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文檔簡介
1、護(hù)士首次注冊需提交的材料:1、護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊申請審核表(附件1);2、申請人身份證明復(fù)印件;3、畢業(yè)證書復(fù)印件;4、聘用單位所在地二級以上綜合醫(yī)院出具的申請人6個(gè)月內(nèi)的健康體檢表(附件2);5、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明(復(fù)印件);6、醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床實(shí)習(xí)的有效證明(附件3);7、醫(yī)療機(jī)構(gòu)擬聘用在護(hù)士崗位的聘用合同書(人事局印制);8、正面免冠白底彩色小二寸近照4張(同一底版,不可穿護(hù)士服照相,照片背面用圓珠筆寫好姓名);9、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(大專以上學(xué)歷在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng),中專學(xué)歷在江西省職業(yè)教育信息網(wǎng)查詢下載);10、通過護(hù)士資格考試之日起3年內(nèi)未提出注冊申請的,除提交以上1-8項(xiàng)規(guī)定的材料
2、外,還應(yīng)當(dāng)提交在二級以上綜合醫(yī)院或教學(xué)醫(yī)院接受3個(gè)月臨床護(hù)理實(shí)踐培訓(xùn)并經(jīng)考核合格的證明(附件5)。以上所提供的材料均用A4紙按頁碼順序裝訂成冊(同一附件須正反面復(fù)?。瑫r(shí)各種復(fù)印件需有本人簽名及單位公章。注冊人員提交復(fù)印件的同時(shí)須提供原件進(jìn)行審核。護(hù) 士 執(zhí) 業(yè) 注 冊申請審核表中華人民共和國衛(wèi)生部制填 表 說 明1本表供申請首次護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊或者重新申請護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊使用。2用鋼筆或者簽字筆填寫,內(nèi)容真實(shí),字跡清晰。3本表的第1、2、3、4、5項(xiàng)由申請人填寫,第6項(xiàng)由有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)填寫,第7項(xiàng)由注冊機(jī)關(guān)填寫。4表內(nèi)的年月日時(shí)間,用公歷阿拉伯?dāng)?shù)字填寫。5申請人學(xué)歷,填寫護(hù)理或者助產(chǎn)專業(yè)最高學(xué)歷
3、。6申請人健康狀況,填寫健康狀況良好、一般或者有慢性病。7申請人工作類別,填寫臨床護(hù)理、護(hù)理行政管理、預(yù)防保健或者其他。8申請人現(xiàn)技術(shù)職稱,填寫護(hù)士、護(hù)師、主管護(hù)師、副主任護(hù)師、主任護(hù)師、未評定。9使用的照片為近期二寸免冠正面半身照。護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊申請審核表填報(bào)日期: 年 月 日1申請人情況姓 名性 別民 族出生日期年 月 日國 籍身份證號通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試時(shí)間年考試成績畢業(yè)學(xué)校所學(xué)專業(yè)學(xué) 位學(xué) 歷畢業(yè)時(shí)間年 月 日學(xué) 制健康狀況專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷2擬聘用申請人的工作單位情況工作單位名稱單位登記號行政區(qū)劃省(自治區(qū)/直轄市) 地區(qū)(市) 縣(區(qū))郵政編碼單位電話3是否首次注冊是 否4如果不是首次注冊
4、,請?zhí)顚懮暾埲斯ぷ髟斍楝F(xiàn)技術(shù)職稱現(xiàn)工作科室職務(wù)工作類別參加工作時(shí)間年 月 日工作經(jīng)歷5申請人簽名:6擬聘用申請人工作單位意見(由工作單位填寫)工作單位意見:同意 不同意單位法定代表(授權(quán)者)簽字單位蓋章填寫日期 年 月 日7注冊機(jī)關(guān)意見(由注冊機(jī)關(guān)填寫)準(zhǔn)予注冊 護(hù)士執(zhí)業(yè)證書編號:不準(zhǔn)予注冊 不準(zhǔn)予注冊理由:注冊機(jī)關(guān)蓋章填寫日期 年 月 日附件2:健 康 體 檢 表姓 名性別出生日期近期2寸免冠正面半身彩色照片(加蓋體檢醫(yī)院公章)身份證號工作單位出 生 地民族婚否既往病史家 族 史眼裸眼視力左右醫(yī)師意見:簽名:矯正視力眼 疾色 覺耳鼻喉聽 力左右醫(yī)師意見:簽名:耳 疾鼻及鼻竇嗅 覺咽喉口腔粘
5、膜醫(yī)師意見:簽名:牙及牙齦舌內(nèi)科呼吸次分脈搏次分血壓 mmHg醫(yī)師意見:簽名:發(fā)育及營養(yǎng)神經(jīng)及精神肺及呼吸道心臟及血管肝、脾、雙腎腹部包塊其 他外科身 高厘米體 重千克醫(yī)師意見:簽名:皮 膚淋巴結(jié)頭、頸甲狀腺脊 柱四肢肛 門生殖器其 他輔助檢查結(jié)果胸 片醫(yī)師簽名:心電圖醫(yī)師簽名:肝功能檢驗(yàn)師簽名:乙肝兩對半檢驗(yàn)師簽名:血常規(guī)血型檢驗(yàn)師簽名:尿常規(guī)檢驗(yàn)師簽名:體檢結(jié)果結(jié)果:(請?jiān)谝韵马?xiàng)目序號前打“”表示選定該項(xiàng)體檢結(jié)果)健康或正常 一般或較弱 有慢性病傳染病傳染期 精神病發(fā)病期 身體殘病說明:一、如選擇上述結(jié)果,請繼續(xù)在下列符合的項(xiàng)目上用“”表示:1、心血管病 2、腦血管病 3、慢性呼吸系統(tǒng)病4
6、、慢性消化系統(tǒng)病 5、慢性腎炎 6、結(jié)核病7、神經(jīng)或精神疾病 8、糖尿病 9、其他二、如選擇上述結(jié)果之一者,請具體說明:體檢醫(yī)院蓋章體檢日期: 年 月 日醫(yī)師簽名: 填表日期: 年 月 日執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)意見執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)蓋章負(fù)責(zé)人簽名: 填表日期: 年 月 日附件3:臨床實(shí)習(xí)證明姓 名性別出生年月籍 貫民族身份證號擬畢業(yè)學(xué)歷專業(yè)所讀學(xué)校實(shí)習(xí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱地址及郵編機(jī)構(gòu)登記號實(shí)習(xí)時(shí)間年 月 日至 年 月 日實(shí)習(xí)基本情況實(shí)習(xí)考核情況備注注:本表由學(xué)生所在院校統(tǒng)一印制管理,實(shí)習(xí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)填寫,畢業(yè)時(shí)隨學(xué)歷證書發(fā)給學(xué)生本人,作為護(hù)士注冊提供的材料之一。此表要有實(shí)習(xí)單位公章。附件4護(hù)士聘用證明姓 名性別近期小二寸免冠正
7、面半身彩色照片出生年月身份證號碼畢業(yè)學(xué)校畢業(yè)時(shí)間學(xué) 歷所學(xué)專業(yè)取得執(zhí)業(yè)證書時(shí)間執(zhí)業(yè)證書號執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)登記號聘用崗位執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話聯(lián)系電話聘用單位意見法人簽字: (公章) 年 月 日粘貼單身份證明復(fù)印件粘貼處:畢業(yè)證書復(fù)印件粘貼處:護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績單復(fù)印件粘貼處:勞動合同書甲方(用人單位):法定代表人: 聯(lián)系電話:乙方(勞動者)姓名: 聯(lián)系電話:身份證號碼:家庭住址:根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法及有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,甲方因工作需要與乙方在遵循合法、公平、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂如下條款,供雙方共同遵照執(zhí)行。一、本合同期限為 年,自 年 月 日至
8、 年 月 日止。本合同期滿,合同終止(如甲方工作正常需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以辦理勞動合同續(xù)訂手續(xù))。二、乙方同意根據(jù)甲方的工作需要和工作安排,從事 崗位工作。但乙方如若從事醫(yī)、技、護(hù)工作(護(hù)理員除外)必須取得正規(guī)院校畢業(yè)證、資格證、執(zhí)業(yè)證(注冊證)。甲方根據(jù)法律規(guī)定和本單位的規(guī)章制度對乙方進(jìn)行管理,保護(hù)乙方的合法權(quán)益,根據(jù)法律規(guī)定和本單位的規(guī)章制度對乙方實(shí)施獎懲。乙方有參加甲方組織的各項(xiàng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及各項(xiàng)活動的權(quán)利和義務(wù)。三、乙方在甲方工作期間,應(yīng)根據(jù)甲方的工作時(shí)間安排上、下班,遵守甲方的休假制度。乙方需請假時(shí),必須按照甲方的請(銷)假制度,先請假,后休假。但若乙方一次請事假時(shí)間超過一
9、個(gè)月者,視為自動離職,甲方可以解除勞動合同。甲方因工作需要,可以安排乙方加班,并由甲方支付相應(yīng)的補(bǔ)助。加餐費(fèi)、節(jié)假日加班費(fèi)等視情況酌情發(fā)給。其他待遇乙方一律不予享受。四、甲方按本單位薪酬方案的工資標(biāo)準(zhǔn),以貨幣形式按月支付工資給乙方,每月工資為 元。工資包含社會養(yǎng)老保險(xiǎn)金單位繳納部分和個(gè)人繳納部分,乙方自愿要求社會養(yǎng)老保險(xiǎn)金由乙方自行去相關(guān)部門繳納,不需要甲方代扣??冃ЧべY按績效工資分配方案執(zhí)行。 甲方應(yīng)在次月的15日以前支付乙方上個(gè)月的工資,不得無故拖欠。五、在合同期,乙方患病或非因工負(fù)傷,在醫(yī)療休息期內(nèi),乙方的工資按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、乙方必須遵守國家法律、法規(guī)及地方法規(guī)、規(guī)章、政策,遵
10、守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,否則甲方有權(quán)按甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處罰,并解除勞動合同。七、勞動合同的變更、解除、終止。(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以變更和解除。(二)甲方有下列情形,乙方可以解除勞動合同:1、未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的;2、甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同。3、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。( 三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:1、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度,表現(xiàn)不好,工作能力差,在職工和群眾中造成不良影響的:2、在工作中嚴(yán)重失職,徇私舞弊,出現(xiàn)
11、醫(yī)療事故、安全事故、醫(yī)療糾紛、嚴(yán)重醫(yī)療護(hù)理差錯等給用人單位造成損害的;3、勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;4、乙方以欺詐等手段致使甲方簽訂或者變更勞動合同無效的;5、被依法追究刑事責(zé)任或受到勞動教養(yǎng)處分的。(四)乙方有下列情形之一,甲方應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方,可以解除勞動合同:1、勞動者患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;2、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;3、勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。(五)、乙方提出解除勞動合同關(guān)系,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)扣除乙方上月工資。八、雙方約定的其他事項(xiàng)1、勞動合同期滿,雙方終止勞動關(guān)系,甲方不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2、因乙方被本合同第七條第(三)、(四)項(xiàng)所列情形而解除勞動合同的,甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3、合同期內(nèi),如遇上級主管部門統(tǒng)一清退臨時(shí)工或甲方因工作不需要辭退乙方或乙方自動離職者,甲方可以終止勞動合同,按乙方實(shí)際工作上班時(shí)間結(jié)算工資,并且
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