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1、燃?xì)馊紵骶甙惭b維修公司客戶(hù)服務(wù)制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為進(jìn)一步加強(qiáng)客戶(hù)服務(wù)工作管理,提升服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范客戶(hù)意見(jiàn)處理程序,更好地為客戶(hù)服務(wù),制定本制度。一、客戶(hù)服務(wù)的原則嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)承諾制度、首問(wèn)責(zé)任制度、首辦責(zé)任制度、一次性告知制度、限時(shí)辦結(jié)制度、責(zé)任追究制度。二、客戶(hù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)受理和辦理客戶(hù)各類(lèi)申報(bào)業(yè)務(wù),受理咨詢(xún)及客戶(hù)意見(jiàn)(投訴)等。三、客戶(hù)服務(wù)工作環(huán)境、儀表、用語(yǔ)、行為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1工作區(qū)域必須保持清潔,辦公用品擺放整齊,不得擺放與工作無(wú)關(guān)的物品。2工作間應(yīng)保持清靜不得大聲喧嘩,禁止帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入工作場(chǎng)所。3進(jìn)入工作間工作必須按照公司要求穿工作服、工作鞋、佩戴工號(hào)卡。4服務(wù)的全過(guò)程必須執(zhí)行“三聲”(
2、問(wèn)候聲、應(yīng)答聲、道別聲)及使用文明禮貌用語(yǔ),稱(chēng)謂準(zhǔn)確、態(tài)度和藹、說(shuō)話和氣,禁用服務(wù)忌語(yǔ)。5工作時(shí)應(yīng)及時(shí)接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電,電話鈴響三下內(nèi)必須接聽(tīng)。6通話期間語(yǔ)速應(yīng)適中,語(yǔ)音、聲調(diào)要保持平和清晰、不急不燥。7細(xì)心聽(tīng)取和了解客戶(hù)的需求,規(guī)范、準(zhǔn)確地回答客戶(hù)咨詢(xún)內(nèi)容,主動(dòng)幫助、引導(dǎo)客戶(hù)解決疑難問(wèn)題。8準(zhǔn)確記錄客戶(hù)需求,及時(shí)下達(dá)任務(wù)單,不得拒絕和推諉責(zé)任范圍的工作。對(duì)搶險(xiǎn)業(yè)務(wù),必須對(duì)任務(wù)單執(zhí)行情況進(jìn)行全程跟蹤。9對(duì)客戶(hù)的意見(jiàn)(投訴)要詳細(xì)了解、耐心傾聽(tīng)、作好記錄、及時(shí)轉(zhuǎn)辦和及時(shí)將信息反饋客戶(hù)。嚴(yán)格按客戶(hù)意見(jiàn)處理工作程序的要求,五日內(nèi)將查處情況、處理結(jié)果回復(fù)客戶(hù)。不得以任何理由拒絕受理,不得與客戶(hù)發(fā)生爭(zhēng)吵。1
3、0在溝通的過(guò)程中不得任意打斷客戶(hù)的講話,當(dāng)結(jié)束業(yè)務(wù)辦理需要中止溝通時(shí),應(yīng)巧于中止交談。在處理客戶(hù)意見(jiàn)時(shí),因服務(wù)問(wèn)題引起客戶(hù)不愉悅要主動(dòng)道歉。11嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)責(zé)任制,對(duì)非個(gè)人責(zé)任范圍難以解答的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管報(bào)告,不得以任何理由不作解答或拒答。12通話完畢前應(yīng)將重要事項(xiàng)向客戶(hù)復(fù)述1次,至客戶(hù)清楚為止。通話完畢后要輕放話機(jī),不得重放或丟擲話機(jī)。13不得使用服務(wù)熱線拔打私人電話。四、客戶(hù)意見(jiàn)處理程序1受理單位在接到客戶(hù)意見(jiàn)后1個(gè)工作日內(nèi),填寫(xiě)客戶(hù)意見(jiàn)處理任務(wù)單(以下簡(jiǎn)稱(chēng)任務(wù)單),詳細(xì)記錄客戶(hù)意見(jiàn)并根據(jù)客戶(hù)意見(jiàn)內(nèi)容將任務(wù)單轉(zhuǎn)交經(jīng)辦單位。2經(jīng)辦單位接到任務(wù)單(即客戶(hù)意見(jiàn)轉(zhuǎn)辦件)后3個(gè)工作日內(nèi),詳細(xì)
4、了解客戶(hù)意見(jiàn)的內(nèi)容及起因,調(diào)查造成客戶(hù)意見(jiàn)的相關(guān)因素,根據(jù)調(diào)查情況與相關(guān)單位進(jìn)行協(xié)調(diào)并做好處理工作,并將處理結(jié)果填寫(xiě)在任務(wù)單上,經(jīng)辦單位負(fù)責(zé)人簽字后,將處理結(jié)果回復(fù)客戶(hù),并將回復(fù)客戶(hù)情況填寫(xiě)在任務(wù)單;經(jīng)辦人簽字后將任務(wù)單交回受理單位。如客戶(hù)對(duì)回復(fù)的處理結(jié)果持有異議的,經(jīng)辦單位應(yīng)在接到異議后立即向受理單位反映情況,與受理單位共同研究有效的解決辦法,并再次與客戶(hù)進(jìn)行溝通和做好協(xié)商工作。3受理單位接到任務(wù)單(即客戶(hù)意見(jiàn)處理結(jié)果)后,在2個(gè)工作日內(nèi)回訪客戶(hù),并將回訪情況填寫(xiě)在任務(wù)單上。4經(jīng)辦單位根據(jù)調(diào)查情況,對(duì)查實(shí)違反公司規(guī)定的行為,依據(jù)公司責(zé)任追究制度相關(guān)規(guī)定提出責(zé)任追究意見(jiàn)交公司人力部;人力部進(jìn)一步核實(shí),作出最終處理意見(jiàn);最終處理意見(jiàn)抄送一份受理單位。五、檢查與考核1責(zé)任部門(mén)要定期或不定期地對(duì)客服人員進(jìn)行檢查和考核。2對(duì)違反本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的人員進(jìn)行教育,造成客戶(hù)投訴的應(yīng)及時(shí)做好善后工作。3對(duì)違反本標(biāo)準(zhǔn)的人員按照公司管理考核細(xì)則考核,由此
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