創(chuàng)業(yè)中心工作總結(jié)和工作謀劃

1、 創(chuàng)業(yè)中心2015年工作總結(jié)和2015年工作謀劃今年以來，創(chuàng)業(yè)中心在工業(yè)新區(qū)兩委的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞 四區(qū)一極 工作目標和 一四二八 工作要求，倡導 崇德敬業(yè) ，深入貫徹落實解放思想大討論活動，積極開展全民招商，較好的完成了2015年工作目標。一、2015年主要指標完成情況1、2015年基地新增科技型入駐企業(yè)2家，累計入駐企業(yè)30家，場地利用率將近百分之百;2、清華大學研究生社會實踐工作征集課題11項，落實7項，8名清華博士生來衡為4家企業(yè)解決技術(shù)難題；3、對區(qū)內(nèi)企業(yè)開展4次培訓，參加320余人次；4、引進項目30個，專家10名，解決技術(shù)難題5項；5、協(xié)助紅旗托輥公司成功申報國家級創(chuàng)新基金6

2、0萬元，協(xié)助瑞恩橡塑公司成功申報中小企業(yè)扶持基金35萬元；6、成功申報了改善中小企業(yè)服務環(huán)境創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)服務項目，獲得專項支持30萬元；7、完成了衡水市科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務平臺建設項目驗收工作；8、做好衡水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)大學生科技創(chuàng)業(yè)實習基地建設項目年度績效自評工作；9、開展創(chuàng)業(yè)輔導基地星級評定工作，完成自我評價報告。二、2015年重點工作開展情況1、強化全民招商，搜集招商信息。加大招商力度，營造招商氛圍，動員全體員工積極參與，每月儲備擬入駐項目信息3條；新增入駐企業(yè)2家，入駐企業(yè)累計達到30家，場地利用率100%。2、合理利用培訓資源，組織多種形式培訓。組織開展了生產(chǎn)成本管理培訓、工業(yè)產(chǎn)品信

3、息統(tǒng)計培訓、中小企業(yè)科技創(chuàng)新政策與實務培訓和消防安全知識培訓及現(xiàn)場演練，區(qū)內(nèi)企業(yè)320余人次參加培訓。3、加強基地公共設施維護保養(yǎng)，保障用電消防設施安全運行。今年以來定期檢查消防泵和消防水池，并對配電室進行檢修，解決夏季電器跳閘問題，保障企業(yè)正常運行，消除火災隱患。4、全力開展深層次服務，為企業(yè)解決技術(shù)、資金難題。一是加強產(chǎn)學研合作，推動企業(yè)技術(shù)進步和工業(yè)新區(qū)轉(zhuǎn)型升級。邀請專家來創(chuàng)業(yè)中心就產(chǎn)學研合作方面召開研討會，利用兩周時間，走訪區(qū)內(nèi)重點行業(yè)企業(yè)，對區(qū)內(nèi)企業(yè)產(chǎn)學研情況及技術(shù)需求進行了深入的摸底調(diào)查，統(tǒng)計匯總，并撰寫衡水工業(yè)新區(qū)校企合作調(diào)研報告；教育部科技發(fā)展中心副主任李建聰一行三人到我區(qū)養(yǎng)元

4、、中鐵建、冀衡賽瑞三家企業(yè)進行調(diào)研，工業(yè)新區(qū)家企業(yè)就企業(yè)發(fā)展中遇到的技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新、校企合作、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等問題進行咨詢，工業(yè)新區(qū)與教育部科技發(fā)展中心就建立科技發(fā)展分中心，在衡水開展 藍火計劃 達成意向，并擬定了全面合作框架協(xié)議以及實施方案。二是深化咨詢服務，推進對入駐企業(yè) 定單式服務 。聯(lián)系河北中小企業(yè)服務中心專家姜翰奇教授，為入駐企業(yè)提供生產(chǎn)、銷售、管理方面的指導；采用集團式輔導，選定有意向的入駐企業(yè)5 7家，目前與4家入駐企業(yè)溝通。三是搭建融資平臺，為企業(yè)解決資金難題。6月13日聯(lián)系7家在孵企業(yè)加入中國衡水民生銀行民營小微企業(yè)城市商業(yè)合作社，正在開展授信等融資業(yè)務；協(xié)助紅旗托輥公司成功申報

5、國家級創(chuàng)新基金60萬元，協(xié)助瑞恩橡塑公司成功申報中小企業(yè)扶持基金35萬元。四是加強項目建設，完成項目驗收。做好公共技術(shù)服務機構(gòu)申報工作；成功申報了改善中小企業(yè)服務環(huán)境創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)服務項目，獲得專項支持30萬元；完成了衡水市科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務平臺建設項目驗收工作；加強 大學生科技創(chuàng)業(yè)實習基地項目 建設，對該項目辦公場所進行裝修，并購置辦公桌椅及電子設備；做好項目年度績效自評工作，為引進大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)奠定基礎(chǔ)。五是繼續(xù)做好2015年清華研究生社會實踐工作，為企業(yè)解決技術(shù)難題。征集課題11項，落實課題7項，8位清華大學博士生7月1日來衡為4家實踐單位進行六周的社會實踐，出色的完成了各項任務，取

6、得了一定的實踐成果。5、深入開展 解放思想大討論 、 創(chuàng)先爭優(yōu) 活動，推動解決工作難題。成立了以中心副主任程海泉為組長，副主任李春艷為副組長的活動領(lǐng)導小組，保障活動的組織領(lǐng)導；制定了活動實施方案和學習計劃，按時組織學習及各項活動；深入基地企業(yè)，了解企業(yè)意見建議，并分類匯總，逐一解決企業(yè)融資難，夏季用電經(jīng)常跳閘，推進 定單式服務 為企業(yè)解決生產(chǎn)、銷售、管理方面的難題等；認真查擺問題、深入研討，并形成調(diào)研報告完善服務體系，爭創(chuàng)國家級孵化器。三、存在的問題及措施1、孵化場地受限，不能滿足企業(yè)入駐需求及已入駐企業(yè)發(fā)展的空間需求。措施：一是繼續(xù)進行使用南昊北區(qū)辦公樓的商談，轉(zhuǎn)變模式，尋找適合的合作方式，

7、爭取增加創(chuàng)業(yè)中心的孵化面積；二是希望管委會將中小企業(yè)園提供部分場地，為畢業(yè)企業(yè)創(chuàng)造一個 接力式 的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。2、現(xiàn)有企業(yè)的項目質(zhì)量不高，發(fā)展較慢。措施：一是制定退出機制。創(chuàng)業(yè)基地目前處于基本飽和狀態(tài)，個別企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況一直沒有好的發(fā)展，為了逐步優(yōu)化入駐企業(yè)結(jié)構(gòu)，提升項目質(zhì)量和資源利用率，保證創(chuàng)業(yè)基地的高效運轉(zhuǎn)，制定企業(yè)退出機制，有針對性的提出企業(yè)退出計劃。二是加強與大專院校和科研單位的聯(lián)系，重點引進節(jié)能環(huán)保的高新技術(shù)項目。3、小微企業(yè)融資難。措施：積極跟蹤民生銀行，推進授信工作順利開展。四、2014年工作目標2014年基地在孵企業(yè)保持在32家以上，場地利用率將近100%；爭取引進3-5家大學

8、生創(chuàng)業(yè)企業(yè)；多種形式對區(qū)內(nèi)企業(yè)進行培訓輔導，提高企業(yè)家經(jīng)營水平；完善項目庫建設，篩選技術(shù)項目30項；儲備專家增加10名；清華大學研究生社會實踐征集課題16項，落實5項；完善基地軟硬件環(huán)境建設，提高物業(yè)管理水平。五、2014年重點工作謀劃1、加強隊伍建設。一是倡導 崇德敬業(yè) 。始終把 崇德敬業(yè) 作為每位員工的核心價值追求，認真履行工作職責，主動承擔，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)新思路，破解難題，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)中心的跨越發(fā)展。二是加強業(yè)務學習。積極組織員工參加創(chuàng)業(yè)輔導員、孵化器管理人員培訓等，并鼓勵員工學習企業(yè)管理、經(jīng)營管理等方面的業(yè)務知識，更好的為企業(yè)開展服務。2、繼續(xù)做好招商工作。一是加強對擬入駐企業(yè)的前期考察，把

9、好項目質(zhì)量關(guān)，不適合在創(chuàng)業(yè)基地發(fā)展的項目、有污染的項目堅決不能入駐。二是創(chuàng)業(yè)中心的招商工作應服務于開發(fā)區(qū)主導產(chǎn)業(yè)，利用有限的服務資源為打造食品產(chǎn)業(yè)園做出最大貢獻，力求引進食品產(chǎn)業(yè)及其上下游相關(guān)科研企業(yè)。三是同京津科研機構(gòu)、大專院校的加強聯(lián)系，吸引專業(yè)人才帶項目、帶資金來開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)基地創(chuàng)業(yè)發(fā)展。四是與市人才交流中心、就業(yè)訓練中心、共青團團委等部門聯(lián)系大學生創(chuàng)業(yè)信息資源，吸引大學生來實習基地創(chuàng)業(yè)，爭取在2014年底引進3-5家大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)。3、以河北省中小企業(yè)人才培訓基地為依托，做好企業(yè)培訓工作。一是與區(qū)內(nèi)企業(yè)加強溝通，增強他們的自主培訓意識；二是與工商、稅務、質(zhì)監(jiān)等職能部門聯(lián)系，邀請有關(guān)人員向

10、企業(yè)講授國家政策法規(guī)；三是做好專家講座。加強與其他專業(yè)培訓策劃機構(gòu)合作，聘請專家及成功企業(yè)家進行專題講座，培育創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè)的理念和做大做強的意識，進一步提升管理者自身素質(zhì)，引導他們開闊思路,積極創(chuàng)業(yè)。4、加強創(chuàng)業(yè)輔導服務，提高企業(yè)核心競爭力。一是深入企業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營情況和企業(yè)需求，為企業(yè)提供及時有效的服務，為企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境；加強管理咨詢服務，可與專業(yè)咨詢機構(gòu)合作，為入駐企業(yè)發(fā)展中存在的問題提供有針對性的解決方案及經(jīng)營管理策劃；二是輔導要有側(cè)重，對重點項目進行重點跟蹤，重點輔導；三是為企業(yè)提供人才招聘，技術(shù)服務；四是協(xié)助企業(yè)申請省扶持基金，融資信貸。5、協(xié)助企業(yè)，做好項目申報和資金申請。一是與企業(yè)加強溝通，增強其創(chuàng)新意識，協(xié)助企業(yè)做好申報工作；二是加強與主管部門的聯(lián)系，爭取資金支持；6、深化產(chǎn)學研合作，推動科技成果轉(zhuǎn)化。一是加強與高校及高校管理部門的合作，促進高層次的院校與企業(yè)對接。二是利用校企合作平臺，搜集和發(fā)布高?？萍汲晒托畔?，開展多種形式的對接服務，促進校企合作。邀請國內(nèi)相關(guān)院校來衡水進行成果發(fā)布；根據(jù)企業(yè)需求實行點對點服務，促進校企對接。三是考慮與科技發(fā)展中心或高校共建產(chǎn)業(yè)園區(qū)，建設科技成果轉(zhuǎn)化基地或技術(shù)轉(zhuǎn)移示范基地。對校府