關(guān)于做好2016年年終總結(jié)工作的通知

1、關(guān)于做好2016年年終有關(guān)工作的通知各科室、項(xiàng)目部：2016年，十一分公司認(rèn)真貫徹黨的十八大三中、四中、五中全會(huì)，集團(tuán)二屆一次職代會(huì)和公司十一屆一次職代會(huì)精神，圍繞分公司“穩(wěn)中求進(jìn)，品牌先行；創(chuàng)新發(fā)展，全面標(biāo)化；優(yōu)化分包，提質(zhì)增效；成果共享，員工滿意”的“十三五”指導(dǎo)思想，將圓滿完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。為總結(jié)成績，積累經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)，有效推動(dòng)2017年各項(xiàng)工作，現(xiàn)下發(fā)關(guān)于做好2016年年終有關(guān)工作的通知，具體內(nèi)容如下：一、部門總結(jié)總結(jié)取得成績、經(jīng)驗(yàn)及存在問題反映，各部門圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合本部門特點(diǎn)就2016年工作進(jìn)行歸納，并制定2017年目標(biāo)規(guī)劃。要求部門總結(jié)材料于2016年11

2、月30日前上交分公司辦公室。負(fù)責(zé)人：莫軍榮；郵箱：317048475；二、個(gè)人總結(jié)圍繞自身崗位職責(zé)，就一年來的思想觀念、學(xué)習(xí)狀態(tài)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問題、改進(jìn)措施和2017年工作思路等方面來總結(jié)。各部門負(fù)責(zé)人需認(rèn)真做好總結(jié)的指導(dǎo)、檢查、審核工作，并完成“部門評定”后，于2016年12月30日前，將“員工考核表”上交分公司人力資源科。負(fù)責(zé)人：羅靜；郵箱：1179112047;三、評優(yōu)推薦年終評先設(shè)：“突出貢獻(xiàn)”“崗位先鋒”“優(yōu)秀員工”“最佳新人”“最佳進(jìn)步”“最佳新聞報(bào)料員”等獎(jiǎng)項(xiàng)。要求各部門負(fù)責(zé)人牽頭，采取民主選舉、部門考核、領(lǐng)導(dǎo)研究討論等形式，根據(jù)推薦名額落實(shí)本部門先進(jìn)人員名

3、單，要求推薦表2016年12月15日前上報(bào)分公司辦公室。負(fù)責(zé)人：莫軍榮；四、2016年終會(huì)準(zhǔn)備工作分公司計(jì)劃2017年1月22、23日在桂林市溫泉賓館，召開2016年終總結(jié)大會(huì)。請各部門于2016年12月1日前將參會(huì)人員名單、文藝晚會(huì)節(jié)目內(nèi)容上報(bào)分公司辦公室。負(fù)責(zé)人：易端生；附：1.廣西四建第十一分公司員工考核表；2.各部門評選推薦名額；3.2016年部門優(yōu)秀員工推薦表；4.2016年終會(huì)參會(huì)人員統(tǒng)計(jì)表。廣西建工集團(tuán)第四建筑工程有限責(zé)任公司第十一分公司2016年11月15日附表1廣西四建第十一分公司員工考核表部 門： 年 月 日姓 名職 務(wù)評定等級個(gè) 人 總 結(jié)對 分 公 司 建 議部門評定分

4、公司考核意見擬定等級： 蓋 章： 年 月 日備 注“評定等級”分不合格、合格、良好、優(yōu)秀四個(gè)檔次，由分公司領(lǐng)導(dǎo)班子填寫附表2各部門評優(yōu)推薦名額序號部 門推薦名額1經(jīng)營科（含項(xiàng)目部預(yù)算員）52財(cái)務(wù)科（含片區(qū)財(cái)務(wù)員）13生產(chǎn)科24質(zhì)安科（含項(xiàng)目部安全總監(jiān)、質(zhì)安員）35技術(shù)科（含項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人）26辦公室、人力資源科27水電綜合科128棠棣之華項(xiàng)目29金頂·盛世項(xiàng)目110奧林華府項(xiàng)目111鑫炎·鳳凰城、喜源居項(xiàng)目212東籬莊、天桃小學(xué)項(xiàng)目113綠洲家園項(xiàng)目214依云堡項(xiàng)目315北岸一期項(xiàng)目316北岸二期項(xiàng)目417塞納右岸項(xiàng)目4注：1.推薦范圍：分公司在冊員工、銀佳勞務(wù)公司人員、退休返聘人員（除水電綜科外）；2.推薦名額：按照1:5左右的人員比例得出，如實(shí)際需要，部門推薦超名額數(shù)量的，可與辦公室商議。最終評選結(jié)果由分公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。附表32016年部門優(yōu)秀員工推薦表姓名性別年齡部門職務(wù)推薦 稱號主要事跡（300字左右，可另附頁）曾獲獎(jiǎng)勵(lì)情況部門領(lǐng)導(dǎo)意見附