高考政治 第二單元 第五課 企業(yè)與勞動(dòng)者課件 新人教版必修1-新人教版高三必修1政治課件

1、課標(biāo)版課標(biāo)版 政治政治第五課企業(yè)與勞動(dòng)者第五課企業(yè)與勞動(dòng)者題組一企業(yè)的經(jīng)營(yíng)題組一企業(yè)的經(jīng)營(yíng)1.什么是企業(yè)?企業(yè)的地位和作用是什么?(1)企業(yè)是以營(yíng)利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),向社會(huì)提供商品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織。(2)企業(yè)的地位和作用:企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參加者,是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞。人們消費(fèi)的商品和服務(wù),主要是由企業(yè)提供的。知識(shí)梳理知識(shí)梳理2.什么是公司?我國(guó)公司的主要形式是什么?(1)公司是依法設(shè)立的,有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),以營(yíng)利為目的的企業(yè)法人。(2)我國(guó)法定的公司形式有兩種,即有限責(zé)任公司和股份有限公司。3.公司有哪些組織機(jī)構(gòu)?它們的職責(zé)分別是什么?公司有決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu)。股東會(huì)或股

2、東大會(huì)及董事會(huì)是公司的決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)處理公司重大經(jīng)營(yíng)管理事宜。董事會(huì)聘用的經(jīng)理組成公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司的日常經(jīng)營(yíng)管理事宜。監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu),對(duì)董事和高級(jí)管理人員的工作進(jìn)行監(jiān)督。4.企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的主要因素有哪些?(1)企業(yè)要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。(2)企業(yè)要提高自主創(chuàng)新能力,依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段,形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(3)企業(yè)要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),樹立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。5.什么是企業(yè)兼并和企業(yè)破產(chǎn)?(1)企業(yè)兼并是指經(jīng)營(yíng)管理好、經(jīng)濟(jì)效益好的優(yōu)勢(shì)企業(yè),兼并那些相對(duì)劣勢(shì)的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。(2)企業(yè)破產(chǎn),指對(duì)長(zhǎng)期虧損、資不抵債而又扭虧無望的企業(yè),按法定程序?qū)嵤┢飘a(chǎn)結(jié)算的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。題組

3、二新時(shí)代的勞動(dòng)者題組二新時(shí)代的勞動(dòng)者1.怎樣認(rèn)識(shí)勞動(dòng)和就業(yè)的意義?(1)勞動(dòng)是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的創(chuàng)造活動(dòng),是人類文明發(fā)展進(jìn)步的源泉。(2)就業(yè)是民生之本,對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。2.勞動(dòng)者應(yīng)樹立什么樣的擇業(yè)觀?樹立自主擇業(yè)觀;樹立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀;樹立職業(yè)平等觀;樹立多種方式就業(yè)觀。3.為什么要維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益?第一,實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益,是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。第二,勞動(dòng)法規(guī)定的勞動(dòng)者享有的各項(xiàng)權(quán)利是保障勞動(dòng)者主人翁地位的前提,是實(shí)現(xiàn)平等就業(yè)、充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者積極性和創(chuàng)造性的保證。4.勞動(dòng)者怎樣維護(hù)自身的合法權(quán)益?第一,自覺履行勞動(dòng)義務(wù)。第二,依法簽訂勞動(dòng)合同。第三,勞動(dòng)者要增強(qiáng)權(quán)

4、利意識(shí)和法律意識(shí)。當(dāng)自己的權(quán)益受到侵害時(shí),可以通過投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑加以維護(hù)。1.自2014年4月開始,針對(duì)農(nóng)村食品市場(chǎng)突出問題,國(guó)務(wù)院食品安全辦、食品藥品監(jiān)管總局和工商總局三部門聯(lián)合開展專項(xiàng)整治執(zhí)法行動(dòng)。專項(xiàng)整治執(zhí)法行動(dòng)主要針對(duì)農(nóng)村食品市場(chǎng)存在的假冒和仿冒知名品牌、濫用食品添加劑、銷售過期食品等突出問題。對(duì)此,商品生產(chǎn)者()A.要提高自主創(chuàng)新能力,取得價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)B.必須提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,增加商品的價(jià)值量C.必須遵守國(guó)家的法律法規(guī),制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)D.在追求利潤(rùn)的同時(shí)必須承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任答案D本題考查企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的因素。材料涉及打擊企業(yè)缺乏誠(chéng)信、違法經(jīng)營(yíng)問題,與

5、價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)無關(guān),A項(xiàng)說法正確,但不符合題意。B項(xiàng)說法錯(cuò)誤,商品的價(jià)值量是由社會(huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間決定的,商品的價(jià)值量與社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率成反比,社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高,會(huì)降低商品的價(jià)值量。C項(xiàng)說法錯(cuò)誤,企業(yè)不能制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)家制定。企業(yè)不能唯利是圖,應(yīng)該主動(dòng)承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,故選D。國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)召開國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議,部署推進(jìn)公司注冊(cè)資本登記制度改革。回答下題。2.此次注冊(cè)資本登記制度改革,取消了有限責(zé)任公司最低注冊(cè)資本3萬元、股份有限公司最低注冊(cè)資本500萬元的限制。該項(xiàng)改革()有利于改善投資環(huán)境,激發(fā)社會(huì)投資活力有利于降低社會(huì)成本,提高了企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益提高了公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)

6、性有利于讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流A.B.C.D.答案B注冊(cè)資本登記制度改革,取消了有限責(zé)任公司和股份有限公司的最低注冊(cè)資本的限制,有利于改善投資環(huán)境,激發(fā)社會(huì)投資活力;有利于讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流,符合題意。取消了有限責(zé)任公司和股份有限公司的最低注冊(cè)資本的限制,并沒有降低社會(huì)成本,不一定能提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益,也不一定能提高公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)性,排除。故選B。3.2013年9月,中國(guó)最大的肉類加工企業(yè)S公司宣布以47億美元的天價(jià)收購(gòu)美國(guó)的P公司。P公司擁有先進(jìn)的技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和良好的信譽(yù),是全球規(guī)模最大的生豬生產(chǎn)商及豬肉供應(yīng)商,但近年來因全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)陷入困境。S公司收購(gòu)P

7、公司有利于()提升自身品牌形象增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力縮小中美貿(mào)易逆差創(chuàng)新利用外資方式A.B.C.D.答案A因?yàn)镻公司擁有先進(jìn)的技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和良好的信譽(yù),是全球規(guī)模最大的生豬生產(chǎn)商及豬肉供應(yīng)商,故S公司收購(gòu)P公司有利于增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,提升自身品牌形象,故正確。材料中的做法與縮小中美貿(mào)易逆差、創(chuàng)新利用外資方式?jīng)]有關(guān)系,故排除。答案選A。4.從一般經(jīng)驗(yàn)看,宏觀經(jīng)濟(jì)增速的放緩,必然導(dǎo)致就業(yè)人數(shù)減少,就業(yè)率也將應(yīng)聲下跌。不過,統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,2013年前三個(gè)季度,盡管宏觀經(jīng)濟(jì)增速略有放緩,但城鎮(zhèn)新增就業(yè)總體平穩(wěn),出現(xiàn)所謂“不對(duì)稱現(xiàn)象”。你認(rèn)為出現(xiàn)這一現(xiàn)象的原因是()我國(guó)尊重和保護(hù)一切有利于人民和社會(huì)的勞動(dòng)勞動(dòng)年

8、齡人口比重增加,供過于求,利于就業(yè)個(gè)人的就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變,比較適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)國(guó)家實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,強(qiáng)化政策支撐A.B.C.D.答案D材料強(qiáng)調(diào)了盡管宏觀經(jīng)濟(jì)增速有所放緩,但城鎮(zhèn)新增就業(yè)總體平穩(wěn),這可能是由于我國(guó)勞動(dòng)者就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變,比較適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì);也可能是由于國(guó)家實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,強(qiáng)化政策支撐。符合題意,故選D。不構(gòu)成原因;錯(cuò)誤,勞動(dòng)力供過于求,是不利于就業(yè)的。某企業(yè)是一家集體企業(yè),由于生產(chǎn)任務(wù)較多,未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),要求職工每天加班工作。長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷工作,給職工身心健康造成了極大傷害,侵犯了職工的合法權(quán)益。據(jù)此回答56題。5.上述材料中的這家集體企業(yè)侵犯了勞動(dòng)者的()A.休息休假

9、的權(quán)利B.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利C.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利D.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利答案A要求職工每天加班工作,侵犯了勞動(dòng)者休息休假的權(quán)利,A符合題意。B、C、D都不符合題意。故選A。6.當(dāng)勞動(dòng)者的合法權(quán)益受到侵犯時(shí),勞動(dòng)者可以通過以下途徑加以維護(hù),其中合理的是()投訴、協(xié)商申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁向法院起訴施加報(bào)復(fù)A.B.C.D.答案B施加報(bào)復(fù)是違法行為,也不能維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,錯(cuò)誤。都是合理合法的途徑。故選B。重難一全面認(rèn)識(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的因素重難一全面認(rèn)識(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的因素重難突破重難突破原因具體措施制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略一家企業(yè),只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確,才能順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流,抓住機(jī)遇,加快發(fā)展,

10、為企業(yè)插上騰飛的翅膀研究市場(chǎng)動(dòng)向,把握市場(chǎng)先機(jī),面向市場(chǎng)生產(chǎn)適銷對(duì)路的高質(zhì)量產(chǎn)品提高自主創(chuàng)新能力,依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段,形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)商品的價(jià)值量是由生產(chǎn)該商品的社會(huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間決定的,企業(yè)改進(jìn)技術(shù)、改善管理,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,其生產(chǎn)商品的個(gè)別勞動(dòng)時(shí)間就會(huì)低于社會(huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間,在競(jìng)爭(zhēng)中就會(huì)處于有利地位加大科技研發(fā)投入;加強(qiáng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn),提高勞動(dòng)者素質(zhì);建立鼓勵(lì)創(chuàng)新的體制機(jī)制,鼓勵(lì)技術(shù)、管理生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),樹立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象企業(yè)的信譽(yù)和形象是企業(yè)的一種無形資產(chǎn),是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的重要因素。企業(yè)是否誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),關(guān)系到企業(yè)成敗企業(yè)的信譽(yù)和形象主要體現(xiàn)在產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)

11、量上,要努力提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量;在經(jīng)濟(jì)往來中誠(chéng)實(shí)做人、誠(chéng)信做事建立健全公司組織機(jī)構(gòu)建立權(quán)責(zé)明確、互相制衡的公司法人治理結(jié)構(gòu),可以有效地提高公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)性,使公司的發(fā)展具有充分的活力明確股東會(huì)或股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理各自的職責(zé),各部門之間既分工合作,又相互制約兼并和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合兼并和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合有利于壯大企業(yè)規(guī)模,增強(qiáng)企業(yè)實(shí)力;有利于提高資源的利用效率,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力根據(jù)企業(yè)自身實(shí)力和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),按照有利于優(yōu)化資源配置、提高經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的原則進(jìn)行兼并和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合遵守法律法規(guī),遵守社會(huì)公德和商業(yè)道德,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任遵守法律法規(guī)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的前提條件,違反法律不僅不能經(jīng)營(yíng)成功

12、,而且還會(huì)受到法律制裁;遵守社會(huì)公德和商業(yè)道德并承擔(dān)社會(huì)責(zé)任有利于提高企業(yè)的信譽(yù)和形象,增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力企業(yè)經(jīng)營(yíng)者要學(xué)法尊法守法用法,既保證自己的活動(dòng)符合法律規(guī)范,又能運(yùn)用法律維護(hù)自己的權(quán)益;每個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)參加者都應(yīng)該樹立誠(chéng)信觀念,遵守市場(chǎng)道德典例典例1(2014江蘇單科,9,2分)某著名手機(jī)品牌2014年第一季度虧損6205萬美元,其負(fù)責(zé)人稱,主要原因是2013年對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)了偏差,將主要精力放在了高端機(jī)型上,忽視了中低端市場(chǎng)。經(jīng)濟(jì)學(xué)人預(yù)測(cè),2014年中低端智能手機(jī)銷量將占智能手機(jī)市場(chǎng)的50%以上。這說明()A.企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略B.價(jià)格優(yōu)勢(shì)是企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的最大優(yōu)

13、勢(shì)C.回歸中低端市場(chǎng)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一種趨勢(shì)D.企業(yè)保持一定的營(yíng)利能力才能增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力解析考點(diǎn)定位:企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展。該企業(yè)第一季度虧損的主要原因是對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)了偏差,是市場(chǎng)定位問題,即企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略問題,A符合題意。答案A1-1(2014江蘇南通二模,10)我國(guó)第一臺(tái)工業(yè)焊接機(jī)器人“昆山一號(hào)”的投產(chǎn)使用,使企業(yè)銷售收入增長(zhǎng)10倍?？梢?科技創(chuàng)新()A.提升了企業(yè)的品牌效應(yīng)B.是提高社會(huì)生產(chǎn)力的重要戰(zhàn)略支撐C.促進(jìn)了生產(chǎn)的專業(yè)化發(fā)展D.保證了勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率同步增長(zhǎng)答案B解析題干表明科技創(chuàng)新推動(dòng)了生產(chǎn)力的發(fā)展,B準(zhǔn)確表述了科技創(chuàng)新的社會(huì)作用,故選B。1-2(2014山東實(shí)驗(yàn)中學(xué)二模,

14、6)某企業(yè)通過產(chǎn)區(qū)建生產(chǎn)基地、銷區(qū)建銷售終端、中間建冷鏈物流渠道等方式,形成了從種植、冷藏保鮮到賣場(chǎng)的全產(chǎn)業(yè)鏈,減少了流通環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)了農(nóng)民、消費(fèi)者和經(jīng)銷企業(yè)的“三贏”。這說明()降低生產(chǎn)成本能增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)減少流通環(huán)節(jié)能夠產(chǎn)生更多的利潤(rùn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化提高了農(nóng)民生產(chǎn)積極性商品流通環(huán)節(jié)能創(chuàng)造更大的價(jià)值A(chǔ).B.C.D.答案C解析題干表明該企業(yè)通過減少流通環(huán)節(jié),降低生產(chǎn)成本,增加了利潤(rùn),增強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),正確,應(yīng)選C。在題中未體現(xiàn),錯(cuò)誤,均排除。重難二全面認(rèn)識(shí)就業(yè)問題重難二全面認(rèn)識(shí)就業(yè)問題對(duì)國(guó)家就業(yè)使得勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合,生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富;擴(kuò)大就業(yè)有利于增加居民收入,進(jìn)而有利于

15、擴(kuò)大投資、刺激消費(fèi),促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展;搞好就業(yè)有利于實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益,有利于促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定;增加就業(yè)是國(guó)家宏觀調(diào)控的主要目標(biāo)之一對(duì)勞動(dòng)者勞動(dòng)者通過就業(yè)取得報(bào)酬,從而獲得生活來源,使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn);勞動(dòng)者就業(yè),有利于其實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值,豐富精神生活,提高精神境界,從而促進(jìn)人的全面發(fā)展;勞動(dòng)者有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利,解決就業(yè)問題有利于維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益國(guó)家以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,大力發(fā)展社會(huì)主義社會(huì)的生產(chǎn)力,這是解決就業(yè)問題的根本途徑;從人民群眾的根本利益出發(fā),實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極的就業(yè)政策,制定勞動(dòng)者自主就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)

16、的方針;完善社會(huì)保障制度,依法保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益企業(yè)壯大企業(yè)規(guī)模,創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位;自覺承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,積極吸納勞動(dòng)者就業(yè);保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立自主擇業(yè)觀、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀、職業(yè)平等觀、多種方式就業(yè)觀;積極參加職業(yè)技能培訓(xùn),努力提高自身素質(zhì);根據(jù)社會(huì)需要和自身實(shí)際積極創(chuàng)業(yè)典例典例2 (2014江西師大附中月考,9)當(dāng)前,我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)存在兩個(gè)主要的問題,一方面勞動(dòng)者就業(yè)難,另一方面企業(yè)招工難。為妥善解決“兩難”問題就要()引導(dǎo)勞動(dòng)者樹立正確的就業(yè)觀提高外來務(wù)工人員的福利保障和待遇政府統(tǒng)籌安排勞動(dòng)者就業(yè)依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益A.B.C.D.解析我國(guó)現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,政府不再統(tǒng)籌安排

17、就業(yè),不選;依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益與解決“兩難”問題沒有直接關(guān)系,故不選;勞動(dòng)者就業(yè)難,與勞動(dòng)者的素質(zhì)以及就業(yè)觀念有關(guān),正確切題;企業(yè)招工難的一個(gè)重要原因就是待遇低,因此需要提高待遇,正確切題。故選A。答案A2-1 (2014北京海淀期中,9)2013年全國(guó)普通高校畢業(yè)生規(guī)模為699萬人,比去年增加19萬人,再創(chuàng)歷史新高,被稱為“史上最難就業(yè)季”。面對(duì)這種狀況,從勞動(dòng)者的角度看,應(yīng)該()樹立正確的就業(yè)觀,適應(yīng)市場(chǎng)需求全面提升個(gè)人素質(zhì),自主創(chuàng)業(yè)制定合理的就業(yè)政策,統(tǒng)籌安排大力發(fā)展生產(chǎn),提供更多崗位A.B.C.D.答案A解析解答本題的關(guān)鍵是要明確題干的規(guī)定性。題干要求從勞動(dòng)者的角度進(jìn)行分析,是從國(guó)家的角度進(jìn)行分析的,且政府“統(tǒng)籌安排”說法錯(cuò)誤,故排除。正確切題,故選A。2-2 (2014江蘇蘇州一模,5)據(jù)消息,我國(guó)2013年前三季度就業(yè)形勢(shì)總體比較