用人單位職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)化與評估工作

1、一、用人單位是職業(yè)病防治的責(zé)任主體;二、用人單位職業(yè)健康管理三、用人單位職業(yè)病防治指南用人單位職業(yè)病防治指南保障勞動者健康權(quán)益是ILO/WHO的規(guī)定,是全球尤其是發(fā)達(dá)國家基本人權(quán)保障.ILO規(guī)定:在職業(yè)活動中所罹患疾病為賠償性疾病,雇主必須承擔(dān)賠償責(zé)任;WHO1987年提出全球倡議:要讓勞動者獲得有尊嚴(yán)有體面的勞動,重點(diǎn)在于雇主要為勞動者提供安全健康的工作場所和工作條件;歐美等發(fā)達(dá)國家巳實(shí)現(xiàn)國家立法規(guī)管:工廠要承擔(dān)責(zé)任承擔(dān)后果保障工人的權(quán)益得以普遍落實(shí);將保障勞動者健康權(quán)益的投入列為成本之一已成為社會共識和雇主自覺守法行為WTO國際貿(mào)易的要求 世界各國均需希望能在相同成本下參與競爭，發(fā)達(dá)國家特

2、別在意第三世界國家使用廉價的童工，惡勢的生產(chǎn)環(huán)境，間隔的廠房下生產(chǎn)的低成本產(chǎn)品，從而使競爭不平等。 同時是減少工傷事故和職業(yè)病的需要,職業(yè)安全衛(wèi)生最終主要是解決人權(quán)的問題。用人單位是職業(yè)病防治的責(zé)任主體是中國法律賦予企業(yè)的義務(wù)和責(zé)任國內(nèi)職業(yè)安全衛(wèi)生現(xiàn)狀 到2010年全國5千多萬個廠礦存在不程度的職業(yè)危害，實(shí)際接觸粉塵、毒物和噪聲等職業(yè)危害的職工有近2億人以上。中華人民共和國職業(yè)病防治法2002 中華人民共和國職業(yè)病防治法2011職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理、綜合職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理；勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；用人

3、單位應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)治理；勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)；障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)； 用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。 用人單位職業(yè)健康管理的意義的意義嚴(yán)峻的職業(yè)病形勢要求高水平的企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理嚴(yán)峻的職業(yè)病形勢要求高水平的

4、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理 職業(yè)病防治法職業(yè)病防治法明確規(guī)定企業(yè)要抓好職業(yè)衛(wèi)生管理。明確規(guī)定企業(yè)要抓好職業(yè)衛(wèi)生管理。 是經(jīng)濟(jì)全球化和現(xiàn)代企業(yè)制度的必然要求是經(jīng)濟(jì)全球化和現(xiàn)代企業(yè)制度的必然要求 我國已獲準(zhǔn)參加了一系列的職業(yè)衛(wèi)生國際公約我國已獲準(zhǔn)參加了一系列的職業(yè)衛(wèi)生國際公約 ,企業(yè)必企業(yè)必須適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的要求須適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的要求,在建立現(xiàn)代企業(yè)制度的同時在建立現(xiàn)代企業(yè)制度的同時,建建立企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理體系。立企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理體系。用人單位職業(yè)健康管理內(nèi)容內(nèi)容 依據(jù)：依據(jù)： 職業(yè)病防治法職業(yè)病防治法 安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)法 職業(yè)安全健康管理體系指導(dǎo)意見職業(yè)安全健康管理體系指導(dǎo)意見 職業(yè)安全健康管理體系

5、審核規(guī)范職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范 主要內(nèi)容：主要內(nèi)容： 明確的職業(yè)衛(wèi)生管理方針和目標(biāo)明確的職業(yè)衛(wèi)生管理方針和目標(biāo) 遵守相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，及其簽署的關(guān)于職遵守相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，及其簽署的關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容的自愿計(jì)劃、集體協(xié)議和其他要求；業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容的自愿計(jì)劃、集體協(xié)議和其他要求； 防止發(fā)生與工作相關(guān)的工傷、疾病和事件，保護(hù)全防止發(fā)生與工作相關(guān)的工傷、疾病和事件，保護(hù)全體員工的安全和健康；體員工的安全和健康； 確保與員工及其代表進(jìn)行協(xié)商，并鼓勵他們積極參確保與員工及其代表進(jìn)行協(xié)商，并鼓勵他們積極參與職業(yè)衛(wèi)生管理所有要素的活動；與職業(yè)衛(wèi)生管理所有要素的活動； 持續(xù)改進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理體系；持

6、續(xù)改進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理體系； 職業(yè)衛(wèi)生管理體系應(yīng)與職業(yè)安全健康管理體系保持職業(yè)衛(wèi)生管理體系應(yīng)與職業(yè)安全健康管理體系保持一致。一致。 2.建立有效的管理機(jī)構(gòu)建立有效的管理機(jī)構(gòu) 3.完善的規(guī)章制度完善的規(guī)章制度 與國家有關(guān)法律法規(guī)相配套的規(guī)章制度與國家有關(guān)法律法規(guī)相配套的規(guī)章制度 （職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)制度、職業(yè)病報(bào)告制（職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)制度、職業(yè)病報(bào)告制度，制定職業(yè)病防治計(jì)劃，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生度，制定職業(yè)病防治計(jì)劃，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等管理制度和操作規(guī)程等 ） 法規(guī)中沒有明確規(guī)定，但在職業(yè)衛(wèi)生管理方面也法規(guī)中沒有明確規(guī)定，但在職業(yè)衛(wèi)生管理方面也是必不可少的是必不可少的 （個體

7、防護(hù)用品領(lǐng)用制度、防護(hù)設(shè)施維修制（個體防護(hù)用品領(lǐng)用制度、防護(hù)設(shè)施維修制度、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度等）度、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度等）4,可行的實(shí)施方案和措施可行的實(shí)施方案和措施 設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理工作；員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理工作； 制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案； 建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程； 、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案；、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)

8、檔案； 建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度； 、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案； 必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品；必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品； 、應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料，、應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料，逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料。逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料。 應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病

9、防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。 對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，對可能發(fā)生急性職

10、業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。 、其他相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生管理措施。、其他相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生管理措施。 5.嚴(yán)格的評估體系嚴(yán)格的評估體系 6.持續(xù)改進(jìn)措施持續(xù)改進(jìn)措施用人單位職業(yè)健康管理 1.職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險的概念職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險的概念 u 職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險是指由職業(yè)病危害因素導(dǎo)致職業(yè)危害事故發(fā)生的可能性職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險是指由職業(yè)病危害因素導(dǎo)致職業(yè)危害事故發(fā)生的可能性及其危害程度，它是一種不確定事件發(fā)生的概率。及其危害程度，它是一種不確定事件發(fā)生的概率。u 職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險管理是應(yīng)用風(fēng)險學(xué)

11、理論和風(fēng)險控制技術(shù)，實(shí)現(xiàn)預(yù)防職業(yè)職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險管理是應(yīng)用風(fēng)險學(xué)理論和風(fēng)險控制技術(shù)，實(shí)現(xiàn)預(yù)防職業(yè)病目標(biāo)的一種科學(xué)方法，其過程是對職業(yè)危害風(fēng)險的識別、分析、評病目標(biāo)的一種科學(xué)方法，其過程是對職業(yè)危害風(fēng)險的識別、分析、評估和控制，以及妥善處理風(fēng)險所致?lián)p失的后果估和控制，以及妥善處理風(fēng)險所致?lián)p失的后果。 職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險評估職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險評估 風(fēng)險評估方法和特點(diǎn)風(fēng)險評估方法和特點(diǎn) ： 1.MES法：應(yīng)用職業(yè)危害控制措施的狀態(tài)法：應(yīng)用職業(yè)危害控制措施的狀態(tài)(M)、人員暴露、人員暴露于危險環(huán)境的頻繁程度于危險環(huán)境的頻繁程度(E)、發(fā)生事故可能造成的后果、發(fā)生事故可能造成的后果(S)三個因素的量值積與職業(yè)衛(wèi)生管理質(zhì)

12、量三個因素的量值積與職業(yè)衛(wèi)生管理質(zhì)量(Q)對風(fēng)險進(jìn)行綜對風(fēng)險進(jìn)行綜合判斷。合判斷。 2.模糊數(shù)學(xué)法：有模糊評判法和模糊隸屬函數(shù)法，該方法模糊數(shù)學(xué)法：有模糊評判法和模糊隸屬函數(shù)法，該方法由職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險評估的隱含規(guī)則通過模糊隸屬函數(shù)的推導(dǎo)由職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險評估的隱含規(guī)則通過模糊隸屬函數(shù)的推導(dǎo)而來，避免了主觀因素的干擾，更具科學(xué)性。而來，避免了主觀因素的干擾，更具科學(xué)性。 3.數(shù)據(jù)挖掘法和人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法：是分別基于聚類分析算數(shù)據(jù)挖掘法和人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法：是分別基于聚類分析算法和模糊神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)造利用歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行訓(xùn)練而實(shí)現(xiàn)風(fēng)險法和模糊神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)造利用歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行訓(xùn)練而實(shí)現(xiàn)風(fēng)險預(yù)測的職業(yè)危害風(fēng)險評估模型，模型的

13、輸入需要應(yīng)用聚類、預(yù)測的職業(yè)危害風(fēng)險評估模型，模型的輸入需要應(yīng)用聚類、層次分析、模糊層次分析、模糊Delphi等方法對數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)處理，模型的等方法對數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)處理，模型的應(yīng)用需要借助計(jì)算機(jī)程序。應(yīng)用需要借助計(jì)算機(jī)程序。 3.職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險管理職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險管理 定義：對降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險的措施進(jìn)行分析、選擇、定義：對降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險的措施進(jìn)行分析、選擇、執(zhí)行及評價的過程。執(zhí)行及評價的過程。 步驟：步驟： 措施的檢查，包括對已有職業(yè)病危害事故風(fēng)險管理措施措施的檢查，包括對已有職業(yè)病危害事故風(fēng)險管理措施的效能、可行性、耗資、對文化和社會造成的不利影響的的效能、可行性、耗資、對文化和社會造成的

14、不利影響的分析；分析； 決策，即最佳的降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施的選擇；決策，即最佳的降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施的選擇； 降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施的執(zhí)行；降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施的執(zhí)行； 對降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施執(zhí)行結(jié)果的評價。對降低職業(yè)病危害事故風(fēng)險措施執(zhí)行結(jié)果的評價。用人單位職業(yè)病防治指南用人單位職業(yè)病防治指南 中華人民共和國國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（中華人民共和國國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（GBZ/T 225-2010） 2010年年10月正月正式式實(shí)施實(shí)施 規(guī)定了用人單位職業(yè)病防治規(guī)定了用人單位職業(yè)病防治(職業(yè)健康管理職業(yè)健康管理)通用要求、分級分類管理方法、職業(yè)衛(wèi)生通用要求、分級分類管理方法、

15、職業(yè)衛(wèi)生檔案的管理以及職業(yè)衛(wèi)生評估要求等技術(shù)檔案的管理以及職業(yè)衛(wèi)生評估要求等技術(shù)要求要求 內(nèi)容包括: 一、職業(yè)病防治工作的通用要求 二、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案 三、職業(yè)病防治工作的評估 四、用人單位職業(yè)病防治工作評估表用人單位職業(yè)病防治工作評估表一、職業(yè)病防治工作的通用要求組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)(14項(xiàng))制定本單位職業(yè)衛(wèi)生方針；設(shè)置職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)；設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)；明確相關(guān)組織的職能；配備專（兼）職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員；職業(yè)病防治工作納入目標(biāo)管理責(zé)任制； 制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度； 設(shè)置崗位操作規(guī)程；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案；建立、健全勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；建立

16、、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；確保職業(yè)病防治管理必要的經(jīng)費(fèi)投入；建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案：依法參加工傷保險。 前期預(yù)防(4項(xiàng))-申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目-建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價 -職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)和衛(wèi)生審查-建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價和衛(wèi)生驗(yàn)收 材料和設(shè)備管理(9項(xiàng))-應(yīng)優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝和新材料 ;-不生產(chǎn)、經(jīng)營、進(jìn)口和使用國家明令架止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料;-企業(yè)使用的主導(dǎo)原材料供應(yīng)商應(yīng)符合職業(yè)病防治法要求 ;-對所采用的技術(shù)、工藝和材科不隱瞞其危害;-可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備應(yīng)有中文

17、說明書-在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明;-使用、生產(chǎn)、經(jīng)營可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品，應(yīng)有中文說明書;-使用放射性同位素和含有放射性物質(zhì)材料的，應(yīng)有中文說明書;-不應(yīng)將存在或可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)嫁給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人;-不得接受不具備防護(hù)條件的職業(yè)病危害的作業(yè); -有毒物品的包裝應(yīng)有明顯的警示標(biāo)識和中文警示說明; 工作場所管理(14項(xiàng))-職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);-生產(chǎn)布局合理;-有害和無害作業(yè)分開;-可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所設(shè)置報(bào)警裝置 ;-可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置現(xiàn)場急救用品

18、-可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置沖洗設(shè)備 ;-可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配置應(yīng)急撤離通道 ;-可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的的有毒、有害工作場所配置必要的泄險區(qū);-放射工作場所和放射源儲存場所設(shè)置警示標(biāo)識;-核設(shè)施、輻照裝藍(lán)、放射治療、工業(yè)探傷等使用強(qiáng)輻射源的工作場所設(shè)置安全連鎖和超劑量報(bào)警裝置;-有毒、有害工作場所、職業(yè)病危害事故現(xiàn)場警示標(biāo)識的設(shè)置 ;-高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置車間淋浴間;-高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置更衣室;- 高毒作業(yè)場所應(yīng)設(shè)置有毒物品存放專用間;工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(4項(xiàng))-專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測;-定期對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行識別、檢測、評價并提

19、出整改措施 ;-檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案;-檢測、評價結(jié)果定期向所在地職業(yè)衛(wèi)生行政管理部門報(bào)告 履行告知(8項(xiàng))-在醒目位置公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度;-簽訂的勞動合同中應(yīng)載明可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果;-簽訂勞動合同應(yīng)載明職業(yè)病防護(hù)措施和待遇;-在醒目位置公布操作規(guī)程;-在醒目位置公布急性職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施 ;工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價結(jié)果告知-勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果告知;-職業(yè)病或職業(yè)禁忌證告知;-為勞動者繳納工傷保險費(fèi)，進(jìn)行工傷、工傷申報(bào)和工傷保險待遇告知。 防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)病防護(hù)用品(9項(xiàng))-職業(yè)病防護(hù)設(shè)施配備齊全;-職業(yè)病防護(hù)設(shè)施有效;-職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

20、及其臺賬;-制定個人職業(yè)病防護(hù)用品計(jì)劃并組織實(shí)施;-按標(biāo)準(zhǔn)配備符合職業(yè)病防治要求的個人職業(yè)病防護(hù)用品;- 建立個人職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放登記制度-及時維護(hù)并定期檢測職業(yè)病防護(hù)設(shè)施;-及時維護(hù)并定期檢測應(yīng)急救援設(shè)施;-及時維護(hù)并定期檢測職業(yè)病個人職業(yè)病防護(hù)用品. 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)(15項(xiàng))-按規(guī)定組織上崗前的職業(yè)健康檢查;-按規(guī)定組織在崗期間的職業(yè)健康檢查;-按規(guī)定組織離崗時的職業(yè)健康檢查;- 禁止有職業(yè)禁忌證的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);- 調(diào)離并妥善安置有職業(yè)健康損害的勞動者;-未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，不得解除或者終止勞動合同;- 建立符合要求職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案并妥善保管;-如實(shí)、無償為勞動者提供職業(yè)

21、健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件;-對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察;- 禁止安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);-不安排孕期、哺乳期的女職工從事對其本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè);-禁止使用童工;-給予從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者適當(dāng)崗位津貼 ;-對接觸有慢性毒性化學(xué)品的勞動者開展醫(yī)學(xué)隨訪 ;-離退休人員定期健康監(jiān)護(hù);職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援(3項(xiàng))- 建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;-應(yīng)急救援設(shè)施完好;-定期演練職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;-職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)(3項(xiàng))-用人單位的法定代表人、管理者代表、管理人員及職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);-對上崗前的勞動者進(jìn)行職業(yè)

22、衛(wèi)生培訓(xùn);-定期對在崗期間的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);-(十一)職業(yè)病診斷與病人保障(7項(xiàng))-及時向衛(wèi)生行政部門報(bào)告職業(yè)病病人 ;-及時向衛(wèi)生行政部門報(bào)告疑似職業(yè)病病人;- 向所在地勞動保障部門報(bào)告;-安排疑似職業(yè)病病人的職業(yè)病診斷;-安排職業(yè)病病人的治療、定期檢查和康復(fù);-調(diào)離和妥善安置職業(yè)病病人 ;-如實(shí)提供職業(yè)病診斷、鑒定所需要的資料.(十二)群眾監(jiān)督(5項(xiàng))-工會組織職業(yè)衛(wèi)生職責(zé);-設(shè)立工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò) ;-開展群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查活動;-民主管理、民主監(jiān)督;-平等協(xié)商和簽訂集體合同;-二、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)檔案1 企業(yè)法定代表人承諾遵守國家有關(guān)職業(yè)病防治法

23、規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)的承諾文件;2 國家有關(guān)職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)目錄，有關(guān)文本及適應(yīng)性分析報(bào)告;3 職業(yè)衛(wèi)生管理方針、目標(biāo)，職業(yè)衛(wèi)生管理制度4 職業(yè)衛(wèi)生年度評估報(bào)告;5 設(shè)立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的相關(guān)文件包括機(jī)構(gòu)設(shè)立的書面文件、有關(guān)會議紀(jì)要和工作記錄;6 設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)及相關(guān)組織的書面文件;7 專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生人員檔案，包括書面聘用（任命）文件、個人資質(zhì)文件和個人專業(yè)檔案;8 年度生產(chǎn)經(jīng)營整體規(guī)劃和目標(biāo)分解、考核文件;9 年度職業(yè)病防治計(jì)劃、實(shí)施方案以及評估報(bào)告書面資料;10 職業(yè)病危害因素檢測及評價制度書面文件;11 生產(chǎn)經(jīng)營財(cái)務(wù)報(bào)表;12 工傷保險繳納憑證（工傷保險

24、號）;1314書面的崗位操作規(guī)程（或崗位的作業(yè)指導(dǎo)書）;15 工種臺賬; 13 職業(yè)衛(wèi)生檔案包括 職業(yè)衛(wèi)生基本情況一覽表； 生產(chǎn)工藝流程圖； 職業(yè)性有害因素分布圖； 原輔材料名稱及用量清單； 技術(shù)、工藝清單； 有毒有害物質(zhì)清單； 作業(yè)崗位清單； 勞動者名冊； 歷年有毒有害因素動態(tài)監(jiān)測結(jié)果匯總表； 職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總表； 職業(yè)病病人名單； 疑似職業(yè)病病人名單； 職業(yè)禁忌證患者名單； 職業(yè)禁忌患者調(diào)離人員情況清單； 職業(yè)病防護(hù)設(shè)施清單、運(yùn)轉(zhuǎn)及維護(hù)記錄； 其他有關(guān)資料。前期預(yù)防的檔案1 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)檔案 ;2 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價檔案 ;3 建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生審查檔案 ;4 建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收檔

25、案 ;材料和設(shè)備管理檔案 1 國家明令禁止或淘汰使用的工藝、技術(shù)和材料的文件以及適應(yīng)性報(bào)告;.2 設(shè)備管理檔案包括 設(shè)備管理制度書面文件； 一般設(shè)備臺賬； 設(shè)備中文說明書； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施臺賬； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施日常運(yùn)轉(zhuǎn)記錄； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施定期檢查記錄； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維修記錄； 應(yīng)急救援設(shè)施配備檔案； 應(yīng)急救援設(shè)施定期檢查記錄； 應(yīng)急救援設(shè)施維修記錄。 3 危險化學(xué)品管理檔案包括 危險化學(xué)品臺賬； 危險化學(xué)品中文說明書； 主導(dǎo)原材料供應(yīng)商的承諾文件； 主導(dǎo)原材料供應(yīng)商的名單； 主導(dǎo)原材科供應(yīng)商的資質(zhì)證明； 主導(dǎo)原材料供應(yīng)商提交的主導(dǎo)原材料清單； 主導(dǎo)原材料供應(yīng)商與用人單位合同

26、書； 危險化學(xué)品合格證明文件； 危險化學(xué)品的中文物質(zhì)安全數(shù)據(jù)清單(MSDS)； 危險化學(xué)品的有關(guān)毒性成分檢測報(bào)告。4 放射性同位素、射線裝置和含有放射性物質(zhì)管理檔案 工作場所管理檔案1 生產(chǎn)布局平面布置、豎向布置圖;2 合同檔案;3報(bào)警裝置管理檔案 ;工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價檔案 ; 工作場所管理制度或作業(yè)環(huán)境監(jiān)測制度書面文件； 職業(yè)病危害因素檢測、評價管理制度書面文件；職業(yè)有害因素的監(jiān)測點(diǎn)分布圖；職業(yè)病危害因素檢測與評價委托書；職業(yè)病危害因素檢測方案；職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果、評價報(bào)告書；職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果上報(bào)材料復(fù)印件。個人職業(yè)病防護(hù)用品檔案1 個人職業(yè)病防護(hù)用品管理制度；

27、2 個人防護(hù)用品采購計(jì)劃；3 個人防護(hù)用品發(fā)放登記記錄，包括發(fā)放周期、使用方法、維修方法、保養(yǎng)方法等告知內(nèi)容；4 個人職業(yè)病防護(hù)用品督促使用檢查記錄；5 個人職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、適用性評價報(bào)告。 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案 1.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案包括2 .個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括3 職業(yè)病危害事故檔案4.崗位津貼（保健費(fèi)）發(fā)放記錄5 .職業(yè)禁忌證勞動者管理檔案包括職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援檔案 1 應(yīng)急救援預(yù)案檔案包括職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案、演練計(jì)劃、演練記錄、演練評估報(bào)告或總結(jié)。2 現(xiàn)場急救用品管理檔案包括現(xiàn)場急救用品配備檔案、定期檢查記錄、維護(hù)或更新記錄、適用性評價報(bào)告。3 沖洗設(shè)備管理檔案

28、包括沖洗設(shè)備定期檢查記錄、維修記錄及適用性評價報(bào)告。4 泄險區(qū)管理文件5 輔助設(shè)施檔案包括淋浴間、更衣室配備檔案及物品存放專用間管理檔案。職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案1 職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃2 上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案（通知、教材、試卷、考核成績等）3 在崗期間職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案（通知、教材、試卷、考核成績等）4 上級單位培訓(xùn)通知、培訓(xùn)合格證職業(yè)病診斷管理檔案包括 職業(yè)病病人診斷病例檔案； 職業(yè)病病人治療、復(fù)查、康復(fù)療養(yǎng)記錄； 職業(yè)病診斷、診斷鑒定證明書； 職業(yè)病病人調(diào)離通知書； 職業(yè)病病人調(diào)離記錄； 職業(yè)病病人勞動能力鑒定結(jié)果； 職業(yè)病病人安置記錄。(十一)群眾監(jiān)督檔案 1建立工會組織文件;2設(shè)立工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)活動記錄;3開展群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查活動記錄;4民主管理、民主監(jiān)督活動記錄;5平等協(xié)商和簽訂集體合同記錄;三、職業(yè)病防治工作的評估評估組織1 用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)按年度對職業(yè)病防治工作進(jìn)行全面評估，也可委托職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行外部評估車間班組、職能部門可根據(jù)相關(guān)職能對本部門的職業(yè)病防治工作進(jìn)行日常評估。2 用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)開展職業(yè)病防治工作的年度自我評估時，應(yīng)邀請法定代表人或管理者代表、工會或勞動者代表參加; 受委托的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)對用人單位職業(yè)病防治工作進(jìn)行評估時，應(yīng)邀請法定代表人或管理者代表、工會或勞動者代表參加。 車間班組