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文檔簡(jiǎn)介
1、 圍繞中心 服務(wù)大局香山礦思想政治工作研究總結(jié)材料2014年香山礦在集團(tuán)的指導(dǎo)下,堅(jiān)持以十八大和十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的重要指示,堅(jiān)持圍繞礦黨政中心工作,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,貼近職工,深入基層,扎實(shí)開展思想政治工作研討活動(dòng),為改進(jìn)和加強(qiáng)思想政治工作,推動(dòng)我礦兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)將一年來(lái)職工思想政治工作研討情況總結(jié)如下:2014年,受煤炭市場(chǎng)疲軟及國(guó)內(nèi)嚴(yán)峻安全生產(chǎn)形勢(shì)的影響,香山礦安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨著新的挑戰(zhàn)。針對(duì)這一情況,香山礦堅(jiān)持圍繞企業(yè)中心工作和職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,創(chuàng)新思路開展研討活動(dòng)。一、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)。我礦每月下
2、發(fā)黨委中心組、科隊(duì)級(jí)干部、職工不同層次人員的政治學(xué)習(xí)計(jì)劃。為確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得成效,我礦認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)力考核等制度,使政治學(xué)習(xí)年有重點(diǎn)、月有安排、季有考核,并真正做到理論學(xué)習(xí)與解決問(wèn)題相結(jié)合。每周四下午,我礦宣教科按照中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃組織中心組成員參加學(xué)習(xí)會(huì),并做到活學(xué)活用。通過(guò)集中學(xué)、分散學(xué)、課外學(xué),使中心組成員的政治素質(zhì)和運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的能力持續(xù)增強(qiáng)。實(shí)施思想政治工作月報(bào)告制度,責(zé)任科室每月向集團(tuán)匯報(bào)月度思想政治工作動(dòng)態(tài);各責(zé)任部門在每月的政工例會(huì)上向黨委書記匯報(bào)思想政治工作進(jìn)度,開展情況、存在問(wèn)題;各區(qū)隊(duì)在每月月底向責(zé)任科室匯報(bào)當(dāng)月工作完成情況,調(diào)查職工心態(tài),穩(wěn)定職工思想。加強(qiáng)思想政治工作研
3、究,開展優(yōu)秀政研論文評(píng)選活動(dòng),對(duì)138篇優(yōu)秀論文進(jìn)行表彰,提升了政研理論水平。二、開展主題實(shí)踐活動(dòng)。我礦將深入開展“解放思想轉(zhuǎn)觀念 深化改革促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)和形勢(shì)任務(wù)教育作為全年思想政治工作主線來(lái)抓。一是突出針對(duì)性。我礦“解放思想轉(zhuǎn)觀念 深化改革促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,針對(duì)職工思想狀況和訴求實(shí)際扎實(shí)開展工作,從煤炭市場(chǎng)低迷緣由到對(duì)集團(tuán)及礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的沖擊;從煤炭滯銷、價(jià)格下滑到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀等,把大環(huán)境、小形勢(shì)全都講深說(shuō)透,深入?yún)^(qū)隊(duì)調(diào)研了解職工思想狀況,及時(shí)化解思想矛盾,合理干預(yù)職工心理預(yù)期,降低期望值,使其正確看待當(dāng)前形勢(shì),使其自覺增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí),
4、努力工作,為礦分憂。二是注重持續(xù)性。我礦在開展形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)中,月月不斷線,每月要將其作為重點(diǎn)工作深入推進(jìn)。不定時(shí)召開形勢(shì)任務(wù)教育專題會(huì),持續(xù)宣講集團(tuán)形勢(shì)及礦應(yīng)對(duì)危機(jī)的有力舉措等,使形勢(shì)任務(wù)教育形成常態(tài)化,讓干部職工持續(xù)接受教育。三是教育形式多樣。通過(guò)廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、牌板、簡(jiǎn)報(bào)等多種載體全方位宣傳,同時(shí)還通過(guò)召開感恩座談會(huì)、舉行演講比賽、撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章,增強(qiáng)教育的滲透力和影響力。在開展形勢(shì)任務(wù)教育工作中,我礦不僅利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、牌板、簡(jiǎn)報(bào)等多種載體全方位宣傳當(dāng)前形勢(shì)及應(yīng)對(duì)危機(jī)舉措,還通過(guò)開展“平時(shí)工作看出來(lái),危難之中站出來(lái)”活動(dòng)、“應(yīng)對(duì)危機(jī)、青年先行”活動(dòng)、“企業(yè)有困難,我該怎么辦
5、?”大討論活動(dòng)、“堅(jiān)定信心、共渡難關(guān)”演講賽、“人人為企業(yè)戰(zhàn)危機(jī)獻(xiàn)一策”活動(dòng),鼓舞信心,凝聚合力,增強(qiáng)全礦干部職工戰(zhàn)危機(jī)的決心和信心。三、加強(qiáng)宣傳報(bào)道、社科理論研究工作我礦對(duì)內(nèi)堅(jiān)持凝聚鼓勁,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)氛圍;對(duì)外精心策劃,全方位展示企業(yè)形象。緊緊圍繞企業(yè)中心工作加強(qiáng)內(nèi)外宣傳,不斷豐富宣傳形式,提高宣傳工作。加強(qiáng)宣傳員隊(duì)伍建設(shè),定期對(duì)宣傳員進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格宣傳工作考核。圍繞礦不同時(shí)期的中心工作,超前策劃,深入報(bào)道,持續(xù)辦好電視、廣播、網(wǎng)站及期刊香韻。制作、播出電視新聞98期,播報(bào)廣播稿件685篇,制作電視專題片3部,制作宣傳牌板128塊,在中國(guó)平煤神馬報(bào)及以上媒體發(fā)表稿件89篇,上報(bào)集團(tuán)電視臺(tái)畫面
6、60幅。深化社會(huì)科學(xué)成果研究,我礦有一項(xiàng)社科成果在集團(tuán)獲獎(jiǎng),礦對(duì)24項(xiàng)社科成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)了干部職工進(jìn)行社科研究的積極性。四、深化文化建設(shè)我礦認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于加強(qiáng)文化建設(shè)的實(shí)施意見,采取有效措施全面加強(qiáng)學(xué)習(xí)型文化、安全文化、管理文化、道德文化、感恩文化、廉潔文化、班組文化、法制文化、群眾文化、飲食文化10種文化建設(shè)。夯實(shí)學(xué)習(xí)文化建設(shè)。以“三個(gè)一”學(xué)習(xí)為載體,實(shí)施科室包隊(duì)包保制,宣教科和職教中心科級(jí)干部包保區(qū)隊(duì)“三個(gè)一”學(xué)習(xí),從試卷出題、組織考試、學(xué)習(xí)效果抽查全面狠抓“三個(gè)一”學(xué)習(xí)質(zhì)量。嚴(yán)格學(xué)習(xí)力考核,區(qū)隊(duì)從日提問(wèn)、月考試及學(xué)習(xí)紀(jì)律三方面對(duì)職工進(jìn)行考核,提升職工學(xué)習(xí)力。規(guī)范執(zhí)行班前禮儀九項(xiàng)程序,將
7、班前會(huì)變成職工接受教育學(xué)習(xí)的課堂。突出安全文化建設(shè)。加強(qiáng)安全理念宣灌,持續(xù)宣傳“三不四可”、“三基三抓一追究”等理念,改變職工心智模式。強(qiáng)化10種常規(guī)安全行為養(yǎng)成訓(xùn)練,規(guī)范了職工的安全行為。深化“八法”安全宣傳教育,提升全員安全意識(shí)。組織開展安全生產(chǎn)月宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng),播放安全生產(chǎn)事故案例教育片,舉辦警示教育牌板展、職工安全講堂等,營(yíng)造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。五、深化精神文明建設(shè)積極開展文明科室、文明家庭、文明職工等創(chuàng)建活動(dòng),將文明創(chuàng)建活動(dòng)滲透到職工日常工作生活中,提升了礦區(qū)文明程度和職工文明素質(zhì)。在開展道德建設(shè)工作中,對(duì)典型事跡深入挖掘,深入報(bào)道,并通過(guò)開展經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、巡講會(huì)等形式進(jìn)行宣傳,起到
8、了引領(lǐng)帶動(dòng)作用,弘揚(yáng)了文明道德風(fēng)尚。我礦以“感恩奉獻(xiàn)之星、感恩安全之星、感恩孝賢之星、感恩助人之星、關(guān)愛職工之星”“五星”評(píng)選活動(dòng)為載體,對(duì)職工進(jìn)行深入的感恩教育。我礦洗運(yùn)站職工女工李社敏,將自己對(duì)企業(yè)的感恩之情化為戰(zhàn)勝生活苦難的動(dòng)力和愛心,20年來(lái)不僅堅(jiān)持照顧長(zhǎng)期臥床不起的婆婆及一家人的生活,還義務(wù)幫職工理發(fā)、縫補(bǔ)衣服和安全幫教。職工李社敏獲集團(tuán)第三屆“十佳道德標(biāo)兵”稱號(hào)。六、創(chuàng)新方式,務(wù)求實(shí)效注重關(guān)注民生熱點(diǎn)。我礦在開展思想政治工作中,高度重視職工群眾密切關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,并把這些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為工作的重點(diǎn)妥善解決。針對(duì)當(dāng)前國(guó)內(nèi)、集團(tuán)煤炭形勢(shì)嚴(yán)峻,職工為企業(yè)發(fā)展擔(dān)憂問(wèn)題,礦領(lǐng)導(dǎo)、科室
9、領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)隊(duì)干部采取宣講、座談等形式,分析當(dāng)前形勢(shì),向職工講解國(guó)家利好政策及集團(tuán)、礦戰(zhàn)危機(jī)的有利條件,使職工去掉了思想包袱,統(tǒng)一思想,堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心。針對(duì)春節(jié)期間職工思想活躍、應(yīng)酬多、工作中思想不集中問(wèn)題,我礦區(qū)隊(duì)干部采取交流談心的方式,認(rèn)真排查身體、思想隱患,并加強(qiáng)安全思想教育,確保職工安全上崗。針對(duì)職工關(guān)注的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)影響收入問(wèn)題,礦領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人深入?yún)^(qū)隊(duì)班前會(huì)、二五例會(huì),向職工詳細(xì)講解當(dāng)前國(guó)內(nèi)煤炭市場(chǎng)、集團(tuán)煤炭板塊、礦經(jīng)營(yíng)形勢(shì)及集團(tuán)、礦領(lǐng)導(dǎo)帶頭降薪等情況,使職工明白,當(dāng)前形勢(shì)困難,只有多出優(yōu)質(zhì)煤,拓寬銷路,才能保證工資。由于思想政治工作做得細(xì)致、及時(shí),使職工充分了解了個(gè)人收入與企業(yè)發(fā)展
10、的密切關(guān)系,從而增強(qiáng)了職工主人翁意識(shí),調(diào)動(dòng)了職工戰(zhàn)危機(jī)積極性。注重引導(dǎo)凝聚合力。在開展思想政治工作中,我礦改變了過(guò)去單一灌輸式、說(shuō)教式的教育方式,而是善于結(jié)合時(shí)勢(shì),采取多種職工易于接受的方式進(jìn)行,以達(dá)到預(yù)期效果。今年以來(lái),為筑牢全礦干部職工應(yīng)對(duì)危機(jī)的思想防線,保持企業(yè)高效發(fā)展態(tài)勢(shì),我礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子除在月度工作會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)、安辦會(huì)、戰(zhàn)線會(huì)上帶頭講國(guó)家、集團(tuán)、礦所處的形勢(shì)外,還堅(jiān)持每月走進(jìn)職工班前會(huì)、工作崗位,同職工交流談心,解疑釋惑,使職工及時(shí)了解國(guó)情、礦情,增強(qiáng)戰(zhàn)危機(jī)的決心與信心。同時(shí),我礦成立了由政工科室負(fù)責(zé)人組成的包隊(duì)領(lǐng)學(xué)宣講團(tuán),深入?yún)^(qū)隊(duì)開展包隊(duì)領(lǐng)學(xué)宣講活動(dòng)。從國(guó)家形勢(shì)到企業(yè)現(xiàn)狀;從企
11、業(yè)效益到個(gè)人收入;從企業(yè)面臨的困難到個(gè)人工作職責(zé)通過(guò)耐心深入的溝通,使大局意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)深入人心,讓職工深刻認(rèn)識(shí)到了個(gè)人家庭幸福與企業(yè)興衰的關(guān)系,真切感受到了每個(gè)人應(yīng)擔(dān)負(fù)什么樣的職責(zé)。為使思想政治工作教育取得實(shí)效,我礦認(rèn)真踐行“行動(dòng)是最好的教育”理念,引導(dǎo)帶動(dòng)干部職工自覺用實(shí)際行動(dòng)為礦分憂,與企業(yè)共渡難關(guān)。春節(jié)期間,我礦認(rèn)真開展送溫暖活動(dòng),看望慰問(wèn)困難職工52人次,發(fā)放慰問(wèn)金10萬(wàn)余元,切實(shí)讓生活困難的職工感受到企業(yè)的關(guān)懷。7月份,我礦洗運(yùn)站利用工余時(shí)間,主動(dòng)對(duì)風(fēng)選系統(tǒng)進(jìn)行改造,提升了風(fēng)選能力和風(fēng)選效率。8月份,我礦結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組織機(jī)關(guān)黨員到井下戊二采區(qū)下延水倉(cāng)義務(wù)清理淤煤3400袋,約320噸,為礦增收96000元
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