畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告大全：工商管理專業(yè)

1、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告大全：工商管理專業(yè)【網(wǎng)絡(luò)綜合-畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告大全：工商管理專業(yè)】：ctrl+d收藏本站，我們將第一時(shí)間為大家提供關(guān)于xx 年實(shí)習(xí)報(bào)告的信息，敬請(qǐng)期待！點(diǎn)擊查看:本站相關(guān)推薦：實(shí)習(xí)報(bào)告范文丨實(shí)習(xí)報(bào)告模板丨會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào) 告|大學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告|頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告|金工實(shí)習(xí)報(bào)告i畢業(yè)實(shí) 習(xí)報(bào)告| 土木工程實(shí)習(xí)報(bào)告|生產(chǎn)實(shí)習(xí)報(bào)告|實(shí)習(xí)周記13000 字范文 畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告大全：工商管理專業(yè)1實(shí)習(xí)目的為了真正做到理論和實(shí)踐相結(jié)合，也為了能更詳細(xì)地 了解工商管理這一專業(yè)的真正內(nèi)涵，通過(guò)對(duì)企業(yè)實(shí)際的調(diào) 查、研究，熟悉外貿(mào)實(shí)務(wù)的具體操作程序，增強(qiáng)感性認(rèn)識(shí), 初步培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的能力和分析問(wèn)題與解決問(wèn)題 的能

2、力。真正做到融會(huì)貫通，切實(shí)達(dá)到實(shí)習(xí)的目的。2實(shí)習(xí)時(shí)間3實(shí)習(xí)單位福州a貿(mào)易有限公司4實(shí)習(xí)內(nèi)容實(shí)習(xí)期間，我的崗位是管理培訓(xùn)生。我了解到了這個(gè) 崗位的職責(zé)，工作內(nèi)容，并參與策劃了公司的各項(xiàng)活動(dòng)， 并提出了自己的想法。根據(jù)相關(guān)的各種貿(mào)易法律與慣例， 結(jié)合實(shí)際情況，以貿(mào)易的基本過(guò)程為主線，針對(duì)貿(mào)易中業(yè) 務(wù)函電的草擬、商品價(jià)格的核算、交易條件的磋商、買賣 合同的簽訂、出口貨物的托運(yùn)訂艙、報(bào)驗(yàn)通關(guān)、信用證的 審核與修改以及貿(mào)易文件制作和審核等主要業(yè)務(wù)操作技能。在此期間，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了公司管理、物流、營(yíng)銷等 方面的知識(shí)，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)有了深層次的感性與理性的認(rèn)識(shí)。 我的工作得到了實(shí)習(xí)單位充分的肯定和較好的評(píng)價(jià)?，F(xiàn)

3、將 主要實(shí)習(xí)情況報(bào)告如下： 公司的概況在通過(guò)一個(gè)簡(jiǎn)單而嚴(yán)肅的面試后我來(lái)到了福州a貿(mào)易 有限公司實(shí)習(xí)。福州a貿(mào)易有限公司位于福州市區(qū)西洋 路，規(guī)模并不大，但是個(gè)麻雀雖小，五臟俱全的公司。很 早就聽(tīng)別人說(shuō)，學(xué)會(huì)干服裝，做什么外貿(mào)都沒(méi)有問(wèn)題。這 句話得到了我的實(shí)習(xí)指導(dǎo)：鄭仁俊一福州a貿(mào)易有限公司 總經(jīng)理的認(rèn)同。他告訴我，服裝做起來(lái)真的非常復(fù)雜，需 要涉及很多方面。所以，一旦我摸清了做服裝的外貿(mào)流程, 那么將來(lái)做其他外貿(mào)都是駕輕就熟的。今天是實(shí)習(xí)的第一天，鄭經(jīng)理帶著我參觀了整個(gè)公司， 讓我對(duì)公司的整體情況有了初步的了解。福州a貿(mào)易有限 公司老板就是總經(jīng)理，共有182名員工。包括以下幾個(gè)部 門：辦公室、

4、進(jìn)出口部、生產(chǎn)技術(shù)部、質(zhì)量檢驗(yàn)部、財(cái)務(wù) 部、總務(wù)部六個(gè)部門。辦公室負(fù)責(zé)文件資料;進(jìn)出口部負(fù)責(zé) 采購(gòu)原材料，辦理出口業(yè)務(wù)及管理原料庫(kù)，成品庫(kù)；生產(chǎn)部 負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)管轄兩個(gè)生產(chǎn)車間；質(zhì)量檢驗(yàn)部負(fù) 責(zé)原材料以及產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的各工序產(chǎn)品的檢驗(yàn)及成品 的檢驗(yàn)工作；財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)往來(lái)賬項(xiàng)，工商稅務(wù)工作；總務(wù)部 負(fù)責(zé)伙房、安全、衛(wèi)生等工作?？偨?jīng)理親自抓市場(chǎng)工作，幾乎天天接待客戶。洽談、 攬客戶、接訂單、發(fā)貨都是進(jìn)出口部業(yè)務(wù)員的工作。進(jìn)出 口部人最多，每一個(gè)產(chǎn)品有一個(gè)人負(fù)責(zé)接訂單、登記，并 把訂單傳到生產(chǎn)部，任務(wù)完成后再由該業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)發(fā)貨到 福州港，每類產(chǎn)品有一個(gè)業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)采購(gòu)原材料。具體的工作辦公室

5、和生產(chǎn)技術(shù)部畢竟是個(gè)在校大學(xué)生，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)。所以我一進(jìn)公 司先被安排在辦公室，給公司打文件，制表格。確實(shí)有些 枯燥無(wú)味。一周后才被管生產(chǎn)的副經(jīng)理帶到生產(chǎn)技術(shù)部， 并將生產(chǎn)流程逐一給我介紹了一遍。生產(chǎn)技術(shù)部有6個(gè)人 各負(fù)其責(zé)。生產(chǎn)車間的設(shè)備全都是縫紉機(jī)、包縫機(jī)。一個(gè) 車間約有100人，全是年輕女工，操作比較簡(jiǎn)單，縫紉機(jī) 前有一塑料管，加工好的產(chǎn)品都推到前邊的管中。車間里 設(shè)備放置非常整齊，生產(chǎn)有序，都實(shí)現(xiàn)定置管理，工作環(huán) 境非常好，衛(wèi)生、整齊、明亮。工人都穿統(tǒng)一的工作服， 帶工作帽。在生產(chǎn)技術(shù)部待了幾天，每天轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)車間，剩余時(shí)間 在辦公室里。我覺(jué)得工人的工作表面看挺輕松，其實(shí)是挺 累的。坐在機(jī)

6、器前，一坐就是半天，有時(shí)為了趕活兒還要 加夜班。往往一天都要工作十幾個(gè)小時(shí)。公司實(shí)行計(jì)件制, 只有多干活才能多賺錢。工人都是農(nóng)村的。個(gè)別也有下崗 職工，大都來(lái)自偏遠(yuǎn)的農(nóng)村，每月只掙八九百元。我曾經(jīng)問(wèn)過(guò)副經(jīng)理怎樣才能把一個(gè)企業(yè)管理好。他說(shuō) 當(dāng)老板只要明白三條就行了，一條是老板要有市場(chǎng)，二是 會(huì)核算成本，三是會(huì)用人。當(dāng)時(shí)我覺(jué)得他說(shuō)的太簡(jiǎn)單了， 但現(xiàn)在體會(huì)一下，還是很有道理的。“會(huì)用人”他的意思是 會(huì)用他這樣的管生產(chǎn)的人，我覺(jué)得“會(huì)用人”還包括工人, 如何關(guān)心他們，如何調(diào)動(dòng)他們的積極性，不能把工人都看 成是經(jīng)濟(jì)人。進(jìn)出口部進(jìn)出口部是公司的核心部門，由經(jīng)理親自負(fù)責(zé)。經(jīng)理 幾乎每天都到，客戶來(lái)了有翻譯陪

7、同，洽談，參觀工廠， 吃飯。作為業(yè)務(wù)員每天按其職責(zé)工作，采購(gòu)的原材料主要 是布、線、袋子、拉鏈、紙箱等。供方大都是經(jīng)常合作單 位，電話聯(lián)系，傳真定貨單，到時(shí)業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)接貨等事宜。 顧客要貨時(shí)直接把定單傳真過(guò)來(lái)，定單上有品名、合同號(hào)、 數(shù)量等。有時(shí)帶有圖樣，標(biāo)有尺寸、花色、質(zhì)量要求、包 裝要求、支付期限等，都是外語(yǔ)需翻譯成中文，然后再把 它傳到生產(chǎn)部門生產(chǎn)出樣品，經(jīng)由顧客確認(rèn)后才進(jìn)行生產(chǎn)。由于和公司進(jìn)出口部的業(yè)務(wù)員關(guān)系處的好，我一邊觀 察不明白就問(wèn)，很快我就熟悉了他們業(yè)務(wù)上的工作流程， 業(yè)務(wù)員們的素質(zhì)較高，一般都大學(xué)畢業(yè)，他們的工資比工 人高，一般都在1500元以上，在這里我一般跟隨業(yè)務(wù)員去 送

8、貨，由于有些產(chǎn)品要出口，所以相當(dāng)麻煩，需報(bào)關(guān)，報(bào) 檢，辦理出口手續(xù)。進(jìn)出口部的工作人員大都是年輕人，25歲左右，待人 熱情，有朝氣，但也有牢騷，有怨氣。也許都是年輕人容 易溝通，再加上我不是公司正式員工，可以隨時(shí)過(guò)來(lái)幫忙 兼學(xué)習(xí)，因此了解了不少人情世故：譬如如何與顧客打交 道，如何與機(jī)關(guān)人員打交道等。質(zhì)量檢驗(yàn)部在企業(yè)實(shí)習(xí)期間，有幸碰上公司貫徹實(shí)施iso 9000族標(biāo) 準(zhǔn)。is 09000族標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)組織編制的關(guān)于質(zhì)量管理 和質(zhì)量保證方面的標(biāo)準(zhǔn)，幫助各種類型和規(guī)模的組織實(shí)施 并運(yùn)行的有效的質(zhì)量管理體系的依據(jù)，也是認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核 的依據(jù)。質(zhì)量要求組織首先要制定質(zhì)量方針，制定與質(zhì)量 方針相適應(yīng)的質(zhì)

9、量目標(biāo)，并將質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)貫徹到 組織的全部員工，是全體員工都有為實(shí)現(xiàn)組織的方針、目 標(biāo)作貢獻(xiàn)的意識(shí)。我們公司為建立質(zhì)量管理體系，不惜重金聘請(qǐng)老師給 領(lǐng)導(dǎo)、員工講課，并按照標(biāo)準(zhǔn)的要求結(jié)合企業(yè)的實(shí)際對(duì)公 司質(zhì)量體系所要求的過(guò)程進(jìn)行了識(shí)別，重新設(shè)置了機(jī)構(gòu)并 編寫了程序文件。我感覺(jué)這確實(shí)是好事，領(lǐng)導(dǎo)有眼光。產(chǎn) 品質(zhì)量好是對(duì)企業(yè)、對(duì)用戶都有好處，但在實(shí)施過(guò)程中確 實(shí)也存在不少困難。標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的質(zhì)量活動(dòng)記錄需要填寫， 而且要求及時(shí)、準(zhǔn)確、清晰、完整，而填寫記錄的人認(rèn)為 麻煩不樂(lè)意填，車間也有不會(huì)填寫記錄的。我認(rèn)為，之所以會(huì)出現(xiàn)這種情況。一是企業(yè)人員的素 質(zhì)比較低，不具備實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的水平，二是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不夠

10、重 視，還不是真正懂得實(shí)施is09000標(biāo)準(zhǔn)的意義。不管怎么 說(shuō)，想貫徹，畢竟還是個(gè)好事，說(shuō)明企業(yè)有了初步的認(rèn)識(shí), 總有一天會(huì)將is09000族標(biāo)準(zhǔn)貫徹到實(shí)處。5實(shí)習(xí)心得相信所有的實(shí)習(xí)生都和我一樣，在實(shí)習(xí)結(jié)束的時(shí)候都 會(huì)感嘆時(shí)間逝去得如此之快。兩個(gè)月的時(shí)間，說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)， 說(shuō)短也不短。直到今天，第一步跨進(jìn)福州a貿(mào)易有限公司的 記憶還是那么的清晰?；蛟S，短短兩個(gè)月的歷練，別人還 無(wú)法從我身上感受到我的成長(zhǎng)，但是我自己深知自己得到 了什么。和面試那天的侃侃而談相比，實(shí)習(xí)的第一天用“怯懦、 膽小”來(lái)形容是再確切不過(guò)了。記得剛進(jìn)福州a貿(mào)易有限公司的那天，因?yàn)槭切氯耍瑳](méi) 有什么事情能幫得上手，所以坐在座位上

11、的我只好對(duì)著一 本公司報(bào)表發(fā)呆。小心翼翼地向旁邊的同事詢問(wèn)有無(wú)事務(wù) 可幫忙?？粗蠹颐Φ貌灰鄻?lè)乎，坐在辦公室最前面的我 像一只可憐的刺猬似的縮著，希望有人來(lái)接近，但又害怕 接近別人?？赡苓@正是大學(xué)生剛剛接觸社會(huì)，接觸工作時(shí) 的狀況吧。不知道其他各位實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)生活是怎么開(kāi)始 的，我的實(shí)習(xí)生活就在這樣戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的狀態(tài)下拉開(kāi)了序幕。剛進(jìn)公司，感受最深的一句話就是:事情辦不好，無(wú)外 乎兩個(gè)原因，一個(gè)是能力不夠，一個(gè)是責(zé)任心不強(qiáng)。剛來(lái)到公司不久我們接到一筆歐洲的訂單。經(jīng)理非常 重視這筆訂單，要大家全力以赴。雖然我只是個(gè)實(shí)習(xí)生， 但是也要把自己當(dāng)作是正式的員工投入到工作中。說(shuō)實(shí)話, 當(dāng)初心里挺有壓力的。當(dāng)

12、時(shí)的我深怕自己的外語(yǔ)以及辦事 能力不足以勝任這么重要的活動(dòng)?？墒羌热贿M(jìn)來(lái)了，就有 擔(dān)負(fù)起責(zé)任的義務(wù)。在辦公室工作的幾天里，我要負(fù)責(zé)與歐洲的客戶保持 聯(lián)系，電話、傳真、郵件所有現(xiàn)代化的辦公手段我?guī)缀跞?用上了，目的只有一個(gè)，就是更好地完成自己負(fù)責(zé)的這項(xiàng) 任務(wù)。說(shuō)實(shí)話，在這之前，我還沒(méi)有自己收發(fā)過(guò)傳真，還 沒(méi)有如此頻繁地使用過(guò)電子郵件?？墒亲詮慕邮诌@項(xiàng)工作 以后，感覺(jué)自己真的由一個(gè)學(xué)生成為了工作者。在打每一 通電話之前，我都為對(duì)話內(nèi)容打過(guò)草稿，生怕一個(gè)不經(jīng)意 的語(yǔ)言錯(cuò)誤，就會(huì)導(dǎo)致工作的失敗?，F(xiàn)在回想起來(lái)，我深 刻感受到了責(zé)任的重量。借用辦公室李主任的話，事情辦 不好，無(wú)外乎兩個(gè)原因，一個(gè)是能力不夠

13、，一個(gè)是責(zé)任心 不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)能將工作交給我，我相信我的能力是夠的，如 果工作做不好，那就只能歸咎于責(zé)任心的問(wèn)題了。所以承 擔(dān)起責(zé)任，可以說(shuō)是我實(shí)習(xí)以來(lái)學(xué)會(huì)的第一樣?xùn)|西。豐富的思想。這里的思想，不是我自己的思想，而是 我在實(shí)習(xí)期間所見(jiàn)識(shí)到的各種各樣讓我受益良多的思想。在實(shí)習(xí)期間，我參加了不少的會(huì)議。我以前曾經(jīng)覺(jué)得, 這種小公司里面的會(huì)議，應(yīng)該都是比較沉悶的，老板一手 遮天?？墒鞘聦?shí)卻完全相反。在我旁聽(tīng)過(guò)的所有會(huì)議中， 熱烈的討論比比皆是。例如就公司生產(chǎn)排程的問(wèn)題，幾乎 每個(gè)人都會(huì)提出自己的意見(jiàn)，說(shuō)出自己的看法，集思廣益, 敲定最后的計(jì)劃。相對(duì)這些大的方面，在平常的工作中許 多新鮮的想法也讓我受益良

14、多。例如請(qǐng)客戶就餐的問(wèn)題， 在這之前，我自己能想到的問(wèn)題無(wú)非就是餐桌上菜式要多, 菜式不能重復(fù)等問(wèn)題，而完全不能像前輩一樣考慮到某些 地方的客戶有不同生活習(xí)慣的問(wèn)題。他們對(duì)自己的工作乃 至生活態(tài)度都有自己的一套理念?？磥?lái)果然是“我思故我 在“人人有事做，事事有人跟”。在簽完合同的生產(chǎn)籌備階段，許多工作都分配到部門 甚至是個(gè)人去完成。這樣的工作安排讓我感受到了每個(gè)部 門每個(gè)個(gè)人的價(jià)值。有人說(shuō)，實(shí)現(xiàn)不了自己的價(jià)值就會(huì)感 覺(jué)不到自己的存在感，我想，在這次會(huì)議活動(dòng)中，每個(gè)人 都被安排到自己最適合的崗位上去了，每個(gè)人都能發(fā)揮自 己最優(yōu)秀的一面，人人有事做，事事有人跟，同時(shí)分工不 分家，各部門各同事之間互

15、相幫助，我相信這就是ea chandevery 的價(jià)值。這次實(shí)習(xí)，對(duì)我而言，算是一次名副其實(shí)的“圓夢(mèng)行 動(dòng)”。首先，這次實(shí)習(xí)，實(shí)現(xiàn)的是我體會(huì)工作的愿望。在大 學(xué)讀了這么多年的書(shū)，深知課本上的知識(shí)和社會(huì)實(shí)踐的差 距。作為我們學(xué)管理的學(xué)生，最需要的就是用身體力行去 實(shí)踐，去培養(yǎng)能力。第二，就是滿足了我充實(shí)自己的愿望。剛剛進(jìn)到公司 的時(shí)候，聽(tīng)到同事們把各個(gè)貿(mào)易流程說(shuō)得那樣簡(jiǎn)單，把和 政府、客戶打交道說(shuō)得那樣輕松，我著實(shí)佩服了一把。老 實(shí)說(shuō)，在實(shí)習(xí)之前，我老覺(jué)得政府官員高不可攀，客戶個(gè) 個(gè)苛刻無(wú)情。這回好了，以后知道該怎么與他們交往。第三，實(shí)習(xí)幫我實(shí)現(xiàn)的，就是朝著自主創(chuàng)業(yè)的道路邁 進(jìn)了一步。我很希望能

16、通過(guò)這次實(shí)習(xí)，鍛煉自己，讓自己 有機(jī)會(huì)成為一名企業(yè)家。這次實(shí)習(xí)，我感覺(jué)自己像海綿一樣汲取著接觸到的所 有知識(shí)。每次開(kāi)會(huì)，我都在一旁安靜地旁聽(tīng)，這并不是浪 費(fèi)時(shí)間，而是在成長(zhǎng)。如何發(fā)傳真，如何翻譯，如何籌備 工作，如何分工，如何接機(jī)，如何送機(jī)，如何接待客戶， 在公司接觸到的一切，都是我成長(zhǎng)的養(yǎng)料。我非常慶幸自己能在這里結(jié)交到這么多寶貴的朋友。 這些朋友不僅包括一起實(shí)習(xí)的同學(xué)們，還有同事，甚至還 包括我們可愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)。是你們陪伴我度過(guò)了這兩個(gè)月寶貴 的時(shí)光，你們是我實(shí)習(xí)中最大的收獲。6管理建議書(shū)針對(duì)出口部的建議岀口部存在一些問(wèn)題：一是分工太明確，缺乏相互幫 助的精神，在有些人忙的時(shí)候有些人卻閑著。二

17、是老板與 職工的矛盾不能及時(shí)解決。我想這些問(wèn)題如果解決了，對(duì) 將來(lái)企業(yè)的發(fā)展將大有裨益。質(zhì)量是基礎(chǔ)質(zhì)量是一個(gè)品牌的立足之本。一個(gè)企業(yè)要想在激烈的 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得成功，首先要確保企業(yè)自身產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)質(zhì) 量。公司在去年剛開(kāi)始向市場(chǎng)推廣時(shí)，對(duì)自身服裝的質(zhì)量 要求不很嚴(yán)格。雖然在剛開(kāi)始推廣的時(shí)候憑其大量的廣告 和時(shí)尚的款式占居服裝市場(chǎng)一席之地，但不到半年，市場(chǎng) 回饋給公司的是質(zhì)量不過(guò)關(guān)，許多服裝出現(xiàn)了大大小小的 質(zhì)量問(wèn)題，給企業(yè)的品牌形象帶來(lái)了很大影響。公司應(yīng)該吸取了去年的教訓(xùn)，在服裝質(zhì)量上下大功夫, 成立具有專業(yè)水平的質(zhì)量檢驗(yàn)部門。負(fù)責(zé)服裝生產(chǎn)全過(guò)程 的質(zhì)量流水線管理。服裝質(zhì)量得到了保障，自然顧客對(duì)公 司產(chǎn)品形成了很好的信譽(yù)度和美譽(yù)度，從而加強(qiáng)了客戶對(duì) 公司的忠誠(chéng)度。要慎重選擇代理經(jīng)銷商公司在選擇代理經(jīng)銷商時(shí)曾經(jīng)吃過(guò)虧