[技師的年度工作總結五篇2020]2019年工作計劃總結

1、技師的年度工作總結五篇20202019年工作計劃總結立足本崗位，積極開展小改小革活動，攻克生產中的所遇到的難題，力爭在創(chuàng)新創(chuàng)效方面繼續(xù)取得好成績。下面是小編為大家推薦的技師的年度工作總結，供大家參考，希望大家喜歡。精選 技師的年度工作總結 篇一在新中國六十華誕之際，年度公司極力開拓域外項目，業(yè)務拓展一片欣欣向榮，本人也因自己能為此出力而倍感榮幸。一年即將過去，撫今追昔感觸頗多，藉此工作總結以累積經驗指導展望未來，十分有益。一、開拓眼界，認真學習，提高生產整體水平二、加強管理，嚴于律己，上升井隊域外項目好風貌2019年是公司一個值得紀念的年份，公司第一口超深井;徐聞x井在廣東徐聞縣開工，這是公司

2、提高綜合實力的大好機會，也是70199鉆井隊以及本人提高技能水平的大好機會。域外項目不比在家，為了打好徐聞×3井，70199隊克服了在域外作業(yè)的種種困難，從設備的管理到公共安全的加強，從外在形象的要求到全隊的安全生產，我始終都不遺余力。我深思，只有在管理上大力加強，并以身作則嚴于律己，提高井隊紀律，標準化定位井隊形象是重中之重。為此我在每次班前班后會都強調域外項目的形象風貌重要性，提醒大家要有大局觀念，并在實際中狠抓落實。搞好井隊精神風貌的建設，可以讓大家更有干勁，更有信念和決心，打好徐聞×3井。三、嚴謹謙虛，大膽心細，再難的關也就都能夠闖過去一個團隊最

3、重要的就是團結，要有一種凝聚力和一種默契，才能把工作做得最順心。多多交流，相互指教，事半功倍的工作效益也就不無可能。徐聞×3井在生產初期設備上經常出現一些問題，我深知深井作業(yè)難度大風險高，每一個小問題都需要最高要求解決才能全力保證生產的順利以及安全。我倡導嚴謹的工作態(tài)度，全方位了解事情本質因素，從根本解決問題，提高職工安全意識，防患于未然。同時，為了最大效率提高生產，也要求井隊職工有一定的技術水平和操作嫻熟能力，在知道道理的基礎上，大刀闊斧大膽的干，提高井隊戰(zhàn)斗力。難過再多，有了有較高的思想意識及技術水平，再難的關也就都能闖過去。工作成績重要，工作態(tài)度更加重要，總結今年的工

4、作，有良多感觸，也有良多期待，希望在新的一年，能夠為公司，能夠為自己，創(chuàng)造新的輝煌!參考技師的年度工作總結 篇二20xx年，在市委、市政府和市人社局堅強領導下，學院以開展群眾路線教育實踐活動為契機，踐行三嚴三實，學習貫徹十八屆五中全會精神。教職工按照年初工作計劃，團結協(xié)作，開拓進取，與時俱進，奮力拼搏，學院在教學教研、學生管理、招生就業(yè)、校企合作、各類培訓等方面工作，取得了新的成績。一年來，學院榮獲全國技工院校先進集體、全國職工教育培訓優(yōu)秀示范點、六安市第八屆市直文明單位、六安市首批節(jié)水型先進單位和2014年度雙擁先進單位?，F將學院20xx年工作總結如下：1、以教學教研為中心，提升教學質量教學

5、工作是學院的中心工作，教學質量是學院的生命線。一年來，學院以開展教研活動為載體，以提升教學質量為目標，開展了卓有成效的工作。(1)開展教學督查活動，調動師生教與學的積極性。學院堅持每天教學督查。一是由院領導帶隊，教務處、班主任和骨干教師參與，對每班每節(jié)課進行巡查，發(fā)現問題及時解決，并記錄在冊;二是監(jiān)控室每天有專人值班，觀看理論、實訓課視頻，依據教師教學效果、學生聽課狀態(tài)、課堂紀律等情況，對每位教師的每節(jié)課進行綜合評價;三是將督查評價結果一周一通報，一月一評比，并進行獎優(yōu)罰劣。一年來，380名教師受到表彰，50名教師受到誡勉談話。(2)強化學生實訓，提高學生實操能力。為扎實有效地開展實訓教學工作

6、，培養(yǎng)企業(yè)需要的職校生。一是狠抓校內見習，學生在實習教師指導下在實訓中心苦練基本功。二是在校內見習基礎上將學生送到企業(yè)實習，讓學生真正參與企業(yè)的生產實踐活動，在工廠師傅的指導下成為一名準技術工人，讓學生真正感受企業(yè)氛圍，親身體會技能寶貴、勞動辛苦、紀律重要，增強了學生刻苦鉆研、吃苦耐勞、遵紀守法意識。三是加強校外實習管理，學院一方面安排班主任跟班實習，與校外實習生同吃同住同上班，全面負責學生思想、安全、紀律等管理工作;另一方面定期開展校外實習督查工作，分管院長和實訓處負責人，定期深入企業(yè)，實地了解學生實習狀況，解決學生實習問題。本年度，學院按照實訓教學計劃，安排了20個班級校內見習和12個班級

7、校外實習，參加見習和實習的學生達3100人。(3)開展教研活動，創(chuàng)新教學方法。開展教研活動，研討教學方法，創(chuàng)新教學模式，是不斷提高教學質量的關鍵環(huán)節(jié)。學院6系1部在教務處統(tǒng)領下，以調動學生學習積極性為目標，以提高教學效果為引領，每周召開教學研討會，每月召開教學總結會。在中華人民共和國全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議上，大家踴躍發(fā)言，暢談教學體會，提出教改建議，商討教學方法。每次總結會，教務處都安排專人記錄和整理，初步形成新的教學方法，并在全院教學中推廣。在推廣中注重師生意見反饋，再調整修改。幾經循環(huán)往復，最后才形成行之有效的教學新方法。周周研討，月月總結，在師生中形成了濃厚的教與學氛圍。

8、一年來，學院共推出模擬教學法、任務驅動法、仿真教學法、一體化教學法等10余種現代化職業(yè)教育法，一改過去課堂上填鴨式沉悶的教學狀態(tài)，突出了學生主體地位，極大地激發(fā)了學生學習的積極性，顯著提高了教學效果。(4)加強師資隊伍建設，提高教書育人能力。名師出高徒，作為傳道授業(yè)解惑者，教師的業(yè)務和品德，直接關系著教書育人的效果。只有作風扎實、業(yè)務精良、品德高尚的教師隊伍，才能育出既成人又成才的職校學生。為實現這一目標，學院開展了全員培訓和個人送培活動。全員培訓就是利用暑假學生離校教師無課之時，邀請國內知名專家來院開展專題講座。個人送培就是選派骨干教師到校外或國外培訓。通過培訓，全院教師增長了見識，提高了素

9、質，更新了理念，教學和管理更有針對性、實用型和前瞻性。本年度，學院邀請6名專家來院講座，選派了75名教師到校外培訓和2名教師到德國培訓。(5)組織參加技能大賽，檢驗教學成果。普教看高考，職教看大賽。學院首先是選拔輔導教師，其次是組建參賽隊伍，再者強化賽前訓練。今年，學院相繼組織了數控、汽修、機電、會計等專業(yè)10余支參賽隊伍。在市級大賽中，有35名學生獲獎;在省級大賽中，有20名學生獲獎;在國家級大賽中，有2名學生獲二等獎。參賽學生在技能大賽中的優(yōu)秀表現，驗證了我院的教學成效。2、以養(yǎng)成教育為抓手，提高管理效果學生是學院的主體。學院的學生80%以上是初中生，年齡小，大多在十五、六歲，正處于人生的

10、特殊心理階段。這些學生又大多是來自農村的留守少年，他們的學習生活習慣有待矯正，紀律觀念有待加強，心理狀態(tài)有待調整。學院結合學生特點，積極開展養(yǎng)成教育，采取了一系列有針對性的管理方式，取得了良好的管理成效。(1)針對自理能力差，實行行政值周制。學生年齡小，自我管理能力差，有些學生事事要幫助，時時要看管。針對這些情況，學院安排了行政值周，由院領導領隊，帶著一班人24小時與學生同吃同住，料理學生生活，輔導學生學習，排解學生糾紛。他們早晨督促學生起床，帶學生晨練;中午維持就餐秩序，看護學生午休;晚上督查晚自習紀律，督促學生按時就寢。這些工作舉措，看起來繁瑣事小，如同保姆，但對學生良好習慣的養(yǎng)成，起到了

11、至關重要的作用。據統(tǒng)計，全年有150名教師參加了行政值周，為督促學生良好習慣的養(yǎng)成，灑下了辛勤的汗水。(2)針對班級管理難度大，實行量化考核制。班主任是班級管理的責任人，是學院養(yǎng)成教育的組織者。為進一步增強責任心，激發(fā)積極性，學院對班級管理實行了量化考核。學院從班級紀律、上課到堂率、學習氛圍、好人好事、教寢室衛(wèi)生、第二課堂活動等方面，對各班進行考核。通過天天考核，月月總結，每月依據考評結果，評選出月度優(yōu)勝班級。據統(tǒng)計，20xx 年，有240班次榮獲月度優(yōu)勝班級獎。(3)針對學生的可塑性，開展思想教育活動。學生處于青少年時期，思想不穩(wěn)定，世界觀、人生觀、價值觀還遠未形成，可塑性大等特點。學院開展

12、了道德講堂、慈善一日捐活動，以培養(yǎng)行善積德、樂于助人精神;舉辦軍訓、法制講座活動，以增強遵紀守法意識;組織業(yè)余黨課、祭掃烈士陵園活動，開展紅色傳統(tǒng)教育;舉辦成人禮活動，以增強社會責任感。(4)針對學生的好動性，開展文體活動。青少年學生精力充沛，活潑好動。學院適時進行引導，及時提供展示平臺，舉辦了內容豐富、形式多樣的文娛活動和體育比賽。一年來，學院相繼開展了書畫、作文、唱歌、朗誦等文娛活動，舉辦了籃球、足球、排球、乒乓球和拔河等體育比賽。這些文體活動的開展，豐富了學生的校園文化生活，展示了學生的才藝。3、以建設為引領，擴大辦學規(guī)模學院以外引內培、名師引領、整體提升為理念，強化教師隊伍建設，積極引

13、導教師向專業(yè)化、技能化、高端化發(fā)展，努力培養(yǎng)一支既授理論又懂操作的雙師型隊伍;以教學教研為中心，推進教學改革，創(chuàng)新教學模式，全面推行多媒體、一體化、仿真和場景等教學法，提升教學質量;以學生為主體，以管理為重點，開展養(yǎng)成教育，下苦功，投精力，講方法，從日常點滴小事抓起，精心培養(yǎng)學生良好的行為習慣;以服務經濟為導向，實現校企深度融合，穩(wěn)步推進校企合作辦學。今年，蕪湖技師學院、蚌埠技師學院、安慶技師學院、黑龍江技師學院和德國職教專家，相繼來學院考察交流。同時，學院組織教職工到蕪湖技師學院、金寨職業(yè)學校、阜陽技師學院和儀征技師學院參觀學習，就教學教研、學生管理、招生就業(yè)、后勤管理等方面，展開了深入交流

14、和探討，增進了了解，達成了共識。經典的 技師的年度工作總結 篇三20xx年，我模范遵守國家法律法規(guī)和隊上的勞動紀律、工作紀律;嚴格遵守員工守則，并具有良好的職業(yè)道德，能帶頭執(zhí)行工藝規(guī)程、操作規(guī)程，并能積極班長做好班組的生產管理 工作，保障了集輸班全年原油進站處理和外銷工作的順利完成。一、勤于工作，在實踐中提升自身業(yè)務水平。本人在業(yè)務知識學習方面有強烈的學習愿望，自律性強，接受和掌握新知識新技能的速度很快，能夠虛心向相關技術人員請教，通過多學多看多問，向同行請教等多種方式提高自身技術水平。并將所學到的知識運用到生產實踐中。在銅莊站改造期間，采用邊倒油邊切水的工作辦法，正常工作都到晚上十點左右，保

15、障了原油生產的正常運行，得到了隊領導的肯定。二、勤于交流，在交流中與他人共同提高。負責倒油外銷的女工中，孫玲同志因工作時間短，經驗不足，時而造成生產中不能及時完成隊上交辦的工作任務。我利用自己的業(yè)余時間，將自已的工作經驗悉數地傳授給她，從而提高了她的工作能力，能更好地完成隊上交辦的工作任務。為了保障隊職工在廠開展的技術比賽中取得較好的成績，我與隊上其他采油技師一道，認真組織好培訓教材的編寫，利用業(yè)務時間并自已所掌握的技能和比賽技巧傳授給他們，為采油三隊職工在參加廠舉辦的采油注水工技術比賽中取得了*較好成績做出了我應有的貢獻。通過傳幫帶工作，不僅一定程度上鞏固了我的知識和技能，也提升了我個人對知

16、識和技能的領悟能力。三、勤于思考，在摸索中提升自身創(chuàng)新創(chuàng)效能力。工作中遇到一些問題，我總能靜下心來認真思考，采用各種辦法加以解決。在今年的生產中，針對*問題，我通過*辦法，加以解決。在此基礎上所開展的*攻關活動，在廠六小成果評比中，獲得了*。20xx年，我將重點做好以下幾方面的工作：一、以標準化采油廠建設為契機，繼續(xù)協(xié)助班站長開展標準化現場和紅旗設備的管理工作，努力提高班組管理水平。二、立足本崗位，積極開展小改小革活動，攻克生產中的所遇到的難題，力爭在創(chuàng)新創(chuàng)效方面繼續(xù)取得好成績。三、繼續(xù)提高自身的專業(yè)知識和專業(yè)技能，做好傳幫帶，提高我隊職工的技能水平。技師的年度工作總結 模板篇四一、端正工作態(tài)

17、度，起好帶頭作用。在堿柜工區(qū)的工作中，我以高昂的工作熱情和高度的責任心積極完成領導交給的各項工作任務，從不講條件，克服各種困難，全力以赴為管轄內的養(yǎng)路維修工作盡職盡責，為鐵路運輸安全作出了突出貢獻。作為一名工人技師，我深知自己身上肩負的責任和重擔，因此，在平時的工作中，我不僅要求自己班組成員在檢修時要認真仔細，消滅一切安全隱患。平時遇到臟活累活時，自己搶在別的職工前頭干，而且要做好;遇到技術性難題時，挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術難題。二、繼續(xù)不斷努力學習新經驗、新方法,并積極運用到實際工作當中。在現場的維修作業(yè)當中，除了所要求必須的技術業(yè)務、標準外，工作的巧可使質量和效率成倍增長。因此，

18、在一年以來，我搜集了大量的學習材料，不斷的學習專業(yè)知識，不僅擴展了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術水平，并在設備整治中積極為車間在技術上、管理上獻計獻策，使車間設備管理有大幅提高。三、大力開展技術革新。被評選為技師以來，我不斷總結工作經驗，探索出一些行之有效的工作方法。曲線和道岔的養(yǎng)護歷來使設備養(yǎng)護當中最難也是最薄弱的。運用繩正法每次將曲線整治好后，保持時間很短，因而，在實際工作當中也是投入勞動力最大的。今年6月，我?guī)ьI職工對管內的2條曲線進行了一次徹底整治。具體方法是：1、先找出曲中點，然后兩側分點。2、找水平、撥正曲線，均勻石碴達到石碴飽滿、搗固均勻。3、改軌距、打磨鋼軌達到軌控標準不超千分之一標準。4、定位五大樁的埋設和標志、標識的從新刷寫，最后用地錨拉桿按標準進行鎖定。經過精心的整治和通過3個月觀察、檢查，曲線穩(wěn)定變化率低，有效的控制了曲線難整治問題。