公司用工合同4篇

1、公司用工合同4篇 本文名目 公司用工合同最新電腦公司用工合同范本企業(yè)公司用工合同樣本公司用工勞務(wù)合同 甲方: 乙方: 甲方因經(jīng)營管理需要，經(jīng)過考核，聘請乙方為公司管理人員，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié) 商，達(dá)成以下聘用協(xié)議： 一、甲方聘請乙方為公司的。 二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時止。 三、乙方的*待遇。 四、乙方的職權(quán)范圍。 五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)： 依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要和本公司的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。 愛護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同規(guī)定付給乙方*、獎金、津貼及保險福利和其他商定的補(bǔ)貼。 做好乙方工作前的培訓(xùn)并供應(yīng)符合國家平安標(biāo)準(zhǔn)的工作衛(wèi)生條件。

2、 依照國家及公司管理規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲;在乙方作奸犯科、不仔細(xì)履行職責(zé)的狀況下，甲方可以終止與乙方的聘用合同關(guān)系;在乙方不能勝任工作的狀況下，甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整，乙方必需服從支配。 其他法律法規(guī)和公司規(guī)章制度規(guī)定及合同商定的權(quán)利義務(wù)。 六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù) 享受法律法規(guī)和合同規(guī)定的待遇，在職權(quán)范圍內(nèi) 充分行使權(quán)利，不受任何非法和無理的干擾。 遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，在工作職 能范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排、支配。按時、按質(zhì)、 按量的完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)或經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 保守甲方的商業(yè)隱秘，如乙方泄露隱秘，給甲方 造成損失的，除擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任外，還要賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。 乙方不

3、得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的營業(yè)或從事?lián)p害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業(yè)活動的，所得收入應(yīng)當(dāng)歸甲方全部。 乙方執(zhí)行甲方交給任務(wù)時，違反法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 乙方不得利用在甲方的地位和職權(quán)為自己謀取私利;不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占甲方的財產(chǎn)。 乙方不得挪用甲方的資金或者將甲方資金借貸給他人，不得以甲方資產(chǎn)為他人供應(yīng)債務(wù)擔(dān)保;不得將甲方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。 乙方如有上述-四種狀況時，甲方有權(quán)利與乙方解除本合同。 其他法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定及本合同商定的權(quán)利義務(wù)。 七、合同的變更和解除：本合同生效后，

4、甲乙雙方無正值理由不得變更合同或提前解除合同;如現(xiàn)實狀況發(fā)生改變，雙方可以協(xié)商變更合同或解除合同;任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)，如一方違反以上規(guī)定應(yīng)賜予另一方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償。 八、違約責(zé)任：如合同一方違反以上合同之規(guī)定，除賠償另一方的挺直經(jīng)濟(jì)損失外還應(yīng)賜予對方元的違約金。 九、如本合同發(fā)生糾紛，提交市勞動仲裁委員會解決。 十、未盡事宜，雙方依據(jù)相關(guān)勞動法律法規(guī)和省市的相關(guān)政策規(guī)定，協(xié)商予以補(bǔ)充解決。 十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報鑒 證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽之日起生效。 甲方： 乙方： 法定代表人(或托付人)： 年 月 日 年 月 日 最新電

5、腦公司用工合同范本 公司用工合同（2） | 返回名目 甲方： 乙方(雇請人)： 甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。 一、合同期 自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個月，試用期間工資為xxx元(其中生活費，房租，水電費每月xx元)。 二、生產(chǎn)(工作)任務(wù) 乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在 崗位，擔(dān)當(dāng) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。 三、勞動紀(jì)律 甲方應(yīng)依據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度，服從管理，主動做好工作。 甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的狀況檢查、督促、考核和獎懲。 四、勞動時間與勞動

6、酬勞 1、甲方實行8小時工作制度，因工作需要，有時要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的支配。 2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。 3、乙方工資按 元/月，試用期滿依據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)賜予乙方加薪。 4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)。 五、.福利待遇 1、 退職費，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費，滿三年的發(fā)給人民幣800元，滿五年的發(fā)給人民幣1500元，滿八年的發(fā)給人民工幣xx元，滿十年的發(fā)給人民幣3500元。

7、2、 探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時間達(dá)到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費自理。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。 六、勞動愛護(hù)和勞動條件 1、 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方平安和健康的行為，有權(quán)提出批判并向有關(guān)部門檢舉、控告。 七、終止解除勞動合同條件 1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。 (1)、雙方全都同意的。 (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。 (3)、乙方被叛刑，送勞動教養(yǎng)、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、假公濟(jì)私等嚴(yán)峻問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次

8、違犯勞動紀(jì)律，經(jīng)教不改的。 (4)、甲方有以暴力威逼或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動、污辱乙方合法權(quán)益行為的。 (5)、甲方連續(xù)二個月不支付乙方工資的。 (6)、有關(guān)部門確認(rèn)勞動平安、衛(wèi)生條件惡劣的。 (7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。 2、有一方提出解出勞動合同的，應(yīng)提前15天書面通知另一方。 甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營，技術(shù)條件等客觀狀況發(fā)生改變，需裁減人員的。(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行支配的工作。 3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。 4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)

9、月工資。 依據(jù)中華人民共和國勞動法，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 甲方： 乙方： 企業(yè)公司用工合同樣本 公司用工合同（3） | 返回名目 甲方: 乙方: 甲方因經(jīng)營管理需要，經(jīng)過考核，聘請乙方為公司管理人員，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié) 商，達(dá)成以下聘用協(xié)議： 一、甲方聘請乙方為公司的 。 二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時 止。 三、乙方的*待遇。 四、乙方的職權(quán)范圍。 五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)： 依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要和本公司的規(guī)章制度及 本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。 愛護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同規(guī)定付給乙方*、 獎金、津貼及保險福

10、利和其他商定的補(bǔ)貼。 做好乙方工作前的培訓(xùn)并供應(yīng)符合國家平安標(biāo)準(zhǔn) 的工作衛(wèi)生條件。 依照國家及公司管理規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲;在乙 方作奸犯科、不仔細(xì)履行職責(zé)的狀況下，甲方可以終止 與乙方的聘用合同關(guān)系;在乙方不能勝任工作的狀況下， 甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整，乙方必需服從支配。 其他法律法規(guī)和公司規(guī)章制度規(guī)定及合同商定的 權(quán)利義務(wù)。 六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù) 享受法律法規(guī)和合同規(guī)定的待遇，在職權(quán)范圍內(nèi) 充分行使權(quán)利，不受任何非法和無理的干擾。 遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，在工作職 能范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排、支配。按時、按質(zhì)、 按量的完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)或經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 保守甲方的商業(yè)隱

11、秘，如乙方泄露隱秘，給甲方 造成損失的，除擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任外，還要賠償甲方的經(jīng)濟(jì) 損失。 乙方不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的營業(yè) 或從事?lián)p害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業(yè)活動 的，所得收入應(yīng)當(dāng)歸甲方全部。 乙方執(zhí)行甲方交給任務(wù)時，違反法律法規(guī)或者甲 方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 乙方不得利用在甲方的地位和職權(quán)為自己謀取私 利;不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵 占甲方的財產(chǎn)。 乙方不得挪用甲方的資金或者將甲方資金借貸給 他人，不得以甲方資產(chǎn)為他人供應(yīng)債務(wù)擔(dān)保;不得將甲 方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。 乙方如有上述-四種狀況時，甲方有權(quán)利與 乙

12、方解除本合同。 其他法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定及本合同商定 的權(quán)利義務(wù)。 七、合同的變更和解除：本合同生效后，甲乙雙方 無正值理由不得變更合同或提前解除合同;如現(xiàn)實狀況 發(fā)生改變，雙方可以協(xié)商變更合同或解除合同;任何一 方解除合同，須提前 天通知對方，方能解除合同， 并辦理有關(guān)手續(xù)，如一方違反以上規(guī)定應(yīng)賜予另一方相 應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償。 八、違約責(zé)任：如合同一方違反以上合同之規(guī)定， 除賠償另一方的挺直經(jīng)濟(jì)損失外還應(yīng)賜予對方 元的違約金。 九、如本合同發(fā)生糾紛，提交市勞動仲裁委員 會解決。 十、未盡事宜，雙方依據(jù)相關(guān)勞動法律法規(guī)和省市的相關(guān)政策規(guī)定，協(xié)商予以補(bǔ)充解決。 十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)

13、一份，報鑒 證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽之日起生效。 甲方： 乙方： 法定代表人(或托付人)： 年 月 日 年 月 日 公司用工勞務(wù)合同 公司用工合同（4） | 返回名目 協(xié)議編號（ ） 甲方：某公司 住宅： 郵編： 聯(lián)系電話： 乙方： 性別： 身份證號： 住址： 郵編： 聯(lián)系電話： 第一條、 協(xié)議期限 自_年_月_日至_年_月_日止，乙方試用期為_天。 其次條、 工作內(nèi)容 乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往_，工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)支配與調(diào)整，乙方情愿服從。 第三條、 勞務(wù)酬勞 乙方的勞務(wù)酬勞由所派往的單位依據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn)，該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資，由所派往單位挺直支付乙方，或先支

14、付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。 第四條、 甲方的責(zé)、權(quán)、利 1負(fù)責(zé)要求所派往的單位為乙方供應(yīng)乙方所擔(dān)當(dāng)工作必需的工作條件； 2要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定； 3負(fù)責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理。 第五條、 乙方的責(zé)、權(quán)、利 1遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定； 2維護(hù)甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正值利益，如造成損害或經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任； 3乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位擔(dān)當(dāng)；患病或非因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)擔(dān)當(dāng)。 第六條、 協(xié)議的解除、終止與續(xù)延 1試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議； 2協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資； 3協(xié)議期滿，雙方均可終止本協(xié)議；若均無提出異議，本協(xié)議自動逐月續(xù)延。 第七條、 協(xié)議的變更 1協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方狀況發(fā)生改變，需要變更協(xié)議時，應(yīng)書面送達(dá)另一方，