版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、會計學(xué)1MBO目標(biāo)管理目標(biāo)管理(gunl)P推薦學(xué)生推薦學(xué)生第一頁,共51頁。迅速制定工作目標(biāo)(mbio),我們才能得以順利達成。第 2 / 40 頁第1頁/共50頁第二頁,共51頁。費羅倫絲費羅倫絲. .查德威克查德威克 第2頁/共50頁第三頁,共51頁。濃霧濃霧 看不到看不到 成功成功(chnggng) (chnggng) 目標(biāo)目標(biāo)(mbio) (mbio) 第3頁/共50頁第四頁,共51頁。第4頁/共50頁第五頁,共51頁。第5頁/共50頁第六頁,共51頁。第6頁/共50頁第七頁,共51頁。第7頁/共50頁第八頁,共51頁。第8頁/共50頁第九頁,共51頁。第9頁/共50頁第十頁,共51
2、頁。第10頁/共50頁第十一頁,共51頁。第11頁/共50頁第十二頁,共51頁。第12頁/共50頁第十三頁,共51頁。第13頁/共50頁第十四頁,共51頁。第14頁/共50頁第十五頁,共51頁。第15頁/共50頁第十六頁,共51頁。設(shè)定(sh dn)目標(biāo)實現(xiàn)目標(biāo)實現(xiàn)目標(biāo)第16頁/共50頁第十七頁,共51頁。第17頁/共50頁第十八頁,共51頁。個人利益(ly)服從組織利益(ly)。局部利益(ly)服從全局利益(ly)第18頁/共50頁第十九頁,共51頁。第19頁/共50頁第二十頁,共51頁。第20頁/共50頁第二十一頁,共51頁。第21頁/共50頁第二十二頁,共51頁。第22頁/共50頁第二十
3、三頁,共51頁。怎么(zn me)定?第23頁/共50頁第二十四頁,共51頁。設(shè)立設(shè)立(shl)(shl)工作目標(biāo)的七工作目標(biāo)的七個步驟個步驟第24頁/共50頁第二十五頁,共51頁。第25頁/共50頁第二十六頁,共51頁。第26頁/共50頁第二十七頁,共51頁。第27頁/共50頁第二十八頁,共51頁。第28頁/共50頁第二十九頁,共51頁。第29頁/共50頁第三十頁,共51頁。第30頁/共50頁第三十一頁,共51頁。第31頁/共50頁第三十二頁,共51頁。第32頁/共50頁第三十三頁,共51頁。第33頁/共50頁第三十四頁,共51頁。第34頁/共50頁第三十五頁,共51頁。 第35頁/共50頁
4、第三十六頁,共51頁。第36頁/共50頁第三十七頁,共51頁。第37頁/共50頁第三十八頁,共51頁。第38頁/共50頁第三十九頁,共51頁。第39頁/共50頁第四十頁,共51頁。第40頁/共50頁第四十一頁,共51頁。第41頁/共50頁第四十二頁,共51頁。第42頁/共50頁第四十三頁,共51頁。第43頁/共50頁第四十四頁,共51頁。第44頁/共50頁第四十五頁,共51頁。第45頁/共50頁第四十六頁,共51頁。第46頁/共50頁第四十七頁,共51頁。第47頁/共50頁第四十八頁,共51頁。結(jié)結(jié)束束(jish)不不是是(b shi)是開始是開始(kish)第48頁/共50頁第四十九頁,共51頁。謝謝大家謝謝大家(dji)(dji)的參與的參與THANK YOU FOR ATTENTIONTHANK YOU FOR ATTENTION第49頁/共50頁第五十頁,共51頁。NoImage內(nèi)容(nirng)總結(jié)會計學(xué)。人力資源的結(jié)構(gòu)、獲得、培訓(xùn)和發(fā)展。你如何看待員工,員工就會如何表現(xiàn)“皮革馬利翁”效應(yīng)。你可以再問這兩個問題:“我要怎么做”和“那我該做怎么”。公司通過對比實際銷售額與目標(biāo)銷售額,支付給銷售人員相應(yīng)的獎金。總經(jīng)理和高級管理層決定為所有部門和個人經(jīng)理以及關(guān)鍵員工建立一個目標(biāo)設(shè)定流程。還請咨
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師招聘合同范本
- 橋梁建設(shè)爆破工程協(xié)議
- 科技創(chuàng)新園區(qū)研發(fā)孵化合同
- 體育競技專家管理辦法
- 醫(yī)院信息化國防光纜施工合同
- 城市消防設(shè)施安全施工合同
- 企業(yè)資金管理辦法:資金運用技巧
- 農(nóng)田灌溉井施工合同
- 電子行業(yè)合同存檔查閱辦法
- 兒童樂園租賃合同模板
- 磷酸鐵鋰電池產(chǎn)品說明書
- 醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置選址報告(最新)
- D702-1~3 常用低壓配電設(shè)備及燈具安裝(2004年合訂本)_(高清版)
- 山西經(jīng)濟出版社小學(xué)信息技術(shù)第一冊全冊教案
- 空調(diào)系統(tǒng)試運轉(zhuǎn)調(diào)試記錄填寫范例
- 兒科常見疾病護理診斷和護理措施
- 特種作業(yè)人員臺賬.doc
- 圖書室開放時間表(精編版)
- 3章SAA的功能應(yīng)用
- (完整版)裝飾裝修工程監(jiān)理細則(詳解)最新(精華版)
- 鋼管、鋼坯堆碼作業(yè)安全規(guī)定
評論
0/150
提交評論