（精選）2022年衛(wèi)生個人述職報告匯編九篇

1、衛(wèi)生個人述職報告匯編九篇祝你成功！衛(wèi)生個人述職報告匯編九篇 衛(wèi)生個人述職報告 篇1 半年來，在譚老師的正確指導以及各位師兄師姐的深切關懷下，我不斷學習進去，始終銘記體育系學生會“內強素質，外樹形象”的宗旨。以服務同學，為同學服務為指導思想。刻苦學習，努力工作，圓滿完成上級給予的各項任務。一、本職工作方面：本學期衛(wèi)生部主要本職工作為，創(chuàng)衛(wèi)和寢室文化設計大賽。學校創(chuàng)衛(wèi)是株洲創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的一部分，也是學校的重大任務。在譚老師的親身指導以及所有同學的努力下圓滿完成了各項工作。在學校表章大會上我系獲得了優(yōu)秀系部的稱號。當然成績的取得離不開學生會所有兄弟姐妹的大力支持。雖然取得了一定的成績但也存在不足

2、和問題，首先我們丟掉了團體第一的榮譽，這是我非常遺憾的一件事。下一個學期我會更加努力的工作爭取把第一的榮譽拿回來。在創(chuàng)衛(wèi)工作中我發(fā)現(xiàn)了自己很多的缺點，并且一直在努力改正這些缺點。當然我也學到了不少的東西所謂“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”寢室文化設計大賽是學校為鍛煉同學們的設計熱情，培養(yǎng)每個同學的動手能力，展現(xiàn)大學生的思想情懷。以更好的團結同學為目的組織的一個設計大賽。活動期間制定了寢室文化設計大賽設計方案為大賽的順利進行提供了理論基礎。本次活動在宣傳部的精彩宣傳和衛(wèi)生部的積極動員下，有聲有色的展開，這項活動在學校已經有了多次成功的經驗，通過我的積極學習和部長的精心指導，我掌握了活動的各項流

3、程，寢室文化設計大賽也圓滿完成。在活動中我提高了自身的組織能力和運用方法解決問題的能力，使自己更加勝任本職工作。我作為一名學生會干部在工作中堅持辦事原則，給予每個寢室公平公正的評價，推選出了真正優(yōu)秀的寢室。當然我在工作中存在的問題也不少，首先沒有把握好各寢室經費投入尺度，致使幾個寢室花費過多而讓同學們有了一些感嘆.二、協(xié)作性工作本學期活動較多主要協(xié)作性工作有以下幾項:1.湖南工業(yè)大學運動會后勤服務工作在工大運動會中我熱情服務運動員，盡量為運動員創(chuàng)造良好的比賽環(huán)境，風雨無阻。我們的運動員在此次比賽中也取得了可喜的成績，他們的拼搏精神使我受益匪淺。體育系運動會組織及后勤保衛(wèi)工作在運動會中作為工作人

4、員之一，我聽從部長以及主席的安排，積極完成自己的任務，并主動幫助其他同學，經過大家的共同努力，體育學院第一屆運動會成功圓滿完成。迎新杯籃球賽組織及后勤保衛(wèi)工作同眾多學生會成員一起參與其中，每天中午準備好比賽物品，維持比賽秩序，堅持不懈，為最終迎新杯籃球賽的成功舉行做好了后備工作"迎新生慶元旦,祝福明天"晚會后勤保衛(wèi)工作在晚會期間我和大家一起積極做好各項準畚工作,打掃保持會場衛(wèi)生,維持會場紀律。會后同大家一起整理會場,為晚會的順利進行提供有力的后勤保三、存在的問題回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠，對外協(xié)調能力需進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏

5、經驗。在今后的工作中，我會全力以赴，做到更好! 衛(wèi)生個人述職報告 篇2 衛(wèi)生院副院長述職報告尊敬的各位領導、各位同事：大家好！我因上級安排和工作需要繼續(xù)擔任睢寧縣嵐山鎮(zhèn)高集衛(wèi)生院副院長，根據(jù)醫(yī)院的具體分工需要，主要負責臨床醫(yī)療業(yè)務相關事宜。20xx年以來，在衛(wèi)生局領導黨委的正確下和院長的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，并在各同事的關心和理解下，穩(wěn)步實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策，結合我院實際，明確目標，實施國家基本用藥目錄，努力追求社會效益，維護群眾利益，構建和諧醫(yī)患關系；提高競爭實力，提升衛(wèi)生院形象，團結拼搏，扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質文明、精神文明協(xié)調發(fā)展。我現(xiàn)將一年來

6、工作情況匯報如下：一、20xx年工作回顧1、加強學習，提高自身素質，。近一年來，我認真履行崗位職責，愛崗敬業(yè)，克已奉公，全身心投入到醫(yī)療管理工作中。堅持把學習當成提高素質的階梯，努力做到思想觀念不落伍。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經常思考的問題。時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領導干部，學而知不足。真正要當一個好助手，是必須要努力學習，這樣才能深刻領會領導的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執(zhí)行各項工作。其次，黨性原則是一面鏡子，自從98年入黨以來，這個過程中，我更加時時刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到；凡是要

7、求別人不做的，自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務的宗旨。積極配合院長開展工作，切實履行自己工作職責。在實際工作中，努力做到工作上多通氣，決策上多商量。堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。衛(wèi)生院院長個人述職報告。2、高度重視醫(yī)療安全，加強醫(yī)療質量管理。醫(yī)療衛(wèi)生工作中最重要的還是醫(yī)療質量與醫(yī)療安全。為了提高醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全，在衛(wèi)生局黨委和醫(yī)政股的指導下，主要做了以下幾方面的工作。.組織醫(yī)務人員認真學習醫(yī)療事故處理條例中的有關規(guī)定。學習執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、護士管理辦法、醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定及醫(yī)療文件書寫規(guī)范，以及侵權責任法中的醫(yī)療損害責任。著力增強醫(yī)務人員的法律意識。.在實際

8、中，嚴禁無證開展業(yè)務，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。本著“一切以病人為中心”的服務理念，重點落實“十三項醫(yī)療核心制度”，使衛(wèi)生院的各項制度的落實向規(guī)范化方面逐步進行。落實醫(yī)患溝通制度，改善醫(yī)患關系的相關交流和宣教。完善了醫(yī)療糾紛防范預案，加強醫(yī)療缺陷管理。確保醫(yī)療安全。.加強病歷、處方管理。在院長的督促和指導下，病案室實行規(guī)范化管理，統(tǒng)一病歷歸檔、登記管理。保證診療、護理的規(guī)范性，衛(wèi)生院院長個人述職報告。保障醫(yī)療安全。尤其對門診處方的規(guī)范書寫有了更高的要求。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，我將親自督促處方醫(yī)師書寫，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并定期公示不合理處方，對不合理處方書寫者按相關制度執(zhí)行。同時號召全院醫(yī)

9、護人員嚴把病歷質量關，嚴格執(zhí)行“十三項一律核心制度”。.強化“三基”，提高醫(yī)務人員的整體素質。在強化“三基”的問題上，我們重點抓學習。全院不定期召開相關業(yè)務交流、病例分析與討論，并派送合適人員進修、培訓。針對我院實際情況，今后將側重醫(yī)學繼續(xù)再教育問題。.規(guī)范管理，堅持合理檢查、合理診斷、合理治療、合理用藥，因病施治。抗菌素濫用，后患無窮。近年來，國家對抗菌素濫用加大整治力度。縣衛(wèi)生局多次下發(fā)了“抗生素合理應用”及“抗生素使用指南”，督促醫(yī)生加強學習，合理使用抗菌素，并制定相應制度，規(guī)范臨床用藥，加強藥品不良反應監(jiān)測，及時上報藥品不良反應。另規(guī)范麻醉品使用程序和原則，嚴格適應癥，嚴禁濫用，杜絕隱

10、患。.加強院感管理，提高傳染病防治水平。認真學習醫(yī)院感染管理規(guī)范、消毒技術規(guī)范。針對衛(wèi)生院重點科室如手術室、產房、換藥室、治療室等院感防范作出相應的制度，強化無菌觀念，規(guī)范無菌操作，規(guī)范一次性物品管理。并督促醫(yī)務人員對“六步洗手法”要完全自主執(zhí)行。.藥品、器材管理。狠抓藥品質量，堅持藥品質量“三把關”制度，即驗收、領藥、發(fā)藥三把關。一年來未發(fā)生假劣藥品事件。堅持雙人復核調配制度。另狠剎購銷領域不正之風。嚴禁醫(yī)務人員參與藥品、器材供應商的任何經營活動。麻醉品嚴格執(zhí)行“五?！惫芾?。確保用藥安全。二、存在的問題1、由于本人日常工作比較多，在管理上時常有一些不足。今后要合理安排業(yè)務工作與管理工作，把主

11、要時間與精力放在管理上，同時進一步加強管理力度，使管理水平逐步提高。2、在政治理論學習上、在管理上，還缺乏主動性。在平時工作中沒有把政治理論的學習當作首要工作來抓。往往流于形式，為學習而學習。在管理上，則缺乏管理理念和管理經驗。3、進一步加強管理上的“落實”問題。做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規(guī)范、按操作常規(guī)辦，同時必須經常性地深入各科室進行督促、檢查，才能把各項工作落到實處。三、今后努力方向。1、必須要加強學習。作為一名副院長，一方面要學習專業(yè)知識和管理知識，另一方面要學習如何做人。要胸懷寬廣，淡化名利，要拿得起，放得下。這樣才能站準自己的位置，演好自己的角色，立足本職崗位作出貢

12、獻。2、在工作中要勤于思考，著重鍛煉協(xié)調能力，管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調，促進團結。力求做到主動、及時、妥善、滿意。要重點協(xié)調上下關系。對上，要堅持真理、服從真理，多維護、多服從、多溝通、善于爭取領導的指導、支持和幫助；對下，要注意引導和服務，多關心、多理解、多信任、多寬容，充分調動各位同事的積極性、主動性和創(chuàng)造性。以上是本人的匯報，有不妥之處請領導批評指正。述職人： 衛(wèi)生個人述職報告 篇3 匆匆，已到了歲末。外面雨滴不住，也許這便是今冬最后一場雨了。因為雨，今日不能如往常一樣出門鍛煉，也就有了時間。白日里特忙，尤其一年的這個時候，上面的檢查考核是一個跟著一個?；仡欉@一年，大年初七上班，

13、初八就開始下鄉(xiāng)，一口氣跑到正月十四，完成了年前考核剩余的15所衛(wèi)生院。分工，沒變，我依舊分管醫(yī)改、醫(yī)政、合療、財務核算、血液、統(tǒng)計等。一年到頭，一直瞎忙，只干了一件事，就是工作。盡管，也十分向往休閑休假，但是靜心地想一想，就會發(fā)現(xiàn)，實際上，工作是美好的，或者說，有工作可做，把工作做好，才是幸福的。因為工作與事業(yè)，讓我們人，從生物學層面的生命體，升華為社會學層面的權利體，不僅有體溫，還有了內涵，不僅僅是活著，還會享受生活、裝扮世界，并打造、傳承文化與文明。于此，我們實際上無法也不必把生活、休閑，與工作和奮斗對立起來。有意味地休閑，有滋味地活著，有創(chuàng)造地工作，有見地地思考與議論，才不負自己，不負窗

14、外那冬日的暖陽和皚皚白雪！扯遠了，還是回到工作上來。一是醫(yī)改工作穩(wěn)步實施。說實話，這幾年，醫(yī)改幾乎就是衛(wèi)生工作的全部，而對于xx年，縣級公立醫(yī)院改革就是醫(yī)改的實質。這一年，我起草了xx縣縣級公立醫(yī)院綜合改革實施意見（山政發(fā)xx24號）。在這個醫(yī)改方案中，有兩點我自覺很滿意，一是提出突出重點鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設的設想，確定中村、西照川、漫川關、板巖、戶家垣五個鎮(zhèn)衛(wèi)生院作為重點鎮(zhèn)衛(wèi)生院，明確了山區(qū)縣要打造縣、重點鎮(zhèn)、一般鎮(zhèn)、村四級醫(yī)療衛(wèi)生網；二是確定并起草了政府支助臨床醫(yī)學本科生實施辦法，在人才建設上有新突破。二是醫(yī)政工作有了新思路。要說我的忙碌，心在醫(yī)改身在醫(yī)政。醫(yī)改是想滴多，而醫(yī)政是跑得多，主要忙在了

15、醫(yī)患糾紛上，光寬坪衛(wèi)生院就駐扎了半個月。不過也總結出兩篇論文，一篇叫“鄉(xiāng)村醫(yī)生如何防范醫(yī)患糾紛”，過后，反復想，尤其是蓮花村糾紛發(fā)生以后，我感覺好像單講防范還不行，因為醫(yī)患糾紛是絕不了的，再嚴防死守，也還會有，因為糾紛畢竟不是單方面的事，于是我又總結了一篇叫“鄉(xiāng)村醫(yī)生如何應對醫(yī)患糾紛”。但從總體上看，今年醫(yī)患糾紛比往年還是少了很多，而且今年的糾紛正在逐步走上“法制化軌道”，一是該打擊的政府出拳了，寬坪兩起拘留了人，問題解決就快多了，高壩魚塘村一起還實施了“尸檢”，這恐怕是這好多年來因為醫(yī)患糾紛而進行尸檢的第一例。蓮花村糾紛的“華麗反轉”，也很解氣，這一切都是好兆頭。當然，我一直著力推動的病例規(guī)

16、范化書寫，問題仍然十分嚴重，醫(yī)療安全隱患依然很大。三是新農合工作穩(wěn)中求變。由于充分發(fā)揮了醫(yī)保、醫(yī)療通力合作，取得了病人、醫(yī)療機構、政府三方共贏的局面。合療各項運行指標健康,在xx、xx兩年連續(xù)全市新農合工作聯(lián)查聯(lián)評中，我縣在全市7縣（區(qū)）呈現(xiàn)出“全縣次均住院費用最低、縣級醫(yī)院次均住院費用最低、鎮(zhèn)衛(wèi)生院次均住院費用最低和全縣報銷比例最高”的“三低一高”局面。為加強合療資金安全，避免小衛(wèi)生院（人員少、自律差、監(jiān)管難，風險大）出問題，今年探索試行“門診觀察病人補償”，一并取消了原來被撤并的七所衛(wèi)生院的住院報銷資格。四是藥品“三統(tǒng)一”工作扎實推進。從六月份起啟動了全縣藥品款統(tǒng)一結算；鎮(zhèn)村藥品采購進一步

17、規(guī)范；縣級公立醫(yī)院從8月7日起實行了西成藥全部零差率，10月1日起啟動了藥品“三統(tǒng)一”，配送企業(yè)順利確定。五是衛(wèi)生院績效考核緩慢爬行。這幾年除了醫(yī)療文書，要說我最癡情的另一項工作就是衛(wèi)生院績效考核，但要說，這兩項工作都進展太慢。也許是大家覺得難度大。今年有不少衛(wèi)生院都在動彈著，盡管和我的要求還有很大差距，但畢竟在動。六是學習習慣進一步養(yǎng)成，效果滿意。xx年，我思考著，快樂著。先后有6篇文章在健康報發(fā)表，分別是頻頻傷醫(yī)凸顯社會缺乏公平正義（健康報4.26）、醫(yī)療機構布局亟待調整（健康報4.26）、村衛(wèi)生室“被整合”利弊并存（健康報村醫(yī)導刊6.30）、依然擔心資金保障能否到位（健康報7.23）、中

18、國醫(yī)生應該量少質優(yōu)嗎（健康報9.3）、縣醫(yī)院盲目擴張動機復雜（健康報11.5），有一篇文章被健康報網掛網，標題是廳長還是少干這事，在健康必讀發(fā)表論文一篇，標題是“掛床現(xiàn)象”鎮(zhèn)衛(wèi)生院面臨風險（xx年第4期），在中國實用鄉(xiāng)村醫(yī)生雜志發(fā)表論文四篇，第3期我可以強制手術嗎？，第11期淺談藥品“三統(tǒng)一”的成敗得失，第21期鄉(xiāng)村醫(yī)生如何防范醫(yī)患糾紛，還有一篇待刊，標題是鄉(xiāng)村醫(yī)生如何應對醫(yī)患糾紛。 衛(wèi)生個人述職報告 篇4 20xx年以來，縣衛(wèi)生局社會管理綜合治理工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣綜治委的支持指導下，按照省、市、縣關于加強和創(chuàng)新社會管理綜合治理工作的決策部署和構建和諧穩(wěn)定社會的總體要求，深入

19、開展“平安單位”、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動，圓滿完成各項工作任務，現(xiàn)對本年度綜治工作述職如下：一、認真落實工作責任，做到機構健全、職責明確1、高度重視，責任到人。為切實抓好綜治工作，我們成立了局長任組長，分管副局長任副組長，縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人為成員的社會管理綜合治理領導小組，明確工作人員，做到層層有人抓，有人管。將社會管理綜合治理工作納入重要議事日程，堅持局長親自抓，分管領導具體抓，其他領導齊抓共管，定期或不定期召開綜合治理主題會議，研究解決實際問題，及時落實縣綜治委、城關鎮(zhèn)綜治辦提出的有關社會管理綜合治理、平安建設等要求和意見。2、系統(tǒng)抓，抓系統(tǒng)。堅持貫徹“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的工

20、作原則，進一步明確責任，落實目標責任制。年初，將縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合治理工作與業(yè)務工作同安排、同部署，與縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了鄖縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年度社會管理綜合治理目標責任書，將任務層層分解，每季度安排專班對各單位工作開展情況進行督導，年底與業(yè)務工作同檢查、同考核，確保綜合治理各司其職，責任明確，常抓不懈。二、進一步加強各項措施，確保一方平安1、加強內部治安防范，人防、物防、技防措施到位。今年我們對硬件建設采取了四項措施予以加強。一是加強門衛(wèi)管理。充實了門衛(wèi)力量，嚴格實行出入登記制；二是劃分車棚區(qū)域。對車輛實行內外分放，并安裝照明設施，杜絕了盜竊現(xiàn)象發(fā)生；三是配備防盜設施。我們在辦公樓道的

21、各出入口和一樓辦公室的窗戶上安裝了防盜門窗，并在樓道和主要辦公室安裝了電子監(jiān)控，加強了安全監(jiān)控；四是強化室內防范。我們對所有辦公室窗戶的鎖扣進行了更換加固，對所有辦公桌的鎖具進行了修理更新，對所有辦公室門鎖進行了維修，做到防患于未然。以上四項措施，使安全防范硬件設施得到了充分保證。同時我們要求縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位財務室、微機室等重點部位安裝防盜門、防盜網和電子監(jiān)控網，提高了系統(tǒng)內綜合治理技防工作水平，有效防范了安全事件的發(fā)生，為衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展營造了良好的氛圍。2、堅持耐心做好矛盾糾紛排查工作，防患于未然。為認真貫徹信訪條例，積極穩(wěn)妥地化解各種矛盾糾紛，我局成立了信訪工作領導小組和辦公室，制定了信訪

22、工作責任制，實行領導帶班信訪接待日制，7名領導班子成員輪流帶班接訪，在局機關大廳醒目處擺放了領導接訪公示牌，方便了來訪群眾。本著“熱心接待，耐心解說，細心關照，真心為民”的態(tài)度，及時化解矛盾，將信訪問題解決在本單位、本系統(tǒng)，將不穩(wěn)定苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。3、堅持開展法制教育工作。為提高廣大黨員、干部、職工的防范意識，按照社會管理綜合治理目標責任書要求，結合自身業(yè)務實際與“六五”普法的要求，進一步加大宣傳教育力度。各醫(yī)療衛(wèi)生單位充分利用各種會議，采取集中與分散等多種形式的學習、培訓，20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)內部專業(yè)法規(guī)培訓學習260人次，召開綜合治理會議12場次，舉辦專欄12期。三、充分發(fā)揮作用，落實各

23、項綜治目標充分發(fā)揮綜合治理作用，落實各項綜治目標，我局遵守“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，發(fā)揮衛(wèi)生部門職能作用，積極參與社會管理綜合治理，與各有關單位密切配合，齊抓共管。一是積極完成縣綜治委及社區(qū)安排布置的各項工作，做到認真及時，不打折扣；二是認真履行綜治職責，堅決執(zhí)行責任失職追究制度，確保單位內部穩(wěn)定、有序；三是堅持定期對各醫(yī)療衛(wèi)生單位單位的各項安全措施進行自查，不定期抽查制度，及時發(fā)現(xiàn)、排查安全隱患。四、嚴格執(zhí)行各項工作制度，做到工作規(guī)范化、制度化一是完善各項安全管理制度。建立健全了車輛、財物、危險物品、重點場所等安全管理制度，尤其是人員密集的場所如醫(yī)院、衛(wèi)校，制定有各項預案，確保

24、人身安全、財產安全。二是建立和規(guī)范各種臺帳，按要求及時上報各類報表、總結。三是嚴格執(zhí)行情況報告制度，落實了“屬地管理”制度。全年都能做到及時向縣綜治辦、社區(qū)報送有關材料，對一些不穩(wěn)定因素和可能的安全隱患及時向上級部門反映，并著力解決。五、發(fā)揮職能，認真抓好聯(lián)系點的綜治工作根據(jù)縣綜治委會議精神和工作督導意見，衛(wèi)生局工作隊先后4次在分管領導帶隊下，對綜治聯(lián)系點胡家營鎮(zhèn)土地溝村進行督導檢查，通過聽取匯報、開座談會、實地察看等形式深入了解該村綜治管理工作開展情況，針對該村存在的問題提出了具體方案和解決措施，并積極為該村農業(yè)項目建設幫扶資金1萬元。六、以綜治工作為抓手、推動各項業(yè)務工作上水平一年以來，按

25、照縣委、縣政府及市衛(wèi)生局的部署，衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展了“平安單位”、“平安醫(yī)院”等創(chuàng)建活動，通過這一系列活動的開展，各醫(yī)療衛(wèi)生單位以解決群眾關心的熱點、難點問題為重點，以增強職工隊伍素質、改善服務態(tài)度、提高服務質量、樹立行業(yè)新風為目標，堅持糾建并舉，綜合治理方針，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務人員的醫(yī)療服務行為進一步得到規(guī)范和提高。通過扎實有效的工作，綜合治理工作取得了初步成效，主要表現(xiàn)在“五無”。一是關系和諧無矛盾。實現(xiàn)了衛(wèi)生部門與兄弟部門、衛(wèi)生局內部股室以及人與人之間和諧相處，沒有發(fā)生任何沖突事件；二是人心安定無上訪。通過召開座談會、民主生活會、互相批評等形式，大家都能推心置腹，及時解決了存在的問題，沒有發(fā)

26、生一起上訪事件；三是文明做人無賭毒。通過形式多樣的安全文明創(chuàng)建活動，使衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工感受到單位的溫暖，不僅提升了凝聚力，而且使大家身心得到健康發(fā)展，沒有發(fā)生黃賭毒現(xiàn)象；四是政治安定。衛(wèi)生系統(tǒng)上下表現(xiàn)出團結一致，政令暢通的大好局面；五是遵紀守法無違規(guī)。系統(tǒng)內工作人員都嚴格依法辦事、依法行醫(yī)，自覺遵守法律法規(guī)，沒有一位同志有違規(guī)違法行為發(fā)生。一年來，在縣綜治委正確的領導下，衛(wèi)生局在社會管理綜合治理工作方面，做出了一定的成績，取得了較好的效果。在今后的工作中，我們將在縣委、縣政府和縣綜治委的正確領導和支持幫助下，繼續(xù)發(fā)揚成績，加強領導，強化措施，克服薄弱環(huán)節(jié)，把綜合治理各項工作任務落到實處，努力使

27、全縣衛(wèi)生系統(tǒng)社會管理綜合治理工作水平再上新臺階。 衛(wèi)生個人述職報告 篇5 在縣衛(wèi)生局，鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院與均等化辦公室等，相關部門領導的關心和支持下，接合村站和本人實際能力做到：一計劃免疫工作方面，大力開展宣傳工作，利用宣傳單，宣傳欄和口頭宣傳的方式，使家喻戶曉計劃免疫的重要性，大大地提高了預防接種的及時率，各種疫苗的接種率均達到了上級規(guī)定的要求，0-7歲兒童無一例相關傳染病的發(fā)生。二婦幼工作方面，及時對本村轄區(qū)內孕婦進行摸底，建立有關表冊，及時上報主管部門，并進行產前檢查與住院分娩的宣傳督促，由于宣傳到位，孕婦住院分娩率達100%，無一例孕婦因在家分娩而導致死亡；對在家的產婦，及時進行了產后訪視與

28、宣教，宣傳產婦應該注意的相關事項與新生兒預防接種和喂養(yǎng)知識，本年度無一例新生兒死亡；對0-7歲兒童全面建立表冊并進行管理。三公共衛(wèi)生均等化工作，因為它是黨和國家對老百姓的一項重要惠民政策，所以我站盡力把它宣傳好執(zhí)行好；（一）通過發(fā)放宣傳單和固定宣傳欄與口頭宣傳的方式，宣傳公共衛(wèi)生均等化的重要性和必然性，但是，本人又對發(fā)放的宣傳品感到痛心，因為，現(xiàn)在的農村，大部分為留守老人和兒童，對于宣傳品，他們有的根本就不會接，有的接過去后隨手當垃圾丟掉了，能看上一眼的人太少太少，所以，本人對這種浪費資源的作法感到心痛！我們相關部門費心費力制作的宣傳品，對于他們來說，不值一文！只有口頭面對面的宣傳才能起一點點

29、作用！而上級要求每兩個月舉辦的居民健康講座和每個季度辦一次的固定宣傳樣，必須留手稿與照片和到會居民電話號碼，就只能是形式主義了！當通知老百姓來參加健康講座時，人們都會用各種方式拒絕了，因為他們忙呀！要么忙農活，要么忙其他的事！他們才不理會我們的什么健康講座！就是來了一兩個村民，他們又多半記不住自己家的電話號碼，寫不起字；我們無法留下聯(lián)系方式，在考核時，我們就被視為做假！這能怪誰？難道這都是鄉(xiāng)村醫(yī)生的過錯嗎？存在的問題還有；我們鄉(xiāng)村醫(yī)生根本就沒有能力買照像機！更不可能制作相關圖片！就是制作出來的都多半是假的！這不是形式主義嗎？當然，在來年，我站將盡力克服這些實際存在的困難，爭取按上級要求做到位，

30、不讓相關領導們失望?。ǘ┌凑丈霞壱螅救藢Ρ敬寰用竦慕n率（包括）電子檔案達到了70%以上，完成了上級下達的任務?。ㄈ┰诮⒔】禉n案中篩查出的慢性病，我逐一建立了慢病相關表冊，并對在家的慢病病人逐一到家進行了隨訪！為他（她）們宣傳了相關防病治病知識！四醫(yī)療改革方面，我站根據(jù)上級要求，全面落實“基本藥物”的實施，但是，在“基藥”的實施方面，由于藥品進貨不是由電腦管理，還是存在一些細節(jié)上的問題，要解決這方面的問題，還必須應用微機管理才有可能更加完善！我將在來年努力達到國家規(guī)定的要求。五結核病管理方面，根據(jù)上級要求，對結核病人做到了管理到位督促到位。六重癥精神病患者的管理方面，全面落實上級要求

31、，做到了宣傳到位，隨訪到位。七集體的餐的管理，做到了宣傳到位，監(jiān)督到位，全年無一例因集體用餐而中毒的發(fā)生。八學習方面，根據(jù)上級要求，不斷學習理論知識，及時參加上級組織的各項培訓來加深業(yè)務水平，苦練內功，提高自身業(yè)務素質，爭取用最好的業(yè)務水平來服務村民的健康。九本人按要求定期參加各種例會，及時學習和了解國家相關衛(wèi)生政策和衛(wèi)生法規(guī)，做到依法執(zhí)業(yè)，規(guī)范操作，杜絕了一切醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。十一年來，本人積極參與中心衛(wèi)生院的各項防疫工作，按上級要求完成了下達的各項任務。 衛(wèi)生個人述職報告 篇6 尊敬的各位領導及同事：大家好！時間過的很快，參加工作已經一年了，在這一年的時間里，在院長的領導下及各位同

32、事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照醫(yī)院的各項要求，較好地完成了領導分配的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習與工作情況做如下總結。一、在政治思想方面認真的學習各項醫(yī)療法律、法規(guī)及院內組織的各項政治學習，不斷提高自身素質。把學習與工作有機結合起來，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，使自己政治素養(yǎng)有了很大提高。二、在業(yè)務工作方面。1愛崗敬業(yè)，以院為家，團結同志，維護集體榮譽，服從組織安排，嚴格要求自己，自覺遵守單位的各項規(guī)章制度，無遲到、無早退、無曠工，能積極參加院內組織的各類活動，不斷提高自己的工作素質。2. 加強業(yè)務知識學習，努力提高自身的業(yè)務水平。在工作中，通過查資料做筆記，積極進行業(yè)

33、務學習，著重學習了臨床常見病和多發(fā)病診斷和治療及臨床用藥知識，有效地促進了業(yè)務技能的提高。3. 認真的完成社區(qū)服務的各項工作，填寫了居民健康檔案及電子檔案。全年共隨訪東沙門村居民1198人，其中高血壓171人，糖尿病10人，精神疾病3人，老年人90人，孕產婦2人，適齡兒童62人，并按時進行了隨訪工作。4. 7月至10月份在單位的選送下到酒泉人民醫(yī)院參加了全科醫(yī)生轉崗培訓，進行心電圖、心內科兩個科室的進修學習。在學習期間，認真遵守實習單位的各項規(guī)章制度，虛心向帶教老師學習，鉆研業(yè)務知識，努力掌握知識要點，做好學習筆記，整理收集臨床中遇到的典型心電圖、常見心臟疾病病例40余份，在帶教老師的指導下自

34、己掌握了心電圖的操作、分析、診斷、常見疾病的診斷與治療以及緊急搶救，完成了進修學習任務。5.作為醫(yī)院的一員，我深知“院興我榮，院衰我恥”，在工作中嚴格要求自己，端正態(tài)度，不驕不躁，尊重同事，堅持以工作為重，遵守各項規(guī)章制度。以“全心全意為患者服務”為宗旨，發(fā)揚“白衣天使”的救死扶傷精神，最大限度地減輕患者痛苦，急病人之所急、想病人之所想。熱情接待每一位患者、文明行醫(yī)，微笑服務。本人參加工作時間不長，經驗不多，在今后的工作中我要認真向周圍的同志學習，取其之長，補其之短。不斷提高自己的業(yè)務技能和自身修養(yǎng)，努力提高工作水平。一分耕耘，一分收獲。我感謝院領導及同事們對我的幫助和關心指導。誠懇地希望院領

35、導和同事能在以后的工作中給我提出寶貴的意見和建議，以便改正不足，不斷總結經驗，更好地做好本職工作,在工作中再創(chuàng)佳績。 衛(wèi)生個人述職報告 篇7 尊敬的領導和同志們：首先，感謝大家對我的信任，感謝領導對我工作的支持與肯定，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。在很多人眼里，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之間，做一名守護者。所以在每一個上班的早晨，我都會給自己一個微笑，我是天使，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法，詮釋著白衣天使的真正意義，其實護理也是一門藝術，心與心溝通的藝術，我相信付出了就會有回報。在工作中對我影響的就是院長，不管任何情況下

36、，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的，沒有時間和節(jié)假日的概念，其實每個患者都是弱勢群體，在他需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個微笑，對他們也許就是春天，在門診我經常碰到不知所措的人，我總是不等他們詢問，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助。把他們領到要找的科室，或是耐心地解答他們的問題，我不認為這是多此一舉，我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的是患者對我們的信任。工作中總會有許多不如意，擺正一種心態(tài)是最重要的，我曾經有過做患者的.經歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，生活

37、中的不如意，工作中的不順心，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己的快樂。我記得一句話說：微笑對于女人是一種的美容，對于男人是一種的武器，其實生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們受益非淺，同意我觀點的，請微笑一次。我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關系，倡導正確的生活方式，科學的飲食，是預防疾病的重要途徑，健康教育是我們護理將要承擔的一項重任，每次有了新的病種，我們都會及時組織學習，及時為患者量身定做一份健康指導，讓他們對自己的疾病有一個充分的認識，對他周圍的人也是一種好的影響，

38、沒有病的可以預防，有病的患者可以及時就醫(yī)，在工休座談會中，我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬，以便有疾病的人及時就醫(yī)，這樣讓我們的業(yè)務水平不斷地提高，也擴大了我們的社會影響力。在病室中，根據(jù)我們科的特點，我制定了一份入院患者溫馨提示，上面包括了患者想要了解的住院環(huán)境、就餐、醫(yī)護介紹，總之患者的需要就是我們的工作，為患者提供更人性化的服務，是患者的需要，也是社會的需要，我們科的護士比較少，工作量有時也很大，經常要24小時連班，第二天還要加班，但是大家都沒有怨言。在工作中，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點，及時給予表揚，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正，讓她們自己去努力改正工作中的不足

39、，而不是居高臨下地給予指責，這樣是既維護了她們的自尊心，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發(fā)揮自己的潛能，更好地為患者服務。對于護理工作我也只是在摸索中尋求經驗，還希望大家一如既往地支持我，及時的為我更正自己身上的缺點找出不足，把護理工作干得更好。 衛(wèi)生個人述職報告 篇8 20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)衛(wèi)生局的領導下，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所領導班子，認真貫徹各項衛(wèi)生法規(guī)，率領全所同志努力實現(xiàn)衛(wèi)生監(jiān)督任務目標，通過加強內部管理，完善各項規(guī)章制度，加強機關效能建設，注重衛(wèi)生執(zhí)法隊伍業(yè)務培訓，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生監(jiān)督新形象，認真開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，在把好衛(wèi)生許可準入關，加強學校衛(wèi)生和食品安

40、全及生活飲用水監(jiān)管工作，大力整頓醫(yī)療市場，開展傳染病防控和職業(yè)病預防工作，確保我區(qū)公共衛(wèi)生安全，服務龍城經濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，較好完成了各項工作任務。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作逐步走向正軌。取現(xiàn)將主要工作述職如下：一、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓黨建及廉政建設行風軟環(huán)境建設區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部圍繞中心工作開展了支部建設、組織發(fā)展、學習實踐科學發(fā)展觀活動等一系列工作。支部所轄的兩個單位，有1名預備黨員按期轉為中共正式黨員，吸收4名同志為中共預備黨員，確定了4名入黨積極分子為重點培養(yǎng)對象，認真做好新形勢下組織發(fā)展工作。在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，針對團結問題，召開民主生活會；開展有特色的黨員幫困活動。年初制定衛(wèi)生

41、監(jiān)督所工作作風、行風、軟環(huán)境建設方案，并簽訂責任狀，確保衛(wèi)生監(jiān)督中心工作順利開展。二、強化內部管理，完善規(guī)章制度，促進機關效能建設年初，為完成今年衛(wèi)生監(jiān)督19項常規(guī)工作和省市10個專項整治等繁重任務，所領導班子進一步強化單位內部管理，重新制訂完善衛(wèi)生監(jiān)督所管理制度預案和目標考核標準，全員簽訂了三個責任狀。人人有責任，科室有指標，以規(guī)章制度管人管事，保證單位正常工作秩序。開展效能建設，建立崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制、處罰集體合議制等，進一步完善政務公開公示欄；公開辦事程序、簡化辦事程序，縮短申請辦證時間。誰驗收、誰簽字、誰負責，依行政許可法嚴格審批制度，在為群眾

42、辦證提供方便、服務招商引資園區(qū)建設的同時，也體現(xiàn)出了衛(wèi)生行政許可的嚴肅性。三、抓班子和隊伍建設，著力提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的整體素質根據(jù)20xx年的新形勢、新特點，所領導班子重視自身的提高與執(zhí)法隊伍綜合素質的培養(yǎng)。認真學習并深入貫徹科學發(fā)展觀，認真學習相關法規(guī)，提高執(zhí)法本領，促進全所人員思想覺悟、法規(guī)素養(yǎng)、業(yè)務能力與時俱進，使隊伍的整體素質有較大的提高。為適應新形勢下衛(wèi)生監(jiān)督工作的需要，積極組織11次全所衛(wèi)生監(jiān)督人員衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法知識甲流防控知識的業(yè)務培訓，市專家授課。參加人數(shù)為132人次，并把此項工作納入年底考核。四、履行機構職責，衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務工作取得了新的業(yè)績。1、加強食品及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作，

43、實現(xiàn)了全區(qū)食品和公共場所衛(wèi)生安全?？朔路沙雠_職責不清的困難，認真貫徹食品安全法和公共場所衛(wèi)生管理條例，加強對食品生產經營單位和公共場所的管理，提高衛(wèi)生行政審批、衛(wèi)生許可質量，依法開展預防性衛(wèi)生監(jiān)督工作。嚴把準入條件，主動參與、指導有關業(yè)戶的選址、設計、施工等項工作，從源頭上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把開業(yè)條件，積極幫助業(yè)戶了解食品和公共場所衛(wèi)生要求，協(xié)助培訓從業(yè)人員，從措施上保證食品和公共場所衛(wèi)生安全。嚴把生產經營條件，全面實施食品衛(wèi)生許可量化分級管理制度，堅持日常監(jiān)督與專項整治相結合，從管理上確保全區(qū)人民的食品安全。全年整治行動共出動車輛149臺次，出動執(zhí)法人員502人次，檢查餐飲單

44、位738余戶次，責令改正32戶，取締無證餐飲單位16戶，下達意見書760余份，罰款500元。開展五一、端午、中秋、60周年國慶、化石節(jié)等節(jié)假日重大活動、重點時段的食品衛(wèi)生安全監(jiān)督。有效的保障了節(jié)日食品安全，確保了節(jié)日期間無重大食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。按照衛(wèi)生部關于推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度的通知（衛(wèi)監(jiān)督發(fā)20xx5號）的要求，根據(jù)遼寧省公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作實施方案，為創(chuàng)造衛(wèi)生安全的公共場所環(huán)境，我們加大了對公共衛(wèi)生監(jiān)督的執(zhí)法力度，使我區(qū)公共場所衛(wèi)生狀況得到明顯改善。2、加強傳染病衛(wèi)生監(jiān)督工作，深入開展打擊非法行醫(yī)。結合轄區(qū)內實際情況，對全區(qū)開展傳染病及醫(yī)療機構傳染病日

45、常衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)管工作。針對當前甲型h1n1流感防控的嚴峻形勢和特點，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所周密部署、多措并舉，扎實開展甲型h1n1流感防控衛(wèi)生監(jiān)督工作。出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員144人次，車輛48臺次，下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書249份，下達衛(wèi)生監(jiān)督整改意見書28余份。打掉非法行醫(yī)46戶，出動衛(wèi)生執(zhí)法人員623余人次、車輛208余臺次、受理投訴舉報及轉辦案件12件、行政處罰人民幣20xx元。3、以學校衛(wèi)生安全為重點，強化衛(wèi)生監(jiān)督工作。開展學校托幼機構傳染病防控監(jiān)督檢查，特別是甲型hini，手足口病等腸道傳染病預防，促進學校托幼傳染病防治管理工作，杜絕學校托幼機構食物中毒，水污染事故和傳染病爆發(fā)流行。全年監(jiān)督檢查學校共

46、計64所，其中中學9所，小學55所，托幼機構54家，學校食堂2家。下達現(xiàn)場筆錄、衛(wèi)生監(jiān)督意見書共216份，通報2次。對全區(qū)托幼機構培訓50家，現(xiàn)場與轄區(qū)內50所托幼機構簽訂了衛(wèi)生安全目標責任書。4、加強職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生的監(jiān)督管理。摸清轄區(qū)內接觸職業(yè)危害作業(yè)場所和接觸有毒有害人員底數(shù)，建立健康檔案，完善職業(yè)病防治工作機制，對職業(yè)病衛(wèi)生監(jiān)督檢查出動車輛27臺次，出動衛(wèi)生監(jiān)督人員108人次。5月份開展職業(yè)病防治法宣傳周活動，參加宣傳人員21人次，出動車輛5臺次，發(fā)放宣傳單300份。各相關企業(yè)均懸掛職業(yè)病防治法宣傳條幅。7月份對轄區(qū)內9家接觸有毒有害物質企業(yè)負責人進行職業(yè)病防治法相關知識培訓，發(fā)放放

47、射衛(wèi)生許可證3家。出動車輛17臺次，出動衛(wèi)生監(jiān)督人員68人次，其中對七道泉子衛(wèi)生院進行警告處罰。5、加強生活飲用水衛(wèi)生安全監(jiān)督管理。積極協(xié)調水利局等有關部門開展工作，摸清轄區(qū)內生活飲用水供水單位底數(shù)，包括解困井、市政供用、自建設施供水、二次加壓給水，建立健全管理制度，加強生活飲用水涉水產品的監(jiān)管力度，重點檢查供水單位、供水人員衛(wèi)生知識培訓，持健康證明，杜絕突發(fā)飲用水污染事件的發(fā)生。加強學校自備水源、二次加壓供水的水質，衛(wèi)生防護衛(wèi)生設施的衛(wèi)生監(jiān)督，與教育局聯(lián)合進行了學校飲水專項檢查。舉辦了兩期生活飲用水衛(wèi)生知識培訓班，對我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村供水負責人和工作人員及區(qū)鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員60多人進行了生活飲用水衛(wèi)生安全知識培訓，朝陽電視臺新聞報道。6、不講條件，克服困難完成區(qū)里交辦的食藥監(jiān)局職責任務。在不增人員，不增經費情況下，克服各種困難，完成了區(qū)領導和上級交辦的“糖脂寧”“雙黃連”等藥品清查臨時指令性任務和食品安全、保健化妝品等經常監(jiān)管工作，受到市食藥監(jiān)管理局領導好評。五、強化執(zhí)行力，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力得到提高。實行24小時值班和領導帶班制度，做好“7219115”電話應急值守和“7219110”衛(wèi)生監(jiān)督投訴舉報熱線的接聽受理工作，完善各項應急車輛物資準備和技能知識準備，應急機動隊成員24小時隨時待命，隨叫隨到、反應迅速。10月4日接到燕山湖電廠工地發(fā)生疑似食物中毒事件