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文檔簡介
1、20XX 年度收費(fèi)站副站長工作總結(jié)時(shí)間飛逝,將近年未,回想一年工作,緊張而充實(shí)。在今年 2 月份我從一名班長轉(zhuǎn)換成一個(gè)站領(lǐng)導(dǎo),由心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與栽培。不同的崗位肩負(fù)著的不一樣的責(zé)任與使命,讓我在工作中成長, 生活中成熟。 現(xiàn)對一年來分管站工作做以下總結(jié)。一、思想方面首先,從自身的思想教育認(rèn)識與提高道德素質(zhì)方面來說,我覺得在這一年里自身各方面轉(zhuǎn)變很大, 特別是公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以后,讓我接觸到許多新的管理模式、改革方案等一些新生事物。 改革創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展必然趨勢,覺得自己不能再停留在以往守舊的思想,必須提高思想認(rèn)識, 有一定創(chuàng)新的精神與思維。一個(gè)人的改變必須從他的思想方面改變,我做為
2、副站長, 不定期受到公司領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)思想教育方面的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),不斷提高的政治意識、 大局意識、服務(wù)意識,改善自身的工作作風(fēng)。同時(shí)作為分管男員工的思想工作,我覺得自身素質(zhì)和思想方面的提高,不算是完整的提高, 還需要全站收費(fèi)員的思想方面提高才是首要的。一個(gè)班組的思想方面提高與否,最關(guān)鍵是先要提高班長的思想和工作作風(fēng)。改變和提高班長的思想和工作作風(fēng)才能更好地為班員思想和工作方面的提高做好鋪墊。平時(shí)工作中,以身作則,改變自身的工作作風(fēng),班長提出來的想法及建議, 我認(rèn)真做好筆記, 如果覺得有建設(shè)性的可行性的條件允許下應(yīng)該馬上落實(shí)到位, 從而提高其工作積極性和思想上創(chuàng)造性。對于一些班長造成的差錯(cuò),指導(dǎo)性、引導(dǎo)
3、性認(rèn)識其錯(cuò)誤, 同時(shí)給予開導(dǎo), 讓其能從心里上認(rèn)識到自身的存在問題和如何去改善工作的方式與流程。對于如何提高收費(fèi)員的思想工作是一件長期工作,我經(jīng)常到收費(fèi)亭積極主動(dòng)去了解收費(fèi)員工作情況、 生活情況、家庭情況等,了解他們的思想動(dòng)態(tài),從互相交流中讓他們從另一方面了解目前公司的形勢與發(fā)展,從而認(rèn)清目前他們所處的形勢,改變和提高他們的思想和觀念, 跟上公司新的發(fā)展步伐。由于我站收費(fèi)員的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度程度都不一樣,所以我對不同的收費(fèi)員要采取不同的形式交流與談心,關(guān)心他們的工作和生活,平時(shí)工作中他們所提出的合理性和不合理性建議,加以引導(dǎo)解釋和落實(shí),讓他們安心順心更好地服務(wù)好司乘人員。覺得這一年來,這方面
4、工作還是欠缺,有些方面還是做得不到位;比如說,站里還沒有舉辦過思想教育方面的培訓(xùn),應(yīng)該一個(gè)季度舉辦一次,讓收費(fèi)員們思想教育方面認(rèn)識進(jìn)一步的提高。二、工作方面作為一個(gè)剛從班長崗位轉(zhuǎn)換成一個(gè)副站長崗位。剛上任時(shí),我對分管的工作是一頭霧水,但在公司上級部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷、鼓勵(lì)以及各班長和收費(fèi)員的支持下,我越來越快進(jìn)入了工作狀態(tài)。 同時(shí)虛心向各位上級領(lǐng)導(dǎo)和同僚學(xué)習(xí),他們總是不厭其煩地教我如何提高,我很感激他們無微不至的教導(dǎo)、支持與幫助。1 考核工作。收費(fèi)員的每月考核工作必須要考核人員具有耐性、耐心和對業(yè)務(wù)要求非常熟悉,并且要經(jīng)得起收費(fèi)員監(jiān)督和反饋考驗(yàn)。所以在考核工作時(shí),我利用以前擔(dān)任班長時(shí)的積累的工
5、作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢和各方面考慮完善,對事不對人, 力求公平、 公正。收費(fèi)員在平時(shí)工作出現(xiàn)的差錯(cuò)般都是由客觀原因和主觀原因造成的。針對各種不同的原因,作為負(fù)責(zé)考核的站領(lǐng)導(dǎo), 我還是從收費(fèi)員出現(xiàn)問題根源找問題,與其他站領(lǐng)導(dǎo)和收費(fèi)員一起分析出現(xiàn)差錯(cuò)的原因, 避免收費(fèi)員在以后的工作中出現(xiàn)類似的問題,這樣才能真正達(dá)到考核的目的。在做考核時(shí)當(dāng)碰到各種各樣的制度上和條例上沒有的事例,需要和站長、 其他副站長一起溝通達(dá)到一致,完善制度、條例和作出相應(yīng)該處理。考核的另一項(xiàng)工作,我覺得與監(jiān)控班加強(qiáng)交流是必要的,所以在工作中加強(qiáng)與監(jiān)控班班長和監(jiān)控員的溝通和交流,從中得到監(jiān)控班大力支持與配合,每月給站里面提供的收費(fèi)員上崗錄像
6、和詳細(xì)差錯(cuò)的記錄,讓我更好地開展考核工作提高工作效率。同時(shí)減少我站收費(fèi)員與監(jiān)控員由于崗位職責(zé)和溝通產(chǎn)生的不必要的矛盾。使兩都相輔相成, 順利開展收費(fèi)工作。2 辦公樓的內(nèi)務(wù)整理辦公設(shè)施的維護(hù)。這項(xiàng)工作開展我覺得是比較難的, 但經(jīng)過自身的摸索和其他站領(lǐng)導(dǎo)及收費(fèi)員的大力支持與配合,這項(xiàng)工作取得一定的成績。a) 以身作則, 起帶頭作用。 在工作之余,我經(jīng)常到各個(gè)辦公室和宿舍檢查,發(fā)現(xiàn)臟亂和擺放不整齊時(shí)親自打掃和整理, 促使收費(fèi)員一起打掃和自覺整理, 保持辦公樓內(nèi)務(wù)的衛(wèi)生整潔。b) 從思想上改變收費(fèi)員各種陋習(xí)。 在每月開例會(huì)舉出例子進(jìn)行教育和引導(dǎo), 利用下崗?fù)づc收費(fèi)員交流和溝通中, 提高收費(fèi)員的素質(zhì)和思
7、想。 要時(shí)刻提醒他們以站為家。c) 以考核制度管理, 在考核制度上以扣分形式約束。 針對一些個(gè)別收費(fèi)員在平時(shí)工作不愛衛(wèi)生陋習(xí)進(jìn)行考核扣分和教育批評。d)為收費(fèi)員提供更多的后勤保障, 多下崗?fù)ぢ犎∈召M(fèi)員的心聲和建議, 為他們購置實(shí)用的生活用品, 同時(shí)定期檢查和更換損壞的設(shè)施, 不斷完善內(nèi)務(wù)和整潔辦公區(qū)域。3 培訓(xùn)工作a)由于公司業(yè)務(wù)的開展需要提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識,收費(fèi)站舉行崗位大練兵活動(dòng), 我積極落實(shí)崗位大練活動(dòng),和站其他領(lǐng)導(dǎo)一起利用下班時(shí)間,從文明禮儀、 收費(fèi)文件等各方面對收費(fèi)員進(jìn)行培訓(xùn)。并且協(xié)助人力資源部出試題方案和參與監(jiān)考,更好地為公司開展崗位大練兵做好工作。b) 文明禮儀方面的培
8、訓(xùn)。 多次利用每月一會(huì)的時(shí)間, 以看文明禮儀視頻的形式展開培訓(xùn)工作。c) 經(jīng)常下崗?fù)ぃ?在收費(fèi)員收費(fèi)過程中, 對收費(fèi)員現(xiàn)場碰到業(yè)務(wù)難題和提出的一些業(yè)務(wù)問題進(jìn)行解答和培訓(xùn)。三、收費(fèi)工作1積極參與站的各項(xiàng)收費(fèi)管理工作和站每月收費(fèi)收入進(jìn)行分析,并向公司上級部門提交每月收費(fèi)分析報(bào)告。收費(fèi)分析報(bào)告可以為上級部門提供有效的數(shù)據(jù)分析,對收費(fèi)站的收費(fèi)工作布置起到良好的參考工作。讓公司領(lǐng)導(dǎo)和全站員工都能了解我們站的收費(fèi)收入情況,更好地改變收費(fèi)模式和布置、實(shí)施新的工作計(jì)劃。2自去年收費(fèi)站實(shí)行“一桿一車”通行制度以來,本人積極投入前期宣傳工作,與站長一起走訪收費(fèi)站附近企業(yè)、村委進(jìn)行宣傳, 并得各方到大力支持。在實(shí)施
9、過程中下崗?fù)づc收費(fèi)員一起向過往車輛的司機(jī)解釋和宣傳“一桿一車” 制度, 嚴(yán)格要求并以考核制度形式來約束收費(fèi)在這方面的執(zhí)行, 實(shí)行“一桿一車” 通行制度以來, 我站是收費(fèi)額有了一定的提高,收費(fèi)站人員、財(cái)物的安全也得到了保障,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定與表揚(yáng)。3落實(shí)公司布置的對無粘貼月票的車輛進(jìn)行查驗(yàn)工作。這項(xiàng)工作對于收費(fèi)員來說是前所未有的壓力, 整天面對幾十上百位司機(jī)不理解的漫罵和恐嚇,收費(fèi)員都能從容面對,文明服務(wù)為主。 面對收費(fèi)場所惡劣的環(huán)境收費(fèi)依然堅(jiān)持收費(fèi)和查驗(yàn),這是使我感動(dòng)的。感謝收費(fèi)員對公司和站工作的支持。建議采取的措施:1. 加強(qiáng)收費(fèi)員的文明微笑服務(wù)和服務(wù)質(zhì)量以及工作責(zé)任心。2. 繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行一車一桿的制度,減少車輛的沖卡和對無粘貼月票車輛進(jìn)行宣傳和查驗(yàn)。3. 利用崗位大練兵的時(shí)機(jī)把收費(fèi)員的業(yè)務(wù)能力和個(gè)人的處理能力進(jìn)行加強(qiáng),特別是新的收費(fèi)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)進(jìn)行崗位一對一的培訓(xùn)。四、存在問題1思想覺悟有待提高,要經(jīng)常向黨組織作思想?yún)R報(bào)。2由于
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