國藥畢業(yè)見習(xí)總結(jié)

1、見 習(xí) 總 結(jié)2014年4月18日至2014年7月18日，我有幸作為一名見習(xí)生在國藥控股陜西有限公司人力資源部工作和學(xué)習(xí)。人力資源部的馬經(jīng)理給我暫時安排了招聘培訓(xùn)崗，主要負(fù)責(zé)公司新員工的招聘、新入職員工的培訓(xùn)、普通員工的工作能力培訓(xùn)和公司各部門每月的加班費審核計算等工作。通過這三個月的工作學(xué)習(xí)，我受益匪淺。首先我了解了招聘的基本流程以及具體工作細(xì)節(jié)，基本流程方面：由用人需求部門提出申請，人力資源部根據(jù)申請要求的人員條件擬寫招聘公告，然后人力資源部從各個渠道發(fā)布招聘公告并收集簡歷，之后進(jìn)行簡歷的篩選并組織符合條件的人參加筆試或者面試，筆試或者面試通過以后即可進(jìn)行試用，試用期滿后辦理入職；具體細(xì)節(jié)

2、方面：人力資源部務(wù)必充分部門需求人員的狀況的條件，否則會影響招聘公告中關(guān)于招聘人員條件的準(zhǔn)確性，從而引起應(yīng)聘人員的誤解，避免不必要的麻煩；同時，人力資源部在組織面試時應(yīng)該審查應(yīng)聘人員的相關(guān)資料，防止應(yīng)聘者以假充真；除此之外，面試時要綜合考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，不能只看學(xué)歷和能力，還要看情商和職業(yè)素養(yǎng)?？傊畯恼衅腹娴陌l(fā)布到簡歷的篩選，由通知面試到新員工入職手續(xù)的辦理，每一個步驟都不能少，每一個細(xì)節(jié)都不可以忽略，否則招聘工作無法正常進(jìn)行，也可能影響公司的人才戰(zhàn)略。其次，我學(xué)習(xí)了公司的培訓(xùn)制度并協(xié)助馬老師組織了公司的各項培訓(xùn)等，包括新員工入職、公司質(zhì)量方針目標(biāo)以及新版GSP等培訓(xùn)。先進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查

3、，再根據(jù)培訓(xùn)調(diào)查結(jié)果寫年度培訓(xùn)計劃，然后根據(jù)培訓(xùn)計劃實施培訓(xùn)，在具體的實施培訓(xùn)過程中，有許多值得注意的細(xì)節(jié)工作，比如先要落實培訓(xùn)的地點，以防“朝令夕改”，注意做好培訓(xùn)記錄，做好培訓(xùn)評估總結(jié)，使每次培訓(xùn)都能切切實實提高員工的專業(yè)知識和技能。最后，加班費的審核和計算端正了我的工作態(tài)度，克服了我粗心大意的缺陷。每個月各部門將加班明細(xì)報人力資源部，我根據(jù)加班明細(xì)表與考勤報表進(jìn)行核對，這個工作不能出絲毫差錯，加班時間漏了會損失員工利益，挫傷員工積極性，多了則會使公司蒙受損失，這使我在工作中更加細(xì)心。除此之外，我也從其它輔助性工作中得到社會實踐的鍛煉，如找印務(wù)公司幫忙做工作證，提高了我的溝通交流能力。這三個月，我感受到了人力資源部各位老師的熱情和職業(yè)涵養(yǎng)，我工作中遇到問題他們總是毫無保留的幫助和指導(dǎo)，沒有讓我感受到壓力和隔膜，我非常感激他們的無私。見習(xí)雖然只有短短的三個月，但是我我學(xué)到了在學(xué)校也許三年也學(xué)不到的東西，通過這短時間的學(xué)習(xí)，我提高了自己的專業(yè)技能，了解到了學(xué)校以及書本以外的知識，增加了社會工作經(jīng)驗，鍛煉了自己的能力。我也深切的感受到國藥控股陜西公司人力資源部是一個具有強大凝聚力的團隊，所以我非常希望自己能夠加入這個團隊，使自己能夠成為這個團隊的一份子，能夠與大家共學(xué)習(xí)，共進(jìn)退。所以我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠讓我繼續(xù)留在公司為公司效力，