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文檔簡介
1、有關(guān)見習(xí)班主任的工作總結(jié)篇一:有關(guān)見習(xí)班主任的工作總結(jié) 本學(xué)期,我擔(dān)任高一(1)班的見習(xí)班主任,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我順利地完成了學(xué)校布置的各項任務(wù),在這個過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現(xiàn)就本學(xué)期班主任工作做如下總結(jié): 一、培養(yǎng)良好的班集體 能否形成一個積極向上,努力學(xué)習(xí),團結(jié)和睦的集體是至關(guān)重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學(xué)活動,才能收到較好效果。在培養(yǎng)班集體方面,本學(xué)期我主要從以下幾方面入手: (一)注重教室文化的建設(shè) 開學(xué)初,由于班級教室的重新調(diào)整,我組織全班學(xué)生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內(nèi)容,富有教育
2、意義。在具體布置時,針對班內(nèi)學(xué)生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學(xué)生行有可依,激發(fā)學(xué)生的上進心。并設(shè)立評比欄。 (二)注意班干部的培養(yǎng) 高一新生入學(xué)后,班干部選舉,由學(xué)生民主投票,產(chǎn)生一支能力較強,有一定影響力的班干部隊伍。對待班干部,我積級引導(dǎo),大膽使用,注意培養(yǎng)他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責(zé)”。另外,定期召開班干部會議,研究解決出現(xiàn)的問題,同時布置新的工作和任務(wù)。這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。 (三)注意養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)道德教育的結(jié)合 高一學(xué)生由于剛進入新的校園環(huán)境,又沒有升學(xué)上的壓力,個
3、別學(xué)生紀律開始松動起來,不喜歡別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課等,面對這些違紀情況,如果不注意引導(dǎo)或引導(dǎo)不當(dāng),學(xué)生很容易在這個特殊的學(xué)習(xí)和生活階段走入岔道。 二、嚴格的要求是最大的尊重 教育是一門藝術(shù),教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術(shù)。在實踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的一句名言:“嚴格的要求是最大的尊重”。的確,只有既嚴格要求學(xué)生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好。 剛開始出于對學(xué)生的關(guān)愛,卻忽視了嚴格要求,結(jié)果班風(fēng)渙散,面對這種局面,我苦苦地思索,尋找解決問題的良策,向有經(jīng)驗的老班主任請教,明白了對學(xué)生應(yīng)嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導(dǎo)其行,既要嚴格要
4、求,又要給予最大的尊重。 總之,班主任工作可以說是千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們?nèi)パ芯?,去多想想方法,特別是象我們這樣的青年教師。 篇二:班主任實習(xí)工作總結(jié)范文 在我的原有印象中,班主任工作是一項繁重枯燥的工作,因此,末上崗之前我就對班主任工作產(chǎn)生了一種強烈的懼怕感。在擔(dān)任高一(3)班實習(xí)班主任這一年的時間里,我對班主任工作有了重新的認識,擔(dān)任班主任可以給我們帶來忙碌與艱辛,但它帶給我們更多的,是從和這些天真可愛的孩子相觸中得到的快樂與欣慰?,F(xiàn)將我的工作總結(jié),工作心得整理如下: 一、尊重自己,為人師表 俗話說:“身教重于言教?!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學(xué)生具有一種榜樣和示范的作用,會對學(xué)生
5、產(chǎn)生潛移默化的影響。高中學(xué)生的生理、心理及綜合素質(zhì)趨于成熟,思維活躍,情感豐富,對身邊發(fā)生的事情具有了自己一定的判斷能力,也有了自己一定的看法。在高一(3)班班主任高迪教師的幫助帶領(lǐng)下,我在班中教好自己數(shù)學(xué)課的同時,無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學(xué)能力方面,還是在個人修養(yǎng)方面都非常注重自己在班中的表現(xiàn),時時以一名正式班主任的身份要求自己,在班中得到了學(xué)生的認可與支持。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學(xué)生那里得到愛戴與尊重,在班中建立起學(xué)生對自己的威信,這是班主任工作的基礎(chǔ)。 二、抓住時機,增進了解 作為實習(xí)班主任和本班的正式班主任還是有一定區(qū)別的,因為我除了數(shù)學(xué)課時間,很
6、少有時間和他們密切接觸,難以真實地了解班內(nèi)情況。為了對同學(xué)們增進了解,我抓住一切可能的機會和他們接觸,在每天上課間操時,我堅持跟操,了解他們的情況;在每次同學(xué)們進行班內(nèi)、校內(nèi)勞動時,我積極與同學(xué)們一起勞動,增加與他們每個人接觸的機會;在每次學(xué)校舉行大型活動時,我積極配合班主任參與組織與籌備,與同學(xué)們共同協(xié)商,做好本班工作。通過以 上方法,我逐步了解了班內(nèi)每一個學(xué)生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。 三、尊重學(xué)生,以誠相待 曾經(jīng)有學(xué)生把班主任和學(xué)生之間的關(guān)系比作“貓和老鼠”的關(guān)系,也有一些班主任把學(xué)生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現(xiàn)。這樣,使得班主任和學(xué)生處在一種對立的狀態(tài),不利于班級工作的
7、開展,也不利于學(xué)生積極性的調(diào)動,能力的培養(yǎng)。在擔(dān)任高一(3)班實習(xí)班主任期間,我利用青年教師這一年齡優(yōu)勢,在自己在同學(xué)中建立威信的基礎(chǔ)上,與他們平等相處,建立起了和諧的師生關(guān)系。我把學(xué)生當(dāng)作一個平等的主體來對待,尊重學(xué)生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。在出現(xiàn)問題時,我從為采用強制手段,高壓政策來解決問題,而要通過講事實、擺道理,使學(xué)生心悅誠服的接受。當(dāng)學(xué)生提出批評意見時,我虛心地接受,沒有因為“我是老師,我接受學(xué)生的批評,這多丟面子” 而拒絕接受。作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,要允許學(xué)生出現(xiàn)這樣的差錯,平等地對待學(xué)生,這樣才能贏得越來越多的學(xué)生的信任。 四、一視同
8、仁,平等相處 影響班主任和學(xué)生之間關(guān)系的另一個重要因素是班主任對待好學(xué)生和差生的態(tài)度。有的老師認為,偏愛好學(xué)生是人之常情,在學(xué)校教育中,我們所面對的是幾十個孩子,你的一舉一動,將對其他孩子產(chǎn)生深刻的影響。在擔(dān)任實習(xí)班主任期間,我也試著解決一些在我課上及課余班內(nèi)出現(xiàn)的問題,在處理這些問題時,我努力做到一視同仁,就事說事,從不歧視后進學(xué)生,讓他同其他學(xué)生在公平、和解的氣氛下解決問題。當(dāng)好學(xué)生和差生犯同樣的錯誤時,我不因為他是差生而嚴加指責(zé),或他是好學(xué)生而裝做沒看見。我在對待好學(xué)生和差生的時候,堅持平等原則,在某些場合,可對好學(xué)生從嚴要求,對差生寬容些。這樣后進生會重新燃起他們的自尊心、自信心,積極
9、地去發(fā)展他們自己。 篇三:班主任工作實習(xí)總結(jié) 為期八個星期的教育實習(xí)即將結(jié)束,我的實習(xí)班主任工作也接近尾聲了。兩個月的實習(xí)生活,讓我初嘗了身為一名教師的酸甜苦辣,也更讓我體會到當(dāng)一名教師所肩負的責(zé)任。 一、熟悉班級情況 9月18日下午,校方為我們召開了導(dǎo)師與實習(xí)生的見面會。在會上我見到了我的指導(dǎo)老師龔老師。龔老師是個很隨和的人,她的平易近人消釋了我初來乍到的窘迫。開完會后,龔老師就把我領(lǐng)到了她的辦公室。在辦公室里,她非常熱情的給我介紹了她所帶的的班級也就是我將要接觸的班級高一(2)班的基本情況。從老師口中,我了解到2班是個美術(shù)班,學(xué)生都是很有個性,而且班上還有幾個十分突出的問題學(xué)生。突然,我感
10、覺我的班主任工作肯定是個很有挑戰(zhàn)性。龔老師讓我深入學(xué)生,好好觀察,不要因為她的看法而給學(xué)生定型。我想這也是很有道理,我不能給學(xué)生定型,他們每一個人對于我來說都是一張白紙。那天龔老師給了我班級的花名冊。晚上沒什么事,我就拿起花名冊來背,發(fā)現(xiàn)熟悉名字也不容易。第二天,龔老師就把我介紹給學(xué)生,我在作自我介紹時,只是簡單的說了名字,之前準備的臺詞幾乎沒用上。接下來的日子,我積極巡班,盡可能的多找機會和學(xué)生接觸。所以,我很快地熟悉和掌握本班的情況。 二、班級常規(guī)管理方面 班級常規(guī)管理,是班主任工作的一項最基本的職責(zé),這是所有的班主任都必須完成的基本任務(wù),又是班主任工作的重要任務(wù)。在班級日常管理方面,我更
11、多的是監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)、紀律和衛(wèi)生。在監(jiān)督的同時,不忘給他們灌輸一些道理,能結(jié)合他們的年齡特點進行思想道德教育。我?guī)У陌嗍敲佬g(shù)班,學(xué)生的文化課成績不好,學(xué)習(xí)氛圍也不濃,平常早晚讀很少人讀書,讀書聲音又小,尤其是都英語。我私下了調(diào)查,發(fā)現(xiàn)了學(xué)生英語早晚讀聲音小的原因有幾個,一是英語課代表的領(lǐng)讀聲音太小,很多同學(xué)都不知道讀書的內(nèi)容;二是很多同學(xué)都不懂英語,不會讀;三是同學(xué)們自尊心很強,不敢讀大聲,怕讀錯了給同學(xué)笑話;四是部分同學(xué)很想大聲讀書,大全班的整體讀書聲很小,所以也壓抑著自己的讀書聲。為了解決問題,我找來課代表和其他班干討論這問題,在討論問題的過程中讓他們發(fā)現(xiàn)方法。最后,課代表示在以后的領(lǐng)讀中一
12、定做到大聲領(lǐng)讀,如果沒做到的話,就可以撤銷她的職務(wù)。 同時,領(lǐng)讀前,要明確告訴同學(xué)是要讀的內(nèi)容的具體位置,對于新課的英語單詞,課代表會播放音頻讓學(xué)生跟著MP3讀。此外,班干部也表示在讀書當(dāng)中要起模仿作用。后來,經(jīng)我觀察發(fā)現(xiàn),學(xué)生的讀書聲比以前響亮很多。本來,我看到學(xué)生不讀書就很不開心,暗自抱怨課代表沒起表率作用,我原打算換一個課代表的。我將我的想法和龔老師說了,她的話語使我放棄了原有的念頭。我覺得我不能這樣對班干,班干為班里做事,盡管他們存在很多問題,但也不能一下子把他們撤了,而是應(yīng)該給他們改進的機會。當(dāng)然,找學(xué)生談話一定要注意藝術(shù)。 實習(xí)期間,我們高一召開了一次全年級的家長會。通過家長會,我
13、也學(xué)到了些關(guān)于班主任如何召開家長會注意的事項。家長都希望在家長會上聽到自己的孩子被肯定,被表揚的,那么班主任最好盡可能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的亮點,可在家長會上表揚下學(xué)生,讓家長也能肯定孩子,這樣是有利于學(xué)生的成長的。雖然,班上有很多家庭是非富即貴的。但作為班主任要公正,大膽,不能表現(xiàn)出畏懼權(quán)貴。只有這樣家長才會信服班主任。還有,龔老師教會我,每逢放假,放假前一定要給學(xué)生強調(diào)安全問題。這安全包括人身安全、財產(chǎn)安全、食物安全等等。這工作一方面是提醒學(xué)生要主義安全,盡可能降低事故的發(fā)生率;另一方面,這也是班主任工作自我保護的一個做法。當(dāng)班主任一定要學(xué)會保護自己,如果因為方式不對或步盡責(zé)而使自己陷于困境,那就不好
14、了。 在實習(xí)期間內(nèi),在龔老師的指導(dǎo)下,我和另一個實習(xí)班主任林波一起成功搞了兩次主題班會和兩次第二課堂。第一次主題班會由學(xué)生主持,方案是很好的,但由于過于信賴學(xué)生,弱化了老師的指導(dǎo)作用,對于第一次班會,個人覺得不是很滿意。第二次主題班會主要是林波主持,效果比較好,因為很多同學(xué)都被此次班會觸動了。第二課堂是給他們觀看國際大專辯論會大決賽金錢是不是萬惡之源,讓學(xué)生領(lǐng)略辯論的魅力,思維得到鍛煉,同時在對金錢的認識上,這場辯論賽具有思想教育的功效,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的金錢觀。三、班級特殊管理 在一個班集體里,最讓班主任傷透腦筋費盡精力的不是大多數(shù)普通學(xué)生,而是極少數(shù)特殊學(xué)生、問題學(xué)生。對這類學(xué)生,班級常規(guī)
15、管理是不奏效的,只有采取班級特殊管理辦法才會有教育效果。 我們班很多女生都過于在乎自己的形象,表現(xiàn)在愛照鏡子。女孩子愛照鏡子本無可厚非,但這也要分場合。還有,班上有部分同學(xué)有早戀傾向。針對這現(xiàn)象,龔老師召開了2班的女生會議,我也去旁聽了。龔老師開女生會議是以一種聊天的方式進行,也沒有明確要求學(xué)生一定不能早戀,但卻讓同學(xué)明白早戀的害處。龔老師都是用她自身的故事和身邊熟悉的人的事例來當(dāng)觀點的佐證,學(xué)生也非常愛聽。我覺得以后也可以采用這樣的形式和學(xué)生談話。 我們班上還有幾個較為突出的問題學(xué)生,針對問題學(xué)生,我采取的是重點輔導(dǎo)的措施?,F(xiàn)在的學(xué)生知識面比較廣,也很有個性,傳統(tǒng)的權(quán)力管理和泛道德主義對問題
16、學(xué)生是不湊效的。而我是在幾個方面做好重點輔導(dǎo)的:尊重學(xué)生,給予足夠的關(guān)心和愛護;了解學(xué)生各方面的現(xiàn)實情況;講究智慧與科學(xué),談話注重藝術(shù)。雖然這工作取得的成效不是很明顯,但是那幾個問題學(xué)生的確有進步的,這是需要肯定的。我認為對于問題學(xué)生的輔導(dǎo)不能急于求成,首先,輔導(dǎo)的時間本來就不夠長;其次,學(xué)生的完全轉(zhuǎn)變是需要時間的。 除了對個別學(xué)生進行特殊管理外,對整個集體的一些情況,我們也需要采取一些有針對性的措施。2班的美術(shù)班,隔壁3班也是美術(shù)班。但我發(fā)現(xiàn)兩個班同樣是美術(shù)班,3班的相對來說內(nèi)斂一點,我們2班就更有個性點,這本來也沒什么不好。3班在某些方面比我們2班做得要好,譬如說,3班可以拿到三星級的流動
17、紅旗,我們2班不僅連一星級的流動紅旗都拿不到,而且還是倒數(shù)。作為實習(xí)班主任,我覺得我有責(zé)任讓2班稱為一個凝聚力強的上進的班級。首先,我找來長班長和副班長就班里存在的問題展開討論。我發(fā)現(xiàn)班的競爭意識不夠強,團隊意識也不夠強,責(zé)任意識也是不夠的。我深知道要有一個好的班級就必須要有個強的班級管理團體,也就是強的班委。所以,我決定完善我們的班委建設(shè)。后來,我召開了班委會議。我重點給他們灌輸四個意識:團隊意識班集體就像一個家庭,全體同學(xué)和老師要共同維護家庭的形象和利益,有了團隊意識,班集體就會產(chǎn)生凝聚力。班干部就是這個團隊的核心力量,所以班委們一定要有強烈的團隊意識,班干部之間要溝通好,和做好;責(zé)任意識
18、 學(xué)生在學(xué)校,學(xué)習(xí)是一種責(zé)任,做人也是一種責(zé)任,當(dāng)班干部也是一種責(zé)任,有了責(zé)任意識,學(xué)生自然會遵守規(guī)范。每個班干都應(yīng)負有相應(yīng)的責(zé)任,都有責(zé)任把本班建設(shè)好,在應(yīng)負責(zé)任的地方不要推卻責(zé)任;競爭意識沒有競爭就沒有進步,有了競爭意識就有了班集體進步的動力。一定要和3班競爭,當(dāng)然這是良性競爭。班委會上,同學(xué)重獲信心,表決一定要努力把2班建設(shè)好。班干部會議的內(nèi)容還包括關(guān)于班歌事情的商討,和班委制度的完善。鑒于班委職責(zé)分工不是很明確,我決定把班干部職責(zé)分工條文化,還建議班長每兩個星期召開一次班委會,就班上存在問題進行探討和解決。我認為一個好的集體它的凝聚力必定是非常強大的,那么對一個班集體可以起到凝聚的作用
19、的東西有很多,譬如班歌。我們班本來是沒有班歌的,后來通過號召學(xué)生擬定班歌,學(xué)生對此表現(xiàn)出很大的熱情,最終班歌確定為奔跑。這首歌確實很適合當(dāng)班歌,旋律比較輕快,歌詞又很激勵性,很適合學(xué)生唱。 在前面,我說過2班是沒有拿過流動紅旗的。后來龔老師鼓勵大家一定要團結(jié)起來,爭取在下次拿到文明班級的流動紅旗。而我們做實習(xí)班主任的也找班干部談話,給他們灌輸幾個意識,并且對他們給予信任和期待。后來,真是功夫不負有心人,我們2班確實拿到了流動紅旗。其實,拿不拿到流動紅旗,這不重要,重要的是班級在不斷的一點一點地進步。 四、收獲與反思 兩個月的實習(xí),我從指導(dǎo)老師身上和我自身的觀察摸索中收獲了很多。要當(dāng)一個好的老師,就必須: 1、要尊重學(xué)生,老師和學(xué)生在人格上是平等的。不管學(xué)生犯什么錯誤,我們都要尊重學(xué)生,而且對學(xué)生一視同仁,那么學(xué)生就會尊重你。 2、在批評學(xué)生的時候,要注意技巧和藝術(shù),要尋循序漸進,譬如先肯定一下學(xué)生的優(yōu)點,當(dāng)然這不能盲目肯定,待學(xué)生接受了再給學(xué)生提出批評。還在有找學(xué)生談話前,一定要做足功夫,免得學(xué)生回你兩句就無話可說了。 3、班級管理需要愛心和智慧。要愛學(xué)生,但不能泛道德主
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