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文檔簡介

1、the correct answer to the word crisis is danger and opportunity, but most people only see danger, and few see opportunities, so not many people have successfully made big money.勤學(xué)樂施積極進(jìn)?。撁伎蓜h)2021年關(guān)于轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的范文 2021年關(guān)于轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的范文 篇1我自20_年6月28日進(jìn)入公司任職,至今已有3個(gè)多月的時(shí)間,現(xiàn)正式提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。這期間在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在公司各部門同仁的積極配合下,我與公

2、司同仁一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成和正在開展各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將3個(gè)多月來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向公司領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報(bào):一、嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;對(duì)公司的人員,不管公司領(lǐng)導(dǎo)還是普通員工,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)。二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:1、初步總結(jié)公司財(cái)務(wù)目前存在的問題并提出解決方案。根據(jù)公司規(guī)范化運(yùn)作的要求,熟悉公司各部門流程,經(jīng)過到實(shí)地倉庫熟悉物料情況,了解公司成立以來的帳務(wù)資料,主要發(fā)現(xiàn)的問題涉及:資

3、金管理方面,往來賬管理,單據(jù)傳遞,成本核算,稅務(wù)籌劃等方面,提出了包括公司存貨物流管理實(shí)施細(xì)則(草案)7項(xiàng)等解決方案。(見7月26日的實(shí)習(xí)工作總結(jié))2、正確核算,及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表并申報(bào)國稅地稅報(bào)表。在日常財(cái)務(wù)工作中,我能嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末及時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān);及時(shí)處理遺留發(fā)票問題。3、及時(shí)做好公司的統(tǒng)計(jì)工作,參加本部門例會(huì)。根據(jù)福田區(qū)統(tǒng)計(jì)局要求及時(shí)申報(bào)公司的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);及時(shí)參加財(cái)務(wù)部馬經(jīng)理組織的財(cái)務(wù)部門例會(huì),對(duì)工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出合理化建議,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營中的參謀和監(jiān)督作用;對(duì)其他人員在銷售、采購中有關(guān)報(bào)銷費(fèi)用中單據(jù)不符合要求

4、的做法,及時(shí)提醒和指出。4、規(guī)范售后中心倉庫物料管理并指導(dǎo)帳務(wù)核算。9月初,按照吳董的指示對(duì)公司售后中心進(jìn)行駐部門規(guī)范倉庫管理,在這期間,結(jié)合實(shí)際情況和對(duì)相關(guān)人員的了解,發(fā)現(xiàn):帳實(shí)不符,單據(jù)白條,未嚴(yán)格建立進(jìn)銷存臺(tái)帳,于9月25日制定盤點(diǎn)通知,9月27日和28日進(jìn)行全面盤點(diǎn);根據(jù)倉庫物料的價(jià)值大小結(jié)合存貨abc分類,重點(diǎn)關(guān)注三大件:攝像頭、液晶屏和主板,于9月28日草擬關(guān)于售后部倉庫材料收發(fā)等情況的補(bǔ)充規(guī)定。到目前為止,根據(jù)規(guī)范的要求,倉庫物料進(jìn)銷存已建立,卡片已建立,單據(jù)已規(guī)范起來(除特殊情況外);根據(jù)抽查,三大件基本實(shí)現(xiàn)帳、卡、實(shí)三者相符;針對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問題,相關(guān)規(guī)定需要進(jìn)一步修訂。三、建議

5、公司有必要完善內(nèi)部控制管理制度總之,由于剛來公司3個(gè)多月時(shí)間,熟悉和了解的東西不夠深入和全面,希望公司領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁對(duì)我的指導(dǎo)和幫助,我愿在今后的工作中更加深入的學(xué)習(xí),和公司同仁一道,為公司的發(fā)展壯大做出不懈的努力。申請(qǐng)轉(zhuǎn)正述職人:2021年關(guān)于轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的范文 篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我是_,20_年畢業(yè)于_二中,20_年參軍_陸軍學(xué)院,在前三個(gè)月工作中,我對(duì)團(tuán)體公司產(chǎn)生了深厚的感情,這類感情來自于貴公司對(duì)我的培養(yǎng),來自于全體同事對(duì)我的信任和幫助,團(tuán)體的快速發(fā)展,振興壯大,使我有了堅(jiān)定的信念一直而努力工作著,現(xiàn)在,我向各位領(lǐng)導(dǎo)述職,請(qǐng)賜與審議。光陰似箭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月

6、試用期已到,回顧工作,反思不足,思考下一步打算,非常必要和及時(shí),來_旅游團(tuán)體工作已三個(gè)月,三個(gè)月的時(shí)間說長不長,說短也不短,在行將轉(zhuǎn)正的時(shí)刻,我回想起這三個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中感慨很多,此時(shí)的轉(zhuǎn)正述職報(bào)告可以說是對(duì)過往三個(gè)月工作的一次總考核。三個(gè)月以來,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同支持和幫助下,本人有了很大的進(jìn)步并也為大愿文化園貢獻(xiàn)了一點(diǎn)微薄的氣力。這三個(gè)月,對(duì)我來講,是非同平常的三個(gè)月,在大愿文化園的滲透和團(tuán)體各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我對(duì)團(tuán)體有了各方面的學(xué)習(xí)和熟悉,現(xiàn)將三個(gè)月的工作匯報(bào)以下:一、三個(gè)月中做了什么(一)緊張的集訓(xùn)結(jié)束后,于5月1日正式進(jìn)進(jìn)大愿文化園的試用期階段。首先讓我對(duì)貴公司的各方面規(guī)章制

7、度的學(xué)習(xí)和熟悉和對(duì)園區(qū)的各方面的工作環(huán)境熟習(xí),有了進(jìn)一步的的了解。(二)采取以老帶新的方法,將我按排到園區(qū)出口崗?fù)?zhí)勤,我從對(duì)大愿文化園一個(gè)陌生的階段到了解,到作為大愿文化園安保中的一員,充分熟悉到該如何應(yīng)用自己的方法和結(jié)合班長經(jīng)驗(yàn)往做好崗?fù)?zhí)勤情況。二、三個(gè)月有哪些體會(huì)通過三個(gè)月的融進(jìn)和磨合,我基本上適應(yīng)了貴公司的工作環(huán)境和工作氛圍,在這個(gè)適應(yīng)進(jìn)程中,我有以下幾點(diǎn)體會(huì)。(一)必須建立端正的工作態(tài)度和勤奮的敬崗敬業(yè)的精神,酷愛自己的本職工作,能正確、認(rèn)真的對(duì)待每項(xiàng)工作任務(wù),依照公司的要求,在工作中能夠采取積極主動(dòng),能參加集體各項(xiàng)練習(xí),認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,準(zhǔn)時(shí)值勤,態(tài)度決定一切。在平常工作中

8、,必須腳踏實(shí)地、認(rèn)認(rèn)真真、扎實(shí)的做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來對(duì)待,只有這樣才能有好的工作成果。(二)必須努力把握每一個(gè)崗?fù)さ膱?zhí)勤經(jīng)驗(yàn)、方法在總結(jié)基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新,安保部的每項(xiàng)任務(wù),每個(gè)執(zhí)勤點(diǎn)都要嚴(yán)厲認(rèn)真,必須依照規(guī)范的程序來進(jìn)行,稍有不慎就會(huì)引發(fā)很大的糾紛和建筑、施工器材的損失,所以必須清楚了解工作區(qū)域、方法才能進(jìn)步效力,確保工作質(zhì)量,另外,對(duì)所做過的工作應(yīng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié),要善于從工作中總結(jié),在總結(jié)基礎(chǔ)上進(jìn)步效力,只有這樣,才能迅速進(jìn)進(jìn)角色,不斷進(jìn)步平常工作的勝任能力。三、三個(gè)月有哪些成長,哪些還需要改進(jìn)(一)政治思想表現(xiàn),品德素質(zhì),修養(yǎng)和職業(yè)道德有一定的進(jìn)

9、步,我深深體會(huì)到,團(tuán)體公司是一個(gè)講學(xué)習(xí),講團(tuán)結(jié),集體榮譽(yù)感很強(qiáng)的大集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體上保持一致,嚴(yán)于律已,積極向上,才能融進(jìn)這個(gè)大集體當(dāng)中。(二)工作能力有一定的增長,在目前工作崗位上 ,能不斷的往學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過自己的努力,具有了一定的工作能力,能從客觀進(jìn)手,有了很大的進(jìn)步和進(jìn)步。(三)需要改進(jìn)和完善的地方,我固然在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步,但也存在一些需要改進(jìn)和完善的地方,如工作中還存在粗心、急躁、斟酌事情不周全的缺點(diǎn),應(yīng)變能力、調(diào)和能力都還有待進(jìn)一步進(jìn)步??偠灾?,工作不但是我謀生的手段,更是我回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的最好方式,也是一個(gè)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值觀的唯一選擇,爭

10、取早日成為一位_旅游團(tuán)體公司優(yōu)秀的一員,在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不管這次述職能否通過,我將一如既往的.工作,一如既往的心態(tài),也??搭I(lǐng)導(dǎo)和同事一如既往地看待我。述職人:2021年關(guān)于轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的范文 篇3公司領(lǐng)導(dǎo):本人 _ ,于 20_年7月4日 加入公司,現(xiàn)任 人力資源部績效考核專員 。因試用期滿 ,特申請(qǐng)轉(zhuǎn)正 。對(duì)試用期期間的工作總結(jié)如下:進(jìn)公司以來,我更多的是學(xué)習(xí)、了解、融入,由于績效考核工作的特殊性要求必須要對(duì)公司組織架構(gòu)、行業(yè)性質(zhì)、崗位職責(zé)等有足夠的了解,在考核前期要有充分的準(zhǔn)備,這段時(shí)間我一直扮演著“樵夫磨刀”的角色,加之恰逢公司組織結(jié)構(gòu)重組,因此沒有產(chǎn)生太多實(shí)質(zhì)性的工作結(jié)果

11、,但是我一直在用心,用行動(dòng)在突破,用高標(biāo)準(zhǔn)在要求自己。具體工作結(jié)果體現(xiàn)有:1、角色的轉(zhuǎn)變:初來公司,我很擔(dān)心自己會(huì)迷茫找不準(zhǔn)自己的定位,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,魅力管理的人性化制度讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。2、心態(tài)的調(diào)整:要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是非常難的。所以,這一個(gè)月來我不斷調(diào)整、成熟自己的心態(tài)。調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,公司給我了一個(gè)發(fā)展才能、增長知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個(gè)平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做

12、任何事,務(wù)必竭盡全力,這種精神的有無可以決定我日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。3、企業(yè)文化的融入:奇信文化真正讓我感受到管理學(xué)的魅力,讓我體會(huì)到了管理學(xué)的精髓。公司領(lǐng)導(dǎo)們超乎常人的工作量,超乎常人的認(rèn)真負(fù)責(zé),超乎常人的熱情周到,就在這樣的企業(yè)文化的熏陶下,我已無知無覺的融入到公司,已經(jīng)將自己姿態(tài)擺正,我就是奇信的一份子。4、崗位工作的結(jié)果:由于績效考核工作重點(diǎn)體現(xiàn)在溝通上,因此在與同事相處方面我做的比較出色,在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下,我與公司大部分

13、部門負(fù)責(zé)人也建立了非常融洽的關(guān)系,這對(duì)我后續(xù)績效考核工作的順利推動(dòng)將起到?jīng)Q定性因素;在搭建績效管理制度過程中經(jīng)過多次自我否定并在領(lǐng)導(dǎo)的建議下初步完成公司績效管理制度的搭建且待試運(yùn)行,在運(yùn)行過程中將不斷完善、成熟;公司各崗位kpi指標(biāo)庫已搭建完成,待各部門負(fù)責(zé)人在此基礎(chǔ)上根據(jù)公司崗位職責(zé)及實(shí)際情況與各崗位職員進(jìn)行溝通提取;針對(duì)財(cái)務(wù)管理中心的績效考核的思路已梳理,及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已充分準(zhǔn)備完成,待相關(guān)人員碰頭商議最終落實(shí);績效考核需用到的相關(guān)表格也已整理完成。5、其他:充分利用業(yè)余時(shí)間對(duì)建筑裝飾行業(yè)進(jìn)行了解,對(duì)黎經(jīng)理送我們的海底撈你學(xué)不會(huì)、左手責(zé)任心右手勝任力兩本經(jīng)典勵(lì)志書籍進(jìn)行了仔細(xì)的學(xué)習(xí),利用工

14、作之余也不斷在提高自己的專業(yè)能力。自我評(píng)價(jià):本人的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn):在工作中,我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越,作為公司中的一員,我具備誠實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,個(gè)性樂觀執(zhí)著,敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。對(duì)于這兩個(gè)月的工作,我本著足夠自信、做事穩(wěn)重的態(tài)度加之開朗的性格讓我對(duì)自己的這份工作充滿信心。富有時(shí)間觀念且富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠度的我更能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從而完成自己的本質(zhì)工作。對(duì)后續(xù)個(gè)人

15、工作設(shè)想及期望:公司的企業(yè)文化及魅力的管理制度讓我對(duì)自己的工作有了明確的目標(biāo),待公司高層對(duì)績效考核工作有了明確指示并充分支持后,瞬間將績效模塊工作推動(dòng)下去,強(qiáng)調(diào)快速反應(yīng)。不求結(jié)果多么完美,只求務(wù)必“落地有聲”,利用3個(gè)月時(shí)間將績效管理體系完善起來,爭取最短時(shí)間走向成熟??傊?,我將以公司的經(jīng)營理念為座標(biāo),做好個(gè)人工作計(jì)劃,將自己的知識(shí)背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展愿望:這兩個(gè)月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的飛速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作

16、,放開思維,站在一個(gè)更高的起點(diǎn),給自己設(shè)定一個(gè)更具挑戰(zhàn)性的標(biāo)準(zhǔn),有準(zhǔn)確的努力方向和廣闊的前景,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!2021年關(guān)于轉(zhuǎn)正述職報(bào)告的范文 篇4尊敬的新能源商會(huì)領(lǐng)導(dǎo):我于20_年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會(huì)擔(dān)任信息調(diào)研部助理研究員、試用期三個(gè)月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏、我已走過三個(gè)月.回顧這三個(gè)月來的點(diǎn)滴、我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進(jìn)一步的提高、現(xiàn)在將試用期的工作總結(jié)如下:我在信息調(diào)研部負(fù)責(zé)

17、協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作、具體的講可以分為以下五部分:一、負(fù)責(zé)編輯中華新能源周刊的初稿及定稿的打印發(fā)送. 在商會(huì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下、 中華新能源周刊版式日臻完善、內(nèi)容日漸豐富、贏得讀者的一致好評(píng)、同時(shí)也為周刊爭取到更多的讀者.二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫、新聞媒體信息庫等. 新能源商會(huì)剛成立不久、有大量的基礎(chǔ)工作要做、基本信息庫的建立和維護(hù)也常為我日常工作的一部分.三、研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等. 信息研究是我們部門的主要職責(zé)、研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工 作、研究的方式主要是研究頁信息及書面資料、輔助以外出調(diào)研.此舉 取得了豐碩的成果、中華新能源周刊及20_中國新能源產(chǎn)業(yè)報(bào)告上部分信息已經(jīng)為我們?cè)瓌?chuàng)知識(shí).四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)聯(lián)絡(luò)后勤服務(wù)工作.五、商會(huì)局域的絡(luò)安全及日常的維護(hù).三個(gè)月的時(shí)間使我順利從一個(gè)轉(zhuǎn)變?yōu)楣韭殕T、三個(gè)月的時(shí)間使 我由新能源行業(yè)的門外漢轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻莆?/p>

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