全國團(tuán)建先進(jìn)縣申報材料-

1、高品質(zhì)文檔全國團(tuán)建先進(jìn)縣申報材料團(tuán)區(qū)委自去年被定為“全國團(tuán)建先進(jìn)縣(區(qū))創(chuàng)建單位”以來，加大創(chuàng)建力度，從組織建設(shè)、特色活動、長效機(jī)制、典型示范四方面入手，全面實(shí)施共青團(tuán)固本強(qiáng)基工程，進(jìn)一步增加團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、分散力和制造力，不斷推動團(tuán)工作邁上新臺階。一、抓好組織建設(shè)，強(qiáng)化團(tuán)建創(chuàng)新我們堅持依托黨建帶團(tuán)建，創(chuàng)新形式加大團(tuán)建工作力度，有效加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。1、加大黨建帶團(tuán)建力度。堅持定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持，討論和制訂解決問題的措施。聯(lián)合區(qū)委組織部召開全區(qū)共青團(tuán)固本強(qiáng)基工作現(xiàn)場會議，下發(fā)關(guān)于實(shí)施區(qū)共青團(tuán)固本強(qiáng)基工程的意見等一系列政策性文件，把團(tuán)建工作的各項任務(wù)納入了各級黨建工作總

2、體規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)了同部署、同檢查、同考核，有力地保證了團(tuán)建各項工作的落實(shí)。我們還樂觀推動非公團(tuán)建工作，不斷拓展團(tuán)建工作領(lǐng)域。2、加大基層團(tuán)委建設(shè)力度。在各級團(tuán)委換屆過程中，我們聯(lián)合區(qū)委組織部下發(fā)文件，對團(tuán)委班子人選條件、團(tuán)干部的培育等內(nèi)容做了明確規(guī)定，并集中半年時間完成團(tuán)區(qū)委、區(qū)直團(tuán)委和鎮(zhèn)(街道)團(tuán)委的換屆工作。在新配備的團(tuán)干部中，平均年齡為28周歲，大專以上文化程度100%，團(tuán)干部整體素養(yǎng)有了明顯提高。仔細(xì)抓好“推優(yōu)”工作，為黨組織輸送新奇血液。一年來，共推舉優(yōu)秀團(tuán)員入黨385人，“推優(yōu)”入黨占團(tuán)員入黨比例的100%。3、加大后進(jìn)團(tuán)支部整頓力度。結(jié)合村黨支部換屆的契機(jī)，對班子配備不齊的村團(tuán)支部進(jìn)

3、行調(diào)整充實(shí)，選準(zhǔn)配強(qiáng)支部帶頭人，同時舉辦全區(qū)農(nóng)村團(tuán)干培訓(xùn)班，有效提高班子的整體合力。經(jīng)過調(diào)整后，全區(qū)174個村團(tuán)支部班子配好配齊，團(tuán)干平均年齡為29周歲，高中以上文化程度占86%。二、抓好特色活動，強(qiáng)化組織活力我們堅持在繼承中進(jìn)展，在進(jìn)展中創(chuàng)新，細(xì)心組織一系列特色活動，全面活躍基層團(tuán)組織的活力。1、創(chuàng)新載體，大力開展思想道德訓(xùn)練活動。在增加團(tuán)員意識主題訓(xùn)練中，我們把思想道德訓(xùn)練同豐富好玩的實(shí)踐體驗(yàn)活動結(jié)合起來，勝利舉辦了“千名團(tuán)員游”活動，組織千名優(yōu)秀團(tuán)員參觀歷史文化古跡和知名企業(yè)，并將區(qū)共青團(tuán)員自律公約制成小卡片分發(fā)到每名團(tuán)員手中，讓團(tuán)員在體驗(yàn)活動中獲得訓(xùn)練。我們還通過組織“我為團(tuán)旗添光榮”

4、、“我與祖國共奮進(jìn)”等一系列活動，不斷增加團(tuán)員的時代責(zé)任感和歷史責(zé)任感。2、找準(zhǔn)切入，大力參加新農(nóng)村建設(shè)。緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會、建設(shè)新農(nóng)村的時代主題，找準(zhǔn)服務(wù)黨政中心的切入點(diǎn)。團(tuán)區(qū)委開展“志愿服務(wù)進(jìn)農(nóng)村”活動，組織青年志愿者隊伍深化農(nóng)村，服務(wù)農(nóng)村基層進(jìn)展。扎實(shí)推動“青春建功新農(nóng)村”和“雙千雙萬”活動，發(fā)動區(qū)直團(tuán)組織與村(居)、五四紅旗團(tuán)委單位與村(居)結(jié)對開展幫扶活動，進(jìn)一步強(qiáng)化基層團(tuán)組織的分散力和戰(zhàn)斗力。樂觀開展“鄉(xiāng)村青少年文化節(jié)”活動，以“送文化、送科技、送法律、送健康、送暖和”為主要內(nèi)容，開展貼近基層、貼近青年、貼近實(shí)際的服務(wù)活動，營造樂觀、健康、向上的文化氛圍。一年來共籌集資金32萬元

5、，修建圖書室、籃球場23個，開展各類大型文藝演出8場，慰問困難群眾150戶，資助貧困學(xué)生180名。3、整合資源，大力服務(wù)青年健康成長。組織青年企業(yè)家協(xié)會實(shí)施扶貧助學(xué)“雙百工程”活動，每年關(guān)心扶持100戶以上的貧困戶和100名以上的特困學(xué)生。我們還同e京茶座攜手開展網(wǎng)上助學(xué)行動，發(fā)動熱心網(wǎng)友捐資助學(xué)，關(guān)心部分受災(zāi)的貧困學(xué)子完成學(xué)業(yè)。三年來共籌集資金45.77萬元，資助大、中、學(xué)校生639名。4、拓展空間，大力建設(shè)青少年活動陣地。加大人力、技術(shù)投入力度，辦好共青團(tuán)網(wǎng)站和團(tuán)訊，為11個鎮(zhèn)(街道)團(tuán)委配置了電腦，逐步實(shí)現(xiàn)各級團(tuán)屬網(wǎng)站的資源共享和整體聯(lián)動。樂觀爭取社會各界支持，建設(shè)青少年活動中心，配套圖

6、書室、健身室等活動設(shè)施，常常性開展群眾喜聞樂見的文體活動，活躍青年文化生活。三、抓好長效機(jī)制，強(qiáng)化工作保障我們在建立健全相關(guān)制度的同時，嚴(yán)格抓好制度落實(shí)，確保各項工作有序開展。1、建立健全學(xué)習(xí)制度。我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織為抓手，要求機(jī)關(guān)全體同志做到“六個一”：每天堅持一小時學(xué)習(xí)，每月撰寫一次學(xué)習(xí)心得，每季在團(tuán)干會上進(jìn)行一次學(xué)習(xí)心得溝通，每半年撰寫一份調(diào)查報告，每年參與一次學(xué)習(xí)參觀，每兩年參與一次團(tuán)干培訓(xùn)。同時，成立團(tuán)區(qū)委學(xué)習(xí)中心組，定期組織機(jī)關(guān)團(tuán)干和基層團(tuán)組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。2、建立健全工作制度。在活動的設(shè)計、實(shí)施、總結(jié)上制訂了調(diào)研制度、項目運(yùn)作制度、分工協(xié)作制度、宣揚(yáng)信息工作制度等一系列

7、制度，促進(jìn)各項工作的制度化、規(guī)范化。3、建立健全評比制度。堅持每季度進(jìn)行基層團(tuán)建工作匯報溝通會，總結(jié)溝通各地工作閱歷，聽取基層團(tuán)組織的意見及建議。堅持每年一次的團(tuán)建工作評比考核制度，組織各單位進(jìn)行交叉評比，學(xué)習(xí)先進(jìn)，激勵后進(jìn)，充分調(diào)動基層團(tuán)干的工作樂觀性和主動性。4、建立健全掛鉤聯(lián)系制度。建立由團(tuán)區(qū)委機(jī)關(guān)同志掛鉤基層團(tuán)委制度，規(guī)定機(jī)關(guān)干部每月要有4次以上到基層進(jìn)行調(diào)研，指導(dǎo)掛鉤聯(lián)系點(diǎn)開展工作，關(guān)心解決團(tuán)建工作中存在的問題。四、抓好典型示范，強(qiáng)化整體成效我們注意發(fā)揮典型示范作用，充分調(diào)動基層團(tuán)組織的樂觀性，推動創(chuàng)建工作的扎實(shí)開展。通過確定農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、機(jī)關(guān)企事業(yè)等各種類型的共青團(tuán)固本強(qiáng)基工程示范點(diǎn)創(chuàng)建單位，制定示范點(diǎn)工作規(guī)范，組織對各創(chuàng)建單位進(jìn)行檢查評比，命名7個示范點(diǎn)。通過抓好一批，帶動一批，努力鞏固擴(kuò)大創(chuàng)建成果。組織有關(guān)單位到示范點(diǎn)觀摩學(xué)習(xí)，推廣好的閱歷做法。對基礎(chǔ)較差的基層團(tuán)組織實(shí)行結(jié)對幫扶、重點(diǎn)培訓(xùn)等形式進(jìn)行指導(dǎo)，通過幫帶，創(chuàng)建