煤礦職工職業(yè)病防治法考題

1、煤礦職工職業(yè)病防治法知識(shí)競(jìng)賽試題單位： 工種： 姓名： 一、填空題（每空1分）1、職業(yè)病防治法自_年10月27日起開始施行。2、職業(yè)病指用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性粉質(zhì)和其他有毒、_等因素而引起的疾病。3、職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、_的方針。4、勞動(dòng)者依法享有_的權(quán)利。5、用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合_和衛(wèi)生的工作環(huán)境及條件。6、用人單位必須依法參加工傷_.7、任何單位和個(gè)人有權(quán)對(duì)違反職業(yè)病防冶法的行為進(jìn)行_和控告。8、工作場(chǎng)所的生產(chǎn)布局合理，符臺(tái) _作業(yè)分開的原則。9、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的_。10、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位、應(yīng)當(dāng)

2、在醒目位置設(shè)置_。11、用人單位對(duì)采用的技術(shù)、工藝、材料，應(yīng)當(dāng)知悉其產(chǎn)生的_。12、發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或有與所從事職業(yè)相關(guān)健康損害的勞動(dòng)者，應(yīng)及時(shí)調(diào)離_，并妥善安置。13、職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的_不變。14、職業(yè)健康檢查包括_，在崗期間和離崗時(shí)的健康檢查。15、用人單位應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者進(jìn)行定期的_培訓(xùn)。二、選擇題(每題只有一個(gè)正確答案，每題1分)1、職業(yè)病防治法適用于( )的職業(yè)病防治活動(dòng)。A、中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)； B、中華人民共和國(guó)境內(nèi)； C、中華人民共和國(guó)31個(gè)省、自治區(qū)、直轄市內(nèi)。2、職業(yè)病防治的宗旨是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，( )。A、保護(hù)

3、勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益； B、保護(hù)勞動(dòng)者健康、促進(jìn)經(jīng)擠發(fā)展；C、保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。3、職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主( )。A、分類管理、綜臺(tái)治理； B、防治結(jié)合，綜合治理C、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理。4、職業(yè)病防治法規(guī)定( )依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。A、勞動(dòng)者； B、用人單位； C、地方政府。5、職業(yè)病防治法中所稱用人單位是指( )。A、企業(yè)，事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)； B、企業(yè)、科研單位、政府機(jī)關(guān)，C、企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織。6、( )必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。A、勞動(dòng)者； B、各級(jí)政府； C、用人單位7、職業(yè)病防治法規(guī)定，國(guó)務(wù)院和縣級(jí)以上地方人民政府

4、應(yīng)當(dāng)制定( )將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，并組織實(shí)施。A、國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃； B、區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃； C、職業(yè)病防治規(guī)劃8、工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素強(qiáng)度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合( )。A、國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； B、世界衛(wèi)生組織標(biāo)準(zhǔn)；C、國(guó)際勞工組織標(biāo)準(zhǔn)9 、工作場(chǎng)所的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的設(shè)置應(yīng)( )。A、按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一設(shè)置； B、與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)；C、根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模設(shè)置 10、工作場(chǎng)所的設(shè)備，工具、用具等設(shè)施應(yīng)( )。A、 考慮保護(hù)勞動(dòng)者身體健康的要求； B、 符合保護(hù)勞動(dòng)者生理，心理健康的要求； C、 滿足生產(chǎn)要求11、工作場(chǎng)所的生產(chǎn)布局合理，應(yīng)當(dāng)符合( )。A、效益原則 B、有害與無(wú)害作業(yè)分開

5、的原則； C、滿足生產(chǎn)需要的原則 12、職業(yè)病危害項(xiàng)目實(shí)行( )制度，用人單位設(shè)有依法公布的職業(yè)病目錄所列的職業(yè)病危害項(xiàng)目的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)的向衛(wèi)生行政部門申報(bào)，井接受監(jiān)督。A、申報(bào) B、審批 C、許可13、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)單位應(yīng)在( )階段向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書。A、設(shè)計(jì) B、可行性論證 C、竣工驗(yàn)收14、職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)由依法設(shè)立的取得省級(jí)以上人民政府、衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的（ ）進(jìn)行。A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu) C、中介機(jī)構(gòu)15、建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)納入( )預(yù)算。A、地方財(cái)政 B、中央財(cái)政 C，建設(shè)項(xiàng)目

6、工程16、建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程（ ）。A、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)投人生產(chǎn) B、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工 C、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用17、建設(shè)項(xiàng)目在( )，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。A、竣工驗(yàn)收前； B、竣工驗(yàn)收后； C、設(shè)計(jì)階段18、( )應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。A、衛(wèi)生行政部門 B、工會(huì)組織； C、用人單位19、用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和( )檔案。A、勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù) B、工資； C、人事20、( )必須采用有救的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供符合職業(yè)病防治要求的個(gè)人

7、使用的職業(yè)病防護(hù)用品。A、衛(wèi)生行政部門； B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)； C、用人單位21、用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材科，( )職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料。A、逐步替代 B、禁止使用； C、淘汰22、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在( )設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。A、醒目位置 B、廠長(zhǎng)辦公室； C、廠區(qū)內(nèi)23、對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置( )。A、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明 B、警示標(biāo)識(shí) C、警示說明24、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門

8、的規(guī)定，( )對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。A、必要時(shí) B、定期 C、不定期25、用人單位對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素治理后，仍達(dá)不到國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，必須( )。A、停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)； B、增加勞動(dòng)者的津貼補(bǔ)助； C、向工人說明情況后繼續(xù)生產(chǎn)26、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的應(yīng)當(dāng)提供中文說明書，井在設(shè)備的醒目位置設(shè)置( )。A、警示標(biāo)識(shí) B、中文警示說明 C、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明27、國(guó)家明令禁止使用的可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料，任何單位和個(gè)人( )。A、不得進(jìn)口和使用 B、不得生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)、進(jìn)口和使用 C、不得經(jīng)營(yíng)和使用28、任何單位和個(gè)

9、人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給( )。A、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè) B、個(gè)體企業(yè) C、不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人29、用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的( )如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)臺(tái)同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A、職業(yè)病危害害其后果； B、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等； C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等30、用人單位的( )應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。A、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員； B、負(fù)責(zé)人； C、安全技術(shù)人員3l、對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行（ ）的職業(yè)健康檢

10、查，井將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。A、上崗前、在崗期間和離崗時(shí)； B、上崗前和在崗期間 C、在崗期間32、職業(yè)健康檢查費(fèi)用由( )承擔(dān)。A、勞動(dòng)者； B、用人單位； C、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門33、用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事( )的作業(yè)。A、重體力勞動(dòng)； B、其所禁忌； C、危險(xiǎn)34、工會(huì)組織對(duì)用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為有權(quán)( )。A、要求糾正； B、給予行政處罰； C、責(zé)令停產(chǎn)35、勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)、有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)( )，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A、如實(shí)，無(wú)償提供； B、收取費(fèi)用； C、如實(shí)提供36、發(fā)生或者可能發(fā)生

11、急性職業(yè)病危害事故時(shí)、用人單位應(yīng)當(dāng)立即( )，并及時(shí)報(bào)告所在地衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門。A、停產(chǎn) B、組織疏散 C、采取應(yīng)急救援和控制措施37、用人單位不得安排未成年工從事( )，不得安排孕期哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒嬰兒有危害的作業(yè)。A、夜班作業(yè) B、高空作業(yè) C、接觸職業(yè)病危害的作業(yè)38、職業(yè)病防治法中，勞動(dòng)者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利有( )項(xiàng)。A、7 B、8 C、938、職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由( )醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A、用人單位的； B、省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的 ；C、縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的40、勞動(dòng)者可以在( )依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。A、用人單

12、位所在地 B、本人居住地 C、用人單位所在地或者本人居住地41、承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在進(jìn)行職業(yè)病診斷時(shí)、應(yīng)當(dāng)組織( )以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。A、三名 B、五名 C、七名42、取得職業(yè)病診斷資格的職業(yè)醫(yī)師( )單獨(dú)診斷職業(yè)病。A、可以 B、不可以 C、特殊情況下可43、職業(yè)病診斷，應(yīng)當(dāng)綜臺(tái)分析( )和臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果。A、病人的職業(yè)史 B、職業(yè)危害接觸史，既往病史C、病人的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場(chǎng)危害調(diào)查與評(píng)價(jià)。44、職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)由（ ）簽署。A、醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人 B、參與診斷的醫(yī)師共同 C、取得資格的職業(yè)醫(yī)師45、職業(yè)病診斷證明書須經(jīng)( )審棱蓋

13、章。A、衛(wèi)生行政部門 B、職業(yè)病防治機(jī)構(gòu) C、承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)46、( )發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或者疑似職業(yè)病人時(shí)、應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告。A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。 B、用人單位和主管部門 C、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)47、( )對(duì)職業(yè)病診斷有異議的、可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地的地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)鑒定A、工會(huì)組織 B、紀(jì)律檢考部門 C、當(dāng)事人48、當(dāng)事人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的、可以向省，自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)( )。A、行政復(fù)議 B、再鑒定； C、行政訴訟49、職業(yè)病診斷、鑒定時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供( )資料。A、職業(yè)衛(wèi)生和健康

14、監(jiān)護(hù)等 B、企業(yè)人事管理檔案 C、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)50、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人并及時(shí)通知用人單位。( )應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排對(duì)疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診斷。A、當(dāng)?shù)卣?B、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) C、用人單位51、疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由( )承擔(dān)。A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) B、用人單位 C、勞動(dòng)者52、疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位( )解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。A、不得； B、可以、 C、經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以53、( )依法享受國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇。A、接觸有害作業(yè)的工人 B、接觸有毒、有害的勞動(dòng)者 C、職業(yè)病病人54、( )應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排職業(yè)病病人

15、進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查。A、用人單位 B、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) C、地方衛(wèi)生行政部門55、用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)( )。A、安排下崗、并給予一次性補(bǔ)貼 B、解除勞動(dòng)合同 C、調(diào)離原崗位、并妥善安置56、用人單位對(duì)從事( )的勞動(dòng)者、應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼、A、體力勞動(dòng) B、腦力勞動(dòng) C、接觸職業(yè)危害的作業(yè)57、職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照( )，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。A、職業(yè)病防治法 B、有關(guān)民事法律 C、刑法58、勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由( )用人單位承擔(dān)，最后的用人單位有證據(jù)證

16、明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的，由( )用人單位承擔(dān)。A、最后的、先前的 B、先前的、最后的 C、先前的、先前的59、用人單位發(fā)生分立，合并、解散、破產(chǎn)等情況的，應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查（ ）。A、并向勞動(dòng)者說明情況 B、并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人；C、并終止職業(yè)病病人依法享有的待遇60、（ ）依照職業(yè)病防治法律、法規(guī)、國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求、依據(jù)職責(zé)劃分，對(duì)職業(yè)病防治工作及職業(yè)病危害檢測(cè)、評(píng)價(jià)話動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查、A、用人單位 B、企業(yè)主管部門 C、縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門61、衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)進(jìn)入( )了解情況，調(diào)查取證。

17、A、用人單位 B、被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場(chǎng) C、醫(yī)療衛(wèi)生單位62、衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)( )與違反職業(yè)病防治法律法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品。A、收繳 B、封存 C、查閱或者復(fù)制63、（ ）履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)責(zé)令違反職業(yè)病防治的法律、法規(guī)的單位和個(gè)人停止違法行為。A、衛(wèi)生行政部門； B、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)； C、行業(yè)協(xié)會(huì)64、發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀況可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時(shí)，( )可以責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危言事故的作業(yè)和封存造成職業(yè)病危害事故的材料和設(shè)備以及組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場(chǎng)。A、用人單位 B、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) C、衛(wèi)生行政部門65、職業(yè)病危害事故或者

18、危害狀態(tài)得到有效控制后，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)( )。A、繼續(xù)采取控制措施 B、及時(shí)解除控制措施 C、終止調(diào)查66、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)出示( )。A、介紹信 B、身份證 C、監(jiān)督執(zhí)法證件67、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員對(duì)涉及用人單位的秘密的，應(yīng)當(dāng)( )。A、為其保密 B、公告； C、回避68職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)（），嚴(yán)格遵守執(zhí)法規(guī)范。A、忠于職守，任勞任怨 B、忠于職守、秉公執(zhí)法 C、嚴(yán)肅認(rèn)真、秉公執(zhí)法69、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)，被檢查單位應(yīng)當(dāng)( )、不得拒絕和阻礙。A、停止作業(yè)并接受檢查 B、接受檢查并予以支持配合； C、認(rèn)真對(duì)待70、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員( )。

19、A、應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過資格認(rèn)定 B、由職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員擔(dān)任 C、由衛(wèi)生行政部門指定71、用人單位訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí)，未告知?jiǎng)趧?dòng)者( )真實(shí)情況的，衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款國(guó)。A、職業(yè)病危害 B、醫(yī)療待遇； C、工資標(biāo)準(zhǔn)72、甩人單位違反職業(yè)病防治法規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他( )，依法追究刑事責(zé)任。A、直接責(zé)任人員 B、責(zé)任人員 C、管理人員73、出具虛假證明文件的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生行政部門對(duì)直接負(fù)責(zé)的( )和其他直接責(zé)任人員、依法給予降級(jí)、撤職或者開除的處分，構(gòu)成犯罪的、依法追究刑事責(zé)任。A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) B、用人單位 C、主管人員74、對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害統(tǒng)稱( )。A、職業(yè)病危害 B、職業(yè)危害 C、職業(yè)危害因素75、職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素統(tǒng)稱( )。A、職業(yè)病危害 B、職業(yè)危害 C、職業(yè)病危害因素三、判斷題。在括號(hào)內(nèi)打或×、每題1分1、工作場(chǎng)所的設(shè)備、工