管水平根據(jù)社保處安排我們先后兩次4組織人力著重從參合人數(shù)2021年社保所工作總結2021年社保所工作總結20nn年是不平凡的一年是社保工作快速發(fā)展的一年在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下通過社保工作人員的共同努力在城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)療、生活、教育等社會保障方面實現(xiàn)了全面的進步新的職能不斷增加管理進一步規(guī)范和提升較好的完成了就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、救助等各項指標任務。另一方面：指標多、壓力大、累死人是社保所工作所面臨的現(xiàn)實。設備老、人員少、素質(zhì)低、是社保工作急需解決的

6、問題?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下。一、20nn年度工作基本情況(一)城鄉(xiāng)勞動力管理工作1、日常服務性工作：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力辦理各類證件；為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員申領、發(fā)放失業(yè)金、報銷門診、住院醫(yī)療費；為城鄉(xiāng)勞動力建立、接受、轉出檔案；對城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員享受&;靈活就業(yè)&;等就業(yè)優(yōu)惠政策開展服務；對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助；對無檔案的城鎮(zhèn)勞動力辦理參&;三險&;手續(xù)對區(qū)外就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動力申辦交通補貼；對自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力開展申辦小額貸款服務。城鎮(zhèn)勞動力：失業(yè)人員檔案總數(shù)915份辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員求職證416個累計為失業(yè)人員申領失業(yè)保險金399104元、醫(yī)療補助金38050.58元接

7、受檔案354份辦理就業(yè)優(yōu)惠證282個失業(yè)金領取證127個。農(nóng)村勞動力：建立農(nóng)民轉移就業(yè)檔案累計2179份新建農(nóng)村勞動力就業(yè)檔案567份辦理農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)證567個。為170名符合享受就業(yè)優(yōu)惠政策的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員辦理了靈活就業(yè)申報手續(xù)。為已經(jīng)到期的人辦理靈活就業(yè)停止申報手續(xù)。對一戶純農(nóng)村就業(yè)家庭、一戶零就業(yè)家庭進行了就業(yè)援助并實現(xiàn)了一名勞動力就業(yè)純農(nóng)就業(yè)家庭、零就業(yè)家庭保持動態(tài)為零；對120名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實施了就業(yè)援助。對211名跨區(qū)就業(yè)人員辦理了申請跨區(qū)就業(yè)交通補貼手續(xù)。為2戶自主創(chuàng)業(yè)城鄉(xiāng)勞動力發(fā)放小額貸款16萬元。2、職業(yè)介紹工作：發(fā)布企業(yè)空崗信息2668條收錄求職人員信息1

8、520條職業(yè)指導1025人為1320名城鄉(xiāng)勞動力了就業(yè)崗位850人實現(xiàn)了就業(yè)；辦理職業(yè)技能培訓班12期對382名城鄉(xiāng)勞動力進行了培訓。舉辦以&;春風行動&;為主題的春季人才招聘會北京公聯(lián)安達停車管理有限公司西安達停車場分公司、北京華遠富邦船舶企業(yè)管理有限公司等七家企業(yè)參加了招聘提供了不下260余個崗位391名求職人員參加了應聘達成就業(yè)意向55人15人當即實現(xiàn)了就業(yè)。11月份成功舉辦了&;軌道交通安檢人員&;九個鄉(xiāng)鎮(zhèn)_余人參加的招聘活動長溝鎮(zhèn)300余人參加面試60余名城鄉(xiāng)勞動力實現(xiàn)了就業(yè)。達成與北京五谷道場有限公司建設就業(yè)基地的意向。(二)城鄉(xiāng)醫(yī)療保險工作1、農(nóng)村合作醫(yī)療保險：收繳、采集參保人信

9、息、計算機錄入信息、上繳保費、門診住院報銷。20nn年新農(nóng)合參保人員19014人收繳參保費95.07萬元對4529名慢病患者簽訂了用藥協(xié)議書并發(fā)慢病門診手冊。為1515人審核上報報銷單據(jù)為1450人報銷醫(yī)療費107萬余元。為4名參保人員辦理特病門診申報手續(xù)。為了進行醫(yī)療報銷改革實行醫(yī)?？ńY算截至到目前共為540人發(fā)放了社會保障卡累計為16人辦理丟失補辦手續(xù)。(三)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保2021年人力資源和社會保障工作總結2021年人力資源和社會保障工作總結一、全面拓展人力資源推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。一是貫徹新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。按照太政規(guī)_14號關于進一步實施積極就業(yè)政策促進城鄉(xiāng)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見多維度推進就業(yè)工

10、作為各類就業(yè)困難群體落實相關優(yōu)惠政策。至11月底社保補貼審核4354人次、發(fā)放社保補貼720萬元。審核公益崗位“兩項補貼”431人次補貼140萬元；審核創(chuàng)業(yè)鼓勵獎26人次獎勵5.2萬元。審核小額擔保貸款100人貸款額達900多萬元。二是拓展人力資源市場功能。共舉辦現(xiàn)場招聘會706期包括33期專場招聘會累計進場招聘單位達17252家次提供崗位318543個進場求職人員超過63萬人次累計求職登記96561人次安置就業(yè)18267人。三是推進校地建設和校企合作。已與32所高校簽定校地合作協(xié)議有37名畢業(yè)生到7家校企合作大學生實習基地單位實習。_屆本地高校畢業(yè)生就業(yè)率為98.03%14名應屆大學生實現(xiàn)創(chuàng)

11、業(yè)。全市建有見習基地256個累計發(fā)放大學生補貼、補助592.7萬元。四是提升入境就業(yè)服務質(zhì)量。與公安局建立入境人員的信息溝通機制及時掌握來太境外人員信息。目前已累計為7928人次辦理了入境就業(yè)手續(xù)寄送友情提示信4215封。五是研發(fā)“人力資源市場在線”。通過運用互聯(lián)網(wǎng)、多媒體技術將實體市場的功能與流程以場景再造方式呈現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上搭建由管理者、招聘者、應聘者共同參與運作的網(wǎng)絡招聘求職平臺。目前一期工程即將進入試運行階段可實現(xiàn)在線市場、視頻面試、專場招聘等主要功能。全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.31%。推進公共培訓。一是培養(yǎng)高技能人才。出臺關于評選_-_年度市高技能人才工作的通知通過層層篩選評選出8名高技

12、能突出人才和30名高技能重點人才進行表彰獎勵。全年新培養(yǎng)高技能人才1061人其中：技師167人高級工894人。二是加強創(chuàng)業(yè)培訓工作。與市委組織部聯(lián)合舉辦全市黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓示范班15期475人。與團市委聯(lián)合舉辦青年創(chuàng)業(yè)訓練營5期108人；與婦聯(lián)聯(lián)合舉辦女大學生創(chuàng)業(yè)培訓4期107人。全年共舉辦創(chuàng)業(yè)培訓31期培訓980人其中SYB培訓920人IYB60人。三是機關事業(yè)單位技術工人繼續(xù)教育。針對不同工種、不同年齡的機關事業(yè)單位技術工人開設了提高班、基礎班和考核班共培訓了148家單位的790人。全年完成培訓31972人其中再就業(yè)培訓2752人。農(nóng)村勞動力培訓21646人其中技能培訓6925人。全年組織職業(yè)技能鑒定40多個職業(yè)（工種）11551人發(fā)國家職業(yè)資格證書9818份。推進人才工作。一是落實高層次人才待遇。受理各類高層次人才享受生活待遇申報107起。繼續(xù)落實關于社會醫(yī)療保險待遇向高層次