打造您的核心競(jìng)爭(zhēng)力

1、公司打造三大核心競(jìng)爭(zhēng)力員工的核心競(jìng)爭(zhēng)力？保證完成任務(wù)的勇氣員工的核心競(jìng)爭(zhēng)力： 1、高效地執(zhí)行任務(wù)2、執(zhí)行重在到位 3、成為解決問題的高手 4、優(yōu)秀員工的素質(zhì)一、高效地執(zhí)行任務(wù)毛毛蟲的故事三只獵狗的故事確立明確的目標(biāo)確定目標(biāo)的三原則：從現(xiàn)實(shí)入手、分清工作中主要問題、限定工作時(shí)間和工作標(biāo)準(zhǔn)一、高效地執(zhí)行任務(wù)老鼠防御貓的計(jì)劃公司指標(biāo)落地的計(jì)劃制定可行的計(jì)劃確定目標(biāo)的三原則：計(jì)劃時(shí)間恰到好處（人的習(xí)慣形成需要三周時(shí)間）、計(jì)劃制定要有重點(diǎn)、計(jì)劃不是金科玉律，需要不斷修正、一、高效地執(zhí)行任務(wù)上帝的憤怒邊做邊想沒有行動(dòng)，只剩下夢(mèng)想快速行動(dòng)的密決：行動(dòng)、立即行動(dòng)一、高效地執(zhí)行任務(wù)公司內(nèi)員工案例拖延是一種惡習(xí)為

2、什么會(huì)拖延？1、對(duì)工作缺乏明確的認(rèn)識(shí)（溝通）2、不會(huì)確定工作優(yōu)先順序。3、不愿意承擔(dān)責(zé)任。4、逃避工作。5、依賴他人。一、高效地執(zhí)行任務(wù)把工作完成在“昨天”，一個(gè)總能在昨天完成工作的人，必然會(huì)有成功的一天（故事）限定完成任務(wù)的時(shí)間高壓才有效率，比要求的時(shí)間更快一、高效地執(zhí)行任務(wù)制定計(jì)劃、制定工作執(zhí)行表、避免帕金森定理（工作會(huì)自動(dòng)膨脹）、一次性完成一件工作。成為管理時(shí)間的高手推薦時(shí)間管理的7個(gè)習(xí)慣這本書一、高效地執(zhí)行任務(wù)人啊，認(rèn)識(shí)你自己吧學(xué)會(huì)自我定位寸有所長(zhǎng)、尺有所短，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)一、高效地執(zhí)行任務(wù)實(shí)習(xí)期的故事等等細(xì)節(jié)決定成敗1、5S的工作習(xí)慣、2、請(qǐng)假不是小事3、辦公室不能閑聊干私事4、上班

3、時(shí)間注意工作氛圍5、下班后不要立即離開6、適時(shí)關(guān)閉電腦。二、執(zhí)行重在到位華為的基站業(yè)務(wù)拓展執(zhí)行不到位，不如不執(zhí)行“做了”不等于“做好了”公司寬帶推廣？執(zhí)行中思考二、執(zhí)行重在到位差不多先生的故事“差不多”是“差很多”成功的人做事總是力求最好，從不敷衍了事。賣菜的故事。二、執(zhí)行重在到位明代長(zhǎng)城的故事執(zhí)行要到位，責(zé)任先到位沒有責(zé)任心，執(zhí)行很難到位公司員工的每一項(xiàng)工作都與你有關(guān)。二、執(zhí)行重在到位公司戶外活動(dòng)缺卡的故事行百里者半九十要想執(zhí)行到位，必須將工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都做好二、執(zhí)行重在到位獵人打獵的故事做事要全力以赴我盡力了？還是我全力以赴在解決問題的時(shí)候是否想過所有辦法二、執(zhí)行重在到位主管做事的方式及時(shí)

4、跟進(jìn)、檢查工作人性本惰，督促和通報(bào)是鞭撻我們?nèi)σ愿暗膭?dòng)力二、執(zhí)行重在到位好記性不如爛筆頭學(xué)習(xí)使用備忘錄5W1H,提供工作效率二、執(zhí)行重在到位歷史古今處處都是堅(jiān)持的案例堅(jiān)持就是勝利最想放棄的時(shí)候，最不能放棄不放棄給予您非凡的智慧不放棄給予您非凡的勇氣不放棄給予您非凡的際遇三、成為解決問題的高手一個(gè)工人最重要的素質(zhì)在于他的工作速度通用總裁了解工作，接受現(xiàn)實(shí)面對(duì)困難，接受現(xiàn)實(shí)困難推銷是沒有訣竅的三、成為解決問題的高手袋鼠的秘密主管的通報(bào)發(fā)現(xiàn)問題并分析問題正視工作中出現(xiàn)問題，總結(jié)自己的表現(xiàn)，仔細(xì)檢查工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，虛心接受他人的意見。三、成為解決問題的高手和尚賣梳燒水的故事用創(chuàng)新的思維解決問題任何

5、事物不是一成不變的，因循守舊只會(huì)降低自己的工作效率三、成為解決問題的高手這個(gè)問題無法解決？目前解決問題條件不成熟？我沒辦法解決這個(gè)問題？積極的心態(tài)面對(duì)問題客戶經(jīng)理走訪的故事用積極心態(tài)面對(duì)問題的人，上帝肯定會(huì)為他打開另一扇門三、成為解決問題的高手貓和狗打架的故事員工太累？團(tuán)隊(duì)！學(xué)會(huì)與人溝通信任是溝通的基礎(chǔ)、讓自己的表達(dá)簡(jiǎn)明扼要、零阻力溝通三、成為解決問題的高手牛籽褲的由來問題中也有機(jī)遇心理上向問題宣戰(zhàn)、在成績(jī)前保持警惕三、成為解決問題的高手28原則，80%的工作由20%的員工完成、80%的利潤(rùn)來自20%的用戶、開會(huì)20%的人提出80%的意見。做事分清主次事情的分類 重要 和 緊迫同時(shí)要求集中注意

6、力三、成為解決問題的高手肥皂制造企業(yè)的故事四兩撥千斤事倍功半的現(xiàn)象！思考：什么才是解決問題的簡(jiǎn)單的方法終身學(xué)習(xí)的理念！四、優(yōu)秀員工的關(guān)鍵素質(zhì)主動(dòng)：要我做到我要做 小蘇敬業(yè)：敬業(yè)人你更卓越 小趙忠誠(chéng)：忠誠(chéng)于自己企業(yè) 小尼合作：融入到團(tuán)隊(duì)中 小彭激情：永遠(yuǎn)最佳工作狀態(tài) 小石學(xué)習(xí)：不斷實(shí)現(xiàn)自我增值 勤奮：永不過時(shí)的工作精神 小陳果斷：不要優(yōu)柔寡斷 雙贏：與公司共同成長(zhǎng)一、高效地執(zhí)行任務(wù)公司內(nèi)員工案例拖延是一種惡習(xí)為什么會(huì)拖延？1、對(duì)工作缺乏明確的認(rèn)識(shí)（溝通）2、不會(huì)確定工作優(yōu)先順序。3、不愿意承擔(dān)責(zé)任。4、逃避工作。5、依賴他人。一、高效地執(zhí)行任務(wù)人啊，認(rèn)識(shí)你自己吧學(xué)會(huì)自我定位寸有所長(zhǎng)、尺有所短，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)二、執(zhí)行重在到位華為的基站業(yè)務(wù)拓展執(zhí)行不到位，不如不執(zhí)行“做了”不等于“做好了”公司寬帶推廣？執(zhí)行中思考二、執(zhí)行重在到位明代長(zhǎng)城的故事執(zhí)行要到位，責(zé)任先到位沒有責(zé)任心，執(zhí)行很難到位公司員工的每一項(xiàng)