物業(yè)品質(zhì)專員崗位職責(zé)任職要求

1、物業(yè)品質(zhì)專員崗位職責(zé)任職要求 物業(yè)品質(zhì)專員崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1)收集本線條的總公司發(fā)布的相關(guān)發(fā)文,對發(fā)文內(nèi)容進(jìn)行傳達(dá)。 2)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定本線條發(fā)文的制定以及發(fā)布。 3)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行下屬人員和單位的績效考核。4)對部門業(yè)務(wù)類文檔進(jìn)行收集、分類、歸檔。 5)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)工作,表格文檔的填寫收集,與總部進(jìn)行工作上的對接。6)會務(wù)支配、會議紀(jì)要發(fā)布7)鳳凰慧、鳳凰會、鳳凰芯、erp、crm等系統(tǒng)業(yè)務(wù)的對接指導(dǎo)。8)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1)大專以上學(xué)歷,能接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2)吃苦耐勞,耐心好。 物業(yè)品質(zhì)專員崗位 篇2：物業(yè)拓展專員崗位職責(zé)任職要求 物業(yè)拓展專員崗位

2、職責(zé) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作; 2、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動; 3、依據(jù)招標(biāo)文件要求,高質(zhì)量編寫投標(biāo)文件,并報中心領(lǐng)導(dǎo)審核; 4、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持協(xié)作分支機(jī)構(gòu)的工作; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作。 任職資格: 1、3年以上物業(yè)項(xiàng)目拓展或物業(yè)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 2、嫻熟把握各類辦公軟件; 3、熟識物業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 4、了解物業(yè)項(xiàng)目成本測算; 5、熟識物業(yè)招投標(biāo)文件的編寫和操作; 6、有一定的行業(yè)內(nèi)人脈關(guān)系,能夠供應(yīng)項(xiàng)目信息。 物業(yè)拓展專員崗位 篇3：物業(yè)銷售專員崗位職責(zé)任職要求 物業(yè)銷售專員崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 崗位職責(zé): 1、制定開盤方案、價

3、格表制作、推量設(shè)計,根據(jù)項(xiàng)目銷售任務(wù)制定下達(dá)并完成狀況總結(jié); 2、審核日常報表以及銷售系統(tǒng)平臺數(shù)據(jù),銷售結(jié)算統(tǒng)計并跟進(jìn)銷售回款,完成月度工作總結(jié)與項(xiàng)目結(jié)案報告; 3、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的推動,并對活動方案進(jìn)行策劃、統(tǒng)籌管理; 4、協(xié)助制定年度部門經(jīng)營指標(biāo),合理分解經(jīng)營指標(biāo); 5、上級領(lǐng)導(dǎo)支配的其他經(jīng)營性工作支配; 任職資格: 任職資格 1、2540歲,男女不限 2、大專以上學(xué)歷; 3、1年以上車位銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、計算機(jī)技能:嫻熟使用office 5、嫻熟把握房地產(chǎn)市場銷售各環(huán)節(jié)實(shí)際操作流程; 6、具備良好的溝通能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,對突發(fā)事件具有應(yīng)變處理能力; 7、有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識和團(tuán)

4、隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng)。 物業(yè)銷售專員崗位 篇4：物業(yè)招商專員崗位職責(zé)任職要求 物業(yè)招商專員崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1、結(jié)合項(xiàng)目需求,有針對性的開發(fā)新資源; 2、新資源盤點(diǎn):各項(xiàng)目可以引進(jìn)的新的資源盤點(diǎn); 3、對接好項(xiàng)目和商家,依據(jù)合同要求支配產(chǎn)品落地; 4、定期檢查公共資源現(xiàn)場狀況,合作商家準(zhǔn)時溝通,維護(hù); 5、完成資源回款工作,對于不能準(zhǔn)時回款的合作商,有效催款; 6、建立公共資源合同收入臺賬及目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)做招商及回款規(guī)劃; 7、公共資源臺賬建立,提前兩個月預(yù)警到期項(xiàng)目,做好合同續(xù)簽及招商; 8、定期對外部獵聘合作單位貢獻(xiàn)度進(jìn)行評估分析,并提出優(yōu)化建議提交審批。 任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、計算機(jī)技能:嫻熟使用windowsoffice系列辦公軟件; 4、其他要求: