露天煤礦風(fēng)險預(yù)控信息系統(tǒng)運行管理辦法 （試行）范本

1、露天煤礦風(fēng)險預(yù)控信息系統(tǒng)運行管理辦法 （試行）第一章總則第一條為推進(jìn)我礦風(fēng)險預(yù)控管理體系建設(shè)，加強(qiáng)體系過程管控，提高安全信息處理能力和有效運行，特制定本管理辦法。第二條本辦法適用于將二礦所屬單位。第三條本辦法與上級文件相抵觸時，按上級文件執(zhí)行。第二章組織與職責(zé)第四條安環(huán)科負(fù)責(zé)風(fēng)控系統(tǒng)整體運行的管理工作，及時對接解決系統(tǒng)運行過程中存在的問題，更新系統(tǒng)。第五條系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)礦信息平臺系統(tǒng)的統(tǒng)一管理，(一)負(fù)責(zé)對基礎(chǔ)資料更新、部門設(shè)置、員工管理、角色設(shè)置、角色權(quán)限分配的管理等;(二)負(fù)責(zé)對不安全行為、事故管理部分信息錄入的日常管理;(三)負(fù)責(zé)對隱患治理部分，日常檢查及上級檢查存在隱患的閉環(huán)監(jiān)督、管理

2、、考核;(四)負(fù)責(zé)對信息平臺系統(tǒng)操作的培訓(xùn)工作;(五)負(fù)責(zé)對信息系統(tǒng)其他方面的管理。第六條各科室、單位負(fù)責(zé)本單位隱患錄入、危險源宣貫、隱患整改確認(rèn)及申請延期。第七條要求將二礦全體員工安裝使用，各施工單位班組長及以上人員安裝使用，各科室負(fù)責(zé)人、施工單位項目經(jīng)理負(fù)責(zé)使用人員信息管理上報情況，出現(xiàn)離職人員及時卸載此系統(tǒng)。第八條政府、公司及礦組織的檢查，由專人錄入系統(tǒng)，各整改責(zé)任人及督辦人按照要求進(jìn)行督辦、整改。第三章獎勵與考核第九條日常巡檢過程發(fā)現(xiàn)的隱患及時錄入系統(tǒng)，各科室、施工單位班組長及以上的管理人員，要求每周至少錄入2條隱患，每少一條給予200元處罰。第十條各單位及時對上報本單位每月人員更新情

3、況，對于因相關(guān)單位導(dǎo)致信息錄入不全、混亂、更新不及時的，給予負(fù)責(zé)人100-300元處罰。第十一條使用人員每天進(jìn)行登錄查詢使用，未按規(guī)定登錄使用的，對相關(guān)人員給予100元/天的處罰。第十二條錄入隱患及時整改，若出現(xiàn)超期預(yù)警一天給予隱患整改責(zé)任人100元處罰;出現(xiàn)超期預(yù)警兩天餓，給予隱患整改責(zé)任人200元處罰;督辦人未進(jìn)行督辦的給與100元處罰。第十三條若督辦人出現(xiàn)隱患整改復(fù)查不及時導(dǎo)致錄入隱患預(yù)警的，按照隱患預(yù)警時間給與100-300元處罰。第十四條查詢登記本單位隱患錄入情況，并按規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上整改、確認(rèn)隱患，未及時確認(rèn)的發(fā)現(xiàn)一次處罰單位負(fù)責(zé)人100元，隱患反饋與實際不符的一經(jīng)查出每條加罰100元

4、。第十五條各單位在限定的時間內(nèi)隱患無法整改完畢，必須在期限之前申請延期。否則，每條給與單位負(fù)責(zé)人100-300元處罰。第四章附則第十六條各單位在信息平臺系統(tǒng)使用過程中出現(xiàn)問題的，應(yīng)及時與系統(tǒng)管理員聯(lián)系，系統(tǒng)管理員無法解決的問題，由管理員負(fù)責(zé)與服務(wù)方進(jìn)行溝通，及時進(jìn)行維護(hù)。第十七條本制度由安環(huán)科負(fù)責(zé)解釋。第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。其他相關(guān)附文：（供參考使用）煤礦安全檢查管理制度一、煤礦企業(yè)是安全生產(chǎn)隱患排查、治理的責(zé)任主體，煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對本企業(yè)安全生產(chǎn)的隱患排查和治理負(fù)全面責(zé)任。二、 礦長對礦井重大隱患和違章行為負(fù)有日常監(jiān)督檢查和依法查處的職責(zé)。三、辦公室負(fù)責(zé)對全礦井下作業(yè)人員進(jìn)行安

5、全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，并加強(qiáng)特殊工種持證培訓(xùn)工作，保證在崗的煤礦瓦斯檢查工、井下*工、安全檢查工、主提升機(jī)操作工、井下電鉗工等特殊工種人員具備相應(yīng)資質(zhì)的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的安全培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作資格證書，同時對應(yīng)當(dāng)獲得培訓(xùn)和取得證照的員工加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，促使礦井井下作業(yè)人員和特殊工種人員培訓(xùn)持續(xù)符合上級部門的要求。五、安全檢查是安全生產(chǎn)管理的一項重要內(nèi)容。安全檢查是組織員工發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患、預(yù)防事故發(fā)生，落實安全生產(chǎn)隱患排查和治理工作，改善員工勞動條件的重要手段，科學(xué)合理的安全檢查可以為企業(yè)由人治向法治、由事后處理向事前預(yù)防、由經(jīng)驗管理向科學(xué)管理轉(zhuǎn)移。礦對生產(chǎn)中的安全工作，除進(jìn)行經(jīng)常的檢查外，每年還應(yīng)定期進(jìn)行24次群眾性的檢查，這種檢查包括普通檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，這幾種檢查可結(jié)合進(jìn)行：1、開展安全生產(chǎn)檢查，必須有明確的目的、要求和具體計劃，并且必須建立由礦主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有關(guān)人員參加的安全生產(chǎn)檢查組織，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好這項工作。2、安全檢查由礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，通風(fēng)科、生產(chǎn)科、機(jī)電科、*等部門參加，每周井下進(jìn)行一次全面安全大檢查。3、安全大檢查和專業(yè)安全檢查必須依靠群眾，邊檢