（精選）2022年實用述職報告模板八篇

1、實用述職報告模板八篇祝你成功！實用述職報告模板八篇 述職報告 篇1 一、加強干職工責任心教育，樹立“為官一任，保一方平安”的思想綜治工作任務(wù)重、責任大，做好了皆大歡喜，做不好驚天動地。因此，要做好這項工作，關(guān)鍵是要落實好各項制度，要用制度去約束人，要人去做好工作。一是要求下屬單位負責人為維穩(wěn)工作第一責任人，牢固樹立“為官一任，保一方平安”的思想，認真處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，確保綜治工作的落實;二是綜治工作實行“一票否決”制。將綜治工作列入目標管理考評工作中，凡是綜治工作出了問題，年終不能評先。二、進一步規(guī)范建設(shè)系統(tǒng)群防群治“六支隊伍”建設(shè)今年，建設(shè)系統(tǒng)進行了單位人員變動。為了銜接上“六支

2、隊伍”的建設(shè)，貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的基本方針，重新組建了“六支隊伍”的各項工作，更加合理地配置人員，建立健全社會治安防控體系，認真落實社會治安結(jié)合治理的各項措施，充分發(fā)揮群防群治隊伍在維護社會治安中的作用。三、樹立高度的政治責任心，敢于對綜治工作負責我總認為，綜治工作是一項十分重要的工作，抓好了對經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、行業(yè)形象有促進作用;反之，影響建設(shè)局的中心工作和系統(tǒng)穩(wěn)定。因此，今年以來，我結(jié)合上級的要求和本系統(tǒng)工作實際，經(jīng)常要求系統(tǒng)下屬單位負責人要樹立抓好綜治工作的責任心和緊迫感，切實把各單位的綜治工作抓出成效。四、明確任務(wù)，全力做好內(nèi)部穩(wěn)定工作1、在工程項目建設(shè)中，繼續(xù)抓好基建程序的

3、“四項”制度，認真執(zhí)行項目法人制、招投標制、工程監(jiān)理制、竣工驗收制，把好工程質(zhì)量關(guān)。2、強化矛盾排查調(diào)處工作，加強信訪工作，及時調(diào)處信訪信件，積極配合政法委、綜治辦抓好區(qū)域所轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，在干職工中經(jīng)常性的強化政治意識和安全意識教育，認真落實防范控制的各項措施，真正從源頭上做到防止干職工違法犯罪。3、積極開展領(lǐng)導(dǎo)、干部下訪工作，成立了由局長擔任組長的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，行政成員帶隊下訪，制定方案、明確下訪案件、時間、地點，到上訪群眾家里面對面溝通，宣傳政策，解決了合理訴求，平穩(wěn)了一批多頭訪、多次訪、多年訪的案子?？傊?，通過一年來規(guī)劃建設(shè)系統(tǒng)干職工的共同努力，實現(xiàn)了社會治安綜合治理工作目標的

4、全面落實，完成了各項目標任務(wù)。我們將更加扎實地工作，努力做好本職工作。 述職報告 篇2 在過去的一年中，教務(wù)處的工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的大力支持，熱情幫助和理解，在此我向同志們表示衷心的感謝！在本學期我擔任學校教導(dǎo)處工作和初一年級12個班的音樂課教學任務(wù)。我的工作重點有兩個：一是配合學校做好學校教導(dǎo)處常規(guī)和臨時分派的各項工作，二是上好初一年級12個班的音樂課?；仡欉@一年的工作，艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在?，F(xiàn)將本學期主要工作梳理如下：一、教導(dǎo)處常規(guī)工作1、開學初，以學校工作計劃為指導(dǎo)，謀劃本學期教務(wù)處的工作，重新商討和修定了學校的有關(guān)制度。2、結(jié)合學校整體工作，把教務(wù)處各項工作進行

5、細化，把教務(wù)處常規(guī)工作細化安排落實到每一周，保證開學后教育教學工作能安照計劃順利開展。3、在本學期結(jié)合教研處在我校兩個年級實行集體備課制度：成立了集體備課組，集體備課形成通案，加強同學科教師團隊中的合作與交流，充分發(fā)揮同學科教師團隊合作的力量。4、為了保證教育教學常規(guī)工作能落到實處，本學期實行教師業(yè)務(wù)集中檢查與學科抽查相結(jié)的方式，對教師備課、聽課等各項業(yè)務(wù)進行督促檢查。5、為保證課堂教學效果，每周一次不定時對各班的教師上課、學生學習狀態(tài)進行檢查發(fā)現(xiàn)問題及時解決。6、安排本學期的期中考試總結(jié)表彰會：謀劃會議程序、撰寫會議材料，編排學生、班級、教師表彰的順序等工作，作到細謀劃、詳安排，保證會議順利

6、進行。通過本次會議，極大的激發(fā)了教師和學生的工作熱情和學習情緒，對學校整體教學質(zhì)量的進一步提升起到一定的推動作用。7、組織安排學生評教工作。8、學期末，對教師本學期的各項工作進行總結(jié)，各項數(shù)據(jù)進行匯總計算，保證各項數(shù)據(jù)準確、客觀、公正。二、有關(guān)教師培訓(xùn)方面的工作1、xx教師資格定期注冊工作：這項工作頭緒多，時間長：從收集各項材料到網(wǎng)上注冊再到匯總報表歷時兩個月左右的時間，保證各項數(shù)據(jù)的精準及時上報。2、xx省遠程教育全員培訓(xùn)工作：做到及時統(tǒng)計、及時安排、及時上報。3、xxx中小學教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)工作安排：及時指導(dǎo)教師進網(wǎng)上注冊。4、xx市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作落實到位。5、教師繼續(xù)教育成

7、績的填寫與蓋章。6、教師學法用法的考試安排，到司法局對教師師的考試成績進行登記注冊。三、學校其它工作1、教育局第一輪迎國檢督導(dǎo)工作：重新梳理學校的檔案，進行查漏補缺，及時更新補充，課程表、作息時間表、各項數(shù)據(jù)等工作逐一落實安排，順利通過檢查。2、義務(wù)教育規(guī)范辦學行為專項檢查。依據(jù)國檢，對我校各項工作進行自查，認真落實文件中的各項要求。制定規(guī)范辦學各項工作明白卡，讓每一位教師做到心中有數(shù)。3、認真落實學校臨時安排的其它各項工作四、教學工作本學期我擔任初一年級12個班的音樂課的教學任務(wù)，由于第一次擔任音樂課的教學任務(wù)，對課本、教學任務(wù)的重難點把握不準，多次向老音樂教師請教學習，盡自已的最大努務(wù)，完

8、成本學期的教育教學任務(wù)。 述職報告 篇3 站在這里，回顧三年來的工作，感慨很多。感到欣慰的是，我在院辦室副主任這個崗位上，為醫(yī)院的快速發(fā)展作出了一份貢獻，較好地履行了自己的職責;但遺憾的是，由于自己的能力和水平所限，工作上還存在許多問題和不足。下面，把三年來的工作簡要述職如下：一、持續(xù)學習，提高素質(zhì) ，主動適應(yīng)辦公室工作要求xx年，我從臨床科室來到院辦室工作，角色和職責發(fā)生了很大變化。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的熱情幫助和大力支持下，我從頭學起，從零做起，從新干起，積極協(xié)助院辦室主任做好院辦室的每一項工作，做到邊干邊學，在實踐中歷練，在歷練中提高。一是向書本、報刊和網(wǎng)絡(luò)學。讀書、看報、上網(wǎng)已成為我獲取知識

9、和信息的三大法寶，記讀書筆記、積累報刊資料、下載上文件已成為我天天必做的功課。三年來，我越來越深切的體會到，知識和信息的更新是永無止境的，要做好辦公室工作，首先要不停地學習、學習、再學習。二是向院領(lǐng)導(dǎo)學。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會較多。三年來，院領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲良多。三是向同事們學。古人說，三人行必有我?guī)?。從不同角度看，包括在座各位的醫(yī)院每位同事都是我的老師，無論是為人處事、治理經(jīng)驗，還是業(yè)務(wù)能力、寫作水平，我都從中學到了很多，使自己的思想意識和工作水平取得了很大進步。二、嚴于律己，團結(jié)奉獻，認真履行崗位職責院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的

10、樞紐，它的職能和作用是非常非凡和重要的，可謂“干好了默默無聞，干砸了轟轟烈烈”。三年來，我始終留意掌握好自己的一言一行，積極配合好主任的工作，做到到位不越位，對上不輕漫，對下不張狂;日常工作中，做到嚴于律己，寬以待人，時時、事事留意團結(jié)同志，維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，維護醫(yī)院的形象，維護醫(yī)院的大局。三年來，我較好地完成了各項工作任務(wù)。一是完成了大量的文件起草和公文處理工作。對于領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項材料寫作任務(wù)，都能按時按要求完成，加班熬夜成了家常便飯。據(jù)粗略統(tǒng)計，三年共撰寫各種材料300余篇，約50萬字醫(yī)學教。二是與同志們一起完成了20xx年以來醫(yī)院院志和醫(yī)院規(guī)章制度的編印和修訂，在醫(yī)院文化建設(shè)和加強醫(yī)院治

11、理方面作出了有益的貢獻。三是在質(zhì)控方面，積極協(xié)調(diào)組織各有關(guān)部門做好每月的質(zhì)控檢查，并不斷改進工作方法，編好每月的質(zhì)控簡報。四是與相關(guān)科室同志們密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院形象廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，精彩地完成了各項宣傳任務(wù)。五是充分發(fā)揮服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。一方面，積極收集整理有關(guān)信息，進行調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù);另一方面，熱情為各科室和全院職工服務(wù)，特殊是在車輛調(diào)配使用等一些敏感問題上，堅持向一線傾斜，把一線的事、病人的事看成院辦室的大事，不推、不脫、不等，全力保障一線需要。六是做好檔案治理，提

12、升治理水平。經(jīng)過我們的積極努力和認真預(yù)備，檔案治理工作得到了省衛(wèi)生廳和省檔案局的充分肯定，檔案治理工作被認定為國家二級，使醫(yī)院檔案工作上了層次、上了水平。三、廉潔清正，腳踏實地，準確對待名和利、得與失走上辦公室這個崗位后，我不斷提醒自己要執(zhí)著地追求，盡力地干好，不同別人計較享受的條件和優(yōu)勢，要經(jīng)得住誘惑，守得住清貧，嚴格遵守黨紀國法，不把以權(quán)謀私看作本事，在任何情況下，對待名利始終保持一顆尋常心。努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。扎扎實實做事、堂堂正正做人。在與同事們的合作中，甘為他人做嫁衣、作鋪墊，把別人的工作當作自己的工作，把別人的困難當作自己的困難，從而贏得同志對我們工作的支持

13、與合作，創(chuàng)造更加寬松、和諧的工作環(huán)境。述職：xxxxxxx年xx月xx日 述職報告 篇4 歲月伴隨著時間老人匆匆的腳步又走過了一百多個日日夜夜。安榻之上，辦公桌前，每當回首這幾個月的時光，我倍感欣慰和自豪。雖然我們師資匱乏，但僅有的幾十個兄弟姐妹人人以校為家，個個愛崗敬業(yè)。幾個月來，我們攜手并肩付出了許多艱辛和汗水，我們收獲了累累碩果，更收獲了希望，在家長和社會上贏得了更多的理解、支持和尊重。一、苦練內(nèi)功，厚積才能薄發(fā)我校近年來教學質(zhì)量不斷提升，社會影響也不斷擴大。盡管如此，這與社會經(jīng)濟的發(fā)展、家長的需求以及教育形勢的發(fā)展還有不小的差距，學校正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。為搶抓這一機遇，積極應(yīng)

14、對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)“樹立創(chuàng)新意識，實施一流管理，建設(shè)一流師資，提高學生整體素質(zhì)，創(chuàng)建特色名校”辦學目標，我和我的同仁們調(diào)整思路，把提高教師自身素養(yǎng)，構(gòu)建一支高素質(zhì)的師資隊伍作為工作重心，積極引導(dǎo)全體教師苦練內(nèi)功，加強自身的內(nèi)涵教育，努力提高教學業(yè)務(wù)技能。堅持“以人為本，目標激勵，制度約束，情感滲透”的管理理念，本著“一切為了師生的成長，一切為了師生的發(fā)展”的宗旨，多渠道調(diào)動教職工的積極性。堅持利用周一的學習時間對教師進行更新教育理念、提升師德水平的培訓(xùn)教育，給每位教師配置一塊小黑板、鋼筆字和毛筆字字帖，引導(dǎo)全體教師自覺堅持教學基本功訓(xùn)練。聘請美術(shù)等學有專長的教師對全體老師進行簡筆畫、手工制作培訓(xùn)。今

15、春，我們分別于5月7日和27日舉行了教師“三字”比賽、教師師德演講比賽，通過這些活動，教師的教學基本技能有了大幅度提高，對“為人師表”有了深刻的更新的認識，有效地調(diào)動了教師的學習積極性。在引導(dǎo)教師苦練內(nèi)功的同時，我還注重制度建設(shè)。為進一步規(guī)范學校管理，寒假期間，我組織帶領(lǐng)學校校委會對學校原有制度進行了大量的修訂、補充和完善，增補了阜陽市北京路第一小學考核細則、教職工考核評比實施辦法、民主議事制度、學籍管理制度等制度，進一步加快了我校規(guī)范化管理的進程，使全體教師工作有目標，行為有了更明確的準則。二、全面發(fā)展，注重學生養(yǎng)成毋庸諱言，我校的教學質(zhì)量一直在潁泉區(qū)乃至阜城城區(qū)名列前茅，這也是我們引以為自

16、豪之處。可它既是我們的優(yōu)勢，又是我們的軟肋。隨著教育改革的不斷深入，教育質(zhì)量觀也在不斷融入新的內(nèi)涵，推行素質(zhì)教育已經(jīng)不再是教育領(lǐng)域獨自吟誦的東西了，高分數(shù)更不再是社會和家長的唯一追求。它要求教育者真正革新理念，轉(zhuǎn)變教學質(zhì)量觀，樹立以學生為本、教育為社會服務(wù)的的辦學理念，注重學生的全面發(fā)展。為此，我組織召開學校領(lǐng)導(dǎo)班子會議，引導(dǎo)轉(zhuǎn)變教學質(zhì)量理念，提出學校要發(fā)展，教學質(zhì)量是生命線，要提高教學質(zhì)量，學生全面發(fā)展是根本。在全校教師中圍繞這一議題開展大討論，統(tǒng)一認識，確立了“全面發(fā)展，注重學生養(yǎng)成教育”的辦學新思路。兩年來，我校養(yǎng)成教育已初見成效。學校衛(wèi)生狀況得到根本改變，在校園里無論你走到哪里，都能聽

17、到學生禮貌的問好聲。為真正實現(xiàn)從重點考核考試成績轉(zhuǎn)向教學成績與學生全面發(fā)展并重，從制度上提供保障，本學期開學前，我?guī)ьI(lǐng)全體教師對原有的考核細則進行修訂。今春，我們組織開展了小學生春季運動會、國防知識競賽、班級文化建設(shè)、小學生百科知識競賽、法制報告會、經(jīng)典誦讀匯報展示等多項活動。每一項活動，師生們都表現(xiàn)出極高的參與熱情，積極性空前高漲，認真組織、精心準備?；顒咏Y(jié)束，對成績突出的班級和學生進行表彰獎勵，極大地調(diào)動了師生的積極性，既豐富學生的第二課堂生活，師生在活動中又得到了鍛煉，受到了教育。活動后及時總結(jié)，針對活動出現(xiàn)的突出問題進行反思，引導(dǎo)全校師生積極轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)變教學質(zhì)量觀，注重學生的全面

18、發(fā)展。在班級文化建設(shè)中，我充分發(fā)揮老師的積極性和創(chuàng)造力，鼓勵創(chuàng)特色、展個性、顯美感、重教育，在學校沒有任何投資的情況下，全校29個班教室布置一新，生態(tài)角、“悄悄話”、采蜜角等獨具特色的教育教學陣地紛紛在我們的教室里扎根安家。在積極開展第二課堂活動的同時，我?guī)ьI(lǐng)全體教師繼續(xù)狠抓養(yǎng)成教育，結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日、512汶川特大地震一周年紀念日等在學生養(yǎng)成上下功夫，出重拳。利用每周一的升旗儀式、班會、隊會對學生進行感恩教育、愛心教育、“三生”教育。今春，我利用四年級一班學生樊雪晴母親患重病需要救助、515助殘日等組織學生獻愛心捐款，兩次合計捐款xx余元，借助這些活動，既加強了對學生的思想道德教育，又注重培養(yǎng)了

19、學生良好的道德習慣。這一系列活動的開展，也在廣大家長中引起了極大反響，由于工作做得扎實、細致，得到了家長的理解和支持，在社會上贏得了極高的贊譽。三、加強教研，奠定質(zhì)量基石教育教學質(zhì)量是學校的生命線，要保持教育教學質(zhì)量生命力旺盛，開展教育科研是是必由之路。因此注重教研，狠抓教育教學質(zhì)量就成了學校工作的重心。自xx年年九月份以來，我們在積極開展集體備課，實施“青藍工程”的同時，又積極組織開展公開課、示范課教學研討活動。今春，我們在積極開展集體備課等校本教研活動的同時，采取“走出去，請進來，專家引領(lǐng)”的辦法，開展體現(xiàn)我校特色的教研工作，4月份，我們邀請我市著名特級教師、區(qū)教研員蔡向陽老師來我校做了一

20、場專題講座，先后派出15位教師前往山東及我省合肥、安慶等地學習培訓(xùn)。在校本教研中，我鼓勵一線教師結(jié)合教學活動中存在的實際問題，提煉總結(jié)，確定研討方向，作為科研課題申報。優(yōu)化課堂提問，構(gòu)建高效課堂和小學古詩詞教學資源的開發(fā)和利用兩個課題已經(jīng)申報，其中課題優(yōu)化課堂提問，構(gòu)建高效課堂已經(jīng)在中國教育學會小學教育專業(yè)會員會獲得立項審批。為加強教學交流、合作，4月15日我?guī)ьI(lǐng)我校xx年教師的培養(yǎng)工作，我改變以往的做法，要求參加青藍工程的青年教師每周聽兩節(jié)課，寫一篇高質(zhì)量的教學反思，聽課記錄和教學反思周一送交，我親自審閱。這樣，既了解了教師的教學情況，又有效地促進青年教師很快地成長。在保證教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提

21、高的同時，我們著眼于把學校辦出特色，今春，我們在全校17個班開展誦讀經(jīng)典國學實驗，并借助經(jīng)典古詩文誦讀加強學生的傳統(tǒng)道德教育，4月份在合肥舉行的華東地區(qū)首屆“經(jīng)典誦讀”教學研討大會上，我校被選定為教育部xx規(guī)劃課題“新經(jīng)典”實驗學校。6月26日，我校舉行了“經(jīng)典誦讀”實驗成果展示匯報，向全校近300名學生家長代表展示匯報了我們的經(jīng)典誦讀實驗成果，受到了全體與會家長的肯定和高度贊揚，阜陽電視臺直播阜陽欄目也同時進行了報道。四、長鳴警鐘，確保師生安全學校工作順利開展的前提是師生安全，為確保師生安全，我要求安全教育，警鐘長鳴。教育和要求全體教師適時、時時加強對學生的安全教育。堅持每天五分鐘課前安全教

22、育，堅持每月安全隱患排查，堅持每學期進行緊急疏散安全演練。在5月12日四川汶川大地震一周年紀念日，我們舉行了全校師生參與的緊急疏散安全演練，5月19日安全教育日當天，我們邀請潁泉區(qū)法院的同志給全校師生上了一節(jié)安全和法制教育課，同時組織師生觀看交通安全方面的宣傳片，舉行安全征文比賽、安全知識競賽，還邀請有關(guān)部門的同志做安全方面的知識講座。上課期間，上下樓均安排有教師值班，確保學生上下樓不出安全事故。春季是傳染病多發(fā)季節(jié)。三月份，腸道病毒ev71有再度肆虐的跡象，5月份，甲型h1n1流感在全球蔓延，為防控這些傳染病侵襲，我要求全校師生積極應(yīng)對，不掉以輕心，不恐慌，認真做好學生的晨檢和病假學生的跟蹤

23、回訪工作。五、直面問題，知恥方能后勇經(jīng)過全體同仁的不懈努力，我校目前已經(jīng)取得了可喜的成績，學校師生面貌煥然一新，迸發(fā)出勃勃生機，在社會上贏得了很高的贊譽，這令我欣慰。然而，面臨的一些困難，存在的問題也不容回避。師資嚴重缺乏，亟待補充；學校硬件不足，無法滿足當前教育教學需求；很多教師缺少上進心，師德素養(yǎng)還有待加強和提高；教師教學質(zhì)量觀念陳舊，分數(shù)至上思想依然影響著我們的教學改革。上述問題中，涉及到教師教育的問題，我們在今后的工作中通過調(diào)整與加強是可以克服和解決的。而有些諸如師資問題、硬件投入問題靠我們自身是無能為力的。一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那

24、一份份充實，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去影響我的老師，我無愧于我心，我無悔于我的事業(yè)。目前，北京路一小面臨著大好機遇，也將迎接更嚴峻的挑戰(zhàn)，今后，我將更加努力工作，進一步加強校園文化建設(shè)，規(guī)范辦學行為，加強校本教研，努力改善辦學條件，努力營造舒心和諧的教育教學氛圍。我們有理由相信：在不久的將來，“建設(shè)一流師資，創(chuàng)建特色名?！钡睦硐雽⒊蔀楝F(xiàn)實，北京路第一小學將會真正成為阜陽教育界的一顆璀璨的新星。 述職報告 篇5 看看臺歷上xxxx年僅剩下一個數(shù)字，不知不覺做文化網(wǎng)副主編近一年，不禁感慨萬千，這一年，是被贊揚的一年，是被曲解的一年，是辛勤付出的一年，是享受成果的一年，是

25、歡笑的一年，是偶有獨坐鍵盤前失聲痛哭的一年無論怎樣，這一年總算過去了。記得20xx年8月份在文友“怡然春秋”的引薦下注冊白河文學社（文化網(wǎng)的前身），發(fā)表幾篇文章之后，竟然笨到忘記密碼不能登錄，直到20xx年的12月份，詩人濤濤電聯(lián)問我：是否參加過“高德置業(yè)杯”征文，獲獎了，領(lǐng)獎的時候沒有見人在一個天色灰暗、陰冷無比的下午，我冒然到了網(wǎng)站，站在文化管理葉小閑和大胖貓咪的面前。后來，連發(fā)帖都不太熟練的我在葉小閑的竭力推薦下，做了小說園地版塊的版主。xxxx年在村長的指導(dǎo)下，掌握了怎樣發(fā)音樂帖子的技巧，如何排版、編輯也逐漸得心應(yīng)手，平素不怎么熟悉網(wǎng)絡(luò)的我也掌握了與人溝通交流的方法。xxxx年是我在網(wǎng)

26、站逐漸熟悉環(huán)境的一年。xxxx年，據(jù)說經(jīng)過提議和網(wǎng)站領(lǐng)導(dǎo)同意，本人受邀成為南陽文化兼職副主編。文化網(wǎng)在葉小閑等管理人員的帶動下，縣市區(qū)的眾多網(wǎng)絡(luò)作家以及傳統(tǒng)作家的加入，迅速提升了文化網(wǎng)的高度，讓我的為文為人乃至心志也跟著成熟提升了。馬云說：一根稻草扔在大街上是垃圾，如若綁在大白菜上，就是大白菜的價值，綁在大閘蟹上，就是大閘蟹的價值。由于葉小閑等人的精心策劃，積極組織，白河筆會的堅持連續(xù)舉辦，我因為文化網(wǎng)副主編這個職務(wù)，唯有緊跟步伐，不敢有絲毫的倦怠，勤于練筆，積極作文，我的文字質(zhì)量有著飛躍的改變。每期的訪談，跟在大作家的背后，練嘴，練思想，讓我這根稻草的整體價值素質(zhì)也迅猛地提高，口才、心胸、眼

27、力界在大作家們的潛移默化中慢慢得到了提升。因為副主編這個職務(wù)，不但要與文化網(wǎng)的管理員們溝通，還要踴躍參加各類活動，發(fā)帖子，還要團結(jié)各位文友版主，生怕讓哪位版主朋友心里不舒服有意見不發(fā)帖子不玩了，負罪感超負荷地壓在我的心頭，讓我寢食難安。以至于那天在一位老師的格律后面頂帖子時的一句：學習了。被資深元老級別的老師批評，我有著才不如人的重大悲哀和自責，很久緩不過氣來，總覺得文化網(wǎng)假如不活躍，都是我這種蠢材造成的。同時我也期望有更多的多題材的優(yōu)秀作者老師加盟融入進來，無論是古文還是格律，無論是小說還是評論均可。記憶猶新的當屬“國學暑期匯演”那天，我當天早上四點多起床，安置好孩子，八點多趕到麗都花園酒店

28、，忙了一天，晚上回到家里，因為第二天有重要事要出城，休息到十點多，爬起來篩選出幾十張照片，寫了關(guān)于國學匯演的兩篇帖子，至深夜3點多全部發(fā)出來，第二天早上，我出城之后，打開手機，看見娜娜在群里說：有兩個錯別字時，霎時傻眼了！采風與裁縫的天壤之別，這種錯誤是不可饒恕的！從此以后，每次發(fā)完帖子，總要審視兩遍，讓這種低級錯誤降到最低，文化網(wǎng)的副主編雖然不是什么高官正職，但它代表一種形象，它與文化網(wǎng)的檔次有著密不可分的聯(lián)系。因為家事太多，工作偶有忙碌的時刻，便想著要辭去這個虛擬空間里的職務(wù)，多次下了決心，但多次沒能辭行。因為熱愛文字，熱愛這個平臺，更是喜歡和大家在這里夜以繼日的交流溝通做文友，辭不辭的都

29、是一樣的情懷一樣的態(tài)度，因此也就作罷，唯有與大家同甘苦共歡樂地執(zhí)著地往下走去。這個平臺給我?guī)淼木薮蟆袄妗币彩遣豢晒浪愕?，除收獲大家純真的友誼、開懷歡笑外，這個平臺也激發(fā)了我的創(chuàng)作激情，挖掘出了我的創(chuàng)作潛力，讓我在xxxx年的文字發(fā)表這一塊，成果也是可圈可點的，僅xxxx年，我在本地的、外地的報紙雜志上共發(fā)表詩歌散文33篇（次）。尤其是“聚焦摩根”征文獲得三等獎，喜上加喜的同時，更是讓我信心倍增。xxxx年我這個副主編能有這樣的成績，與眾位文友老師的支持、關(guān)注、建議分不開的，在此我鄭重說聲：謝謝！鞠三躬！告別xxxx年，讓我們共同展望xxxx吧！親們，加油！ 述職報告 篇6 20xx年即將過

30、去，現(xiàn)將pmc部門本年的工作總結(jié)一下，以便更好地制定來年的工作計劃。一、 工作內(nèi)容:本部門作為溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)各部門工作的樞紐，把日常工作做好，是發(fā)揮此作用的基本保證，主要有以下方面:1、根據(jù)訂單及生產(chǎn)狀況制定每日的日計劃，發(fā)放車間并跟蹤2、及時錄入生產(chǎn)報表并分析3、接收并審核業(yè)務(wù)部訂單，并發(fā)放車間4、根據(jù)訂單及生產(chǎn)能力制定每月的排產(chǎn)計劃5、組織和參加每周生產(chǎn)會議并匯報生產(chǎn)狀況，對生產(chǎn)進度及物料進度及時做出跟進及相關(guān)調(diào)整6、根據(jù)客戶要求安排訂單生產(chǎn)跟蹤，同時回復(fù)業(yè)務(wù)部生產(chǎn)狀況及出貨計劃7、參加每月盤點，驗證和保證數(shù)據(jù)準確性8、做好加工貿(mào)易手冊的辦理、使用及核銷二、 相關(guān)結(jié)果1、產(chǎn)量在圍繞公司制定

31、的20xx年運營計劃中”高產(chǎn)量、高品質(zhì)、控制成本”要求下，結(jié)合車間的人員設(shè)備及訂單狀況，截止20xx年11月份共完成成品產(chǎn)量1.5917億只，預(yù)計本年完成1.7億只左右。這與制定的年目標產(chǎn)量3.124億只的目標還有很大差距，主要是因為從今年2月份開始訂單就一直處理不足狀態(tài)。為更好地開展新一年的工作，現(xiàn)制定20xx年度pmc 工作計劃，以便更好地實現(xiàn)目標。本年度目標仍然從產(chǎn)量目標、交貨期達成率、庫存控制、數(shù)據(jù)控制管理、報關(guān)核銷以及本部門建設(shè)這幾個方面來制定。一、 產(chǎn)量目標根據(jù)出勤天數(shù)及目前銷售部門提供的訂單狀況，20xx年產(chǎn)能目標如下:單位(萬只) ，成品不含裸套圍繞這一目標,pmc 主要從下面

32、這幾個方面來安排:1、對目標進行分解, 做好每月的月計劃2、保證日計劃準確率100%3、組織好每月生產(chǎn)會議, 準確傳達生產(chǎn)信息4、加強與業(yè)務(wù)部聯(lián)絡(luò), 每周提供包材需求信息及訂單生產(chǎn)狀況, 保證充足訂單及材料5、與生產(chǎn)各部門配合, 做好生產(chǎn)監(jiān)控二、 交貨期達成率努力恪守交貨期。在包材等材料充足的情況下。交貨期達成率目標100%。 為此pmc 計劃從下面幾個方面著手:1、組織對訂單進行評審。根據(jù)不同品種確定裸套、機器包裝方式、包材(煙封膜等) 相關(guān)型號等進行安排2、與業(yè)務(wù)部確認相關(guān)包材交貨到貨日期等相關(guān)信息3、根據(jù)生產(chǎn)周期。分排到每日日計劃中4、與生產(chǎn)車間一起合理配制人員。組織對緊急訂單或插單的生

33、產(chǎn) 5. 與質(zhì)檢部門及生產(chǎn)部門配合。加強對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制三、 庫存控制庫存控制計劃從下面幾個方面來控制:1、原材料:針對膠乳、硅油這部分原材料主要是從國外進口。需要一定的周期。因此保證一定的安全庫存很必要。pmc 主要根據(jù)銷售部門提供的f/c。確認合理庫存。同時加大與成型部及采購的聯(lián)絡(luò)。確認需求信息及到貨日期。對包裝需要的材料。主要是結(jié)合倉庫整理的訂單完成后剩余的包材數(shù)量。提供給銷售部或投入到下一同樣訂單的生產(chǎn)中。同時對那些已過期無用的包材提交銷售部門進行處理。2、半成品:對裸套部分主要還是以銷定產(chǎn)來控制。目前工作重點主要是與銷售部門一起把試做產(chǎn)生的問題套進行處理。同時進行合理調(diào)配。保

34、證裸套銷售訂單。3、成品控制:pmc主要從下面兩個方面來控制:一、合理組織生產(chǎn)。讓產(chǎn)品及時入庫。從而保證客戶的交貨期; 二、及時提供給銷售部成品庫存信息和生產(chǎn)狀況。以便銷售部安排出貨準備。對一些超過兩年以上的庫存品。提供給銷售部處理。四、 數(shù)據(jù)控制管理20xx年數(shù)據(jù)管理繼續(xù)在無縫對接的模式基本上。提高數(shù)據(jù)的準確性。pmc 主要從下面幾方面入手:1、組織對訂單的評審。保證訂單信息的準確。如打碼、硅油型號及用量、鋁箔型號、包材的使用等2、對車間提供的日報表填寫信息進行審核。并匯總到生產(chǎn)臺賬中去。3、定期組織對車間領(lǐng)班以上人員進行數(shù)據(jù)方面的培訓(xùn)4、配合各部門對相關(guān)表格信息進行核對5、做好每月盤點工作

35、五、 報關(guān)核銷隨著國家相關(guān)政策的完善及海關(guān)人員業(yè)務(wù)的熟練。對核銷方面的要求也越來越高。為更好的應(yīng)對新的形勢。pmc 在這方面的工作內(nèi)容如下:1、加強國家相關(guān)政策的學習與解讀。通過學習提高自已在報關(guān)核銷業(yè)務(wù)方面的能力。2、嚴謹做好每本手冊的辦理及核銷資料3、做好每本海關(guān)賬。并組織車間進行賬目完善4、每月至少完成一本手冊的核銷。減少保證金的積壓六、 部門建設(shè)結(jié)合公司制定的pmc 工作職責。為更好地發(fā)揮本部門樞紐作用。本部門計劃從下面開展工作:1、通過自身學習或外培。提高自己的業(yè)務(wù)水平2、秉承”聯(lián)絡(luò)-匯報-商談”的原則。加強與各部門的工作聯(lián)系3、完成上級交待的任務(wù)總結(jié):本部門工作的開展與完成更大程度

36、上依賴于其他部門的配合。因此如何更好地與其他部門配合。發(fā)揮更大的作用。在新的一年工作中將繼續(xù)探索學習。 述職報告 篇7 20xx年，我們按照集團公司政研會要求，認真做好政研選題和研究工作，緊密結(jié)合礦井生產(chǎn)實際和職工隊伍實際，廣泛深入地做好調(diào)查研究，有針對性地提出并實施了打造優(yōu)強派遣工隊伍這一課題。20xx年月份，集團公司轉(zhuǎn)發(fā)了某礦關(guān)于打造優(yōu)強派遣工隊伍的實施意見，在集團公司各生產(chǎn)礦井推廣這一做法。一、政研課題的提出派遣工是目前集團公司各生產(chǎn)礦井采掘單位人員的重要組成部分，他們在生產(chǎn)一線發(fā)揮著重要作用。但另一方面，派遣工文化素質(zhì)不高，臨時觀念強，工作作風散漫，有時生產(chǎn)被動收入不穩(wěn)定時，思想就有波

37、動。管理難度較大。針對此，我們提出了將打造派遣工隊伍作為政研會研究課題。第一，打造優(yōu)強派遣工隊伍是礦井生產(chǎn)實際需要。煤炭開采條件復(fù)雜、環(huán)境艱苦，需要一支在特殊困難的條件下吃苦耐勞、能打善戰(zhàn)的職工隊伍。派遣工隊伍是礦井采掘職工隊伍的主體，能否更好地完成生產(chǎn)任務(wù)，關(guān)鍵在派遣工隊伍素質(zhì)。第二，打造優(yōu)強派遣工隊伍是加強職工隊伍建設(shè)的需要。目前，集團公司各礦采掘單位都不同程度存在派遣工，主要分布在采掘單位，有的單位派遣工數(shù)量還相當多，如某礦派遣工人數(shù)已占采掘工總數(shù)的，已是礦井安全生產(chǎn)的一支重要力量。但是在派遣工隊伍中存在著文化程度不高、臨時思想較重、管理難度較大等實際問題，有必要從思想上、工作上等各個方

38、面，加強對派遣工教育和管理，從整體上提高職工隊伍素質(zhì)。第三，打造優(yōu)強派遣工隊伍是適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。企業(yè)的競爭是人才的競爭，不斷提高派遣工隊伍技術(shù)素質(zhì)，促進礦井整體職工技術(shù)素質(zhì)的提高。二、派遣工隊伍的基本情況調(diào)研及優(yōu)強派遣工隊伍的標準為有針對性地提出優(yōu)強派遣工隊伍打造工作思路，我們在年初對派遣工進行了深入的調(diào)查了解。某礦共有派遣工人，占全礦采掘職工的。具體情況為：從年齡結(jié)構(gòu)上來看：歲的有人，約占總?cè)藬?shù)的；年齡為歲的有人，約占總?cè)藬?shù)的；年齡為歲的有人，約占總?cè)藬?shù)的；年齡為歲的有人，約占總?cè)藬?shù)的；年齡在以下的有人，約占總?cè)藬?shù)的。從工齡情況看（有的是過去農(nóng)民協(xié)議轉(zhuǎn)、有的是在別的礦的工齡）：在一年以內(nèi)

39、的有人，約占總?cè)藬?shù)的；工齡在三年左右的有人，約占總?cè)藬?shù)的；工齡在五年左右的有人，約占總?cè)藬?shù)的；工齡在十年左右的有人，約占總?cè)藬?shù)的；工齡在十五年左右的有人，約占總?cè)藬?shù)的；工齡在十五年以上的有人，約占總?cè)藬?shù)的。從文化結(jié)構(gòu)上來看：高中以上文化程度人，占，初中文化程度有人，占人，初中以下文化程度有人，占人。從要害工種在崗情況看：從事現(xiàn)場組的一線職工有人，占總?cè)藬?shù)的。現(xiàn)具有輸送機操作證的有人，占，具有乳化液泵鉆司機資格證的有人，占，有放炮員人，占。其他人，占。通過對上述派遣工基本情況的分析，可以看出：大多數(shù)派遣工年富力強，在采掘單位現(xiàn)場組占大多數(shù)，這些人既是生產(chǎn)單位的骨干力量，也是家庭的頂梁柱。他們有吃

40、苦精神，大多數(shù)人的工作目的就是多掙錢，養(yǎng)家糊口。由于不少是過去農(nóng)民協(xié)議工轉(zhuǎn)換，他們有相對較長的工作經(jīng)歷，使得派遣工隊伍的工齡結(jié)合也相對較為合理，經(jīng)過煤礦的生產(chǎn)鍛煉擔當了重任。但另一方面，這些派遣工工作掙錢的目的明確，因而臨時觀念強，一旦生產(chǎn)被動，收入受到影響，或單位條件不好，收入相對較少時，就有另謀高就的想法。新進的派遣工相對較多，入礦后，一時難以適應(yīng)工作要求，需要下大力氣進行培養(yǎng)，特別是派遣工文化學歷不高，不僅給派遣工的培訓(xùn)帶來了困難，也嚴重影響到礦井管理和技術(shù)人才的培養(yǎng)，對礦井的長遠發(fā)展極為不利。三、抓好重點環(huán)節(jié)，打造優(yōu)強派遣工隊伍（一）從嚴審核，把好派遣的錄用關(guān)。派遣工的錄用必須經(jīng)過四道

41、關(guān)口。一是基本情況關(guān)，新錄用的派遣工熟練工年齡必須在周歲以下，非熟練工年齡在周歲以下。文化學歷必須達到初中以上程度。二是體檢，身體不合格的一律不用。三是入井前培訓(xùn)考試關(guān)。入井前的培訓(xùn)考核包括培訓(xùn)中心的課堂學習和軍事訓(xùn)練，派遣工崗前安全培訓(xùn)時間不低于學時?軍訓(xùn)時間不低于學時。通過崗位培訓(xùn)考試?可以進一步了解派遣工的文化學歷?通過軍訓(xùn)可以進一步了解派遣工的身體素質(zhì)?從中可以再淘汰一批人。四是政審后的合格人員。不符合條件的一律不用。20xx年月份，礦新進了余名派遣工，經(jīng)過四道關(guān)口，淘汰了余名不合格人員。通過嚴把關(guān)口，從源頭上保證了派遣工隊伍的基本素質(zhì)。（二）抓好新錄用派遣工的現(xiàn)場培訓(xùn)。新分配到生產(chǎn)單

42、位的派遣工由所在單位組織黨員或生產(chǎn)骨干與其簽訂師徒合同，采取言傳身教的方法進行“傳、幫、帶”，對派遣工進行崗前操作規(guī)程、崗位操作指南、安全知識和有關(guān)企業(yè)規(guī)章制度的進一步學習，熟悉、掌握本單位管理規(guī)章制度及工作面安全生產(chǎn)條件。使他們盡快適應(yīng)工作環(huán)境，熟練掌握生產(chǎn)技能。礦還規(guī)定：如師徒合同履行不到位或師傅的作用發(fā)揮不好而造成新工人發(fā)生輕傷（含破皮傷）的，對單位黨政主管、跟班干部和師傅各罰款元，造成重傷事故的按礦文件執(zhí)行。（三）強化對派遣工的教育引導(dǎo)。對派遣工進行教育引導(dǎo)是一項長期性工作。礦將井企業(yè)文化、企業(yè)精神、安全理念等納入到派遣工崗前培訓(xùn)中，并保證不少于個學時的學習教育。教育內(nèi)容為：礦井企業(yè)文

43、化教育、礦井安全理念、規(guī)范化管理制度教育、形勢任務(wù)教育、安全知識與技能教育等。基層各單位黨政負責人也經(jīng)常性地深入派遣工宿舍，與派遣工進行單獨交流，了解他們的思想反映，做好他們的思想工作。此外，礦每年集中一個月開展一次派遣工形勢任務(wù)專題教育，系統(tǒng)對派遣工進行形勢任務(wù)和責任意識教育。（四）做好新入礦派遣工的穩(wěn)定工作。剛投入工作的派遣工一時思想難以穩(wěn)定，他們思前想后，縱橫比較，比收入，比工作條件、比生活待遇。礦著重抓好這段時期派遣工的思想穩(wěn)定工作，關(guān)心他們的生活，穩(wěn)定他們的思想情緒，提高其對煤礦工作的認識。同時，采取一定的激勵措施。在試用期三個月內(nèi)，單位應(yīng)盡可能地安排派遣工跟著師傅從事一些輔助性的工

44、作，使其逐漸掌握安全、生產(chǎn)技能。分配到各單位的新招派遣工，第一、二個月不計效率，第三個月按計效，第四個月以后全額計效。新招派遣工在試用期內(nèi)，按試用期薪酬標準支付工資；試用期滿后與原單位職工實行同崗?fù)?。安全保障和生活福利與原職工同等待遇。此外，強調(diào)發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，礦規(guī)定：因單位未做好政治思想工作，工作安排不當或出現(xiàn)歧視現(xiàn)象等原因造成新工人流失的，每流失一人，罰單位支部書記元，區(qū)長和當班班長各元；六個月內(nèi)未出現(xiàn)新工人流失的，獎單位支部書記元，區(qū)長和當班班長各元。（五）加強與派遣工的溝通聯(lián)系。礦黨政對打造派遣工隊伍極為重視，黨政聯(lián)席會每半年聽取一次派遣工隊伍打造情況匯報，對相關(guān)工作進行落實。

45、每年召開一次派遣工專題會議，對派遣工隊伍打造進行總結(jié)，對下步工作進行部署。與派遣工的溝通聯(lián)系重點在基層區(qū)隊，重點在基層區(qū)隊的領(lǐng)導(dǎo)干部。礦建立了一套與派遣工聯(lián)系制度，基層單位由黨支部書記牽頭，每月召開一次座談會，綜合了解派遣工思想狀況，聽取派遣工對工作、學習、生活反映，及時幫助派遣工解決思想、生活和工作問題。日常實行了周二聯(lián)系日制度。各單位黨支部書記在每周二職工政治活動后，留下必要的時間，聽取派遣工的情況反映在，解決派遣工個體反映的問題。平時，工區(qū)黨支部書記、區(qū)長、車間工會主席經(jīng)常性深入派遣工宿舍，與派遣工進行交流，了解派遣工學習、生活、工作情況，幫助他們解決問題。在重點人員的溝通聯(lián)系上，實行區(qū)

46、隊領(lǐng)導(dǎo)干部對思想波動較大、工作不安心、家庭生活出現(xiàn)困難、有棄工離礦傾向的派遣工聯(lián)系制度。具體由黨支部書記負責，實行教育幫助全責制，對重點人員一幫到底，直到派遣工思想問題完全解決為止。四、打造優(yōu)強派遣工隊伍的初步成效打造優(yōu)強派遣工隊伍，提高了派遣工政治待遇和榮譽感。礦對于表現(xiàn)突出的，及時給予精神和物質(zhì)鼓勵。在政治待遇上對派遣工一視同仁。20xx年月份，采煤一區(qū)派遣工張勤美一度受外地小窯主的誘惑，想離礦另謀他就。通過工區(qū)黨支部做工作，他最終留了下來，在開展的活動中，他克服采煤一區(qū)工作面因斷層多、坡度大、傾向長等困難，月月主動請戰(zhàn)搞創(chuàng)新。他一個月共采煤棚。礦評他為一季度新人新事，并評為有突出貢獻的職

47、工，獎勵萬元。打造優(yōu)強派遣工隊伍，較好地解決了過去派遣工錄用難、使用難、留人難的問題。20xx年月份，全礦有名派遣工勞務(wù)合同到期，派遣工合同續(xù)簽率達到了。這表明廣大派遣工與企業(yè)的利益共同體觀念明顯增強。打造優(yōu)強派遣工隊伍，調(diào)動了采掘職工積極性，提高了采掘線職工的整體素質(zhì)。20xx年至月份，雖然礦大多數(shù)頭面處在防突區(qū)域，產(chǎn)量進尺受到很大制約，但各單位都超額完成了產(chǎn)量進尺計劃。綜采工區(qū)將打造優(yōu)強派遣工隊伍與打造優(yōu)強綜采隊伍結(jié)合起來，強化對派遣工的崗位技能的學習，一大批派遣工成為技術(shù)能手。這個工區(qū)主采的工作面都處在重點防突區(qū)域，在需要嚴格預(yù)防煤與瓦斯突出的情況下，20xx年生產(chǎn)煤炭比上年同期增長，杜

48、絕了重傷以上事故。 述職報告 篇8 忙忙碌碌中一年的時光轉(zhuǎn)瞬即逝，這一年的錘煉雖然腳步蹣跚但受益匪淺，積累下一筆寶貴的財富，下面我就向各位領(lǐng)導(dǎo)老師匯報自己這一學年的工作情況。一、思想政治上本人熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠黨的教育事業(yè)，在思想上我積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)章制度，積極參加學校的各類政治學習，并且認真記錄，及時反饋，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我，黨叫干啥就干啥，保質(zhì)保量地完成校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。二、做好本職工作，認真完成教學任務(wù)在教學上，我貫徹“以學生為主體，以教師為指導(dǎo)”的教學原則，積極參加教育教學改革實踐，不斷更新教育教學觀念，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、及時批改作業(yè)