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文檔簡介
1、勞動監(jiān)察半年工作總結(jié) 上半年,在局領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,在上級業(yè)務(wù)部門的指導和同志們共同努力下,我隊以貫徹落實勞動合同法、就業(yè)促進法為主線,不斷更新監(jiān)察方式,大力整頓勞動力市場秩序,強化監(jiān)察職能,加大執(zhí)法力度,積極開展各項監(jiān)察活動,現(xiàn)就上半年來的主要工作情況總結(jié)匯報如下: 一、抓好理論學習,提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì) 半年來,我大隊把理論學習放在工作首位,堅持集中學習與自學相結(jié)合,對黨的路線方針政策有了較為準確把握。同時抓好業(yè)務(wù)學習,提高執(zhí)法人員的整體素質(zhì),樹立大局觀念,增強憂患意識,明確目標任務(wù),為勞動保障監(jiān)察工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。每位監(jiān)察員寫心得體會一篇、記學習筆記一萬字以上。 二、大力宣
2、傳教育為主,不斷提高勞動者的法律意識 半年來,我大隊始終將勞動法律法規(guī)宣傳工作貫穿于勞動保障監(jiān)察工作始終,使廣大勞動者成為學法、懂法、守法的公民,采取多種形式,加大法律宣傳教育力度。一是依托勞動保障站這一平臺,在全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站這一平臺,建起10個宣傳點,把我們的政策和信息及時傳達各站,擴大宣傳面;二是利用日常巡查之機,深入廠礦企業(yè)有針對性的進行宣傳,受教育職工群眾達900人余次;三是利用逢集設(shè)立宣傳點,發(fā)放宣傳資料700余份,為勞動者答疑解惑15次。 三、加大執(zhí)法查辦力度,積極維護勞動者的合法權(quán)益 上半年,我們認真履行勞動保障監(jiān)察職責,切實貫徹執(zhí)行勞動保障法律法規(guī),嚴格監(jiān)督檢查用人單
3、位遵守勞動法律法規(guī)的情況,積極受理違反勞動法律、法規(guī)行為。主要做法和工作實績是: 1、搞好一年一度的年檢工作。為了全面監(jiān)督檢查用人單位執(zhí)行勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行為,切實保障勞動法律、法規(guī)的貫徹實施,維護用人單位和勞動者的合法權(quán)益,根據(jù)勞動部關(guān)于建立勞動用工年檢工作制度的通知,我們對全縣企業(yè)事業(yè)單位,重點對私營企業(yè)進行勞動保障年檢,年檢通過自查和審查82家,涉及勞動者2690人,合格率占98%。 2、加強“兩網(wǎng)”化建設(shè)工作。根據(jù)省、市要求,我大隊對全縣各類企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進行了勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理網(wǎng)絡(luò)化分工作,主要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地為中心,化分為十個網(wǎng)格,建立以勞動保障專職
4、監(jiān)察員、勞動保障協(xié)理員、勞動保障監(jiān)督員組成的三級勞動保障監(jiān)察體系。一是組織開展了數(shù)據(jù)采集工作。共采集各類企業(yè)、個體戶信息56戶,涉及勞動者1062人。二是給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作站配備了電腦、一體機、掃描儀、檔案柜等設(shè)備。三是有計劃、分階段深入用工單位進行動態(tài)檢查,對其新聘、續(xù)聘、解除勞動關(guān)系的情況進行登記備案,對違反勞動法律法規(guī)的進行了整改。四是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作站對所轄區(qū)內(nèi)的用工單位進行全面的勞動保障監(jiān)察活動,更新了勞動保障監(jiān)察體系的用工信息。 3、以法討薪,積極推進農(nóng)民工工資支付工作。農(nóng)民工工資支付是勞動保障監(jiān)察工作的重要組成部分,也是勞動保障監(jiān)察工作長期的艱巨任務(wù),我們加大力度,對無故拖
5、欠和有意克扣農(nóng)民工工資的違法行為,做到依法嚴厲查處,從嚴從重打擊。真正把農(nóng)民工工資支付落到實處。截止目前,共受理投訴案件7起,依法追討農(nóng)民工工資35.4萬元,涉及農(nóng)民工人數(shù)43人。 4、認真開展“一書一卡”專項檢查活動。今年3月初在全縣開展了“一書一卡”專項檢查活動,“一書一卡”即xx市建筑工地農(nóng)民工勞動合同書和xx市建筑工地農(nóng)民工計工卡。我們以建筑行業(yè)為重點,深入到縣運輸公司、農(nóng)業(yè)局等建筑工地督促用工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同。主要采取上門對企業(yè)管理者和勞動者進行勞動合同法宣傳,使他們認識到簽訂勞動合同的好處,如何維護自己的合法權(quán)益。同時,免費為他們發(fā)放了勞動合同書和計工卡,得到廣大用工單位和
6、農(nóng)民工的大力支持配合,全縣農(nóng)民工勞動合同簽訂473份。 5、認真開展xx市建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障制度。按照xx市人民政府銅政發(fā)20xx13號文件精神,關(guān)于印發(fā)xx市建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障試行辦法的通知后,我大隊及時組織印制了試行辦法,向建筑企業(yè)宣傳,并建立建筑領(lǐng)域用工臺帳。截止20xx年4月底建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金預(yù)存43.6萬元。 6、深入開展“三進三促”為主要內(nèi)容的“為民服務(wù)零距離”活動。根據(jù)xx縣人力資源和社會保障局關(guān)于深入開展“三進三促”為主要內(nèi)容的“為民服務(wù)零距離”活動實施方案的總體部署和要求,我大隊也制定了具體的實施方案。要以“維護勞動者合法權(quán)益,堅決捍衛(wèi)勞動法”為主題,按照“增
7、強服務(wù)意識,改進服務(wù)作風,加強教育培訓,落實惠民政策,解決突出問題,回應(yīng)群眾期待”的目標任務(wù),深入開展活動。共走訪群眾15戶,宣講政策21次,接受群眾咨詢35余次。 總之,上半年以來我們勞動保障監(jiān)察大隊在大家的共同努力下,做了大量的工作,也取得了一些成績,今后我們要做好以下幾方面勞動監(jiān)察半年工作總結(jié)第2頁 工作: 1、繼續(xù)加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳深度和力度,對建筑業(yè)、餐飲業(yè)等使用農(nóng)民工較集中的企業(yè)加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,通過日常巡查、舉報專查、專項檢查和綜合執(zhí)法檢查等活動,對違規(guī)企業(yè)按照法律規(guī)定加大處罰力度。 2、加大勞動合同簽訂情況的執(zhí)法監(jiān)督檢查力度,使用人單位守法經(jīng)營,依法用工,就業(yè)必須依法簽訂勞動合同的良好環(huán)境和氛
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