云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)實(shí)施辦法

1、云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)實(shí)施辦法（征求意見稿）第一章 總 則第一條 為深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，進(jìn) 一步 發(fā)揮創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的人才集聚效應(yīng)和 高層次科技人才的 引領(lǐng)帶 動作用 ，重點(diǎn)培養(yǎng)建設(shè)一批優(yōu)秀的省級創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)， 提高云南省自 主創(chuàng)新能力，提升重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、 行業(yè)和領(lǐng)域的核心競爭力，根據(jù)國 家及云南省關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的相關(guān)要求， 結(jié)合本 省實(shí)際，制定本辦法。第二條 云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（以下簡稱“省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”），是 指由團(tuán)隊(duì)成員在長期科學(xué)研究、 新產(chǎn)品開發(fā)、 科技成果推廣等合 作基礎(chǔ)上形成分工協(xié)作、 優(yōu)勢互補(bǔ)， 具有明確的團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新目標(biāo)和 較強(qiáng)穩(wěn)定性的創(chuàng)新集體。第三條 申報團(tuán)隊(duì)以 “單位

2、+研究方向或領(lǐng)域 +省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培 育對象 ”命名，入選后成為云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培育對象（以下簡稱 “培育對象”），進(jìn)入培育期，培育周期為 3 年。培育期滿通過 考核的授予“云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”稱號，以“云南省+ 研究方向或領(lǐng)域 +創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”命名。第四條 本辦法適用于省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的選拔培養(yǎng)、 考核評價及 監(jiān)督管理等相關(guān)工作。第五條 省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理遵循 “擇優(yōu)選拔， 目標(biāo)考核，1動態(tài)管理”的原則。第二章選拔培養(yǎng)第六條 團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)具有相對穩(wěn)定的研究方向和共同研究的科學(xué) 技術(shù)問題，合理的專業(yè)結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。以基礎(chǔ)研究為重點(diǎn)的團(tuán)隊(duì)， 研究開發(fā)方向應(yīng)屬于我省優(yōu)勢特 色學(xué)科領(lǐng)域，并與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，

3、 主要從事對我省經(jīng)濟(jì) 增長、社會進(jìn)步有重要意義的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。以應(yīng)用研究和技術(shù)開發(fā)為重點(diǎn)的團(tuán)隊(duì)，應(yīng)圍繞我省重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域、行業(yè)和產(chǎn)業(yè)需要解決的關(guān)鍵技術(shù)、 共性技術(shù)開展科研工作， 開展有明確的技術(shù)路線、 能產(chǎn)生重大經(jīng)濟(jì)或社會效益的關(guān)鍵技術(shù) 創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化、 新技術(shù)開發(fā)與推廣， 產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)社會效益 顯著。以高等院校、科研機(jī)構(gòu)為主體開展應(yīng)用研究和技術(shù)開發(fā)的 團(tuán)隊(duì)須與企業(yè)有穩(wěn)定的合作關(guān)系。第七條 團(tuán)隊(duì)學(xué)術(shù)技術(shù)水平和 的協(xié)同創(chuàng)新能力應(yīng)在同行中處 于領(lǐng)先水平或具有明顯優(yōu)勢，研究開發(fā)工作已取得突出成績，具有明顯的創(chuàng)新能力或創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化能力。第八條 團(tuán)隊(duì)依托單位須為我省行政轄區(qū)內(nèi)具有獨(dú)立法人資 格

4、的企事業(yè)單位。應(yīng)有完善的科技管理制度和運(yùn)行機(jī)制。鼓勵產(chǎn) 學(xué)研用協(xié)同、多學(xué)科融合。第九條 團(tuán)隊(duì)帶頭人應(yīng)具備下列條件：（一）基本條件1. 熱愛祖國、遵紀(jì)守法，有良好的政治素質(zhì)、思想品德、 科學(xué)道德、職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的學(xué)風(fēng)。2 2. 在科研生產(chǎn)一線工作，且具有較高的學(xué)術(shù)技術(shù)水平和創(chuàng) 新能力， 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力， 在研究開發(fā)團(tuán)隊(duì)中發(fā) 揮核心作用。 在依托單位有人員穩(wěn)定的研究團(tuán)隊(duì)， 有開展工作的 創(chuàng)新平臺 。3. 年齡一般為 55 周歲（含）以下，具有學(xué)士（含）以上學(xué) 位、副高（含）及以上專業(yè)技術(shù)職稱，人事關(guān)系隸屬創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)依 托單位。4. 科研誠信良好，承擔(dān)的科研項(xiàng)目在執(zhí)行過程中沒有無正

5、當(dāng)理由逾期未驗(yàn)收等不良記錄。5. 未在已入選的省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（培育對象）中擔(dān)任團(tuán)隊(duì)帶頭 人或核心成員。（二）核心條件除基本條件外，近 5 年還應(yīng)當(dāng)具備下列條件之一：1. 國家科學(xué)技術(shù)獎項(xiàng)目的主要完成者； 省科學(xué)技術(shù)獎項(xiàng)目的 主要完成者， 特等獎、 一等獎（排名前 5）1 項(xiàng)、或者二等獎 （排 名前 3）1 項(xiàng)、或者三等獎（排名前 2）2 項(xiàng)。2. 作為主要完成人獲得新藥證書 1 項(xiàng)以上，或者動物新品種 權(quán) 1 項(xiàng)（排名前 2），獲得國家新品種審定登記鑒定植物新品種 權(quán) 5 項(xiàng)（排名前 2 ）以上，獲得國家植物新品種保護(hù)授權(quán)證書 （排 名前 2）。取得國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 3 項(xiàng)（排名前 2），或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

6、 和地方標(biāo)準(zhǔn) 5 項(xiàng)以上（至少 2 項(xiàng)排名第 1）。3. 作為主要完成人 （排名前 3）參與國家科技重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃 等科技計(jì)劃、 國家重大工程項(xiàng)目、 國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目 （重大、3 重點(diǎn)）1項(xiàng)以上；或者主持 NSFC 云南聯(lián)合、杰青、優(yōu)青、云 南省科技廳科技計(jì)劃項(xiàng)目（重大科技專項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)專項(xiàng)）、云 南省基礎(chǔ)研究計(jì)劃項(xiàng)目（省杰青、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目）1 項(xiàng)以上。并且主持或參與的項(xiàng)目與擬申報的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)主要研究方向基 本一致。4. 主持財政支持經(jīng)費(fèi) 100 萬元以上的其它科研創(chuàng)新項(xiàng)目， 并取得同行公認(rèn)的重要成績， 主持項(xiàng)目與擬申報的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)主要 研究方向一致。5. 作為第一發(fā)明人獲得國家發(fā)明專利授

7、權(quán)和國際 PCT 專利 3 項(xiàng)及以上，且專利已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化，獲得 100 萬元及以上轉(zhuǎn)化 收益，或?qū)＠D(zhuǎn)化方獲得專利轉(zhuǎn)化 500 萬元以上直接利潤。 與企 業(yè)有實(shí)質(zhì)性合作，科技成果轉(zhuǎn)化取得突出成效。6. 作為第一作者或通訊作者以申報單位作為第一完成單位 發(fā)表的具有國際影響力的國內(nèi)科技期刊、 業(yè)界公認(rèn)的國際頂級或 重要科技期刊的論文 3 篇及以上， 對論文實(shí)行代表作制度， 代表 作數(shù)量原則上不超過 5 篇，國內(nèi)科技期刊發(fā)表的論文數(shù)量原則上 應(yīng)不少于代表作數(shù)量的 1/3。7. 在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有一定學(xué)術(shù)影響力，擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會一級 學(xué)會常委， 或云南省醫(yī)學(xué)會?？莆瘑T會主任委員； 或在疾病防治 研究領(lǐng)域具

8、備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展臨床研究的基礎(chǔ)和條件： 作為組長單 位負(fù)責(zé)人組織開展并完成至少一項(xiàng)大規(guī)模、 多中心的循證評價研 究或防、診、治新技術(shù)、新方法的應(yīng)用評價研究或診療規(guī)范和療 效評價研究及轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究，具備獲得重大成果的潛力（三）放寬條件在相關(guān)領(lǐng)域開展原創(chuàng)性、 關(guān)鍵性技術(shù)研究， 取得重大創(chuàng)新突 破，作出突出貢獻(xiàn)， 產(chǎn)生顯著經(jīng)濟(jì)效益， 創(chuàng)新成果得到同行公認(rèn)， 科技創(chuàng)新成果對云南省重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)揮重大科技支撐作用的， 可不受職稱、學(xué)歷、等條件限制，申報時須提交相關(guān)證明材料。第十條 團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)符合下列條件：（一）團(tuán)隊(duì)成員結(jié)構(gòu)合理穩(wěn)定，一般由 10至 15人組成，其 中核心成員 5 人以上（依托單位人員與參加

9、單位人員占比不低于 4:1）；（二）團(tuán)隊(duì)科研成員專業(yè)結(jié)構(gòu)及業(yè)績成果應(yīng)與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)主要 研究方向緊密相關(guān)。（三）核心成員應(yīng)具有碩士學(xué)位或副高級以上專業(yè)技術(shù)資 格。在相關(guān)領(lǐng)域開展原創(chuàng)性、 關(guān)鍵性技術(shù)研究，取得重大創(chuàng)新突 破、作出突出貢獻(xiàn)，創(chuàng)新成果得到同行公認(rèn)， 科技創(chuàng)新成果對云 南重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)揮重大科技支撐作用的，不受學(xué)歷、 職稱、 獎項(xiàng)、項(xiàng)目等條件限制，申報時須提交相關(guān)證明材料。（四）核心成員應(yīng)科研誠信良好， 承擔(dān)的科研項(xiàng)目在執(zhí)行過 程中沒有無正當(dāng)理由逾期未驗(yàn)收等不良記錄。（五）核心成員未在入選的培育對象或授予 “云南省創(chuàng)新團(tuán) 隊(duì)”稱號不滿 3 年（含）的省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任核心成員；未在已 入選的

10、省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（培育對象）擔(dān)任團(tuán)隊(duì)帶頭人。第十一條 團(tuán)隊(duì)一般以業(yè)績優(yōu)秀并有人才梯隊(duì)的國家或省級 科研平臺為依托， 具備開展研發(fā)的工作條件和環(huán)境氛圍， 有健全 的運(yùn)行管理機(jī)制和激勵機(jī)制。 團(tuán)隊(duì)帶頭人及成員有充足的時間和 精力從事創(chuàng)新性研究工作。第十二條 申報程序（一）申報。 根據(jù)年度申報通知，團(tuán)隊(duì)帶頭人填寫培育對象 選拔申請書，向依托單位申請。（二）推薦。 團(tuán)隊(duì)依托單位對申報材料進(jìn)行審查， 并將擬推 薦的團(tuán)隊(duì)基本情況在本單位公示不少于 5 個工作日。公示無異議 的，報單位科技主管部門審核后上報。（三）評審。 省科技廳邀請有關(guān)專家組成專家組進(jìn)行評審， 提出專家組建議。（四）審定。 根據(jù)專家組建議，省科

11、技廳研究確定擬入選團(tuán) 隊(duì)名單。（五）公示。 擬入選團(tuán)隊(duì)名單確定后， 通過省科技廳門戶網(wǎng) 站向社會公示不少于 5 個工作日。（六）入選。 經(jīng)公示無異議的，省科技廳正式印發(fā)入選團(tuán)隊(duì) 名單。（七）簽訂合同。 由省科技廳與入選的培育對象及依托單位 簽訂 云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培育對象培養(yǎng)合同書 ，作為培育對象管 理和考核評價的依據(jù)。第十三條 支持政策（一）入選的培育對象每個團(tuán)隊(duì)資助經(jīng)費(fèi) 100 萬元，分年度 撥付；鼓勵團(tuán)隊(duì)依托單位按不低于 1:1 的比例匹配相應(yīng)經(jīng)費(fèi)。團(tuán) 隊(duì)培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)主要用于開展創(chuàng)新性項(xiàng)目自主選題研究、 團(tuán)隊(duì)成員素 質(zhì)提高、 學(xué)術(shù)交流等。 按照云南省科技計(jì)劃項(xiàng)目資金管理辦法的 相關(guān)規(guī)定管理使用，

12、單獨(dú)核算。（二）優(yōu)先推薦申報國家及省級人才計(jì)劃。 支持和推薦省創(chuàng) 新團(tuán)隊(duì) （培育對象） 帶頭人及成員申報國家及省級有關(guān)高層次人 才計(jì)劃和團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃。 選拔建設(shè)成效明顯、 成績突出的團(tuán)隊(duì)帶 頭人及成員， 進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)或?qū)W術(shù)交流， 為團(tuán)隊(duì)建設(shè)創(chuàng)造更好的 環(huán)境和條件。（三）推薦申報國家科技計(jì)劃項(xiàng)目。 擇優(yōu)推薦省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì) （培 育對象） 申報國家有關(guān)科技計(jì)劃項(xiàng)目， 積極協(xié)調(diào)爭取科技部立項(xiàng) 支持。（四）團(tuán)隊(duì)帶頭人可直接納入省科技廳科技人才專家?guī)鞂?家，隨機(jī)抽取參加項(xiàng)目評審評估、 結(jié)題驗(yàn)收、 評價獎勵評審等咨 詢活動。（五）團(tuán)隊(duì)依托單位應(yīng)創(chuàng)造工作條件， 支持團(tuán)隊(duì)帶頭人及其 成員開展科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流及成

13、果推廣。第十四條 云南省科技領(lǐng)軍人才作為帶頭人的團(tuán)隊(duì)，不再重 復(fù)安排培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。第十五條 團(tuán)隊(duì)申請材料的所有內(nèi)容不得涉密，從事國防安 全類項(xiàng)目研究的團(tuán)隊(duì)申請書及附件材料須經(jīng)所在單位進(jìn)行保密 審查，并出具不涉密證明。第三章 考核評價第十六條 培育對象 3 年培育期滿后，參加省科技廳組織的 考核。 團(tuán)隊(duì)帶頭人應(yīng)當(dāng)按通知要求提交 云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培育對 象考核申請書 及其附件材料， 經(jīng)所在單位審查后報省科技廳審 核。通過審核的，由省科技廳組織相關(guān)專家圍繞團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況、 考核指標(biāo)完成情況、科技成果轉(zhuǎn)化、經(jīng)費(fèi)管理使用情況等內(nèi)容， 采取實(shí)地察看、會議綜合評議相結(jié)合的形式進(jìn)行評定。第十七條 根據(jù)專家組評定意見，

14、省科技廳研究確定通過考 核團(tuán)隊(duì)名單。通過考核的團(tuán)隊(duì)授予“云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”稱號，頒 發(fā)云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)證書。第十八條 考核結(jié)果為不合格的培育對象，給予 1 年的整改 期。整改期滿后，進(jìn)行再次考核。 考核仍不合格的取消培育對象 資格。 3年培育期滿因客觀原因?qū)е虏荒芡瓿赡繕?biāo)任務(wù)的，可申 請延期 1 年參加考核，考核不合格的取消培育對象資格。第十九條 團(tuán)隊(duì)被授予“云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”稱號后，須連續(xù)3 年向省科技廳報送團(tuán)隊(duì)年度建設(shè)情況及績效，如取得重大標(biāo)志 性成果應(yīng)及時向省科技廳報告。第四章 監(jiān)督管理第二十條 省科技廳負(fù)責(zé)省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)管理與服務(wù)，研究 制定相關(guān)管理制度， 指導(dǎo)相關(guān)單位履行團(tuán)隊(duì)服務(wù)保障和監(jiān)督

15、管理 職責(zé)，統(tǒng)籌做好選拔培養(yǎng)、考核評價、績效管理等工作。推薦單位負(fù)責(zé)對所推薦的省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的服務(wù)、管理、監(jiān)督。 團(tuán)隊(duì)依托單位是省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)管理服務(wù)的責(zé)任主體， 要及時了 解和掌握團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況和經(jīng)費(fèi)使用情況， 協(xié)助解決團(tuán)隊(duì)建設(shè)中遇 7 到的困難和問題， 按照本辦法落實(shí)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)保障條件， 積極為團(tuán) 隊(duì)創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。第二十一條 因?yàn)橐劳袉挝蛔兏F(tuán)隊(duì)研究領(lǐng)域拓展、團(tuán)隊(duì) 帶頭人發(fā)生調(diào)動、退休、病故、受到刑事處罰等重大變化或者團(tuán) 隊(duì)核心成員發(fā)生變化，需要變更依托單位名稱、團(tuán)隊(duì)名稱、 團(tuán)隊(duì) 帶頭人、 或者團(tuán)隊(duì)核心成員等團(tuán)隊(duì)重要信息的， 團(tuán)隊(duì)依托單位須 及時向省科技廳報備， 或在每年報送團(tuán)隊(duì)年度建設(shè)情況

16、及績效的 同時提出變更申請。團(tuán)隊(duì)帶頭人發(fā)生調(diào)動、退休或年齡超過 65 歲、病故、受到 刑事處罰等重大變化，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)帶頭人不能實(shí)際繼續(xù)履行職責(zé) 的，原則上應(yīng)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)帶頭人變更。 變更后團(tuán)隊(duì)帶頭人須符合本 辦法第九條規(guī)定的條件。第二十二條 團(tuán)隊(duì)核心成員應(yīng)保持相對穩(wěn)定。培育期內(nèi)團(tuán)隊(duì)核心成員原則上不得退出。授予“云南省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”稱號不滿 3 年（含）的省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì) 核心成員， 確因需要退出的， 應(yīng)經(jīng)團(tuán)隊(duì)帶頭人和所在單位同意后 報省科技廳備案。省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員作為團(tuán)隊(duì)帶頭人另行申報本專項(xiàng)的， 應(yīng) 退出原團(tuán)隊(duì)并報省科技廳備案， 自報備之日前， 所取得的業(yè)績成 果不納入新申報團(tuán)隊(duì)的業(yè)績成果。第二十三條 省創(chuàng)

17、新團(tuán)隊(duì)（培育對象），建立績效目標(biāo)的申 報、跟蹤、評估及結(jié)果應(yīng)用的全過程績效管理機(jī)制。 要按照省財 政專項(xiàng)資金管理要求，向省科技廳報送團(tuán)隊(duì)年度建設(shè)情況及績效，績效評價結(jié)果作為團(tuán)隊(duì)考核評價的重要依據(jù)。第二十四條 培育對象培養(yǎng)期間，培養(yǎng)合同書內(nèi)容原則上不 得調(diào)整。因客觀原因確需調(diào)整合同內(nèi)容的，由團(tuán)隊(duì)帶頭人提出書面申請，經(jīng)推薦部門審核，報省科技廳審批。因依托單位或帶頭人由于不可抗力因素，客觀上造成團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)任務(wù)不能繼續(xù)實(shí)施的，依托單位或科技主管部門應(yīng)及時提出終 止申請，經(jīng)省科技廳批準(zhǔn)后，予以終止。第二十五條 團(tuán)隊(duì)帶頭人和所在單位對申報材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。團(tuán)隊(duì)帶頭人及成員應(yīng)當(dāng)誠實(shí)守信，遵守國家法律法規(guī)， 對

18、弄虛作假的，經(jīng)查實(shí)取消省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)或培育對象資格，列入科研信用記錄，并按相關(guān)規(guī)定實(shí)施相應(yīng)的信用約束和懲戒。審核推薦單位不按標(biāo)準(zhǔn)審核或把關(guān)不嚴(yán)造成失職失責(zé)的，取消該單位當(dāng)年推薦資格；惡意上報虛假信息，參與騙取入選的， 取消團(tuán)隊(duì)依托單位或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3年內(nèi)申報省科技計(jì)劃項(xiàng)目和省人才項(xiàng)目的資格，情節(jié)嚴(yán)重、造成惡劣影響、觸犯法律法規(guī)的， 由相關(guān)單位按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。第二十六條 因單位不落實(shí)承諾的配套條件， 導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)建設(shè) 工作無法實(shí)施和團(tuán)隊(duì)培育目標(biāo)任務(wù)無法完成的， 所在單位3年內(nèi) 不得申報省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)。第二十七條 有下列情形之一的，經(jīng)查實(shí)取消省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（培育對象）資格。如違反省財政科技經(jīng)費(fèi)相關(guān)規(guī)定的，由審核 推薦單位負(fù)責(zé)督促團(tuán)隊(duì)依托單位按原渠道繳回經(jīng)審計(jì)的財政經(jīng)費(fèi)。（一）團(tuán)隊(duì)帶頭人及成員違反職業(yè)道德， 學(xué)術(shù)不端造成不良 影響的；（二）團(tuán)隊(duì)帶頭人及成員觸犯國家法律法規(guī)的；（三）團(tuán)隊(duì)帶頭人發(fā)生重大變化， 不按規(guī)定向省科技廳提交 團(tuán)隊(duì)帶頭人變更申請的；或連續(xù) 2 年不提交績效報告的。（四）嚴(yán)重違反財政科技經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定的；（五）培育對象再次考核評價結(jié)論不通過的；（六）培育期滿無故不參加考核的；（七）其它