2019年郵政局度黨建工作總結(jié)

1、20XX年郵政局度黨建工作總結(jié)我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在自治區(qū)郵政管理局黨組紀檢組和地區(qū)第三紀工委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照地區(qū)紀委關(guān)于印發(fā)<18年地區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核方案 > 的通知要求 , 堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，緊緊圍繞教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，主要領(lǐng)導(dǎo)履行第一責(zé)任人職責(zé)， 班子成員落實“一崗雙責(zé)”明確目標，明確工作重點， 強化落實，不斷推進反腐倡廉制度建設(shè)，有力促進了各項工作的順利開展。一、地區(qū)郵政管理局概況（一）成立概況根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于完善省級以下郵政監(jiān)管體制的通知（國辦發(fā)20126 號）、自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)自治區(qū)完

2、善省級以下郵政監(jiān)管體制工作實施方案的通知（新政辦發(fā) 2012 95 號）精神，設(shè)置 xx 地區(qū)郵政管理局。經(jīng)地區(qū)行署批準， 18 年 11 月 28 日， xx 地區(qū)郵政管理局舉行了成立揭牌儀式。中國郵政集團公司設(shè)在地、縣兩級的郵政局將更名為公司名稱。新成立的 xx 地區(qū)郵政管理局實行條塊結(jié)合的雙重管理模式。 其主要職責(zé)是：貫徹執(zhí)行國家郵政法律法規(guī)、 方針政策和郵政服務(wù)標準； 研究擬訂本地區(qū)郵政發(fā)展規(guī)劃；監(jiān)督管理本地區(qū)郵政市場、 普遍服務(wù)和機要通信等特殊服務(wù)的實施； 負責(zé)行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管、 統(tǒng)計等工作； 保障郵政通信與信息安全； 承辦上級郵政管理部門和行署交辦的其他事項。（二）機構(gòu)設(shè)置按照印發(fā)

3、自治區(qū)完善省級以下郵政監(jiān)管體制工作實施方案的通知（新政辦發(fā) 201295 號）精神，地區(qū)郵政管理局設(shè)黨組、紀檢組；經(jīng)xx 地委批準，18 年 8 月 20 日，中共 xx 地區(qū)郵政管理局黨組成立；經(jīng)地區(qū)紀檢委批準，18 年9 月 6 日，中共 xx 地區(qū)郵政管理局紀檢組成立。黨組領(lǐng)導(dǎo)、紀檢組領(lǐng)導(dǎo)尚未正式任命。地區(qū)郵政管理局內(nèi)設(shè)辦公室、 行業(yè)管理科、 機要通信科三個科室， 紀檢監(jiān)察工作由紀檢組負責(zé)。 18 年 7 月 15 日，地直機關(guān)工委批準我局成立機關(guān)黨委，暫時下設(shè) 2 個黨支部（即機關(guān)黨支部和快遞企業(yè)聯(lián)合黨支部） 。目前，到位工作人員11 名，其中公務(wù)員6 名，聘用工作人員5 名；機關(guān)黨1

4、 / 6員 5 名，團員 4 名，群眾 1 名，均為漢族。二、郵政行業(yè)概況截止目前， xx 地區(qū)有郵政企業(yè) 1 家、網(wǎng)點 43 個；有中鐵快運股份有限公司xx 站營業(yè)部、 xx 圓通速遞有限公司、 xx 匯捷申通速遞有限公司、 xx 誠鑫中通速遞服務(wù)有限公司 xx 凱達分公司、 xx 匯邦商貿(mào)有限公司、 xx 亞通優(yōu)速物流有限公司 xx 分公司、 xx 誓心快運有限公司、 xx 昊捷快運物流有限公司、 烏魯木齊宅急送快運有限公司 xx 分公司、 xx 袋鼠速遞有限公司 xx 分公司、烏魯木齊天天快快遞有限公司 xx 分公司、xx 市全峰快遞有限公司等 12 家企業(yè)、營業(yè)網(wǎng)點 53 處，快遞企業(yè)

5、從業(yè)人員 160 人左右。18 年 1-10 月，全地區(qū)郵政行業(yè)業(yè)務(wù)總收入完成7397.89 萬元，同比增長31.8%，占全區(qū)郵政業(yè)務(wù)總收入比重的 3.38%，完成全年計劃的 89.45%；其中，快遞業(yè)務(wù)總量 168.57 萬件（投遞量 134.19 萬件），快遞業(yè)務(wù)收入 1231.99 萬元，同比增長 4383.26%，完成全年計劃的 117.33%。三、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)（一）改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾工作為深入貫徹落實黨的十八大精神， 進一步改進工作作風(fēng)、 密切聯(lián)系群眾， 推進郵政管理工作和行業(yè)發(fā)展， 根據(jù)中央“八項”規(guī)定、 國家郵政局“六項措施”、“自治區(qū)郵政管理局“七

6、項辦法”、 xx 地委行署“十二項規(guī)定”，制定了 xx 地區(qū)郵政管理局改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實施細則 29 條，并制作成展板上墻，組織全體工作人員認真學(xué)習(xí)實施細則， 撰寫學(xué)習(xí)心得，把改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作落到實處。（二）嚴格貫徹落實有關(guān)規(guī)定，強化廉政教育在紀檢監(jiān)察機構(gòu)未成立的情況下，制定18 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃和 18 年紀檢監(jiān)察工作要點，明確全局 18 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。積極組織全體人員認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度規(guī)定，自治區(qū)郵政管理局黨組關(guān)于印發(fā)xx 郵政管理局貫徹落實改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的實施辦法的通知、轉(zhuǎn)發(fā)國家郵政局紀檢組監(jiān)察局和自治區(qū)紀委落實中央紀委關(guān)

7、于18 年元旦、春節(jié)期間落實改進工作作風(fēng)加強廉潔自律有關(guān)要求的通知、轉(zhuǎn)發(fā)中紀委關(guān)于深2 / 6刻領(lǐng)會中央“八項規(guī)定”精神實質(zhì)進一步改進紀檢監(jiān)察機關(guān)工作作風(fēng)的通知 等有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)文件和講話精神。 通過開展全面的廉政學(xué)習(xí)教育， 使廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提高了廉政認識， 統(tǒng)一了廉政行為， 牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢了拒腐防變防線。（三）廉政建設(shè)與郵政業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，推進廉政制度建設(shè)根據(jù)自治區(qū)郵政管理局關(guān)于印發(fā) 18 年郵政管理工作黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話的通知 精神，我局認真學(xué)習(xí)全區(qū)郵政管理工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，提出了 xx 地區(qū)郵政管理局 18 年工

8、作思路，重點包括加強法律法規(guī)和政策文件的學(xué)習(xí)、認真開展行業(yè)調(diào)研、扎實開展行業(yè)統(tǒng)計、積極搞好建章立制、履行行業(yè)監(jiān)管職責(zé)、開展行政執(zhí)法、適時召開 xx 地區(qū)郵政管理工作會議、進一步落實全國、全區(qū)郵政管理工作會議和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，明確18 年xx 地區(qū)郵政管理局工作計劃，提出 xx 地區(qū)郵政行業(yè)發(fā)展目標，促進郵政行業(yè)的健康發(fā)展。（四）嚴格履行“一崗雙責(zé)”按照自治區(qū)郵政管理局黨組的部署及要求， 我局結(jié)合當(dāng)前郵政管理工作實際明確黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)。 一把手對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)， 班子成員根據(jù)分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任， 堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作實績考核有機結(jié)合，

9、 及時分解黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標， 形成了班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各科室齊抓共管的工作機制。（五）規(guī)范公務(wù)用車管理印發(fā)了 xx 地區(qū)郵政管理局公務(wù)車輛管理制度 （哈郵管 2013 56 號），規(guī)范公務(wù)用車，對公車節(jié)假日封存管理，嚴格執(zhí)行車輛調(diào)派、用油、維修管理工作，出車科學(xué)合理安排行車路線，節(jié)約用車。（六）簽訂責(zé)任書18 年 1 月 25 日，與自治區(qū)郵政管理局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并將責(zé)任書制作成展板上墻公示。 同時在各科室負責(zé)人未到位的情況下與全體工作人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解落實到每個工作人員，形成各負其責(zé) , 人人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的目標機制。（七）報送“五重一大”相關(guān)

10、事項3 / 6按照關(guān)于印發(fā) <18 年地區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核方案 > 的通知要求，自 5 月份起，凡有重大事項， 都及時向地區(qū)第三紀工委報送“五重一大”事項工作月報表。（八）開展廉政風(fēng)險排查根據(jù)自治區(qū)郵政管理局關(guān)于印發(fā)xx 郵管管理系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作實施方案的通知（新郵管 2013115 號）精神，制定 xx 地區(qū)郵政管理局廉政風(fēng)險防控工作實施方案，對各崗位開展廉政風(fēng)險自查，共梳理廉政風(fēng)險點11 個，對梳理出的廉政風(fēng)險點制定措施，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。（九）開展會員卡專項清理按照關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)紀委新紀發(fā)電20132 號文件的通知（哈地紀辦發(fā)電 20138 號）和轉(zhuǎn)發(fā)自

11、治區(qū)紀委關(guān)于印發(fā)會員卡專項清退活動有關(guān)材料的通知的通知（哈地紀辦發(fā)電 20139 號）文件精神， 6 月 8 日我局開展會員卡專項清退活動， 1 名紀檢監(jiān)察干部和1 名紀檢監(jiān)察工作人員填寫了地區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展會員卡專項清退活動統(tǒng)計表、機關(guān)組織會員卡零持有報告 ，個人填寫了個人會員卡零持有報告 ，并簽名承諾。經(jīng)查，我局檢監(jiān)察工作人員沒有持會員卡的情況。（十）開展個人廉政承諾為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，6 月 15 日，要求各崗位工作人員結(jié)合崗位工作實際，結(jié)合廉政風(fēng)險排查推進情況，填寫廉政承諾書，共有 11 名工作人員填寫廉政承諾書，并公示接受監(jiān)督。（十一）定期公開三公經(jīng)費財務(wù)管理方面，紀檢監(jiān)察

12、工作自始自終參與其中，做到事前、事中、事后全程監(jiān)督檢查，確保財務(wù)工作嚴格遵守財經(jīng)紀律和機關(guān)財務(wù)管理辦法。按黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定，定期公示季度三公經(jīng)費執(zhí)行情況。（十二）積極參加地區(qū)紀委組織的黨風(fēng)廉政知識競賽按照關(guān)于開展黨風(fēng)廉政知識競賽活動的通知 （哈地紀委 2013 29 號）要求 , 組織全體工作人員參加知識競賽答題活動，通過知識競賽，全體工作人員的廉政理論明顯得升。（十三）績效管理工作4 / 67 月初我局被納入地區(qū)績效考評體系。納入后我局高度重視績效考核工作，制定了xx 地區(qū)郵政管理局 18 年績效考評工作方案、成立績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，副局長任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室， 辦公室主任

13、由副局長兼任，具體負責(zé)績效考核日常工作， 各科室扎實開展績效考核工作， 建立起績效考核制度。每月月底對當(dāng)月績效考核工作的進度進行總結(jié)， 查缺補漏， 確?？冃е笜送瓿蛇M度。18 年 11 月 6 日，我局在第四考核組的年終評分中得分997 分，乘 55%的比例得分為 548 分。（十四）開展廉政文化建設(shè)工作按照地區(qū)“廉政文化建設(shè)年”活動實施意見，爭創(chuàng)地區(qū)級文明單位，扎實開展廉政建設(shè)工作， 印發(fā)xx 地區(qū)郵政管理局18 年廉政文化建設(shè)實施方案 ，加強對廉政準則 的學(xué)習(xí)。全年組織全體工作人員學(xué)習(xí) 廉政準則、中央“八項”規(guī)定、全國全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神等12 次，增強工作人員廉政意識。（十五）開展績

14、效管理滿意度測評10 月 30 日，為認真貫徹落實績效管理工作， 牢固樹立“務(wù)實、 高效、勤政、廉潔”的政府形象， 建設(shè)服務(wù)型機關(guān)， 在地區(qū)相關(guān)部門、 郵政行業(yè)各企業(yè)開展績效管理滿意度測評工作，發(fā)出測評表 65 份，收回 65 份，測評為滿意，征求建議3 條。四、加強內(nèi)部機制建設(shè)，注重從抓源頭防治腐敗制度建設(shè)是提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)， 我局印發(fā)依法行政廉潔自律內(nèi)控制度（試行），明確黨組、紀檢組職責(zé)，確定責(zé)任內(nèi)容，完善內(nèi)控機制，抓好反腐倡廉建設(shè)各項工作，推動反腐倡廉建設(shè)工作。（一）貫徹落實民主集中制，形成民主、科學(xué)的決策管理體制在班子建設(shè)中， 重點抓領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制的貫徹落實。 結(jié)合當(dāng)前郵政管理工作實際，嚴格落實局長辦公例會制度，明確重大事項決策的原則、程序，營造民主、科學(xué)的決策管理機制，推進地區(qū)郵政管理工作。（二）完善制度，建立長效機制18 年，我們制定完善了黨組議事規(guī)則 、黨組工作制度、考勤和休假管理制度、財務(wù)制度、固定資產(chǎn)制度、紀檢組工作職責(zé)任、首問責(zé)任制、5 / 6來訪登記制、服務(wù)承諾制等 12 項制度，同時，進一步明確細化了各科室職能及負責(zé)人職責(zé)，各科室梳理了業(yè)務(wù)流程。 做到以制度管理人，以制度規(guī)范人，以制度約束人，