成本會(huì)計(jì)年度工作總結(jié).doc

1、本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析p 研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？以下是的本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)，希望大家可以喜歡。本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)1尊敬的公司指導(dǎo)：您好！時(shí)間流逝，轉(zhuǎn)眼之間我來華新聯(lián)美公司計(jì)財(cái)部工作馬上就兩個(gè)月了。雖然時(shí)間很短，但是這段時(shí)間在公司指導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下，我在工作上收獲頗豐。下面我將近兩個(gè)月年來自己的工作情況總結(jié)如下：一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同事。自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時(shí)上下班，正確處理好工作與私事的關(guān)系，從不

2、因個(gè)人原因請(qǐng)假或耽誤公司的正常工作；同時(shí)我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；團(tuán)結(jié)同事，積極合作；二、可以做好本職財(cái)務(wù)工作。作為一名房地產(chǎn)企業(yè)本錢會(huì)計(jì)，我深知本錢管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容，在前任本錢會(huì)計(jì)王霆的指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)我公司本錢管理流程，主要包括紙版合同的接收歸檔、日常付款的審批、賬務(wù)處理、產(chǎn)值的處理等，特別是合同付款審核工作，是否在本月資金方案內(nèi)、是否符合合同付款條件，審核一定要細(xì)心嚴(yán)格，付款信息、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容及時(shí)登記合同臺(tái)賬，保證指導(dǎo)看到的是最新的數(shù)據(jù)；三、合同印花稅稅金計(jì)提工作。每月月末可以及時(shí)把本月收到的新合同按類別計(jì)提印花稅，報(bào)給稅務(wù)會(huì)計(jì)馬昱，確保稅金及時(shí)繳

3、納；四、做好其他日常事務(wù)。已批未付準(zhǔn)確管理，每天早上把最新的數(shù)據(jù)匯總完畢后報(bào)給出納，其他各項(xiàng)報(bào)表及時(shí)更新。兩個(gè)月來，我盡管圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，獲得了一定的成績，但我知道這與公司的要求和期望相比還存在差距，在工作中也存在缺乏之處。主要表如今：一、自己來公司時(shí)間短，一些情況還不熟悉，很多工作不能及時(shí)做出反響，做出讓指導(dǎo)滿意的結(jié)果。我相信隨著工作的深化，我會(huì)做得更好。二、自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和才能還有欠缺，需要不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。針對(duì)上述缺乏，今后的工作中，我會(huì)不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度，在細(xì)節(jié)方面完善自己，嚴(yán)格要求自己，更好的做好本職工作。最后，感謝指導(dǎo)和同事們一直以來對(duì)我的

4、關(guān)心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的一起工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同努力，為公司的開展而努力。畢業(yè)出來社會(huì)工作近三年中，兩年是從事本錢核算工作。走過好幾家企業(yè)，接觸過SAP、INFOR、用友、金蝶ERP軟件，采用過分步法、品種法、分批法核算，涉及到標(biāo)準(zhǔn)本錢、工作中心、本錢復(fù)原、因素分析p 、構(gòu)造分析p 、完全變動(dòng)本錢分析p 、非正常損失跟蹤、損耗浪費(fèi)分析p 、毛利率分析p 、量本利分析p 、交換材料考核等。為此一直想好好總結(jié)一下，梳理一下積累下來的經(jīng)歷。一、本錢根底資料建立企業(yè)管理程度在不同階段本錢核算分析p 重點(diǎn)是不同的。本錢都是由料工費(fèi)三局部組成，材料一般占大局部。占用企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)

5、的是存貨材料、產(chǎn)品、在成品存貨的周轉(zhuǎn)率上下取決于產(chǎn)品消費(fèi)周期，銷售接單與排產(chǎn)形式，采購到貨周期、采購本錢與材料價(jià)格趨勢(shì)，PMC與制造部門的管理程度。在控制存貨量之前首先保證帳實(shí)相符。企業(yè)比擬混亂，管理程度較低的企業(yè)賬實(shí)不符，收發(fā)記錄錯(cuò)亂不齊。這是倉庫管理的難點(diǎn)與重點(diǎn)之一。標(biāo)準(zhǔn)物料收發(fā)存之前，首先如何科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)物料編碼與代碼的歸類命名，應(yīng)考慮到簡便操作易記憶與區(qū)分；物料存放方式；計(jì)量單位的設(shè)定；收發(fā)流程的控制，二、本錢核算流程設(shè)計(jì)。三、本錢分析p 。四、本錢控制決策。本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)2一、工作總結(jié)的內(nèi)容1、根本情況這是對(duì)自身情況和形勢(shì)背景的簡單介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、根本建制、人

6、員數(shù)量、主要工作任務(wù)等；形勢(shì)背景包括國內(nèi)外形勢(shì)、有關(guān)政策、指導(dǎo)思想等。2、成績和做法工作獲得了哪些主要成績，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，這些是工作的主要內(nèi)容，需要較多事實(shí)和數(shù)據(jù)。3、經(jīng)歷和教訓(xùn)通過對(duì)理論過程進(jìn)展認(rèn)真的分析p ，找出經(jīng)歷教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西，使感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。4、今后打算下一步將怎樣發(fā)揚(yáng)成績、糾正錯(cuò)誤，準(zhǔn)備獲得什么樣的新成就，不必像方案那樣詳細(xì)，但一般不能少了這些內(nèi)容。二、工作總結(jié)的特點(diǎn)總結(jié)的經(jīng)歷主要表如今自我性、客觀性、經(jīng)歷性三個(gè)方面。1、自我性總結(jié)是對(duì)自身社會(huì)理論進(jìn)展回憶的產(chǎn)物，它以自身工作理論為材料，采用的是第一人稱寫法，其中的成績、做法、經(jīng)歷、教訓(xùn)等

7、，都有自指性的特征。2、回憶性這一點(diǎn)總結(jié)與方案正好相反。方案是料想將來，對(duì)將要開展的工作進(jìn)展安排。總結(jié)是回憶過去，對(duì)前一段的工作進(jìn)展檢驗(yàn)，但目的還是為了做好下一段的工作。所以總結(jié)和方案這兩種文體的關(guān)系是非常親密的，一方面，方案是總結(jié)的標(biāo)準(zhǔn)和根據(jù)，另一方面，總結(jié)又是制定下一步工作方案的重要參考。3、客觀性總結(jié)是對(duì)前段社會(huì)理論活動(dòng)進(jìn)展全面回憶、檢查的文種，這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。它是以自身的理論活動(dòng)為根據(jù)的，所列舉的事例和數(shù)據(jù)都必須完全可靠，確鑿無誤，任何夸張、縮小、隨意杜撰、歪曲事實(shí)的做法都會(huì)使總結(jié)失去應(yīng)有的價(jià)值。4、經(jīng)歷性總結(jié)還必須從理論的高度概括經(jīng)歷教訓(xùn)。但凡正確的理論活動(dòng)，總會(huì)產(chǎn)生

8、物質(zhì)和精神兩個(gè)方面的成果。作為精神成果的經(jīng)歷教訓(xùn)，從某種意義上說，比物質(zhì)成果更珍貴，因?yàn)樗鼘?duì)今后的社會(huì)理論有著重要的指導(dǎo)作用。這一特性要求總結(jié)必須按照理論是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)的原那么，去正確地反映客觀事物的本來面目，找出正反兩方面的經(jīng)歷，得出規(guī)律性認(rèn)識(shí)，這樣才能到達(dá)總結(jié)的目的。三、工作總結(jié)的寫法一總結(jié)的標(biāo)題二總結(jié)的正文和其他應(yīng)用文體一樣，總結(jié)的正文也分為開頭、主體、結(jié)尾三局部，各局部均有其特定的內(nèi)容。1、開頭總結(jié)的開頭主要用來概述根本情況。包括單位名稱、工作性質(zhì)、主要任務(wù)、時(shí)代背景、指導(dǎo)思想，以及總結(jié)目的、主要內(nèi)容提示等。作為開頭局部，要注意簡明扼要，文字不可過多。2、主體這是總結(jié)的主要局部，

9、內(nèi)容包括成績和做法、經(jīng)歷和教訓(xùn)、今后打算等方面。這局部篇幅大、內(nèi)容多，要特別注意層次清楚、條理清楚。主體局部常見的構(gòu)造形態(tài)有三種。第一，縱式構(gòu)造。第二，橫式構(gòu)造。第三，縱橫式構(gòu)造。主體局部的外部形式，有貫穿式、小標(biāo)題式、序數(shù)式三種情況。3、結(jié)尾。四、考前須知1、要堅(jiān)持實(shí)事求是原那么2、要注意共性、把握個(gè)性3、要詳略得當(dāng)，突出重點(diǎn)。本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)3根據(jù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府及縣財(cái)政局的要求，結(jié)合本部門20_年實(shí)際工作，財(cái)稅辦重點(diǎn)做了以下幾方面工作：一、強(qiáng)化目的意識(shí)積極組織財(cái)政收入今年縣政府下達(dá)我鎮(zhèn)財(cái)政收入目的任務(wù)為1.89億元，其中：國稅220_萬元，地稅1.69億元。財(cái)政一般預(yù)算收入目的任務(wù)為1.7

10、3億元。1-11月份共完成財(cái)政收入1.76億元，占年目的任務(wù)的93，同比增長29。其中：國稅完成1789萬元，地稅1.58億元，分別占年目的任務(wù)的81和94，與去年同期相比分別增長2.2和33。1-11月份完成一般預(yù)算收入1.47億元，占年目的任務(wù)的85，增幅21。剔除考核收入1-11月份完成參與財(cái)力分成的實(shí)際收入2747.31萬元，其中：國稅1789.88萬元、地稅957.43萬元，分別占目的任務(wù)的89和57，同比分別增長2.3和3。主要由以下四方面構(gòu)成：一是工業(yè)企業(yè)(92戶)765.8萬元。其中：縣園區(qū)招商引資企業(yè)(2戶)390.67萬元，主要是淮安波倫混凝土378.36萬元;鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)

11、企業(yè)(16戶)152.59萬元;屬地內(nèi)的其他工業(yè)企業(yè)(74戶)222.54萬元。二是建安企業(yè)、商業(yè)及三產(chǎn)效勞企業(yè)(440戶)1580萬元。其中：建筑企業(yè)(8戶)175.81萬元;運(yùn)輸業(yè)(3戶)263.41萬元，主要是順緣物流公司入庫稅款254.16萬元;效勞業(yè)(42戶)523.9萬元;商業(yè)企業(yè)(68戶)543.51萬元;其他個(gè)體經(jīng)營戶(319戶)73.37萬元。三是臨散稅收106.47萬元。四是開票點(diǎn)295.04萬元，其中：國稅委托代征148.52萬元。除國、地稅部門納入正常管理的企業(yè)和個(gè)體工商戶以外，年初對(duì)鎮(zhèn)稅收管理辦公室下達(dá)了零散稅收641.4萬元的征收任務(wù)，稅收一條線人員能結(jié)實(shí)樹立時(shí)間觀

12、念、任務(wù)觀念、責(zé)任觀念，通過加大征管力度，1-11月份組織征收零散稅收621.51萬元，其中：運(yùn)輸稅254.16萬元，開票點(diǎn)136.93萬元，房產(chǎn)稅91.5萬元，餐飲稅52.12萬元，市場(chǎng)稅30萬元，網(wǎng)吧、歌廳、洗浴等其他效勞業(yè)稅收11.9萬元，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)干護(hù)稅44.9萬元。二、標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格壓縮支出為確保黨委政府各項(xiàng)工作的正常開展，堅(jiān)持量入為出的原那么，強(qiáng)化預(yù)算管理。根據(jù)鎮(zhèn)政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政管理工作的意見，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)收支行為，取消所有帳外帳和小本戶，所有收入及時(shí)足額繳存專戶，賬務(wù)處理到達(dá)日清月結(jié)，嚴(yán)格控制庫存現(xiàn)金限額，在支出管理方面嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)不符合要求和違規(guī)的支出票據(jù)杜絕入帳

13、。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)了公有資金采購和工程工程管理招投標(biāo)手續(xù)，從而降低了支出本錢，及時(shí)化解財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)。由于漣城屬城關(guān)鎮(zhèn)，財(cái)政支出壓力大，全鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)擔(dān)人口達(dá)1290人，其中：行政72人，事業(yè)92人，退離休97人，遺補(bǔ)30人，村干部113人，五保戶95人，居委會(huì)退休、農(nóng)工及鎮(zhèn)企退休工人生活補(bǔ)助等各類其別人員791人。1-11月份實(shí)現(xiàn)財(cái)政支出總額3210.41萬元。其中：人員工資、津貼、各項(xiàng)補(bǔ)助、社會(huì)保障繳費(fèi)等1215.83萬元;辦公費(fèi)、水電交通費(fèi)、設(shè)備購置費(fèi)、工程費(fèi)、維修費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)及村級(jí)創(chuàng)業(yè)園等各項(xiàng)支出1994.58萬元。三、嚴(yán)格執(zhí)行惠農(nóng)政策不斷增強(qiáng)效勞意識(shí)1、認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政涉農(nóng)補(bǔ)貼政策，今年以

14、來全鎮(zhèn)通過“一折通”發(fā)放的農(nóng)作物補(bǔ)貼以及家電、汽車、摩托車下鄉(xiāng)等各種涉農(nóng)補(bǔ)貼共19個(gè)工程(主要抱括：油菜良種補(bǔ)貼、五保戶補(bǔ)助、能繁母豬補(bǔ)貼、撫貧工程貸款、村干部考核報(bào)酬、獨(dú)生子女傷殘等扶助金、方案生育獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助金、農(nóng)工補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼、摩托車汽車下鄉(xiāng)補(bǔ)貼、糧食直補(bǔ)、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、玉米及三麥糧種補(bǔ)貼)，1-11月份累計(jì)發(fā)放補(bǔ)貼資金528.5萬元。在我鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起因涉農(nóng)資金補(bǔ)貼的發(fā)放而引發(fā)的上訪事件。2、向上級(jí)有關(guān)部門爭(zhēng)取資金120萬元，分別在牌坊、西蔣、荷緣、城東、蓮花等社區(qū)新建農(nóng)橋5座;在荷緣社區(qū)新建蔬菜大棚50畝，并且順利通過市縣有關(guān)部門的驗(yàn)收。四、圍繞工作重點(diǎn)積極做好黨委政府的各項(xiàng)中心工

15、作 1、按規(guī)定時(shí)間完成鎮(zhèn)政府下達(dá)本部門的新增私營企業(yè)3戶，新增個(gè)體工商戶30戶，新增私營企業(yè)注冊(cè)資本金720萬元。2、嚴(yán)格遵守黨委政府的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好后效勞，財(cái)產(chǎn)物資的登記管理，大宗物品的申報(bào)、采購、招投標(biāo)等相關(guān)工作。3、配合鎮(zhèn)審計(jì)辦按季度對(duì)鎮(zhèn)屬各部門、各社區(qū)以及重點(diǎn)工程的帳務(wù)審計(jì)，對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見。4、做好分工社區(qū)的各項(xiàng)工作。20_年財(cái)稅辦將緊緊圍繞黨委提出的“工業(yè)化、城市化”工作目的，重點(diǎn)做好以下幾方面工作：一、圍繞縣委縣政府下達(dá)我鎮(zhèn)的財(cái)政收入目的任務(wù)，挖掘財(cái)稅潛力，雖然受到金融危機(jī)，稅率下調(diào)、增值稅抵扣范圍擴(kuò)大等不利因素的影響，加大稅收征管力度，以任務(wù)加壓力，以壓力

16、保征收，在困境中求奮進(jìn)，確保完成全年財(cái)政收入目的任務(wù)。1、強(qiáng)化稅收征管，除國地稅正常用納入管理的納稅戶以外，力爭(zhēng)零散稅征收打破800萬元，詳細(xì)要抓住“四個(gè)重點(diǎn)”，一是抓房產(chǎn)稅、運(yùn)輸稅、餐飲稅任務(wù)目的的打破;二是抓區(qū)域行業(yè)稅征收的打破;重點(diǎn)是歌廳、網(wǎng)吧及洗浴業(yè)的稅收;三是抓工業(yè)集中區(qū)稅收征繳的打破，對(duì)不能足額納稅的企業(yè)，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)展清理，騰出開展空間，培植后續(xù)財(cái);四是抓房產(chǎn)稅征收的打破，對(duì)背街小巷，學(xué)校周邊的零散出租房屋戶進(jìn)展清理征收。2、挖掘潛力，加大征管力度。在排足稅的根底上，拓展征管空間，做到心中有底。加強(qiáng)與國、地稅部門的溝通與配合，加大處分的力度，嚴(yán)格依法治稅，杜絕“跑、冒、滴、漏”

17、現(xiàn)象。確保做到應(yīng)收盡收。3、強(qiáng)化責(zé)任，細(xì)化目的，加大引稅護(hù)稅力度，圍繞全年目的下達(dá)任務(wù)，認(rèn)真進(jìn)展考核通報(bào)，使每個(gè)同志都有主人翁意識(shí)，真正發(fā)揮鎮(zhèn)委鎮(zhèn)干引稅護(hù)稅的作用。4、穩(wěn)固順緣物流和順德物流公司，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，多方聯(lián)絡(luò)運(yùn)輸業(yè)務(wù)，和蘇州無錫等地的物流運(yùn)輸公司聯(lián)絡(luò)運(yùn)輸合作業(yè)務(wù)，做大做強(qiáng)物流公司。二、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政收支管理，加大增收節(jié)支力度，認(rèn)真貫徹“厲行節(jié)約，量入為出”的原那么，統(tǒng)籌合理調(diào)度資金，嚴(yán)格控制招待費(fèi)、差旅費(fèi)、水電費(fèi)、 費(fèi)、汽車費(fèi)用的支出，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)公有資金采購、公有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓出讓和工程招投標(biāo)管理工作。確保鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)的支出和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)開展的需要。三、積極做好家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼農(nóng)

18、戶的資料審核、登記、上報(bào)、以及補(bǔ)貼資金的發(fā)放工作。配合有關(guān)部門認(rèn)真落實(shí)“新農(nóng)保”工作。四、做好通過一折通發(fā)放的各項(xiàng)惠農(nóng)資金的根底數(shù)據(jù)采集、核實(shí)、造冊(cè)、上報(bào)等各項(xiàng)根底工作，嚴(yán)格把關(guān)，標(biāo)準(zhǔn)操作，確保根底數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實(shí)，把黨的惠民政策及時(shí)落到實(shí)處。五、進(jìn)步財(cái)政管理程度，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定，努力實(shí)現(xiàn)財(cái)政支出管理精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化和法制化，強(qiáng)化效勞意識(shí)，實(shí)行效勞承諾制，使財(cái)政管理科學(xué)化。六、遵紀(jì)守法，為政清廉，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，克已奉公，廉潔勤政。七、緊緊圍繞黨委政府及財(cái)政局的工作重點(diǎn)，一心一意謀開展，聚精會(huì)神搞建立，確保按序時(shí)進(jìn)度完成鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府和縣財(cái)政局下達(dá)的各工程標(biāo)任務(wù)。本錢會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)4其實(shí)

19、總結(jié)是一種思維形式的表達(dá)，按年終總結(jié)的本意寫年終總結(jié)，應(yīng)該實(shí)事求是地?cái)[出成績，不避失誤，通過全面地對(duì)自己成績與失誤、經(jīng)歷與教訓(xùn)、長處與缺乏、困難與機(jī)遇發(fā)現(xiàn)工作上的規(guī)律，以便明年工作更好地開展。歲末年終，正是各公司各部門年終盤點(diǎn)一年工作業(yè)績、找出存在缺乏，制定來年方案的頂峰期。又到了該寫總結(jié)的時(shí)候了，顧名思義，年終總結(jié)，是總結(jié)一年以來的工作得失，以利于發(fā)揚(yáng)成績，糾正失誤，再接再厲，繼續(xù)前進(jìn)。可是，工作幾年，年年工作都相似，年年歲歲都總結(jié)，每次都是老生常談，單調(diào)乏味，真是有點(diǎn)煩、有點(diǎn)煩。怎樣能歲歲年年各不同，構(gòu)造新穎，不落俗套？真是不好寫、不好寫。年終總結(jié)的意義：其實(shí)總結(jié)是一種思維形式的表達(dá)，按年

20、終總結(jié)的本意寫年終總結(jié)，應(yīng)該實(shí)事求是地?cái)[出成績，不避失誤，通過全面地對(duì)自己成績與失誤、經(jīng)歷與教訓(xùn)、長處與缺乏、困難與機(jī)遇發(fā)現(xiàn)工作上的規(guī)律，以便明年工作更好地開展。按此宗旨來寫年終總結(jié)，寫成績就不會(huì)自吹自擂、摻水加料、夸張其詞；道失誤就不會(huì)不疼不癢、輕描淡寫、避重就輕；談打算就不會(huì)海闊天空、漫無邊際、空洞無物。這樣的年終總結(jié)才不是流于形式，才有意義。年終總結(jié)的格式：有回憶，有總結(jié)，年終總結(jié)一般由五段構(gòu)成：一、開頭：有追憶感慨型和單刀直入型，例：“光陰荏苒，_年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千?！薄皶r(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段

21、不平凡的考驗(yàn)和磨礪?！薄拔覀兠總€(gè)追求進(jìn)步、求得開展的人，免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)展一番盤點(diǎn)?！薄盀榱丝偨Y(jié)經(jīng)歷，發(fā)揚(yáng)成績，克制缺乏，下面對(duì)_年的工作做如下總結(jié)，這也是對(duì)自己的一種鞭策吧?！倍?、接下來進(jìn)展一年的工作總結(jié)，回憶、總結(jié)局部是重點(diǎn)：1、對(duì)上一年度工作的回憶：可根據(jù)工作成績分為幾個(gè)方面，作了哪些工作？每項(xiàng)工作的成績是什么？特別數(shù)字是最有說服力的，將自己的工作、業(yè)績與公司的利潤掛鉤，用數(shù)據(jù)說話。例：“在銷售額與上年同期根本持平的情況下，三費(fèi)管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用卻比去年同期下降了19.6。”“今年全部流動(dòng)資金占用比去年增長1。5，而購、銷、利的增幅均在30以上，資金周轉(zhuǎn)加快26。8。

22、據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來，通過開展內(nèi)部銀行，商業(yè)企業(yè)約計(jì)節(jié)約資金419萬元?！薄坝捎跀U(kuò)大了市場(chǎng)覆蓋面，實(shí)現(xiàn)銷售24098萬元，創(chuàng)利稅681萬元，獲得了比擬好的經(jīng)濟(jì)效益?！?、分析p 獲得成績的原因：主要寫在指導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，獲得了可喜成績。例：“為了培養(yǎng)自身的綜合才能，取人之長、補(bǔ)己之短。學(xué)習(xí)各種與工作相關(guān)的法規(guī)、制度、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)知識(shí)等。要有一顆永攀頂峰的進(jìn)取之心，讓自己的.知識(shí)與時(shí)代同步、與社會(huì)的開展同步、與公司的要求同步，以適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境?！薄拔覀兊墓ぷ髦赜诠镜慕?jīng)營方針、宗旨和效益目的上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署?！薄肮?/p>

23、作安排合理，有里有外、有張有弛。在緊張的工作之余，開展了快樂工作活動(dòng)，使員工們更加熱愛自己的企業(yè)?！薄凹訌?qiáng)團(tuán)隊(duì)建立，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。進(jìn)步團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，從全局出發(fā)，在完本錢職工作的同時(shí)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合，假如大家擰成一股繩，就能做到事半功倍?！薄皩?duì)工作的責(zé)任感、敬業(yè)精神使我們部門在工作中團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力。我的進(jìn)步無形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之，別人獲得的成績也成為我不斷進(jìn)取的動(dòng)力，如此產(chǎn)生連鎖反響的良性循環(huán)?！薄白鳛橐粋€(gè)中層管理者，我深深懂得：自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。能及時(shí)的把信息反響到指導(dǎo)層，獲得指

24、導(dǎo)的支持；更好的與部門溝通，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)；對(duì)下屬充分做到”察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性?！比?、分析p 導(dǎo)致工作目的沒有達(dá)成的失誤和問題：對(duì)失誤問題，要有分析p 原因、總結(jié)教訓(xùn)，彌補(bǔ)缺乏，不斷進(jìn)步，使明年不再重蹈覆轍，犯同樣的錯(cuò)誤。例：“溝通是各部門之間協(xié)調(diào)工作的橋梁，可我由于溝通不夠，造成了消費(fèi)部和質(zhì)檢部之間的矛盾，我準(zhǔn)備再次去質(zhì)檢部與他們進(jìn)展協(xié)調(diào)，化解矛盾，以利工作。并在新的一年里，做到問題及時(shí)溝通、矛盾及時(shí)解決?！北惧X會(huì)計(jì)年度工作總結(jié)5首先、在接手這份工作后我對(duì)我的工作進(jìn)展了歸集以及制定行動(dòng)方案第一、工作歸集：發(fā)生業(yè)務(wù)的憑證的記錄和

25、帳簿登記，明細(xì)報(bào)表、科目余額表的出據(jù)，現(xiàn)金的每周盤點(diǎn)，銀行存款的每月對(duì)帳，工資的核算(結(jié)算清單、工資表審核)，其他臨時(shí)事件的處理，倉庫情況的關(guān)注，工資核算方法的改良，制造工藝的熟悉以及原材料等的熟悉!同時(shí)學(xué)習(xí)稅務(wù)方面的知識(shí)和處理方法!第二、行動(dòng)方案：1、憑證當(dāng)日發(fā)生當(dāng)日記帳，帳簿登記待憑證編號(hào)后及時(shí)登記，明細(xì)表和余額表結(jié)帳后馬上出來，現(xiàn)金每周盤點(diǎn)，銀行存款結(jié)帳后核對(duì)!工資結(jié)算從每月1日開場(chǎng)做結(jié)束算清單，其他事項(xiàng)基于根本工作完成后合理的安排時(shí)間進(jìn)展!2、車間和后勤的費(fèi)用消耗主要反映在制造費(fèi)用和管理費(fèi)用上!以此作為細(xì)分的根據(jù)，不必要再做新的統(tǒng)計(jì)報(bào)表!但是在費(fèi)用產(chǎn)生后在兩項(xiàng)費(fèi)用上【摘要】：p 】：

26、處做出費(fèi)用產(chǎn)生的明細(xì)說明。3、各車間消費(fèi)本錢和完工產(chǎn)品的本錢核算：第一是消費(fèi)日?qǐng)?bào)表!(關(guān)于耗用的材料，產(chǎn)出的半成品，報(bào)損(正常和異常)!完工產(chǎn)品本錢主要是包括材料，人工，制造費(fèi)用!各車間再根據(jù)材料的消耗，人工工資，車間所消耗的制造費(fèi)用!組成車間的消費(fèi)本錢!各車間的消費(fèi)本錢總和理論上應(yīng)該等于完工產(chǎn)品的本錢!4、設(shè)備和工具的臺(tái)帳的建立!包括分布情況，損壞情況等!5、車間的在產(chǎn)品，完工半成品，產(chǎn)成品的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和日?qǐng)?bào)表!其次、就這段時(shí)間的工作匯報(bào)：第一、對(duì)各個(gè)車間的人工工資按工序，工種不同進(jìn)展月份，年度匯總，因?yàn)樵谧龃隧?xiàng)工作時(shí)，8月發(fā)生尚未結(jié)束，我的匯總?cè)掌谟蒧年8月到_年7月。(附件1)第二、配合行

27、政后勤對(duì)所發(fā)生的費(fèi)用進(jìn)展月度、年度匯總，并幫助理出明細(xì)!(行政部工作匯報(bào)已經(jīng)有)第三、8月所發(fā)生業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理，包括記帳憑證的記帳，登帳，明細(xì)表和科目余額匯總表的出據(jù)，憑證的裝訂等工作。第四、制定統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)教材(附件2)。第五、做出倉庫報(bào)表/單據(jù)填寫、傳送，粘貼的考前須知(附件3)。第六、每周的現(xiàn)金盤點(diǎn)和月末的銀行對(duì)帳(附件4)。第七、參加公司安排的培訓(xùn)：一個(gè)是參加打樣的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)遮陽篷的組裝(bw10000系列)(附件7);二是觀摩魯柏祥教授順理成章管理講座(附件5);三是觀摩余世維的職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯(cuò)誤管理講座(附件6);四是去余杭地稅學(xué)習(xí)個(gè)人所得稅軟件的下載安裝以及申報(bào)。本錢會(huì)計(jì)年

28、度工作總結(jié)6作為非盈利部門，合理控制本錢(費(fèi)用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)視職能是我們這一年來工作的重中之重。對(duì)于財(cái)務(wù)本錢部來講每月除了日常的核算外最大的任務(wù)就是盤點(diǎn)了，盤點(diǎn)不但可以使我們真實(shí)的掌握經(jīng)營效益還是發(fā)揮我們內(nèi)部監(jiān)視職能的一種手段。年初，為了方便工作以及加強(qiáng)監(jiān)視職能我們從H樓搬遷到了餐飲樓地下室工作。更進(jìn)一步的理解了一線部門工作流程及日常工作，為以后部門之間溝通打下了良好的根底。通過這一年來的工作讓我感觸最大的就是看著財(cái)務(wù)本錢部的工作一點(diǎn)點(diǎn)向著優(yōu)質(zhì)高效化的方向開展，從剛開場(chǎng)的懵懵懂懂，到后面的純熟掌握，再到如今的不斷進(jìn)步。正如我們所提供的報(bào)表一樣，從最初的中、西廚房表報(bào)、員工廚房報(bào)表到相

29、繼之后增加的吧臺(tái)報(bào)表、各部門能耗報(bào)表、各部門維修費(fèi)用報(bào)表、洗衣報(bào)表、月底的分析p 報(bào)表等等。而對(duì)于我自身來講這一年來隨著這些報(bào)表的不斷完善也加強(qiáng)了我業(yè)務(wù)程度及工作才能。通過總結(jié)我發(fā)現(xiàn)公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng)，每個(gè)部門看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)絡(luò)。就拿財(cái)務(wù)部來說，日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)絡(luò)，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)視職能，二來能及時(shí)的把信息反響到指導(dǎo)層，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀頂峰的進(jìn)取之心。隨著社會(huì)的不斷開展，會(huì)計(jì)的概念越來越抽象，它不再局限于某個(gè)學(xué)科，在金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求逆水行舟，不進(jìn)那么退。假如想在事業(yè)上有所開展，就必需武裝自己的頭腦，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。這一年來我在工作中遇到過很多的困難也得到過很多的幫助，我曾