企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度(范本)12180

1、安全生產(chǎn)管理制度為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保證安全， 保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本公司的實(shí)際，制定本制度。一、安全生產(chǎn)檢查制度企業(yè)必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是：生產(chǎn)崗位安全檢查。 主要由職工每天操作前，對自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢，確認(rèn)安全可靠后才進(jìn)行操作。內(nèi)容包括：1設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護(hù)裝置是否有效；2規(guī)定的安全措施是否落實(shí)；3所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定；4作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；5個(gè)人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全，是否可靠；6操作要領(lǐng)、操作規(guī)程是否明確。二、安全

2、生產(chǎn)事故隱患排查制度為加強(qiáng)安全生產(chǎn)事故隱患的排查和管理，確保企業(yè)安全生產(chǎn)，保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，全面實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)目標(biāo)，特制定以下事故隱患整治制度。(1)對查出的不安全隱患，做到“四定 ”，即定人員、定項(xiàng)目、定時(shí)間、定經(jīng)費(fèi)，確保隱患整改落實(shí)，并將整改落實(shí)情況報(bào)相關(guān)部門驗(yàn)收備案。1(2)對暫時(shí)不能整改的隱患，要采取強(qiáng)制性防護(hù)措施，并分別納入技術(shù)措施安排和檢查計(jì)劃內(nèi)，落實(shí)限期整改。(3)對安全事故隱患整改不力的單位，安全監(jiān)督部門要發(fā)出隱患限期整改指令書，限期進(jìn)行整改， 因拖延整改而造成事故的要按規(guī)定追查責(zé)任，嚴(yán)肅處理。(4)對個(gè)別重大隱患，因多方原因暫時(shí)不能整改的，要及時(shí)上報(bào)，爭取上

3、級部門的幫助盡快解決。(5)凡不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)隱患整改任務(wù)的人員，因此而釀成不良后果的， 將依照有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理，直至追究法律責(zé)任。三、安全事故隱患整改制度1、企業(yè)安全員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患，要認(rèn)真對待，及時(shí)整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。2、一般隱患必須在當(dāng)日整改，重大隱患視情況在最短時(shí)間內(nèi)整改到位。3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設(shè)備采購部門必須全力配合采購。4、整改后必須經(jīng)企業(yè)安全生產(chǎn)主管部門或企業(yè)安全管理員驗(yàn)收合格，方能投入使用。四、安全培訓(xùn)教育制度21、安全負(fù)責(zé)人必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育，確保有資格上崗。2、新招員工上崗前必須進(jìn)行安全知識教育。3、全

4、體職工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，應(yīng)將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容,并保證職工有資格上崗。五、安全獎懲制度為加強(qiáng)安全管理工作，貫徹國務(wù)院、 市及集團(tuán)有關(guān)安全法規(guī)文件精神， 全面落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，制定安全生產(chǎn)獎懲與考核制度。獎勵1.全面完成上級下達(dá)的安全生產(chǎn)指標(biāo)，落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及規(guī)章制的。2.對在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患及時(shí)采取措施加以整改和預(yù)防及發(fā)現(xiàn)違章操作及時(shí)制止的。3.安全生產(chǎn)管理臺賬齊全，記錄準(zhǔn)確的。4.在安全教育培訓(xùn)中工作突出的。5.各級主管領(lǐng)導(dǎo)能在房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營活動中認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)五同時(shí)的。6.一年中未

5、發(fā)生輕傷、重傷等安全事故的單位。7.在安全管理工作及生產(chǎn)過程中做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人及單位，股份公司將視情節(jié)予以獎勵。3處罰根據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé)，誰出問題誰承擔(dān)的原則，對發(fā)生違章違紀(jì)造成損失的，按以下規(guī)定予以處罰。1.違反操作規(guī)程及安全有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作的，對直接領(lǐng)導(dǎo)處以 100 元罰款，對責(zé)任人處以 50 元罰款。2.接到違章通知書后未按期進(jìn)行整改的，處以單位200 元罰款。3.特種作業(yè)人員未持證上崗，每發(fā)現(xiàn)一人次處以20 元罰款。4.安全管理賬不健全或丟失的，視情節(jié)予以扣除獎金。5.出現(xiàn)各類事故未按規(guī)定時(shí)間上報(bào)或故意隱瞞不報(bào)的，視情節(jié)予以處罰并予以通報(bào)。6.對出現(xiàn)事故的責(zé)任人，按責(zé)任大小、情節(jié)輕重予

6、以扣除獎金直至追究刑事責(zé)任。六、消防安全管理制度1、新職工入店，須進(jìn)行消防安全的職前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：消防安全基本常識、滅火器及消火栓的操作使用等。2、對每名員工每年至少進(jìn)行一次消防安全培訓(xùn)教育，培訓(xùn)情況記錄存檔。3、每個(gè)季度對全體職工進(jìn)行疏散演習(xí)，對義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行滅火演習(xí)專門培訓(xùn)，使每個(gè)隊(duì)員都能熟練使用滅火器材，4、通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育。4三字經(jīng)人之初，性本善。性相近，習(xí)相遠(yuǎn)。茍不教，性乃遷。教之道，貴以專。昔孟母，擇鄰處。子不學(xué)，斷機(jī)杼。竇燕山，有義方。教五子，名俱揚(yáng)。養(yǎng)不教，父之過。教不嚴(yán)，師之惰。子不學(xué)，非所宜。幼不學(xué)，老何為。玉不琢，不成器。人不學(xué)，不知義。為人子，方少時(shí)。親師友，習(xí)禮儀。香九齡，能溫席。孝于親，所當(dāng)執(zhí)。融四歲，能讓梨。弟于長，宜先知。首孝悌，次見聞。知某數(shù)，識某文。一而十，十而百。百而千，千而萬。三才者，天地人。三光者，日月星。三綱者，君臣義。父子親，夫婦順。曰春夏，曰秋冬。此四時(shí)，運(yùn)不窮。曰南北，曰西東。此四方，應(yīng)乎中。曰水火，木金土。此五行，本乎數(shù)。十干者，甲至癸。十二