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1、 教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同范本聘方:法人代表:應(yīng)聘方:住址:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:聘用期限:自年月日至年月日聘請(qǐng)待遇:1.每月元,假期不付,鄰近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。2.獎(jiǎng)金:按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。幼兒園教師職責(zé)1、對(duì)幼兒做到關(guān)心、細(xì)心、耐心,不偏愛,堅(jiān)持正面教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰。2、認(rèn)真及時(shí)制訂教育活動(dòng)計(jì)劃,鉆研教材,研究教法,引導(dǎo)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)。觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況,因材施教。3、。科學(xué)、公道地安排幼兒一日活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)教育常規(guī)及幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。定期進(jìn)行總結(jié),不斷進(jìn)步工作質(zhì)量。4、進(jìn)班前,必須做好一切預(yù)備工作,帶班時(shí)精力集中,盡心盡責(zé),不隨便離開班級(jí),密切關(guān)注
2、幼兒的活動(dòng)及需求,及時(shí)提供適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。留意幼兒安全,預(yù)防事故發(fā)生。5、努力學(xué)習(xí)幼教專業(yè)理論,積極參加教育研究和各種業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí),勇于改革、創(chuàng)新,不斷進(jìn)步自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。6、治理好班內(nèi)一切物品不受損失,保持班內(nèi)環(huán)境、物品的整潔,做好保管區(qū)內(nèi)的清潔工作。7、認(rèn)真做好家長(zhǎng)工作,定時(shí)和每個(gè)幼兒家長(zhǎng)保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,和家長(zhǎng)商議符合幼兒特點(diǎn)的教育措施,共同配合完成教育工作。8、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受其檢查和指導(dǎo)。聘任合同的解除與終止:1.乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。乙方不服從甲方工作安排。乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼
3、兒園規(guī)章制度。乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。乙方知識(shí)能力不夠,無(wú)法勝任崗位工作。與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長(zhǎng)中反響不良,教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑。體罰或變相體罰造成嚴(yán)重后果的。私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位貿(mào)易秘密的。2.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?;疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。3.有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。乙方需提出解除合同的。應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,乙方在本園外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園答應(yīng)主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘
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