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1、(完整版)電廠個人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書運行維護部2015年度班組個人平安生產(chǎn)責(zé)任書值際:編制:校核:審批:運維一值生產(chǎn)管理部運維人員個人平安生產(chǎn)目的責(zé)任書為了進一步落實平安生產(chǎn)工作責(zé)任制,確保今冬明春檢修技改及平安生產(chǎn)各工程標(biāo)的實現(xiàn),依據(jù)xx公司xx公司平安生產(chǎn)工作規(guī)定、平安生產(chǎn)績效評價方法、平安生產(chǎn)工作獎懲管理方法、xx電廠平安生產(chǎn)工作規(guī)定和生產(chǎn)管理部平安生產(chǎn)目的責(zé)任書等有關(guān)規(guī)定,特制訂運維人員個人平安生產(chǎn)目的責(zé)任書,要求各班組成員要根據(jù)責(zé)任書的要求,分降落實,實行有效措施,確保各項任務(wù)的完成。一、工作要求個人是平安文明生產(chǎn)工作的挺直責(zé)任人,全面負責(zé)自己所擔(dān)當(dāng)?shù)钠桨参拿魃a(chǎn)工作,各班組成員分管
2、自己工作范圍內(nèi)的設(shè)備,對自己分管工作范圍內(nèi)的工作負責(zé),并對班組負責(zé)。詳細要求:1堅持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的工作方針和“以人為本,平安第一,人人重視,預(yù)防為主的平安工作理念,嚴格根據(jù)“高、嚴、細、實、新的要求,抓好責(zé)任、制度、考核、監(jiān)視四個落實,開展平安生產(chǎn)管理工作。全面貫徹執(zhí)行上級關(guān)于平安生產(chǎn)和防汛工作的方針政策、法律法規(guī)及制度、規(guī)定,實在將“擔(dān)心全不工作的理念,落實到各項工作中,確保平安穩(wěn)定的場面。2仔細層層落實平安生產(chǎn)工作責(zé)任制,根據(jù)“一級保一級個人保班組的要求,分解目的,落實責(zé)任,確保措施到位。3幫助班長搞好本班組的平安生產(chǎn)工作, 按規(guī)定參與每周組織班組開展平安活動會,準(zhǔn)時討論
3、解決工作中出現(xiàn)的平安生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題。堅持參與每天班前、班后會。完成好廠、部門、班組下達的各項工作任務(wù)。二、平安生產(chǎn)目的三、雙方責(zé)任一班組責(zé)任1、值長是當(dāng)值時間內(nèi)運行、操作、事故處理的負責(zé)人。負責(zé)本值的平安、運行、維護工作。2、負責(zé)支配和催促本值人員施行公司在平安生產(chǎn)、運行管理、平安活動文明生產(chǎn)等方面的工作方案,組織和催促本值人員參與政治、技術(shù)、業(yè)務(wù)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。3、把握系統(tǒng)設(shè)備運行狀況,依據(jù)季節(jié)改變,針對設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)做好事故料想,并帶著全值搞好事故演習(xí)及其他崗位練兵活動。4、值長在當(dāng)班期間是電站運行設(shè)備事故和異樣處理的領(lǐng)導(dǎo)人,全面領(lǐng)導(dǎo)和指揮運行操作和事故處理,對設(shè)備缺陷和影響平安的隱
4、患,要主動平安處理,保證平安運行。5、負責(zé)好本值人員的平安思想訓(xùn)練工作,每月向電站運行負責(zé)人反映看法和要求,指導(dǎo)好本值的平安活動,分析解決影響平安生產(chǎn)的各種問題,準(zhǔn)時提出對平安生產(chǎn)做出奉獻和違章、違紀人員的獎懲建議。對本值的平安生產(chǎn)工作負全面責(zé)任。6、帶著本值做好交接班前的運行工況、設(shè)備狀態(tài)、圖紙、鑰匙、圖版、資料、記錄簿冊、平安工具、工器具和清潔衛(wèi)生等的檢查復(fù)核工作。7、嚴格遵守調(diào)度紀律,監(jiān)視貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度以及上級有關(guān)平安生產(chǎn)方面的規(guī)定,仔細汲取各類事故通報中所列舉的事故教訓(xùn)。依據(jù)班組內(nèi)發(fā)生的擔(dān)心全現(xiàn)象或擔(dān)心全苗頭,仔細進展分析、爭論,準(zhǔn)時汲取教訓(xùn),制定防范措施并組織落實。準(zhǔn)時將班內(nèi)的
5、擔(dān)心全狀況向部門匯報,對發(fā)生的各類事故準(zhǔn)時填寫報表。做好班組平安狀況記錄,積累平安資料,做好班組平安臺帳。8、負責(zé)正確執(zhí)行上級下達或電站批準(zhǔn)的運行方式,搞好平安文明生產(chǎn)、經(jīng)濟運行工作。對承受調(diào)度指令,審查、批準(zhǔn)操作票和辦理工作票、設(shè)備驗收及本值人員的運行管理、生產(chǎn)技術(shù)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等工作質(zhì)量負責(zé),并做好各種運行臺帳管理工作。9、嚴格執(zhí)行“兩票三制,對當(dāng)值答應(yīng)的工作票、操作票的正確性負責(zé)。并監(jiān)視檢查現(xiàn)場平安措施是否正確完好。10、對生產(chǎn)指揮中下達的一切指令負責(zé)。全部下達的操作指令必需符合安規(guī)、運規(guī)、調(diào)規(guī)要求,對違章指揮造成不良后果負挺直責(zé)任。11、發(fā)惹事故事應(yīng)堅守指揮崗位,根據(jù)事故處理規(guī)程的規(guī)定指揮
6、所屬人員正確處理事故。對事故的發(fā)生、進展以及處理狀況準(zhǔn)時向廠部和有關(guān)部門報告。根據(jù)“四不放過的原那么,實事求是的進展本值事故的調(diào)查、分析,總結(jié)閱歷教訓(xùn),落實防范措施。二個人責(zé)任1、樹立高度的責(zé)任感,遵遵守法律律法規(guī),嚴格遵守并執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,進步平安生產(chǎn)的法制觀念和自我平安愛護意識,正確執(zhí)行值長指令,保證平安發(fā)用電。2、熟識系統(tǒng)設(shè)備運行狀況,依據(jù)值長指令,進展正常的機組開、停機操作,仔細負責(zé)監(jiān)盤工作及定時的巡察檢查工作。發(fā)覺缺陷和異樣狀況時,屬于運行處理的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時處理,并準(zhǔn)時登記和向值長匯報。3、嚴格執(zhí)行“兩票三制。仔細完成設(shè)備巡察、設(shè)備驗收、事故處理、辦理工作票、運行操作等各項工作,
7、并做好各種簿冊的記錄。4、主動按時參與電站及班值支配的各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動,努力學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)問,不斷進步自身的業(yè)務(wù)力量和技術(shù)程度,保質(zhì)保量地完成電站的生產(chǎn)任務(wù)。5、在交班前,負責(zé)做好平安用具,模擬圖板、鑰匙、圖紙、資料、記錄簿冊、工器具和備品備件的檢查整理。在未辦完交班手續(xù)前不得擅離任守,在處理事故或進展重要的倒閘操作時,不得進展交接班。6、在值班期間,主動做好事故料想,防患于未然,發(fā)惹事故時應(yīng)堅守崗位,聽從值長指揮,正確處理好事故,事故后在下班離開事故現(xiàn)場前,必需照實供應(yīng)現(xiàn)場狀況和寫出事故的原始材料,并保證其真實性。7、做好并保持所管轄設(shè)備及生產(chǎn)場所的清潔衛(wèi)生工作。四、保證措施1.仔細貫徹執(zhí)行
8、xx集團公司平安生產(chǎn)工作規(guī)定及平安生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定,做好全年平安生產(chǎn)工作。堅持“平安第一,預(yù)防為主,以人為本的方針,實在把“平安是第一責(zé)任、平安是第一工作、平安是第一效益的理念落實到工作中,根據(jù)“高、嚴、實、新的五字要求,扎扎實實做好工作。2.仔細做好自己的政治思想學(xué)習(xí),加強自己的平安訓(xùn)練和技術(shù)培訓(xùn),不斷進步自己的政治素養(yǎng)、技術(shù)業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作責(zé)任心,敬業(yè)愛崗。3.在工作中仔細負責(zé),不弄虛作假,確保對機電設(shè)備各監(jiān)視點的檢查質(zhì)量,從而準(zhǔn)時發(fā)覺和消退設(shè)備存在的隱患,進步設(shè)備運行的平安牢靠性。4.仔細貫徹執(zhí)行“平安第一,預(yù)防為主的方針,嚴格執(zhí)行“兩票三制。仔細參與每天的班前、班后會,開展好反違章和危急
9、點分析與預(yù)控工作,參加并幫助班長抓好班組的平安日活動,加強平安學(xué)問技術(shù)培訓(xùn)與溝通,進步自己的平安素養(yǎng)和平安意識。平安工作,做到事前提示、事中訂正、事后訓(xùn)練懲罰,使自己充分汲取教訓(xùn)。5.根據(jù)設(shè)備修理部設(shè)備管理制度開展設(shè)備定期維護及設(shè)備巡檢,保證設(shè)備的安康運行;對重點設(shè)備重點檢查,設(shè)備異樣增加巡檢次數(shù),對設(shè)備缺陷準(zhǔn)時匯報處理,搞好運行分析和設(shè)備異樣分析。6.仔細開展設(shè)備檢修工作,開工前根據(jù)“八項落實仔細檢查,做好開工前的措施,加強檢查指導(dǎo),嚴格執(zhí)行驗收制度。7.嚴格遵守設(shè)備異動管理制度,對新投運、改造后的設(shè)備準(zhǔn)時學(xué)習(xí),使自己盡快把握其工作原理及運行維護技能。五、考核與獎懲1.依據(jù)生產(chǎn)管理部平安生產(chǎn)獎懲規(guī)定對違章人員進展考核。2.依據(jù)績效考核管理方法對班組及個人采納打分手段進展月度、季度、年終的考核,
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