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1、2021店長周工作計劃開頭Beginning of weekly work plan for store manager(工作計劃)單位:姓名:日期:綢號:JH-XK-0511工作計劃2021店長周工作計劃開頭 <1 簡介:以往制訂的計劃項目已經(jīng)付諸實施或已經(jīng)完成,完全可以從中總結(jié)出哪些方I 面好,哪些方面不好,因此在以后的工作中,就可以提前預(yù)防再次出現(xiàn)同類問題,I 讓你做起事來得匚應(yīng)手。本內(nèi)容可以放心修改調(diào)整或直接使用。IL1)銷售目標(biāo):今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月完成去年的同期實際完成條數(shù)。然后把 任務(wù)分解到每月,每周,每曰以每月,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到每個員工 身上,要求店
2、長要統(tǒng)計完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上 提高銷售業(yè)績。2)提高團(tuán)隊團(tuán)結(jié)和配合:提高團(tuán)隊團(tuán)結(jié)及配合和團(tuán)隊的建設(shè)是分不開的。建立一個良好的銷售團(tuán)隊和 有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好 的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊是店面的根本。所以 xx年工作中我要建立一個和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊作為一項主要的工作來抓。 并計劃建立人員的穩(wěn)定性及人員工作的穩(wěn)定性。3)要時刻關(guān)注好庫存,并熟悉每個品種的產(chǎn)品工藝,并把控好應(yīng)季及過季產(chǎn) 品的結(jié)點,要求員工每天做好產(chǎn)品分析及產(chǎn)品介紹。4)人員的培養(yǎng):店好以逐漸成熟,準(zhǔn)備培養(yǎng)她們倆望店長方面發(fā)展,她們倆對工作也比較 認(rèn)真負(fù)責(zé)對這方面的也有較大意愿。*店好:對燈店所有工作及其付責(zé)任各個方工作計劃面表現(xiàn)都比較優(yōu)秀,每個月都是店里的銷售人員。所以XX年我強力推薦李美霞 擔(dān)任楓店店長已職。望領(lǐng)導(dǎo)考察并給這個發(fā)展的機(jī)會。對公司的提議:公司應(yīng)該多開總結(jié)大會,一個公司的思維一定是活躍的,如果要保持一個高 度激情的氣氛,那么就多開總結(jié)大會吧。公司要想店長提升,我認(rèn)為員工素質(zhì)有 彳討是高,員工的培訓(xùn)時間不夠,與工作相關(guān)的培訓(xùn)不夠。普通員工需要培訓(xùn),店 長更需要培訓(xùn)店長不提高管理水平怎么領(lǐng)導(dǎo)好員工?以上是我對公司的提議, 如那個
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