社區(qū)2018年元宵節(jié)策劃方案與社區(qū)“兩委”班子換屆考察工作方案匯編

1、社區(qū) 2018 年元宵節(jié)策劃方案與社區(qū)“兩委”班子換屆考察工作方案匯編社區(qū) 2018 年元宵節(jié)策劃方案社區(qū)在二月八日、九日，分別舉辦猜謎語、乒乓球友誼比賽活動。二月八日的猜謎活動，在公園 100 小區(qū)活動室拉開大幕，幾百條鮮紅的謎面掛滿全屋，滿堂生輝。謎面科學(xué)而通俗，其中涵蓋著政策法規(guī)、計生、保健、養(yǎng)生、生活知識等內(nèi)容，生動而活潑，面廣而量大，達(dá)到了宣傳教育群眾的目的。參加猜謎的居民人山人海，水泄不通，男女老少歡天喜地，其樂融融，人們在謎面前沉思，咀嚼耐人尋味，仔細(xì)品味，感受到了一次教育蘊含在寓教于樂之中，熱鬧而喜慶，有的家庭老少三代上陣，其樂融融，猜不著不灰心，只圖個歡樂祥和的氣氛如歡樂的海

2、洋。.二月九日的乒乓球友誼比賽更勝一籌，社區(qū)的廣大居民踴躍參加，老少同堂，三十二名老少運動員精神抖擻，揮拍上陣，賽場上歡聲笑語，個個不服輸?shù)膭蓬^返回了青春年少時的歡樂時光，經(jīng)過三十場你爭我奪的激烈拼搏，終于決出了前六名優(yōu)勝者，其中，六十五歲的戴桂芹，她不服老、不認(rèn)輸，以頑強的毅力，戰(zhàn)勝了眾選手，以一個女同志名列二甲，受到了所有參加者的贊揚。正如我們?nèi)粘Ｉ钪幸粯樱灰J(rèn)真、執(zhí)著、不服輸、不畏艱難、堅持不懈，一定能取得勝得的。比賽結(jié)束，社區(qū)黨委書記向取得前六名的優(yōu)勝頌獎，并向所有參加者頒發(fā)紀(jì)念品。整個活動，精彩紛呈，歡樂而喜慶。第1頁共5頁社區(qū)“兩委”班子換屆考察工作方案一、目的意義通過換屆考察

3、，以便鎮(zhèn)黨委更全面掌握本屆社區(qū)“兩委”基層組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)及工作表現(xiàn)等情況，增強社區(qū)干部認(rèn)真履職的責(zé)任感和緊迫感，促進各項工作的落實，為密切黨群干群關(guān)系、維護社會大局穩(wěn)定、促進我鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展提供堅實的組織保證。二、考察對象和考察時間考察對象：社區(qū)“兩委”班子成員。考察時間： XX年 7 月 16 日至 18 日。三、考察內(nèi)容班子換屆以來思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展情況，在黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)等方面的工作實績；對“兩委”班子成員的德、能、勤、績、廉進行全面了解和深入考察，特別注重考察五個方面：一是思想方面；二是帶領(lǐng)社區(qū)干部開展工作及統(tǒng)

4、籌安排等能力方面；三是工作實績方面；四是貫徹執(zhí)行民主集中制方面；五是工作態(tài)度和廉潔自律方面。四、考察工作主要程序和步驟（一）成立考察組鎮(zhèn)黨委成立 XX鎮(zhèn)社區(qū)“兩委”班子換屆考察組。換屆考察工作正式啟動前，召開考察組成員參加的工作布置會，統(tǒng)一思想，明確分工、職責(zé)和要求，為做好換屆考察工作打下良好基礎(chǔ)。第2頁共5頁（二）考察預(yù)告由鎮(zhèn)黨委下發(fā)通知，明確考察對象、考察時間、考察組成員和聯(lián)系電話等有關(guān)事宜。（三）召開換屆考察動員大會動員大會由考察組組長主持，主要議程：1. 介紹考察組成員；2. 作換屆考察動員講話；3. 社區(qū)“兩委”班子及其成員述職述廉；社區(qū)主要負(fù)責(zé)人作班子和個人述職報告（時間不超過15

5、 分鐘）。其余班子成員分別作述職述廉報告（每人不超過5 分鐘）。4. 發(fā)放民主測評表 ( 包括社區(qū)“兩委”班子民主測評表、社區(qū)“兩委”班子成員民主測評表 ) ；5. 填寫民主測評表；6. 由工作人員統(tǒng)一回收。參加社區(qū)考察動員大會人員范圍：社區(qū)“兩委”干部、兩代表一委員、黨員代表、群眾代表。7. 投票后，考察組立即進行統(tǒng)計匯總工作。（四）進行談話推薦和個別談話考察考察組事先通知考察單位準(zhǔn)備好參會人員花名冊。（1）個別談話考察：社區(qū)“兩委”班子主要考察執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力建設(shè)情況，特別是執(zhí)行力情況；班子成員主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況及遵守?fù)Q屆紀(jì)律情況等。第3頁共5頁（2）參加談話考察

6、的人員范圍：社區(qū)“兩委”干部、兩代表一委員、黨員代表、群眾代表。（談話人數(shù) 8-10 人，具有多方面的代表性，由考察組劃定）。（3）考察談話有關(guān)要求：考察組在考察談話中，要詢問談話對象對“兩委”班子的評價，在“好、中、差”三個選項中進行選擇；對考察對象的任用建議，在“提拔、留任、退崗、棄權(quán)”四個選項中進行選擇。談話中，對群眾反映“兩委”班子及其成員的重要問題和情況，要認(rèn)真進行調(diào)查核實，必要時找本人談話、明示?？疾炱陂g考察組應(yīng)根據(jù)情況召開全體組員碰頭會，商討考察過程中遇到的問題。（4）考察材料的撰寫：社區(qū)“兩委”班子成員考察材料是指考察組對了解到的考察對象（含班子和個人）的情況進行全面深入分析后，形成的反映考察對象表現(xiàn)情況的專用文書。在完成一個單位的考察談話后，考察組要及時召集綜合分析會，對考察對象的優(yōu)缺點進行綜合評價，確定撰寫人。材料完成初稿后，考察組長須對考察材料進行審核把關(guān)。（5）考察材料整理與歸檔：考察完成后，考察組在規(guī)定時間內(nèi)把下列材料收齊、整理好，交鎮(zhèn)組織辦，按秘密文件保管要求存放。社區(qū)“兩委”工作總結(jié)及“兩委”班子成員述職述廉報告；民主測評原始表與匯總統(tǒng)計表，述職評議照片；原始談話記錄材料；打印好的社區(qū)“兩委”班子及其成員考察材料。（五）