標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)用工合同范本正式版

1、標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)用工合同范本正式版your logo標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)用工合同范本正式版after the contract is signed, there will be legal reliance and binding on all parties. and during the period of cooperation, there are laws to follow and evidence to find專業(yè)合同范本系列，下載即可用標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)用工合同范本正式版用法說明：當(dāng)事人在信任或者不信任的狀態(tài)下,用法合同文本簽訂完畢，就有了法律依靠,對當(dāng)事人多方皆有約束力。且在履行合作期間,有法可依,有據(jù)

2、可尋，材料內(nèi)容可依據(jù)實(shí)際狀況作相應(yīng)修改，請在用法時仔細(xì)閱讀。甲方：乙方：甲方因生產(chǎn)工作需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。一、合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。其中試用期二個月，試用期間工資為xxx元其中生活費(fèi)，房租，水電費(fèi)每月xx元。二、生產(chǎn)工作任務(wù)乙方同意服從甲方的生產(chǎn)工作需要：在崗位，擔(dān)當(dāng)生產(chǎn)工作任務(wù)。三、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)依據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度，服從管理，主動做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的狀況檢查、催促、考核和獎懲。四、勞動時間與勞動酬勞1、甲方實(shí)行8小時工作制度，因工作需要，有

3、時要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的支配。2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。3、乙方工資按元/月，試用期滿依據(jù)乙方所從事的工作表如今位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)賜予乙方加薪。4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方。五、社會福利待遇2、探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時間到達(dá)兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給根本工資，路費(fèi)自理。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。六、勞動愛護(hù)和勞動條件1、乙方有權(quán)回絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視

4、乙方平安和安康的行為，有權(quán)提出批判并向有關(guān)部門檢舉、控告。七、終止解除勞動合同條件1、有以下情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。1、雙方全都同意的。2、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。3、乙方被叛刑，送勞動教養(yǎng)、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)峻問題，或因?yàn)^職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀(jì)律，經(jīng)教不改的。4、甲方有以暴力威逼或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動、羞辱乙方合法權(quán)益行為的。5、甲方連續(xù)二個月不支付乙方工資的。6、有關(guān)部門確認(rèn)勞動平安、衛(wèi)生條件惡劣的。7、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。2、有一方提出解出勞動合同的，應(yīng)提早15天書面通知另一方。3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)峻違背勞動紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。甲方(簽章)_乙方(簽章)_年_月_日_年_月_日簽訂地點(diǎn)：_ 簽訂地點(diǎn)：_可在本位置