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文檔簡介
1、辦公環(huán)境及行為管理規(guī)范一、目的意義 為加強對公司文化的引導和管理,創(chuàng)造文明、整潔的辦公環(huán)境,維護正常的辦公秩序,樹立良好的企業(yè)形象,提高辦公效率,利于公司各項工作的開展,特制此規(guī)范。二、適用范圍公司所有在職員工(包括臨時辦公人員)以及所有因工作需要進入辦公區(qū)工作的外協(xié)人員,均應(yīng)模范遵守本規(guī)范;本規(guī)范同時還將作為新員工崗前培訓的主要內(nèi)容之一和部門績效考核的重要依據(jù);三、規(guī)定范圍本規(guī)定的范圍包括:辦公區(qū)內(nèi)行為規(guī)范、辦公區(qū)內(nèi)工作秩序、辦公區(qū)內(nèi)衛(wèi)生規(guī)范、辦公區(qū)內(nèi)安全操作規(guī)范。四、總體要求凡進入辦公樓工作的員工,應(yīng)“精神飽滿、儀表端莊,步履輕盈、著裝典樸,言語文明,主動熱情”。并做到“四不、三一樣”。即
2、:“不講低級庸俗的話、不講不三不四的話、不講諷刺挖苦的話、不講不利于團結(jié)的話”和“領(lǐng)導在與不在一個樣、忙時閑時一個樣、心情好壞一個樣”。五、行為規(guī)范細則1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度和行為規(guī)范,按時上班、堅持打卡,不遲到不早退,不無故離崗、串崗,不閑聊、不吃零食,出門時要主動登記,并按規(guī)定程序?qū)徟?、公司員工應(yīng)儀表整潔、大方、得體;倡導著裝端莊整齊,反對上班時穿著奇裝異服;女員工上班期間嚴禁穿超短裙、男員工不準穿短褲;所有員工工作時間嚴禁穿拖鞋。若公司有統(tǒng)一著裝要求則按要求統(tǒng)一著裝。3、員工見面要相互點頭微笑,出入門口或樓梯要相互謙讓,行進時應(yīng)步履輕盈穩(wěn)健,反對相輕、蔑視或嘲諷,杜絕輕浮或慌里
3、慌張。4、辦公區(qū)禁止大聲喧嘩、嘻笑打鬧、聚堆聊天,不得使用不文明語言,非緊急情況,不得在走廊內(nèi)奔跑、大聲叫喊。5、上班前不吃辛辣異味食品,保持口腔無異味。6、定時打掃自己的衛(wèi)生責任區(qū),保持個人辦公桌椅、物品整潔有序。7、遇到陌生客人到訪,應(yīng)主動詢問來訪事由,并熱情引導至相關(guān)部門。8、不在公共辦公區(qū)域會見客人,不在走廊、辦公區(qū)抽煙,保持辦公環(huán)境安靜。會見客人時應(yīng)注視對方、微笑應(yīng)答,不可心不在焉;要使用規(guī)范用語,語氣要溫和,音量要適中,嚴禁大聲喧嘩。9、不隨地吐痰、不隨意丟棄雜物,嚴禁隨意向樓下以及走道間、儲物間、供電、茶水間等場所丟棄垃圾,保持辦公環(huán)境清潔;嚴禁在門窗、墻壁、玻璃等上踩踏、涂寫、
4、噴涂或劃痕。10、辦公區(qū)域、會議室、洽談室、更衣室、衛(wèi)生間內(nèi)嚴禁吸煙,工作期間在辦公區(qū)域內(nèi)嚴禁吃東西,嚴禁在辦公區(qū)的沙發(fā)上睡覺。11、接聽電話應(yīng)及時,一般鈴響不應(yīng)超過三聲,如受話人暫時不能接聽,離之最近的員工應(yīng)主動接聽,重要電話要作好記錄。如遇到自己不能處理的電話時,要把電話轉(zhuǎn)接給能處理的人,在轉(zhuǎn)交前將通話內(nèi)容簡明扼要的告訴接收人。12、辦公室前臺接聽外部來電時需統(tǒng)一問候語:“您好!雅仕農(nóng)場”,通話時,要有禮貌、語言清晰、簡明扼要,音量適中。13、非緊急情況下,禁止公話私用。辦公時間接打私人電話必須簡短,不得在電話中聊天。14、在辦公區(qū)時手機鈴聲音量應(yīng)調(diào)低,通話時要控制音量。會議期間要關(guān)閉手機
5、或者將手機模式設(shè)定在震動狀態(tài)。15、做到文明如廁,便后要及時放水沖洗。 16、公司提倡民主,鼓勵積極建言和參與各項討論會議,但嚴禁隨意發(fā)表影響團隊工作氛圍和同事和諧的言論,有問題可以通過正常的渠道直接或間接上上級反映,禁止私下相互猜測和議論。17、公司提倡開放式的工作態(tài)度,相互包容、支持,年輕同事要尊重、關(guān)系年長的同事;倡導和諧相處,反對在公司內(nèi)搞小團隊、小氛圍、小集體。六、辦公設(shè)備使用規(guī)范1、公司專人使用的電腦,電腦使用人要設(shè)置開機密碼,禁止無關(guān)人員操作、使用。2、要今日事、今日畢,提高工作效率;上班時間不看與工作無關(guān)的書籍、報刊,不瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站。3、禁止辦公電腦用于非業(yè)務(wù)學習、游戲
6、、視頻、音頻及聊天。4、禁止私自拷貝、泄露涉及公司機密的文件資料;5、公司員工對各類辦公設(shè)備要按規(guī)定的要求進行操作、保養(yǎng),要愛護設(shè)備,降低消耗、費用。發(fā)現(xiàn)故障時要及時報修,不得影響工作。6、下班時要關(guān)閉空調(diào)、電腦,關(guān)好、鎖好門窗,并對辦公桌上文件、資料和辦公用品進行整理,自動傳真機應(yīng)確保其正常運行。7、愛護公司資產(chǎn),發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備(包括通訊、照明、影音、電腦、建筑等)損壞或發(fā)生故障時,應(yīng)及時向綜合部報修;發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及時報告相關(guān)部門或報警。8、公司綜合信息部負責辦公設(shè)備的日常維護和管理。七、衛(wèi)生管理規(guī)范1、綜合部有對公司辦公區(qū)域各個部位定期檢查和維護的責任。2、個人的桌面、抽屜、電腦、文件柜
7、以及個人辦公位置周圍一米之內(nèi)的地面為個人責任區(qū),由使用人負責整理、清潔,保潔員負責除此之外的地面衛(wèi)生和清理垃圾簍;3、走廊、公共通道、大會議室、洽談室、更衣室、茶水間和未分配到各部門的辦公區(qū)域為公共責任區(qū),由保潔人員負責整理、清掃,公司員工均有維護辦公區(qū)的整潔環(huán)境的責任。4、個人辦公區(qū)域及公共區(qū)域應(yīng)保持環(huán)境整潔,辦公設(shè)備及各種文件、物品擺放整齊,不得擺放鞋、雨傘及其他私人雜物、嚴禁隨地吐痰。5、員工每日上班后要對本部門的公共區(qū)域和個人桌面、電腦等設(shè)備進行例行整理、清潔。6、各部門使用完洽談室、會議室后,要將紙杯、紙屑等物品清理干凈,桌椅擺放整齊后及時通知綜合部,由綜合部安排保潔人員進行清掃。7
8、、綜合部要隨時監(jiān)督提醒保潔人員對辦公區(qū)域的衛(wèi)生和秩序進行維護。八、安全管理原則:1.辦公室安全管理1.1、辦公人員要提高警惕,防止不法分子闖入室內(nèi)。重要的文件、資料要妥善保管,及時入柜保存,嚴防泄密。1.2、辦公室的鑰匙不得轉(zhuǎn)交本室以外的人員使用,嚴禁將外人員單獨留在辦公室內(nèi)看書、學習等。1.3、個人辦公桌的鑰匙要隨身攜帶,1.4、個人的現(xiàn)金、貴重物品不得放在辦公室桌、抽屜、櫥柜,以防被盜。1.5、進入辦公室隨身帶的小包、脫卸的衣服內(nèi)應(yīng)取掉個人手機、現(xiàn)金等貴重物品,防止被不法人員順手牽羊造成損失,如丟失后果自負。1.6 辦公室的安全管理工作應(yīng)做到各級負責、責任到人。各辦公室負責人為安全責任人,
9、負責本辦公室的安全管理。1.7.安全責任人要定期向本辦公室人員進行安全宣傳,加強法制觀念,增強安全意識,提高自我管理、自我約束、自我防范的能力,督促、檢查本室人員做好安全工作,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向綜合部報告。1.8.辦公室的安全管理工作要依靠員工,貫徹“預(yù)防為主、保障安全”的方針。1.9.辦公室的安全管理工作的考核要同相關(guān)員工的考核獎懲制度緊密結(jié)合一起,做到獎懲分明,以利調(diào)動所有員工對安全工作的積極性、主動性、重要性。2、用電安全管理。2.1辦公室內(nèi)要時刻注意用電的安全,嚴禁私拉亂接電線、私自使用大功率電器,確因工作需要使用的,應(yīng)符合安全要求,并與綜合部審核批準,防止火災(zāi)、觸電等事故發(fā)生。2.2要
10、加強防火安全工作。不準將易燃易爆危險品帶入辦公室,辦公室內(nèi)不準堆放雜物和焚燒廢棄物,煙頭要及時熄滅,保持辦公室干凈、衛(wèi)生、整潔,杜絕火苗發(fā)生。2.3對老舊電器及電器組件,經(jīng)核實影響安全的,須立即更換,避免應(yīng)電器發(fā)生火災(zāi)。九、加強防盜安全管理。4.1、工作時間內(nèi)注意保管好現(xiàn)金及手機、手提電腦等貴重物品,看到陌生人要過問,發(fā)現(xiàn)形跡可疑的人要向綜合部報告,謹防盜竊案件的發(fā)生。如無特殊情況,嚴禁將外單位人員單獨留在辦公室。4.2、辦公室內(nèi)不準存放大量現(xiàn)金、存款單、有價證券及其它貴重物品。對確實需要存放檔案資料、儀器設(shè)備或涉及收費和有現(xiàn)金往來的辦公室,必須采取完善的安全防范措施,并由專人負責管理。4.3
11、、所有辦公室鑰匙和大門鑰匙由綜合部統(tǒng)籌管理、更換和復(fù)制,任何人不得隨意復(fù)制或轉(zhuǎn)借本辦公室以外的其它人員使用。員工離職時應(yīng)將鑰匙繳交綜合部;鑰匙遺失時,應(yīng)立即向綜合部報備。個人辦公桌、櫥柜的鑰匙要隨身攜帶。4.4、最后離開辦公室的工作人員要隨手關(guān)門,每天下班以前,要關(guān)好門窗,關(guān)閉電腦、電燈、空調(diào)、飲水機、傳真機、切斷電源、等電器,消除各種安全隱患。4.5、定期對辦公內(nèi)的門、窗和設(shè)備進行檢查并做好記錄,如有破損,及時通知生產(chǎn)服務(wù)部進行修理或更換。其中各辦公室內(nèi)由安全責任人負責,公共場所由綜合部指定人員負責,專用設(shè)備由專人負責。4.6、辦公室發(fā)生失盜案件或火災(zāi)等安全事故要及時報告綜合部,杜絕遲報、漏
12、報的情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)辦公室的門、窗、柜、辦公桌被撬被盜時,應(yīng)保護好現(xiàn)場,立即向安保部或派出所報案,嚴禁任意翻動東西;發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)盡快報警,同時疏散辦公室人員,并積極控制和撲滅火災(zāi)。4.7、辦公室要加強檢查和監(jiān)督本規(guī)定的落實執(zhí)行,違反以上規(guī)定者,按照次數(shù)分別給予提醒、警告、處理。4.8、對于各種安全事故,要查明原因,明確責任,并視情節(jié)輕重給予責任人相應(yīng)行政處理,情節(jié)嚴重者,交由公安司法機關(guān)處理。十、拜訪人員及其它單位人員管理:1.來訪者客人來訪時,必須門衛(wèi)室登記、登記后,由門衛(wèi)安保人員通知被訪者,由其領(lǐng)進辦公區(qū)域內(nèi),決不允許來訪者自行進入辦公區(qū)域找被訪者。一般客戶來訪,盡量安排在會議室接見。2.
13、維修人員外單位的維修人員,進入公司時必須門衛(wèi)室登記,進入場區(qū)和辦公室區(qū)域進行維護維修時,必須與公司相關(guān)人員隨行陪同,不可維修人員單獨進行維護維修,以上活動必須在工作時間進行,除噪聲較大的維修和大面積維修以外。3.快遞快遞人員送報刊、快件、郵品時,由門衛(wèi)安保人員簽收,并與安保人員交給收件人,不允許快遞員直接找收件人員。公司指定的快遞公司和快遞員,需進入辦公室區(qū)域取送大件時,每次出入,由門衛(wèi)安保人員核對檢查確認并登記。十一、安全檢查與考核:1安全巡檢綜合部不定期對以上設(shè)施設(shè)備及人員進行安全規(guī)定的執(zhí)行情況檢查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)安全隱患,將立即責令整改,情節(jié)嚴重的,按公司制度進行處罰。2安全活動負責人員綜合部指定各部門負責人員參與安全活動。3巡檢日綜合部指定日期,組織各部安全責任人進行全辦公區(qū)域安全巡檢,巡檢密度原則上為每周一次,安全巡檢日。4巡檢內(nèi)容公司門窗、門窗鎖、門禁、監(jiān)控、各管道等是否正常無故障;公司電腦、空調(diào)、電箱、飲水機、照明等電器是否正常無故障;公司印章保管是否符合印章管理辦法;財務(wù)貴重物品是否保管穩(wěn)妥。5巡檢報告安全巡檢報告,由
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