《員工安全責任書（通用5篇）》

1、員工安全責任書（通用5篇） 員工安全責任書1 根據(jù)“學校安全工作若干規(guī)定”，學校安全工作實行目標責任制。校長是學校安全工作第一責任人，負責學校安全管理與監(jiān)督。領導班子其他成員根據(jù)分工，負責相應的安全管理與監(jiān)督責任，班主任承擔對學生進行日常安全教育和管理的責任，教職員工均有維護學校安全和保護學生安全的責任和義務。校長與每位教職員工簽訂如下安全工作責任書：一、保證不了學生安全的事情不做，保證不了學生安全的活動不搞。（無法知道和無法抗拒的事件除外）二、組織學生上課或舉行活動前，要對學生進行安全教育，做好防范工作，提高防范意識。發(fā)現(xiàn)學生無故曠課要及時查找。三、根據(jù)有關規(guī)定和要求上課或組織活動，措施要得

2、力，操作要規(guī)范，對學生的活動進行全程監(jiān)督和管理。四、不得體罰和變相體罰學生。發(fā)現(xiàn)學生有過激行為，如打架斗毆、手持兇器、精神失常等狀況應及時勸阻，化解矛盾，使危害降低到最低程度。五、對自己使用或管理的設備、器材要做到安全有效，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，不留隱患。若因管理疏漏發(fā)生事故，當事人要負主要責任。六、對發(fā)生爆炸、火災、有毒氣體泄露等事件，要及時組織學生按應急預案的要求進行疏散，并保護好現(xiàn)場，防止事態(tài)進一步擴大。七、由于教師教育、組織、管理不檔，發(fā)生安全事故，要追究當事人的責任，在聘任、晉級實行一票否決。 員工安全責任書2 為了嚴格執(zhí)行公司安全生產各項規(guī)章制度，有效地落實好本項目安全生產工作，提高

3、項目部員工的自我保護意識，杜絕特、重大事故，減少一般事故，項目部與員工簽訂安全生產責任書，（以下簡稱責任書）以此遵守。（1）按照安全第一、預防為主、綜合治理的國家安全方針，認真貫徹國家安全生產的法律法規(guī)和政策，嚴格執(zhí)行公司及項目部關于安全生產的決策決定、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。（2）服從上級領導和現(xiàn)場負責人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。（3）嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業(yè)，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，嚴禁帶無關人員進入生產區(qū)。（4）在工作中，因個人違章行為或

4、不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外，并應承擔傷者全部醫(yī)療費的，造成財產損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟賠償或追究刑事責任。（5）積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓，認真學習安全技術知識，自覺接受安全生產教育，不斷提高自身的安全素質和技術水平；能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現(xiàn)場急救知識；按規(guī)定實施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告并按要求整改到位。（6）熟悉本崗位安全環(huán)境，加強對設備的定期檢查和維護，做到設備不帶病作業(yè)，嚴格交接班制度，必須交接安全生產情況，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。（7）

5、不得打架斗毆、偷竊項目部和他人財產、破壞項目部和他人財產、不得做威脅項目部和他人人身財產安全行為。愛護項目部的財產物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金放于辦公場所，如因此引起的財物丟失等不安全事故，均自行承擔全部責任。（8）應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品；對本崗位、班組、部門發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現(xiàn)場并如實上報，有義務參加事故搶險及善后工作。（9）在上班期間不服從公司及項目部規(guī)定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設備損壞、經(jīng)濟損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負責。（10）在下班時，需認真檢查本部門場所照明、設備或其他用電設備是

6、否斷電、門窗是否鎖好。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區(qū)內失竊等，造成損失的，應根據(jù)公司有關制度追查相關責任人的責任外，責任人須對此承擔相應責任，并接受處罰。（11）不得在項目部提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或不道德的行為，不得擅自允許非本公司人員進入或住宿，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，項目部有權利予以處罰。涉及違法犯罪行為的，項目部有權將責任人移送公安機關依法處理，并追償其因此所造成公司的所有損失。（12）不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡等事故或其他損失，責任人須對此承擔全責，并賠償因此造成的所有損失。（13）發(fā)生任何事故應及時上

7、報，無瞞報、漏報現(xiàn)象，并按照“四不放過”原則，認真開展事故調查，總結經(jīng)驗，吸取教訓，未發(fā)生事故的部門或班組亦引以為戒、警鐘長鳴，防止同類事故的再發(fā)生。（14）認真完成上級布置的其他安全生產工作。（15）本責任書一式三份，項目部與員工各執(zhí)一份，公司存檔一份。 員工安全責任書3 、目的：為了認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國安全生產法落實“安全第一，預防為主”的方針。進一步強化企業(yè)安全生產責任制，切實做好安全生產工作。嚴防各類事故的發(fā)生，確保職工的人身安全和財產安全，確保生產任務順利完成。本著“誰主管，誰負責”的原則，結合本公司實際，特簽訂.年安全生產責任書。、適用范圍：車間員工。、責任：車間員工對該責任

8、書的執(zhí)行負責。、內容：4.1.安全生產目標4.1.1.不發(fā)生人身傷亡事故4.1.2.不發(fā)生因違反操作規(guī)程而造成生產事故、設備事故和火災事故。4.1.3.不發(fā)生因違反勞動紀律而造成生產事故、設備事故和火災事故。4.2.安全生產職責4.2.1.積極參加各種安全活動，學習安全知識，嚴格遵守各項規(guī)章制度。4.2.2.認真執(zhí)行交接班記錄，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全、完好。4.2.3.精心操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程。遵守工藝紀律，記錄清晰、及時、真實、整潔。4.2.4.認真維護保養(yǎng)設備，發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除?；蚣皶r反映，并做好記錄，保持作業(yè)場所整潔。4.2.5.正確使用，妥善保管各種防護用品

9、、器具、和防護器材、消防器材。4.2.6.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，并及時向上一級報告。4.3.考核、獎勵與處罰按公司考核獎懲管理制度進行獎勵和處罰。4.4.此責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。 員工安全責任書4 根據(jù)安全生產法等有關法律法規(guī)規(guī)定，結合本公司的生產實際情況，公司與員工簽訂安全生產責任書，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。一.必須做到安全生產。始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業(yè)務、安全知識，提高自己的操作技能。二、安全生產要求1.員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及

10、時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者車間負責人報告。2.職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。3.職工在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。5.職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。6.認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。7.不違反勞動紀律，

11、不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。三、考核與獎懲1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理和上報者，給予20200元的獎勵。3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國家有關法律法規(guī)及公司有關規(guī)章制規(guī)定度負相應責任。 員工安全責任書5 為了嚴格執(zhí)行煤項目部安全生產各項規(guī)章制度，切實搞好安全生產工作，提高全體職工的自我安全保護意識，防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生，在發(fā)生事故后有章可循，現(xiàn)與各在職職工及各管理人員簽訂安全生產責任狀，（

12、以下簡稱責任狀）以資遵守。一、簽訂責任狀的相關方甲方：乙方：二、雙方的權利和義務甲方的權利和義務1、遵守中華人民共和國安全生產法、煤項目部安全規(guī)程和其他有關安全生產的法律、法規(guī)，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。2、保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。3、對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌

13、握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓。5、在有較大危險因素的生產經(jīng)營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。6、教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。7、為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。8、安全生產中涌現(xiàn)的優(yōu)秀車間或優(yōu)秀個人，公司將給予適當?shù)莫剟?；發(fā)現(xiàn)重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。9、對違規(guī)操作者視情節(jié)輕重給予50元到5000元的罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。1

14、0、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節(jié)輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。乙方的權利和義務1、貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針、政策和上級有關安全生產的命令、決定、通知、通報。2、對所分管業(yè)務范圍內生產中的安全、質量標準化達標負全面責任，并對項目經(jīng)理負責。當安全與生產發(fā)生矛盾時，必須服從安全。并對采掘等生產過程中產生的“一通三防”、五大災害、五大系統(tǒng)的問題和事故隱患的處理負全面責任。參加審定安全工程設計、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術措施。3、全面抓好掘進生產工作，達到項目部每月生產指標。4、負責制定、檢查所分管業(yè)務部門規(guī)章制度和貫徹執(zhí)行。5、負責主持召集所分管業(yè)務部門研究解決安全生產中存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，制定改進措施，并保證實施，同時將實施情況向項目經(jīng)理報告。6、負責組織、領導所分管業(yè)務范圍內的安全、質量檢查，參加全項目部組織的安全質量大檢查。7、加強對施工現(xiàn)場