

下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、頁(yè)眉內(nèi)容關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法第一章 總 則第一條 為規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理工 作,迅速有效處置生產(chǎn)安全事故,依據(jù)中華人民共和國(guó) 突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法 、中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法等法律 和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案管理辦法(國(guó)辦發(fā)2013101號(hào)),制定本辦法。第二條 企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案(以下簡(jiǎn)稱應(yīng)急 預(yù)案)的編制、評(píng)審、公布、備案、宣傳、教育、培訓(xùn)、 演練、評(píng)估、修訂及監(jiān)督管理工作,適用本辦法。第三條 應(yīng)急預(yù)案的管理實(shí)行屬地為主、分級(jí)負(fù)責(zé)、 分類指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、動(dòng)態(tài)管理的原則。第四條 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織編制和實(shí)施本公 司的應(yīng)急預(yù)案,并對(duì)應(yīng)急預(yù)案的真實(shí)性和實(shí)用性負(fù)責(zé);各 分管
2、負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工落實(shí)應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責(zé)。第二章 應(yīng)急預(yù)案的編制第五條 應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循以人為本、依法依 規(guī)、符合實(shí)際、注重實(shí)效的原則,以應(yīng)急處置為核心,明 確應(yīng)急職責(zé)、規(guī)范應(yīng)急程序、細(xì)化保障措施。第六條 編制應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)成立編制工作小組,由本 公司有關(guān)負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng),吸收與應(yīng)急預(yù)案有關(guān)的人員,以 及有現(xiàn)場(chǎng)處置經(jīng)驗(yàn)的人員參加。第七條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī) 章和相關(guān)頁(yè)眉內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公司組織管理體系、生產(chǎn)規(guī)模和可能 發(fā)生的事故特點(diǎn),確立本企業(yè)的應(yīng)急預(yù)案體系,編制相應(yīng) 的應(yīng)急預(yù)案,并體現(xiàn)自救互救和先期處置等特點(diǎn)。第八條 對(duì)于危險(xiǎn)性較大的場(chǎng)所、裝置或者設(shè)施,企 業(yè)應(yīng)當(dāng)編制現(xiàn)
3、場(chǎng)處置方案?,F(xiàn)場(chǎng)處置方案應(yīng)當(dāng)規(guī)定應(yīng)急工作職責(zé)、應(yīng)急處置措施 和注意事項(xiàng)等內(nèi)容。事故風(fēng)險(xiǎn)單一、危險(xiǎn)性小的企業(yè),可以只編制現(xiàn)場(chǎng)處 置方案。第九條 企業(yè)應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括向中心安全股應(yīng)急 管理機(jī)構(gòu)報(bào)告的內(nèi)容、 應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)和人員的聯(lián)系方式、設(shè)備設(shè)施等附件信息。附件信息發(fā)生變化時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)更 新,確保準(zhǔn)確有效。第十條 企業(yè)組織應(yīng)急預(yù)案編制過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)根據(jù)法 律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定或者實(shí)際需要,征求相關(guān)應(yīng)急救援 隊(duì)伍、公民、法人或其他單位和個(gè)人的意見(jiàn)。第一條 企業(yè)編制的各類應(yīng)急預(yù)案之間應(yīng)當(dāng)相互 銜接。第三章應(yīng)急預(yù)案的實(shí)施第十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取多種形式開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案的宣傳教育,普及生產(chǎn)安全事故避險(xiǎn)、自救和互救知識(shí)
4、,提高 從業(yè)人員的安全意識(shí)與應(yīng)急處置技能。第十三條 企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)當(dāng)將本部門應(yīng) 急預(yù)案的培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施本 行政區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)工作。頁(yè)眉內(nèi)容企業(yè)應(yīng)當(dāng)組織開(kāi)展本公司的應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急知識(shí)、自 救互救和避險(xiǎn)逃生技能的培訓(xùn)活動(dòng),使相關(guān)管理人員了解 應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容,熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急處置程序和措施。應(yīng)急培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人員和考核結(jié)果 等情況應(yīng)當(dāng)如實(shí)記入安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案。第十四條 企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)當(dāng)定期組織應(yīng) 急預(yù)案演練,提高本部門、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急處置能力。第十五條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定本公司的應(yīng)急預(yù)案演練計(jì) 劃,根據(jù)本公司的事故風(fēng)險(xiǎn)特
5、點(diǎn),每年至少組織一次綜合 應(yīng)急預(yù)案演練或者專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,每半年至少組織一 次現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練。第十六條應(yīng)急預(yù)案演練結(jié)束后,應(yīng)急預(yù)案演練小組 應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)急預(yù)案演練效果進(jìn)行評(píng)估,撰寫(xiě)應(yīng)急預(yù)案演練評(píng) 估報(bào)告,分析存在的問(wèn)題,并對(duì)應(yīng)急預(yù)案提出修訂意見(jiàn)。第十七條有下列情形之一的,應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)及時(shí)修 訂并歸檔:(一)依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及上位預(yù)案中的有關(guān)規(guī)定發(fā)生重大變化的;(二)應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)及其職責(zé)發(fā)生調(diào)整的;(三)面臨的事故風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生重大變化的;(四)重要應(yīng)急資源發(fā)生重大變化的;(五)預(yù)案中的其他重要信息發(fā)生變化的;(六)在應(yīng)急演練和事故應(yīng)急救援中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要修 訂的;(七)企業(yè)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)修訂的其
6、他情況。頁(yè)眉內(nèi)容第十八條 所屬企業(yè)發(fā)生事故時(shí),應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間啟動(dòng) 應(yīng)急響應(yīng),組織有關(guān)力量進(jìn)行救援,并按照規(guī)定將事故信 息及應(yīng)急響應(yīng)啟動(dòng)情況報(bào)告中心和縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理 職責(zé)的部門。第十九條 生產(chǎn)安全事故應(yīng)急處置和應(yīng)急救援結(jié)束 后,應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)急預(yù)案實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)評(píng)估。第五章 法律責(zé)任第二十條 企業(yè)有下列情形之一的,由縣安全生產(chǎn)監(jiān) 督管理部門依照中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法第九十四 條的規(guī)定,責(zé)令限期改正,可以處5萬(wàn)元以下罰款;逾期 未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元 以下罰款,對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下的罰款:(一)未按照規(guī)定編制應(yīng)急預(yù)案的;(二)未按照規(guī)定定期組織應(yīng)急預(yù)案演練的。第二十一條 企業(yè)有下列情形之一的,由縣安全生產(chǎn) 監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正, 可以處1萬(wàn)元以上3萬(wàn)元以 下罰款:(一)在應(yīng)急預(yù)案編制前未按照規(guī)定開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和 應(yīng)急資源調(diào)查的;(二)未按照規(guī)定開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案評(píng)審或者論證的;(三)未按照規(guī)定進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案?jìng)浒傅?;(四)事故風(fēng)險(xiǎn)可能影響周邊單位、人員的,未將事 故風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì)、影響范圍和應(yīng)急防范措施告知周邊單位和 人員的;(五)未按照規(guī)定開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案評(píng)估的;頁(yè)眉內(nèi)容(六)未按照規(guī)定進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案修訂并重新備案的;(七)未落實(shí)應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的應(yīng)急物資及裝備的。第六章 附則第二十二條企業(yè)安全生
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 貨車股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議合同模板
- 2025年老年照護(hù)師職業(yè)考試試卷及答案
- 2025年歷史文化遺產(chǎn)保護(hù)考試題及答案
- 商場(chǎng)接手轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)范本
- 模板廠整體出售合同協(xié)議
- 向父母借巨款協(xié)議書(shū)范本
- 員工短視頻出鏡合同協(xié)議
- 售賣電子設(shè)備合同協(xié)議
- 品牌運(yùn)營(yíng)費(fèi)合同協(xié)議
- 2025職員借用合同
- 湖北省武漢市2025屆高中畢業(yè)生四月調(diào)研考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 2025年3月版安全環(huán)境職業(yè)健康法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)文件清單
- 四川自貢歷年中考語(yǔ)文現(xiàn)代文之議論文閱讀10篇(截至2024年)
- 團(tuán)員發(fā)展紀(jì)實(shí)簿
- 醫(yī)院納入定點(diǎn)后使用醫(yī)療保障基金的預(yù)測(cè)性分析報(bào)告
- 脈沖電鍍技術(shù)參數(shù)介紹
- 四月初八 浴佛儀規(guī)
- 活塞環(huán)梯形角度測(cè)量?jī)x的設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)
- 淡化海砂項(xiàng)目規(guī)劃實(shí)施方案(76頁(yè))
- 油田聘用人員保密協(xié)議.doc
- 最新哈薩克斯坦電力概況
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論