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1目錄1.1. 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾戰(zhàn)略和組織創(chuàng)新的探索互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾戰(zhàn)略和組織創(chuàng)新的探索2.2. 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾利益相關(guān)方角色轉(zhuǎn)變的探索互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾利益相關(guān)方角色轉(zhuǎn)變的探索3.3. 人單合一雙贏模式的運(yùn)行與跨文化融合人單合一雙贏模式的運(yùn)行與跨文化融合第1頁/共18頁2互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾戰(zhàn)略和組織創(chuàng)新的探索觀念的創(chuàng)新戰(zhàn)略的創(chuàng)新組織的創(chuàng)新機(jī)制的創(chuàng)新第2頁/共18頁3傳統(tǒng)工業(yè)時(shí)代傳統(tǒng)工業(yè)時(shí)代互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代穩(wěn)定、企業(yè)主導(dǎo)穩(wěn)定、企業(yè)主導(dǎo)碎片化、用戶主導(dǎo)碎片化、用戶主導(dǎo)時(shí)代時(shí)代市場市場規(guī)模型企業(yè)規(guī)模型企業(yè)平臺型企業(yè)平臺型企業(yè)企業(yè)企業(yè)指揮控制指揮控制自主管理自主管理管理管理沒有成功的企業(yè),只有時(shí)代的企業(yè)!沒有成功的企業(yè),只有時(shí)代的企業(yè)!競爭博弈競爭博弈商業(yè)生態(tài)圈商業(yè)生態(tài)圈競爭競爭環(huán)境變化與海爾的觀念創(chuàng)新第3頁/共18頁4第4頁/共18頁5第5頁/共18頁6第6頁/共18頁7第7頁/共18頁8互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代海爾利益相關(guān)方角色轉(zhuǎn)變的探索員工的角色轉(zhuǎn)變用戶的角色轉(zhuǎn)變合作方的角色轉(zhuǎn)變第8頁/共18頁9第9頁/共18頁10第10頁/共18頁11第11頁/共18頁12人單合一雙贏模式的運(yùn)行與跨文化融合運(yùn)行跨文化融合初步效果第12頁/共18頁13第13頁/共18頁14第14頁/共18頁15第15頁/共18頁16第16頁/共18頁17謝謝 謝!謝!第17頁
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