《會計實習報告集合五篇》

1、會計實習報告集合五篇 在不斷進步的時代，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，報告具有雙向溝通性的特點。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，以下是整理的會計實習報告5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 會計實習報告 篇1 一、會計模擬實習的目的（一）理論聯(lián)系實際，增強獨立開展會計工作的能力。通過會計模擬實習操作，使學生加強對會計基本理論的理解、會計基本方法的運用和會計基本技能的訓練，使其把書本知識和實際業(yè)務(wù)處理進行對照比較，加深認識，達到理論教學和會計實務(wù)的統(tǒng)一，增強學生畢業(yè)后獨立從事會計工作的能力。（二）嚴格基本技能訓練，提高實際操作能力。通過會計模擬實習操作，使學生身居實際會計工作崗位

2、，對其生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各經(jīng)濟業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的處理進行一次全面系統(tǒng)的演習，以提高學生記帳、算帳、報帳、用帳以及分析管理的實際操作能力。（三）從培養(yǎng)高級應(yīng)用型人才的角度出發(fā)，對學生進行政策水平、分析問題和解決問題的能力訓練。通過會計模擬實習操作，不僅培養(yǎng)學生識證、制證、登帳、編表能力，還要學會經(jīng)濟活動的分析能力，不僅知道“是什么”，“怎么做”，還要分析“為什么”。通過各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理所依據(jù)的政策、法規(guī)、原則、制度，作出財務(wù)分析，以提高學生分析問題、解決問題及財經(jīng)應(yīng)用寫作的能力，形成會計責任觀念。二、會計模擬實習內(nèi)容會計模擬實習單位（即會計主體）為青山偉業(yè)鋼板有限責任公司。即實習學生為青山偉業(yè)鋼板有

3、限責任公司的一名會計人員，對其200x年12月1日至12月31日的日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)、期末帳項調(diào)整、財產(chǎn)清查和年度決算進行全過程的會計帳務(wù)處理。即：（一）根據(jù)原始憑證（有的需要自填）編制記帳憑證；（二）根據(jù)記帳憑證登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳和有關(guān)明細分類帳；（三）根據(jù)記帳憑證編制科目匯總表；（四）根據(jù)科目匯總表登記總分類帳；（五）有關(guān)明細帳、日記帳與實物核對，達到帳實相符；（六）總帳與有關(guān)明細帳相互核對，達到帳帳相符；（七）根據(jù)總帳和明細帳編制會計報表并進行報表分析。具體涉及到該企業(yè)的貨幣資金核算、銷售與收款核算、采購與付款核算、工資管理核算、固定資產(chǎn)核算、存貨核算、成本與費用核算、稅金及附加核算及其

4、他核算內(nèi)容等。三、會計模擬實習步驟及時間安排（一）會計模擬實習步驟1、第一步驟為實習準備階段（實習動員，參觀實驗室，發(fā)放資料，了解和熟悉實習單位概況）。2、第二步驟為實習操作階段（開設(shè)帳戶，識證，制證，登帳，編表，分析等）。3、第三步驟為實習總結(jié)階段（總結(jié)、鑒定和成績評定等）。（二）會計模擬實習具體時間及內(nèi)容安排1、實習準備階段時間安排（11月21日11月22日）11月21日上午實習動員（傳達實習方案，討論）；11月21日下午參觀模擬實驗室（分班、分批進行）；11月22日發(fā)放實習資料及有關(guān)用品（總帳、明細帳、日記帳、記帳憑證、科目匯總表、報表及有關(guān)實習用品等）。了解和熟悉青山偉業(yè)鋼板有限責任公

5、司概況（基本情況，組織機構(gòu)，各部門崗位設(shè)置，生產(chǎn)工藝流程和內(nèi)部會計制度等）。2、實習操作階段時間安排（11月23日12月31日）（1）11月23日11月24日啟用帳簿，開設(shè)總帳、日記帳和有關(guān)明細帳帳戶，并登記12月份期初余額（總帳期初余額見綜合實訓p2324，三欄式明細帳期初余額見p2526，數(shù)量金額明細帳期初余額見p27，多欄式明細帳期初余額見p2829，固定資產(chǎn)明細帳期初余額見p3032）。（2）11月25日12月2日（周六、日照常休息，周二下午學校統(tǒng)一安排，下同）根據(jù)該企業(yè)上旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細帳，并匯總登記總帳（見綜合實訓p117193，即12月1日

6、10日的第129筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。注意參考p3234業(yè)務(wù)類型）。（3）12月5日12月9日，根據(jù)該企業(yè)中旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細帳，并匯總登記總帳（見綜合實訓p193241，即12月11日20日的第3050筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。注意參考p3435業(yè)務(wù)類型）。（4）12月1212月16日，根據(jù)該企業(yè)下旬原始憑證（部分自填）編制記帳憑證，登記日記帳和有關(guān)明細帳，并匯總登記總帳（見綜合實訓p243289即12月21日31日的第5270筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。注意參考p35業(yè)務(wù)類型）。（5）12月19日12月23日，在帳實核對、帳帳核對并相符一致的基礎(chǔ)上進行帳項調(diào)整、損益結(jié)轉(zhuǎn)及利潤分配等。根據(jù)原始

7、憑證（自填）編制記帳憑證，登記有關(guān)明細帳，并匯總或直接登記總帳。（見綜合實訓p289p295的時間為12月31日的第7180筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。注意參考p36業(yè)務(wù)類型）。（6）12月26日12月30日，根據(jù)總帳和有關(guān)明細帳數(shù)字及綜合實訓p2326中的111月份累計發(fā)生額編制該企業(yè)本年度資產(chǎn)負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表，并對財務(wù)主要指標進行文字分析，編制財務(wù)情況說明書。憑證、帳簿、報表整理后裝訂成冊。3、實習總結(jié)階段時間安排xx年元月3日元月6日個人總結(jié)（體會、收獲、不足及打算），填寫會計模擬實習鑒定表（附后），指導(dǎo)老師對其實習情況進行成績評定。實習結(jié)束。四、會計模擬實習組織為了加強對會計模擬實習的管理，

8、保證會計模擬實習過程順利進行，會計系成立實習領(lǐng)導(dǎo)小組，11人組成。組長：肖憲堂成員：溫毓敏、王冬梅、張勤、張新成、各班班長、團支部書記、學習委員。具體分工：肖憲堂負責會計模擬實習方案的制定、實習動員及實習過程的檢查、監(jiān)督。溫毓敏、張勤負責xx會電一班的會計模擬實習管理和具體指導(dǎo)，以及會計模擬實習日志（附后）的記錄。王冬梅、張新成負責xx會電二班的會計模擬實習管理和具體指導(dǎo)，以及會計模擬實習日志的記錄。各班班長、團支部書記和學習委員協(xié)助各班指導(dǎo)老師做好考勤、紀律檢查和會計模擬實習日志的統(tǒng)計和記錄工作。會計模擬實習場地：=1*gb3會計模擬實驗室 =2*gb3各班教室五、會計模擬實習要求（一）會計

9、模擬實習是培養(yǎng)和提高學生專業(yè)技能的關(guān)鍵，實習指導(dǎo)教師要向正常上課一樣按時上、下課，認真負責，嚴格管理，及時溝通，要統(tǒng)一要求，統(tǒng)一進度，統(tǒng)一標準，對學生實習做到及時指導(dǎo)、講評、核對和檢查。（二）實習學生要嚴格遵守實習紀律，不遲到，不早退，因故請假的學生超過半天的需經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)批準，并將實習缺漏部分周六、日及時補上，周一由指導(dǎo)老師檢查，以免掉隊。（三）實習中可以小范圍的探討、研究、商量，但不能高聲喧嘩，不能影響其他學生、其他班級。要注意對照原學過的基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計、成本會計、會計報表分析、財務(wù)管理等教材的有關(guān)內(nèi)容。實習操作過程要符合會計準則和財經(jīng)法規(guī)，帳務(wù)處理要符合會計核算原理。實習目的要明確，態(tài)度

10、要端正，操作要規(guī)范，防止草率了事、馬虎敷衍的現(xiàn)象出現(xiàn)，嚴禁抄襲行為。（四）會計模擬實習中要嚴格遵守和認真執(zhí)行財政部制定的會計基礎(chǔ)工作規(guī)范。記帳憑證填制的內(nèi)容（日期、摘要、帳戶名稱、記帳方向、金額、編號、附件、有關(guān)人員簽章）不能有遺漏，要全面、規(guī)范，字跡要清楚、工整，不得潦草、模糊。會計帳簿的登記要符合規(guī)定，做到數(shù)字準確、摘要清楚、登記及時、字跡工整；注意格距，不要寫滿格（一般應(yīng)占格距的二分之一）；注意要用藍黑墨水或碳素墨水書寫（不得使用圓珠筆或鉛筆書寫）；出現(xiàn)錯誤必須按規(guī)定方法進行更正，不得刮擦挖補、涂改或用褪色藥水消除字跡；登記帳簿不得跳行、隔頁；注意“過次頁”、“承前頁”和結(jié)計發(fā)生額的要求

11、；要認真對帳和結(jié)帳，保證帳證、帳帳、帳實相符。要注意做好會計報告前的準備工作，按照財務(wù)會計報告的編制要求，注意數(shù)字真實、內(nèi)容完整、計算準確、報送及時以及其他各方面的要求等等。六、會計模擬實習的考核和鑒定為了達到會計模擬實習目的，推動學生按時完成進度，保證會計實習質(zhì)量，提高實習操作水平，實習期末要對每個學生的實習情況進行考核和鑒定。（一）考核的內(nèi)容及標準1、對日常出勤紀律的考勤：占總成績的20%，即20分，曠課一次，扣3分，五次以上的無分，經(jīng)常遲到、早退的酌情扣分。2、對會計資料（即實習成果）的考核：=1*gb3書面資料的整潔、規(guī)范性，滿分為10分，有涂改、不規(guī)范的酌情扣分；=2*gb3憑證的添

12、制，滿分為25分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分；=3*gb3帳簿的登記滿分為25分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分；=4*gb3會計報表和分析等部分，滿分為20分，有錯誤和不規(guī)范的酌情扣分。（二）實習鑒定等級的確定實習鑒定等級分為優(yōu)秀、良好、及格、不及格四等。對綜合考核90分及其以上的為優(yōu)秀；7689分的為良好；6075分的為及格；60分以下的為不及格。對綜合考核為不及格的學生，不能畢業(yè)，待重修后再以確定。（三）實習期末，學生應(yīng)進行個人書面總結(jié)（收獲、不足及努力方向），并填寫會計模擬實習鑒定表，指導(dǎo)教師根據(jù)考核情況進行鑒定，評定等級，由本系簽署意見后報教務(wù)處。 會計實習報告 篇2 1 會計專業(yè)畢業(yè)實習報

13、告引言會計學是一門實踐性很強的學科，經(jīng)過三年半的專業(yè)學習后，在掌握了一定的會計基礎(chǔ)知識的前提下，為了進一步鞏固理論知識，將理論與實踐有機地結(jié)合起來，按照學校的計劃要求，本人于xx年2月27日至3月25日在無錫市xx物資有限公司進行了一個月的實習。實習是教學環(huán)節(jié)的一個重要組成部分，是實踐性教學的主要方式。這一個月的時間里，經(jīng)過我個人的實踐和努力學習，在同事們的指導(dǎo)和幫助下，對公司的概況和財務(wù)機構(gòu)有了一定的了解，對公司的財務(wù)管理及內(nèi)部制度有了初步的認識，對公司財務(wù)成本核算業(yè)務(wù)達到了熟練的程度，財務(wù)科實習中，在與其他會計人員交談過程中學到了許多難能可貴經(jīng)驗和知識。通過這次實踐，使我對會計實務(wù)有了了解

14、，也為我今后的順利工作打下了良好的基礎(chǔ)。2 會計專業(yè)畢業(yè)實習報告實習內(nèi)容2.1公司簡介無錫市xx物資有限公司位于風景秀麗，氣候宜人的太湖之濱，地理位置優(yōu)越，水陸交通便利，能直接連接到滬寧高速公路、京杭大運河、312國道、京滬鐵路等主要交通干道。該公司是以經(jīng)營化工原料、電鍍材料、化學試劑，有色金屬，膠粘劑,五金建材等系列產(chǎn)品為主的專業(yè)銷售公司。公司創(chuàng)建于一九九七年，本著“質(zhì)量第一，顧客至上，真誠合作，共創(chuàng)未來”的捷盛宗旨，憑公司全體同仁“人無我有，人有我優(yōu)”的創(chuàng)業(yè)精神，以及全國各地客戶和朋友的鼎力支持，得以逐步成長發(fā)展，成為目前無錫較有知名度的化工類產(chǎn)品供應(yīng)商。公司在經(jīng)營上，一貫遵循“可靠的質(zhì)量

15、是xx發(fā)展之本，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是xx壯大之源”的工作守則，竭誠為客戶提供質(zhì)優(yōu)價廉，品種齊全的化工產(chǎn)品和提供可靠的專業(yè)技術(shù)性咨詢服務(wù);同時秉承“團結(jié)、拼搏、務(wù)實、創(chuàng)新”的作風，不斷涉足高新領(lǐng)域，拓展國內(nèi)外市場，務(wù)求新的發(fā)展。2.2 實習內(nèi)容公司的財務(wù)部并沒有太多人，設(shè)有一名財務(wù)主管，一名出納。此次負責我實習的是公司財務(wù)主管，姓王。王主任根據(jù)我實習的時間，負責安排我在xx物資公司的具體時間工作。實習伊始我深入了解了xx公司的內(nèi)部控制制度。2.2.1 內(nèi)部制度(會計系統(tǒng))無錫市xx物資有限公司會計部門的具體內(nèi)部控制有以下幾點原則：1、明確規(guī)定處理各種經(jīng)濟業(yè)務(wù)的職責分工和程序方法。在一般情況下處理每項經(jīng)濟

16、業(yè)務(wù)的全過程，或者在全過程的某幾個重要環(huán)節(jié)都規(guī)定要由兩個部門或兩個以上部門、兩名或兩名以上工作人員分工負責，從而起到相互控制的作用。如匯出一筆采購貨款，規(guī)定要由采購經(jīng)辦人填寫請款單，供應(yīng)計劃員(或供應(yīng)部門負責人)審查請款數(shù)額、內(nèi)容及收款單位是否符合合同和計劃，會計員審核請款單的內(nèi)容并核對采購預(yù)算后編制付款憑證，最后由出納員憑手續(xù)完整的付款憑證辦理匯款結(jié)算(出納員開出匯款結(jié)算憑證，還要通過會計員審核)，前后須經(jīng)四人分工負責處理。而采購匯款的報賬業(yè)務(wù)，則規(guī)定要經(jīng)過采購經(jīng)辦人填寫報賬單，貨物提運人員提貨，倉庫保管員驗收數(shù)量，檢查員驗收質(zhì)量，以及會計員審核發(fā)票、賬單及驗收憑證，編制轉(zhuǎn)賬憑證報銷。2、明

17、確資產(chǎn)記錄與保管的分工。規(guī)定管錢、管物、管賬人員的相互制約關(guān)系，旨在保護資產(chǎn)的安全完整。如出納員不得兼管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作;銀行票據(jù)的簽發(fā)印鑒，必須有兩人分別掌管;倉庫材料明細賬要設(shè)專人稽核或另設(shè)記賬員記賬等。另外，現(xiàn)金收付的復(fù)核制，物資收發(fā)的復(fù)秤制、復(fù)點制等，也都是防錯防弊的內(nèi)部控制制度。3、明確規(guī)定保證會計憑證和會計記錄的完整性和正確性要求。要求有關(guān)的經(jīng)辦人員必須在憑證上簽名或蓋章，以便作為交易執(zhí)行和明確責任的依據(jù)，對各種自制原始憑證，在格式、份數(shù)、編號、傳遞程序、各聯(lián)的用途、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)辦人簽章等方面做出規(guī)定。4、明確規(guī)定建立財產(chǎn)清查盤點制度。為了保證

18、財產(chǎn)物資的安全和完整，除規(guī)定物資保管員對每項物資進行收付外，一般要實行永續(xù)盤存辦法核對庫存賬實，還要規(guī)定財產(chǎn)物資的局部清查和全面清查制度，以保證賬卡物相符或及時處理發(fā)生的差錯。又如現(xiàn)金出納員除規(guī)定每日下班前要結(jié)賬清點庫存現(xiàn)金，遇有差錯要及時報告外，會計主管人員還要經(jīng)常檢查出納員工作，定期或不定期檢查庫存現(xiàn)金及金庫管理情況。5、明確規(guī)定計算機財務(wù)管理系統(tǒng)操作權(quán)限和控制方法。主要是嚴格按會計電算化系統(tǒng)的設(shè)計要求配置人員，健全數(shù)據(jù)輸入、修改、審核相互分立的內(nèi)部控制制度，保障系統(tǒng)設(shè)計的處理流程不走樣變型。設(shè)多級安全保密措施，通過用戶密碼口令的檢查，來識別操作者的權(quán)限，防止用戶查詢該用戶不應(yīng)了解的數(shù)據(jù)。

19、操作權(quán)限(密級)的分配，應(yīng)由財務(wù)負責人統(tǒng)一管理，以達到相互控制，明確各自的責任。2.2.2具體實踐工作實習期間，我主要是了解公司正在使用的財務(wù)軟件的使用和會計處理的流程，并做一些簡單的會計憑證。公司采用的是“金盛”財務(wù)軟件，從編制記賬憑證到記賬、編制會計報表、結(jié)帳都是通過財務(wù)軟件完成。我認真學習了正規(guī)而標準的公司會計流程，真正從課本中走到了現(xiàn)實中，細致地了解了公司會計工作的全部過程，掌握了“金盛”財務(wù)軟件的操作。實習期間我努力將自己在學校所學的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合。在實習期間我遵守了工作紀律，不遲到、不早退，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。除了做好王主任所安排的各項工作后，

20、我也會和出納學學知識。別人一提起出納就想到是跑銀行的。其實跑銀行只是出納的其中一項重要的工作。在和出納聊天的時候得知原來跑銀行也不是件容易的事，除了熟知每項業(yè)務(wù)要怎么和銀行打交道以外還要有吃苦的精神。想想寒冷的冬天或者是酷暑，誰不想呆在辦公室舒舒服服的，可出納就要每隔一兩天就往銀行跑，那就不是件容易的事了。而且，出納的業(yè)務(wù)比較繁瑣，還要保管現(xiàn)金、支票和收據(jù)等等，所以需要非常細心，對于比較粗心的我來說，這也是非常有必要學習的。2.3實習期間發(fā)現(xiàn)存在的存貨計價問題存貨的計價是存貨管理的重要內(nèi)容，存貨計價方法的選擇也是制訂企業(yè)會計政策的一項重要依據(jù)。選擇不同的存貨計價方法將會導(dǎo)致不同的報告利潤和存貨

21、估價，并對企業(yè)的稅收負擔、現(xiàn)金流量產(chǎn)生影響。xx物資公司在存貨的計價方法上，選擇的是后進先出法。也就是說，最新從供貨單位買入的貨物，優(yōu)先銷售給客戶。后進先出法基于“后入庫的先發(fā)出”這樣的一個存貨流動假設(shè)，其基本特點是使所銷售的存貨按最近期取得存貨的成本與其實現(xiàn)的銷售收入相配比。與先進先出法(fifo)相比，一般來說，在物價持續(xù)上漲的情況下，采用后進先出法將會導(dǎo)致較高的銷售成本、期末現(xiàn)金余額和較低的期末存貨余額、銷售毛利、所得稅和凈收益額，而當物價持續(xù)下跌的時，結(jié)論恰恰好相反。因此，對大部分企業(yè)來說，一般是在預(yù)期存貨的價格不斷上漲時才選擇后進先出法，以達到遞延所得稅支出的目的，而當預(yù)期存貨價格將

22、持續(xù)下跌時，則通過會計政策變更將存貨計價方法由后進先出法轉(zhuǎn)為先進先出法。但基于我對無錫市xx物資有限公司的具體實踐認識，綜合我在學校所學會計知識，個人認為xx公司采用先進先出法比采用后進先出法更為優(yōu)越。我國企業(yè)會計準則規(guī)定：“各種存貨發(fā)出時，企業(yè)可以根據(jù)實際情況，選擇使用先進先出法，加權(quán)平均法、移動平均法、個別計價法、后進先出法等方法確定其實際成本?！本烤惯x擇哪一種計價方法最適合企業(yè)本身?企業(yè)在具體選擇存貨計價方法時需考慮哪些因素?許多的企業(yè)不一定會認真的考慮這些問題。選擇存貨計價方法需要考慮的首要因素是存貨的特點及其管理要求。對于不能互相替換的存貨項目，極其貴重以及為特定項目生產(chǎn)和存放的存貨

23、，應(yīng)當采用個別計價法。但如果存在大量可以替換的存貨項目，且存貨的品種、數(shù)量繁多時采用個別計價法將十分繁瑣。在大多數(shù)情況下，存貨的實物管理是“先進先出”，因此，采用“先進先出法”比較符合存貨的實際情況。存貨計價方法選擇需考慮的第二方面的因素就是存貨計價方法對企業(yè)財務(wù)的影響。不同的存款計價方法會直接影響期末存貨價值的確定和銷售成本的計算，進而對企業(yè)的利潤，稅收負擔、現(xiàn)金流量、財務(wù)比率等產(chǎn)生影響。一般來說，在物價持續(xù)上漲的情況下，采用后進先出法會導(dǎo)致較低的期末存貨、銷售毛利、所得稅和凈收益額。后進先出法雖然能夠減少所得稅，但同時會導(dǎo)致較低的凈收益，影響企業(yè)經(jīng)營管理者的經(jīng)營業(yè)績，影響以凈收益為基礎(chǔ)的各

24、種獎勵和報酬，而采用先進先出法不到充分顯示的特點，我們認為先進先出法(物價保持平穩(wěn)或平穩(wěn)上漲的情況下)，比較適合小型企業(yè)，能夠準確、真實地核算存貨價值。當然，無論采用何種計價方法都是復(fù)雜而繁瑣的，關(guān)鍵是能否徹底執(zhí)行，真實地反應(yīng)存貨的價值，因此，小型企業(yè)必須克服本身缺陷，建立完整的會計核算制度，分庫管理制度以及其結(jié)果恰好相反。因此，從內(nèi)部管理及業(yè)績評價的角度出發(fā)，我覺得無錫市xx物資有限公司采用先進先出法比采用后進先出法更為合理。3、實習心得剛開始去xx物資公司實習的時候，我的心情充滿了激動、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認真學習，好好把握，做好每一件事，實習肯定會有成績。但后來很多東西看似簡

25、單，其實要做好它很不容易。通過實踐我深有感觸，一個月的實習期雖然很短，卻使我懂得了很多。不僅是進行了一次良好的校外實習，還學會了在工作中如何與人相處，知道干什么，怎么干，按照規(guī)定的程序來完成工作任務(wù)。同時對會計這門專業(yè)也有了實際操作和了解，為我以后更好的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。對一個企業(yè)而言，得控則強，失控則弱，無控則亂。企業(yè)經(jīng)營好比一湖清水，管理規(guī)范好比千里長堤。水從堤轉(zhuǎn)，才能因而得福，如果大堤本身千瘡百孔，水就會破堤而出為禍一方。軍中無法，等于自敗，企業(yè)無規(guī)，等于自亂。經(jīng)過一月實習下來，使我受益良多，具體的實踐體會如下：1、是要有堅定的信念。不管到那家公司，一開始都不會立刻給工作我們實習生做，一般

26、都是先讓我們看，時間短的要幾天，時間長的要幾周，在這段時間里很多人會覺得很無聊，沒事可做，便產(chǎn)生離開的想法，在這個時候我們一定要堅持，輕易放棄只會讓自己后悔。2、要認真了解公司的整體情況和工作制度。只有這樣，工作起來才能得心應(yīng)手。3、要學會怎樣與人相處和與人溝通。只有這樣，才能有良好的人際關(guān)系。工作起來得心應(yīng)手。與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關(guān)心、相互幫忙和相互體諒。4、要學會怎樣嚴肅認真地工作。以前在學校，下課后就知道和同學玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這里，可不能這樣，因為，這里是公司，是工作的地方，是絕對不允許發(fā)生這樣的事情的。工作，來不得半點馬虎，否則就會出錯，工作出錯就會給公司

27、帶來損失。于是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學會像這里的同事一樣嚴肅、認真、努力地工作。5、要多聽、多看、多想、多做、少說。到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關(guān)鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了，即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。態(tài)度不好，就算自己有知識基礎(chǔ)也不會把工作做好，四多一少就是我的態(tài)度，我剛到這個崗位工作，根本不清楚該做些什么，并且這和我在學校讀的專業(yè)沒有必然的聯(lián)系，剛開始我覺得很頭痛，可經(jīng)過工作過程中多看別人怎樣做，多聽別人怎樣說，多想自己應(yīng)該怎樣做，然后自己親自動手去多做，終于在短短幾天里對工作有了一個較系統(tǒng)的認識，慢慢的自己也可以完成相關(guān)的工

28、作了，光用嘴巴去說是不行的，所以，我們今后不管干什么都要端正自己的態(tài)度，這樣才能把事情做好。6、要學會虛心，因為只有虛心請教才能真正學到東西，也只有虛心請教才可使自己進步快?？偟脕碚f在實習期間，雖然很辛苦，但是，在這艱苦的工作中，我卻學到了不少東西，也受到了很大的啟發(fā)。我明白，今后的工作還會遇到許多新的東西，這些東西會給我?guī)硇碌捏w驗和新的體會。因此，我堅信：只要我用心去發(fā)掘，勇敢地去嘗試，一定會能更大的收獲和啟發(fā)的。在學校里學到的知識都是最基本的知識，不管現(xiàn)實情況怎樣變化，抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。如今有不少同學實習時都覺得課堂上學的知識用不上，出現(xiàn)挫折感，可我覺得，要是沒有書本知識

29、作鋪墊，不可能會有應(yīng)付瞬息萬變的社會的能力。經(jīng)過這次實踐，雖然時間很短?？晌覍W到的卻是我一個學期在學校難以了解的。就比如何與同事們相處，相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題，于是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也虛心求教，使得兩周的實習更加有意義。此次的畢業(yè)實習為我深入社會，體驗生活提供了難得的機會，讓我在實際的社會活動中感受生活，了解在社會中生存所應(yīng)該具備的各種能力。利用此次難得的機會，我努力工作，嚴格要求自己，虛心向財務(wù)人員請教，認真學習會計理論，學習會計法律、法規(guī)等知識，利用空余時間認真學習一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識，掌握了一些基本的會計技能，

30、從而意識到我以后還應(yīng)該多學些什么，加劇了緊迫感，為真正跨入社會施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎(chǔ)，也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。 會計實習報告 篇3 一、實習目的：我學的專業(yè)是會計，為了加強自身的素質(zhì)，培養(yǎng)較強的會計工作的操作能力，20xx、2、20-5、20這段期間我在太原一家公司進行了專業(yè)實習。實習期間要努力將自己在學校所學的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合，遵守工作紀律，不遲到、早退，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作等。在實習的這段時間也是我大學里生活很充實的日子，每天擠公交車到高新開發(fā)區(qū)西口，然后還要走一段路程才可以到單位，工作吃飯休息工作下班，生

31、活很有規(guī)律。它檢驗了我在三年來的理論知識，同時也讓我接觸了社會的各種情況，學會了怎么分析社會的很多情況，讓我更快的融入社會，適應(yīng)社會起了很大的觸進作用。二、公司概況一、實習目的會計這門學科，不僅要實踐性很強，還要理論基礎(chǔ)很牢固。為了進一步鞏固理論知識，將理論與實踐有機的結(jié)合起來，在學習了基礎(chǔ)課程之后，公司進行了為期四個月的專業(yè)實習，以下是此次實習的過程和體會。作為一名專業(yè)型會計碩士，我需要掌握會計領(lǐng)域堅實的基礎(chǔ)理論和寬廣的專業(yè)知識、具有較強的解決實際問題的能力，能夠承擔專業(yè)技術(shù)或管理工作、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)的高層次應(yīng)用型專門人才。會計是對會計單位的經(jīng)濟業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個方面進行計量、記錄、計算、

32、分析、檢查、預(yù)測、參與決策、實行監(jiān)督，目的在于提高經(jīng)濟效益的一種核算手段，它本身也是經(jīng)濟管理活動的重要組成部分，會計專業(yè)作為應(yīng)用性很強的一門學科，一項重要的經(jīng)濟管理工作，是加強經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效果的重要手段，經(jīng)濟管理離不開會計，經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要，在學校學的這一段時間，可以說對會計已經(jīng)是了解的差不多了，所有關(guān)于會計的基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我都基本掌握了，但這些似乎只是紙上談兵，倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用，那我想我肯定會無從下手，一竅不通，自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識，在這里只能是空談。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下，認為只有把從書本

33、上學到的理論知識應(yīng)用于實際的會計實務(wù)操作中去，才能真正掌握這門知識。因此，我作為一名會計專業(yè)的研究生，就必須親自去做，去實踐，才能真正了解會計，掌握它的用途。二、實習崗位介紹我的實習崗位是質(zhì)量控制復(fù)核部助理。我所在的部門是質(zhì)控部，這個部門主要負責公司業(yè)務(wù)標準指導(dǎo)的制定，制作并舉行培訓計劃，對其他相關(guān)部門質(zhì)量管理績效之監(jiān)控、統(tǒng)計與呈核。我的主要工作就是幫部門經(jīng)理把復(fù)核報告最基本的工作做好，幫她做好一切輔助性工作。比如審核報告的數(shù)據(jù)、整理并統(tǒng)計報告差錯率，培訓出勤率等。三、實習內(nèi)容及過程從進所到離開這四個月，我做了很多不同的工作，包括批改公司內(nèi)部培訓的試卷和統(tǒng)計、修改審計工作底稿、整理各種報告文件

34、、制作公司培訓的調(diào)查問卷及信息的收集和審核審計報告的數(shù)據(jù)這幾個方面。（一）修改審計工作底稿在我修改完并統(tǒng)計好培訓試卷后，就開始讓我修改公司的審計工作底稿。因為20xx年發(fā)布了新規(guī)定，很多審計工作要添加一些工作要點和工作流程。1.修改審計工作底稿的內(nèi)容。我們公司不同的業(yè)務(wù)要用不同的工作底稿。由于大信（是一個子公司）主要是做上市公司、新三版和證券的業(yè)務(wù)，所以他們的工作底稿更加全面，更加復(fù)雜，老師就讓我把華星這個工作底稿對應(yīng)大信的工作底稿，把華星的工作底稿補充一下。自己一打開兩份工作底稿的時候發(fā)現(xiàn)，表格實在是太多了，所有的表格總共都有400-500張表那么多。自己都快崩潰了，心想這么多表格肯定要花費

35、好久的時間才能對完。事實證明做這份工作確實好痛苦，不停地看每個表格的東西，一點一點的對照，結(jié)果不知不覺弄了兩個星期還都只弄了兩個循環(huán)，最后吳欣經(jīng)理看到我弄了那么久都沒弄好就著急了，看了一下我做好的，發(fā)現(xiàn)我做了好多她覺得無用的工作，就又給我重新劃了范圍，哪些要做哪些不用做。結(jié)果之后的一個星期，我把表格全都修改好了。從這里面，我發(fā)現(xiàn)我之所以會做這么多無用功的原因是沒有好好和吳欣經(jīng)理溝通，如果溝通得當或者及早把自己做好的一份給她看，我可能就會早就做好了。所以我決定以后無論做什么事情都要記得溝通兩個字。2.修改審計工作底稿的格式。把工作底稿的內(nèi)容修改好了，接下來老師又要我開始調(diào)表的格式和表格的鏈接。剛

36、開始發(fā)現(xiàn)好多表格單元格的內(nèi)容都是一改變其他的也會改變，不知道是怎么弄的，自己當初學excel的時候沒學好，所以連這都不知道，后來問李經(jīng)理之后，她很開心的教了我。原來很容易，可是在我的電腦上就是操作不好，后來自己琢磨半天居然弄好了。之后又遇到設(shè)置表格大小和打印區(qū)域的問題，理又耐心的教了我。之后才有發(fā)現(xiàn)不會的也還會問老師，有時候直接在網(wǎng)上查找了。最后把這些都做好之后，經(jīng)理還夸我說：“做得很好，我覺得你還真挺適合這樣的工作?！笨墒俏夷茏龅墓ぷ饕策€很多的。3.幫其他部門同事做事。隔壁的經(jīng)理，要我?guī)退阋幌聝蓚€公司的資產(chǎn)運營能力，一下子特別興奮，有人主動找我，雖然不是同一個部門的，他都愿意去找我?guī)兔δ亍?/p>

37、下班回去的時候，一直研究那個問題，總是算不對，問了幾個同學，最后還是發(fā)現(xiàn)，是自己把公式給弄錯了。果然細節(jié)決定成敗呀。以后要注意這些細節(jié)了。公司的員工，讓我?guī)退鰧徲媹蟾?，她把資料都交給我之后。我發(fā)現(xiàn)都是一些找領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章，裝訂報告的事情。雖然是幫別人做，我也想盡量做好。去找萬方全所長簽字蓋章的時候，他很熱情的幫我簽了字，還問了我一些問題，可是怪自己反應(yīng)太遲鈍，沒有反應(yīng)過來萬所長的意思是問我在哪個部門。唉唉，以后要多想一些才是。不能揣度到領(lǐng)導(dǎo)的意思，會顯得太呆板的。雖然跑上跑下的終于把事情做完了，還是覺得做好一件小事真不容易。（二）整理各種報告文件由于公司被市注協(xié)評為先進，要拿到省里去參加評選，

38、所以公司要準備很多需要宣傳的資料，制作和整理各種文件。所以經(jīng)理就把這些工作全都交給我，讓我來整理。如上圖，主要就是把公司從20xx年到20xx年期間進行的各種審查工作、審核記錄、評優(yōu)工作和各種培訓活動等的文件進行拍照整理，做一個文件夾，分門別類的放好，然后發(fā)給市注協(xié)。一聽這樣的工作就覺得又亂又雜又煩有沒有技術(shù)性，但是我突然發(fā)現(xiàn)我好像有圖書管理的潛質(zhì)呢。我居然都有條不紊的，用了兩天，就把所有的文件都歸了類，拍好照，一個個的文件也都梳理了一遍，很整齊。吳欣經(jīng)理看了之后都覺得很不可思議，贊不絕口呢。（三）制作公司培訓的調(diào)查問卷應(yīng)市注協(xié)和財稅局的要求，公司要定期舉行員工的培訓。但是為了更加人性化，想聽

39、一聽員工的聲音，吳欣經(jīng)理就讓我做一份關(guān)于員工培訓的調(diào)查問卷。我就找了做了兩個調(diào)查問卷的模板給吳欣經(jīng)理看，她選定了一個模板之后，我就再應(yīng)他的要求來修改模板的格式和內(nèi)容。不到一天就搞定了。我想到之前我在網(wǎng)上做調(diào)查問卷的時候那個方法特別方便簡潔，只需要把所有的問題和答案按照網(wǎng)站上的格式進行輸入，把鏈接發(fā)給調(diào)查對象，他們從點開鏈接到答完題目，只需要1分不到的時間。本來事務(wù)所就很忙，這樣就更節(jié)省了他們做問卷的時間了。而且事后調(diào)查結(jié)果可以自動匯總，自動生成比例圖表，這樣也就節(jié)省了統(tǒng)計結(jié)果的時間和工作了。于是就問經(jīng)理是不是以問卷的形式發(fā)出去，我有一個好方法，很方便，快捷就可以把這個調(diào)查做好。她聽了我的方法之

40、后就說很好呀，我應(yīng)該早說的。于是我就把所有的問題和答案按照問卷星網(wǎng)站上的模板格式輸入好，做好一個問卷，把鏈接發(fā)給公司的員工。不一會兒就收到了6個答卷呢。但是現(xiàn)實與理想總是差的很遠，雖然已經(jīng)為業(yè)務(wù)部的員工們想這么多，他們還是覺得很麻煩，一分鐘的時間都沒有?？偸怯X得質(zhì)控部弄得這些東西都很無聊很沒用，對這些都很抵觸。所以到最后只有23個人填了這個問卷，不過經(jīng)理說這已經(jīng)出乎她的意料了，也足夠了。業(yè)務(wù)部和質(zhì)控部的意見和觀點總是有矛盾的，這也是因為沒有溝通好的原因吧。畢竟兩者的重心不一樣。（四）審核審計報告由于質(zhì)控部主要負責公司各種業(yè)務(wù)規(guī)則的制定、培訓和審計報告的復(fù)核，所以我主要的工作就是對審計報告和工作底稿的審核，就是核對審計報告的數(shù)據(jù)的來源就是審計工作底稿的數(shù)據(jù)，兩者相互比對，把不同的標注出來，然后再記下來，給吳欣經(jīng)濟和項目經(jīng)理看。這些是復(fù)核的最基本的工作，平時吳欣經(jīng)理看這些報告都要很長時間，這樣一來我就可以幫她看最基本的數(shù)據(jù)這方面，給她省了好多事情。這看似簡單的工作當中，其實有很多細節(jié)需要注意，一不留神就會出錯。有好幾次我漏掉了幾個錯誤，都被經(jīng)理發(fā)現(xiàn)了，她還批評了我，后來我發(fā)現(xiàn)有些錯誤都是我當時覺得不確定，但是沒仔細想就越過去了，總覺得少發(fā)現(xiàn)點錯誤，免的業(yè)務(wù)部的人討厭我。后來我又轉(zhuǎn)變了思想，雖然說是小問題，可是他們的工作底稿都是分開做的呀，出了問題